| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Akty prawne

Obwieszczenie Wojewody Śląskiego

z dnia 7 stycznia 2013r.

o sprostowaniu błędu

Na podstawie art. 17 ust.1 i   4 ustawy z   dnia 20 lipca 2000 r. o   ogłaszaniu aktów normatywnych i   niektórych innych aktów prawnych (t.j. Dz. U. z   2011 r. Nr 197, poz. 1172), w   Uchwale Nr XXIII/263/2012 Rady Miejskiej w   Kuźni Raciborskiej z   dnia 29 listopada 2012r. w   sprawie podatku od środków transportowych opublikowanej w   Dzienniku Urzędowym Województwa Śląskiego z   dnia 7   grudnia 2012 r. pod poz. 5531, prostuje się następujące błędy:  

-   w § 1   pkt 1   ppkt a   uchwały   zamiast   :  

§   1.   Wysokość rocznych stawek podatku od środków transportowych na terenie Gminy Kuźnia Raciborska wynosi:    

1)   od samochodu ciężarowego o   dopuszczalnej masie całkowitej: powyżej 3,5 tony i   poniżej 12 ton    

 

 

Dopuszczalna masa całkowita w   tonach    

Powyżej 3,5 tony do 5,5 tony włącznie    
 

Powyżej 5,5 tony do 9   ton włącznie    

Powyżej 9   ton i   mniej niż 12 ton    

winno być:  

§   1.   Wysokość rocznych stawek podatku od środków transportowych na terenie Gminy Kuźnia Raciborska wynosi:    

1)   od samochodu ciężarowego o   dopuszczalnej masie całkowitej:  

a)   powyżej 3,5 tony i   poniżej 12 ton    

 

 

Dopuszczalna masa całkowita w   tonach    

Powyżej 3,5 tony do 5,5 tony włącznie    
 

Powyżej 5,5 tony do 9   ton włącznie    

Powyżej 9   ton i   mniej niż 12 ton    

 

Stawka podatku w   złotych    

Samochody wyprodukowane po roku 2002    

691 złł    

1108 zł    

1 383 zł    

Samochody wyprodukowane w   roku 2002 i   wcześniej    

766 zł    

1175 zł    
 

1450 zł    

-   w § 1   pkt 3   ppkt b uchwały   zamiast:  

b)   równą lub wyższą niż 12 ton, z   wyjątkiem związanych wyłącznie z   działalnością rolniczą prowadzoną przez podatnika podatku rolnego    

 

Dopuszczalna masa całkowita w   tonach    
 

 

Nie mniej niż    

Mniej niż    

Oś jezdna (osie jezdne) z   zawieszeniem pneumatycznym lub zawieszeniem uznanym za równoważne    
 

Inne systemy zawieszenia osi jezdnych    

Stawka podatku w   złotych    
 

 

Jedna oś    

12    

25    

383 zł    

442 zł    

25    

 

672 zł    

778 zł    

 

 

Dwie osie    

12    

28    

672 zł    

672 zł    

28    

33    

1   020 zł    

1   175 zł    

33    

38    

1   377 zł    

1   786 zł    

winno być:  

b)   równą lub wyższą niż 12 ton, z   wyjątkiem związanych wyłącznie z   działalnością rolniczą prowadzoną przez podatnika podatku rolnego  

 

Dopuszczalna masa całkowita w   tonach  
 

 

Nie mniej niż  

Mniej niż  

Oś jezdna (osie jezdne) z   zawieszeniem pneumatycznym lub zawieszeniem uznanym za równoważne  
 

Inne systemy zawieszenia osi jezdnych  

Stawka podatku w   złotych  
 

 

Jedna oś  

12  

25  

383 zł  

442 zł  

25  

 

672 zł  

778 zł  

 

 

Dwie osie  

12  

28  

672 zł  

672 zł  

28  

33  

1   020 zł  

1   175 zł  

33  

38  

1   377 zł  

1   786 zł  

38  

 

1   591 zł  

2   351 zł  

 

 

Trzy osie  

12  

38  

1   377 zł  

1   545 zł  

38  

 

1   377 zł  

2   043 zł  

 

 

 

 

z up.   WOJEWODY ŚLĄSKIEGO
Dyrektor Wydziału Nadzoru Prawnego  


Krzysztof   Nowak

 

reklama

POLECANE

Artykuł sponsorowany

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Eksperci portalu infor.pl

Grzegorz Filipowicz

Ekspert ZZL. Business Partner ForFuture oraz HRtec. Współzałożyciel i członek Zarządu HR Development Klastrer. Wykładowca na kilku uczelniach (w tym: Akademia Leona Koźmińskiego, SGH). Współzałożyciel i członek Zarządu HR Development Cluster. Prezes Polskiego Stowarzyszenia HR Business Partner oraz członek CIPD (Chartered Institute of Personnel Development). Posiada ponad 25-letnie doświadczenie w branży szkoleniowo- konsultingowej. Twórca autorskiego Modelu Kompetencji Zawodowych oraz narzędzi Zarządzania Zasobami Ludzkimi. Autor książek: „Zarządzanie Kompetencjami Zawodowymi” (PWE 2004), „Rozwój organizacji poprzez rozwój efektywności pracowników” (WK 2008), oraz „Zarządzanie Kompetencjami Zawodowymi – perspektywa firmowa i osobista” (WK 2014) jak również licznych publikacji z zakresu ZZL, zarządzania kompetencjami, Human Performance Improvement i strategii organizacji.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »