| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama

Czytaj także

Bezpieczeństwo pracy

Czy szkolenie z zakresu BHP jest obowiązkowe?

Aktualizacja: 23.07.2010

Pracodawca wysyła mnie na szkolenie BHP. Czy muszę w nim uczestniczyć? »

Zasady dotyczące szkolenia z zakresu BHP

Aktualizacja: 15.03.2011

Pracodawca jest obowiązany zapewnić przeszkolenie pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy przed dopuszczeniem go do pracy, oraz prowadzenie okresowych szkoleń w tym zakresie. Szkolenia te odbywają się w czasie pracy i na koszt pracodawcy. »

Kiedy pracodawca jest zobowiązany do powołania komisji BHP

Aktualizacja: 23.07.2010

Zatrudniam 210 pracowników. Kiedy muszę utworzyć w swoim zakładzie pracy komisję bhp? »

Czym jest instruktaż ogólny

Aktualizacja: 23.07.2010

Przepisy rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy określają, czym jest szkolenie wstępne ogólne zwane instruktażem ogólnym. »

Czynniki i procesy pracy stwarzające szczególne zagrożenie dla zdrowia i życia.

Aktualizacja: 23.07.2010

Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy pracodawca ma obowiązek zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Należy podkreślić, że dział 10 rozdziału V Kp reguluje kwestię czynników oraz procesów pracy które stwarzają szczególne zagrożenie dla zdrowia i życia. »

Kto płaci za badania wstępne

Aktualizacja: 23.07.2010

Zostałem zatrudniony w firmie przewozowej na umowę o pracę, pracodawca kazał mi pójść do lekarza i na swój koszt wykonać badania lekarskie. Nie zgodziłem się na taki układ, wg mnie to pracodawca ponosi koszty wykonania takich badań. Kto ma racje? »

Kto podlega wstępnym, okresowym oraz kontrolnym badaniom lekarskim

Aktualizacja: 23.07.2010

 Pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku. »

Ramowy program szkolenia okresowego pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych

Aktualizacja: 23.07.2010

Szkolenie okresowe pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych przeprowadza się nie rzadziej niż raz na 3 lata, a na stanowiskach robotniczych, na których występują szczególnie duże zagrożenia dla bezpieczeństwa lub zdrowia pracowników, nie rzadziej niż raz w roku. »

Co obejmuje ramowy program szkolenia okresowego pracowników służby bezpieczeństwa i higieny pracy

Aktualizacja: 23.07.2010

Zgodnie z art. 23711§ 1 Kodeksu pracy pracodawca zatrudniający więcej niż 100 pracowników tworzy służbę bezpieczeństwa i higieny pracy pełniącą funkcje doradcze i kontrolne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, zaś pracodawca zatrudniający do 100 pracowników powierza wykonywanie zadań służby bhp pracownikowi zatrudnionemu przy innej pracy. »

Co obejmuje ramowy program szkolenia okresowego pracowników inżynieryjno-technicznych

Aktualizacja: 22.02.2011

Programy szkolenia powinny być dostosowane do rodzajów i warunków prac wykonywanych przez uczestników szkolenia, a ich realizacja powinna zapewnić spełnienie określonych wymagań. »

Co obejmuje ramowy program szkolenia okresowego pracowników administracyjno – biurowych?

Aktualizacja: 23.07.2010

Pracownikami, o których mowa w § 14 ust. 2 pkt 5 Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy są pracownicy administracyjno-biurowi i inni, których charakter pracy wiąże się z narażeniem na czynniki szkodliwe dla zdrowia, uciążliwe lub niebezpieczne albo z odpowiedzialnością w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy. Ramowy program szkolenia okresowego dla tych pracowników szczegółowo określa załącznik nr 1 do w/w rozporządzenia. »

Ramowy program szkolenia okresowego pracodawców i innych osób kierujących pracownikami

Aktualizacja: 22.02.2011

Programy szkolenia okresowego, określające szczegółową tematykę, formy realizacji i czas trwania szkolenia, dla poszczególnych grup stanowisk opracowuje pracodawca lub w porozumieniu z pracodawcą jednostka organizacyjna uprawniona do prowadzenia działalności szkoleniowej w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy na podstawie ramowych programów szkolenia. »

Ramowy program instruktażu stanowiskowego

Aktualizacja: 22.02.2011

Ramowy program instruktażu stanowiskowego szczegółowo określa załącznik nr 1 do Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. »

Kiedy uczestnictwo w szkoleniu z zakresu BHP jest pracą w godzinach nadliczbowych

Aktualizacja: 02.08.2010

Nie wolno dopuścić pracownika do pracy, do której wykonywania nie posiada on wymaganych kwalifikacji lub potrzebnych umiejętności, a także dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. »

Czego dowiesz się na szkoleniu BHP?

Aktualizacja: 22.07.2010

Szkolenie powinno być zorganizowane w formie instruktażu przed rozpoczęciem przez pracownika pracy w danym zakładzie pracy na podstawie szczegółowego programu opracowanego przez organizatora szkolenia. »

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

RODO 2018

Eksperci portalu infor.pl

Kancelaria Prawna Witold Modzelewski Radca Prawny

Kancelaria prawnopodatkowa w grupie Instytutu Studiów Podatkowych

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od www.infor.pl/prawo
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK