| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama

Temat: urlop wypoczynkowy

Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu urlop wypoczynkowy. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące urlop wypoczynkowy.

Dziś upływa termin udzielenia zaległego urlopu wypoczynkowego

Aktualizacja: 30.09.2014

Dziś – 30 września 2014 – upływa termin udzielenia zaległego urlopu wypoczynkowego za 2013 r. Obowiązek terminowego udzielenia urlopu wypoczynkowego spoczywa na pracodawcy. Każdy pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. »

Przymusowy urlop wypoczynkowy pracownika

Aktualizacja: 19.09.2014

Każdemu zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę przysługuje prawo do corocznego urlopu wypoczynkowego. Czy pracodawca ma możliwość wysłania pracownika na przymusowy urlop wypoczynkowy, w sytuacji gdy ten nie chce skorzystać z płatnych dni wolnych? »

Czy można przerwać urlop wypoczynkowy?

Aktualizacja: 18.08.2014

Pracodawca, w określonych prawem przypadkach, jest uprawniony do przerwania urlopu wypoczynkowego pracownika. Jak przerwać urlop wypoczynkowy, jeśli zatrudniony przed rozpoczęciem urlopu nie poda numeru telefonu? »

Prawa pasażera samolotu – nowa perspektywa

Aktualizacja: 30.07.2014

Nad zagwarantowaniem praw pasażerów samolotów pracuje Komisja Europejska. Nowa perspektywa w prawach pasażera samolotu zakłada m.in. wprowadzenie zautomatyzowanych odpraw granicznych, stref relaksu na lotniskach oraz laserów molekularnych do skanowania bagażu. »

Turystyczny Fundusz Gwarancyjny

Aktualizacja: 29.07.2014

Utworzenie Turystycznego Funduszu Gwarancyjnego to pomysł Ministerstwa Sportu i Turystyki. Zdaniem resortu składki od turystów wyjeżdżających z biurem podróży, rzędu 10-15 zł, zakończą problemy związane z finansowaniem roszczeń klientów upadających touroperatorów. »

Urlop wypoczynkowy młodocianego

Aktualizacja: 25.07.2014

Urlop wypoczynkowy udzielany jest pracownikowi młodocianemu na odmiennych zasadach niż w przypadku dorosłych pracowników. Bardziej liberalne kodeksowe uregulowania urlopowe wynikają z potrzeby wzmożonej ochrony psychicznego rozwoju i zdrowia zatrudnionych osób młodocianych. »

Urlop wypoczynkowy niepełnoetatowca

Aktualizacja: 24.07.2014

Zatrudnianie osób na niepełny etat często rodzi pytanie, jak obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego przysługującego osobie zatrudnionej w tym trybie. Co więcej, komplikacje zaczynają się w przypadku konieczności udzielenia urlopu, gdy w trakcie roku kalendarzowego następuje zmiana etatu. Jak więc niepełnoetatotwiec powinien mieć prawidłowo udzielony urlop wypoczynkowy? »

Większa ochrona dla turystów w UE

Aktualizacja: 23.07.2014

Ochrona dla turystów w UE uregulowana jest w dyrektywie w sprawie zorganizowanych podróży, wakacji i wycieczek. Projekt nowej dyrektywy dotyczącej usług turystycznych zakłada rozszerzenie praw turystów poprzez ułatwienie dochodzenia roszczeń od touroperatorów. Większa ochrona praw dla turystów w UE może jednak negatywnie wpłynąć na usługodawców. »

Dofinansowanie do urlopu na nowych zasadach

Aktualizacja: 21.07.2014

Dofinansowanie do urlopu na nowych zasadach to jedna z uwag Konfederacji Lewiatan do projektu nowelizacji ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Proponowane jest również rozszerzenie działalności socjalnej w firmie o możliwość finansowania lub współfinansowania opieki medycznej pracowników oraz ustawowe określenie kręgu osób uprawnionych. »

Urlop wypoczynkowy a pierwsza praca pracownika

Aktualizacja: 18.07.2014

Sytuacja pracownika, który podejmuje swoją pierwszą aktywność zawodową znacznie różni się od pozycji pracownika, który dłuższy czas już funkcjonuje na rynku pracy. Jednym z głównych odstępstw w tym zakresie jest przysługujący odpłatnie każdemu pracownikowi wymiar urlopu wypoczynkowego. Założeniem ustawodawcy było uzależnienie wysokości nabywanego urlopu wypoczynkowego od stażu pracy. »

Prawa pracownika młodocianego

Aktualizacja: 15.07.2014

Prawa pracownika młodocianego, czyli osoby która znajduje się w przedziale wiekowym 16-18 lat, uregulowane są na gruncie przepisów prawa pracy. Jakie dodatkowe prawa przysługują pracownikowi młodocianemu? »

Urlop 2014 z gotówką i kartą płatniczą

Aktualizacja: 14.07.2014

Na urlop 2014 warto zabrać – zdaniem ekspertów PKO Banku Polskiego SA – zarówno gotówkę jak i kartę płatniczą (kredytową lub debetową). Rozsądne korzystanie z kart może uchronić przed nadmiernymi kosztami dodatkowymi związanymi z transakcjami oraz wypłatami gotówki. »

Urlop wypoczynkowy i jego wymiar

Aktualizacja: 18.07.2014

Kolejny urlop wypoczynkowy stanowi realizację zagwarantowanego zarówno w Kodeksie pracy jak i Konstytucji prawa pracownika do odpoczynku. Prawo do odpoczynku realizowane jest w formie przerw w pracy, dni wolnych od pracy, a przede wszystkim - urlopu wypoczynkowego. Poniżej podstawowe zasady, jak prawidłowo ustalić wymiar urlopu wypoczynkowego. »

Dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego, czyli wczasy pod gruszą

Aktualizacja: 21.07.2014

Dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego, czyli tzw. wczasy pod gruszą, stanowi dodatkowe wsparcie finansowe pracownika lub wakacyjnego wyjazdu jego dzieci. Wypłata dofinansowania do urlopu stanowi przejaw działalności socjalnej pracodawcy. »

Jakie prawa ma konsument w podróży?

Aktualizacja: 09.07.2014

Prawa konsumenta w podróży stanowią stały przedmiot prac Unii Europejskiej. Stworzenie Jednolitej Europejskiej Przestrzeni Powietrznej (redukcja cen biletów) oraz zniesienie opłat roamingowych to główne założenia na rok 2015. Ich celem jest zwiększenie komfortu podróżujących oraz zwiększenie ochrony ich praw. »

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Eksperci portalu infor.pl

PolishProperty.eu

PolishProperty.eu to portal zajmujący się kompleksowo rynkiem nieruchomości w Polsce i pozostałych krajach UE.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »