Osoby objęte obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi mogą po ich ustaniu kontynuować opłacanie składek. Zatem m.in. pracownicy, przedsiębiorcy mają prawo po rozwiązaniu umowy, zaprzestaniu prowadzenia działalności, opłacać za siebie składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, jeśli nie mają innego tytułu do ubezpieczeń.

Prowadzę jednoosobową firmę usługową. Jest to moja pierwsza działalność. Korzystam z 24-miesięcznej ulgi w opłacaniu składek ZUS, tzn. opłacam składki na ubezpieczenia społeczne od niższej podstawy wymiaru. Jeśli zawieszę działalność w gminie, to czy okres tego zawieszenia ZUS wliczy mi do okresu 2 lat, w którym mam prawo do ulgi? Czy zawieszenie przerwie upływ tych 24 miesięcy?  

Zasiłki z ubezpieczenia społecznego wypłaca się nie później niż w ciągu 30 dni od daty złożenia dokumentów niezbędnych do stwierdzenia uprawnień do zasiłków.

Udowodniłam 21 lat składkowych i nieskładkowych. Pracę zawodową zakończyłam kilka lat temu. Będę składała wniosek o rentę z tytułu niezdolności do pracy. Czy ZUS przyzna mi to świadczenie, gdy lekarz orzecznik stwierdzi, że stałam się częściowo niezdolna do pracy po upływie 18 miesięcy od ustania okresów składkowych i nieskładkowych?

We wrześniu 2008 r. zmarł mój mąż. Jego pracodawca wypłacił mi wynagrodzenie, którego mąż nie pobrał, oraz ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Wypłaty te zostały zmniejszone o zaliczkę na podatek oraz o składki na ubezpieczenia społeczne (13,71 proc.). Dowiedziałam się, że składki nie powinny być odliczone. Przychody te nie zostały jednak wymienione w rozporządzeniu w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Czy pracodawca postąpił prawidłowo?