| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Prawo > Praca > Praca > Podróże służbowe > Czy za nocleg u rodziny pracownikowi przysługuje ryczałt?

Czy za nocleg u rodziny pracownikowi przysługuje ryczałt?

Pracownik dojechał do miejscowości docelowej o godz. 2.00, co wynika z przedstawionego w rozli­czeniu biletu kolejowego. Nocował u swojej rodziny. Dopiero o godz. 9.00 podjął wykonywanie pracy. Czy przysługuje mu ryczałt noclegowy?

Nie. Państwa pracownikowi nie przysługuje ryczałt krajowy za nocleg. Na podstawie § 8 ust. 4 rozpo­rządzenia w sprawie podróży służbowych, ryczałt taki przysługuje tylko wówczas, gdy nocleg trwał co najmniej 6 godzin pomiędzy godz. 21.00 a 7.00. Nie ma znaczenia fakt przenocowania u rodziny, który sam w sobie nie pozbawia prawa do ryczałtu. Godzina rozpoczęcia świadczenia pracy również nie ma znaczenia - nie można przyjąć, że dla wypłaty ryczałtu za nocleg konieczne jest co najmniej 6 godzin „no­cowania", w oderwaniu od narzuconego rozporządzeniem przedziału godzinowego, w jakim te 6 godzin musi się zmieścić. W tej sytuacji wypłacenie pracownikowi ryczałtu oznaczałoby wypłacenie świadczenia nieprzewidzianego przez przepisy rozporządzenia w sprawie podróży służbowych, czyli świadczenia nie- podlegającego zwolnieniu z obciążeń podatkowo-ubezpieczeniowych.

Zobacz serwis: Prawa pracownika

Podstawa prawna:

• § 8 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 29 stycznia 2013 r. w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej - Dz.U. z 2013 r., poz. 167

Artykuł pochodzi z publikacji "100 pytań o wynagrodzenia"

Książka do nabycia na sklep.infor.pl

reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Eksperci portalu infor.pl

Dom Maklerski Banku Ochrony Środowiska SA

Dom Maklerski

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »