REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Bon turystyczny 1000 plus dla pracowników etatowych

Monika Smulewicz
ekspert z zakresu prawa pracy
Bon turystyczny 1000+ na wakacje w Polsce. Dla kogo? Jakie warunki? / Fot. Shutterstock
Bon turystyczny 1000+ na wakacje w Polsce. Dla kogo? Jakie warunki? / Fot. Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Bon turystyczny 1000 plus to nowe rozwiązanie, które ma przysługiwać pracownikom etatowym spędzającym wakacje w Polsce. Kto będzie mógł otrzymać 1000 zł? Od kiedy program ma wejść w życie? Jakie warunki należy spełnić?

W miniony poniedziałek wiceminister Jadwiga Emilewicz podała szczegóły nowego rozwiązania dla pracowników i pracodawców, jakim jest bon turystyczny 1000 plus. Jakie są szczegóły tego programu?

REKLAMA

O bonie turystycznym 1000 plus było słychać już w marcu, jednak z początku pomysł wydawał się zbyt mglisty i niepewny, by sobie nim zawracać głowę (zwłaszcza w toku trwającej – przynajmniej teoretycznie – kampanii wyborczej). Jednak w miniony poniedziałek dość konkretnie wypowiedziała się na ten temat wiceminister Emilewicz, podając kluczowe założenia programu 1000 plus dla turystki. Poniżej najważniejsze pytania i odpowiedzi.

Polecamy: INFORLEX Twój Biznes Jak w praktyce korzystać z tarczy antykryzysowej Zamów już od 98 zł

Co to jest bon turystyczny 1000 plus?

To nowy program bonów w wysokości 1000 zł na wakacje w Polsce, przyznawany przez pracodawców uprawnionej grupie pracowników - analogicznie jak popularne bony świąteczne. Program ten ma być przynajmniej kilkuletni, jednak dokładne założenia na razie nie zostały podane.

Kogo obejmie program bon turystyczny 1000 plus?

Etatowych pracowników, zarabiających poniżej średniej krajowej, tj. 5200 zł brutto – o ile takie rozwiązanie zdecydują się wdrożyć ich pracodawcy. Innymi słowy, bon turystyczny będą mogli przyznawać pracodawcy swoim etatowym pracownikom – tym z grupy zarabiających do 5,2 tys. zł miesięcznie. Rząd zakłada, że program 1000 plus dla turystyki obejmie ok. 7 mln Polaków.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Kto sfinansuje świadczenie bon turystyczny 1000 plus?

90% (czyli 900 zł) – ma sfinansować budżet państwa – tj. finalnie podatnicy, a 10% (czyli 100 zł) pracodawcy, o ile zechcą przystąpić do programu. Ta proporcja ma się zmieniać w kolejnych latach na niekorzyść pracodawców. W praktyce oznacza to, że: (1) stopniowo wzrosną koszty pracodawców, co może ich zniechęcać do stosowania umów o pracę; (2) przy osiągnięciu proporcji kosztów finansowania bonu turystycznego 50% na 50%, poziom opodatkowania niskopłatnych etatów w Polsce będzie trzecim najwyższym w całej OECD (jak wylicza główny ekonomista FOR, dr Aleksander Łaszek).

Jak ma być rozliczany bon turystyczny?

Dla pracodawców będzie to koszt prowadzonej działalności, uprawniający do odliczenia – na tych samych zasadach, jak bony świąteczne. Równocześnie dla pracowników bon turystyczny będzie przychodem, podlegającym opodatkowaniu.

Jak często będzie można otrzymać bon turystyczny?

Bon turystyczny będzie przyznawany raz w roku.

Kiedy ma być uruchomiony program 1000 plus dla turystyki?

Z wstępnych zapowiedzi rządu wynika, że bony turystyczne zostaną uruchomione w drugiej połowie bieżącego roku. Czy skorzystamy z niego już w najbliższe letnie wakacje? Tego na razie nie wiadomo. Szczegóły mamy poznać na zapowiedzianej jeszcze na ten tydzień specjalnej konferencji prasowej.

W jakiej formie będzie wypłacany bon turystyczny?

Na razie przyjmuje się, że bon turystyczny będzie miał postać elektronicznej karty przedpłaconej. Ma być ona ważna przez 2 lata (przez ten czas będzie można wykorzystać zgromadzone na karcie środki).

Na co będzie można przeznaczyć pieniądze z bonu turystycznego?

Bonem turystycznym będzie można sfinansować usługi turystyczne u krajowych dostawców z branży – przy czy wśród tych usług będą musiały się znajdować noclegi.

Jaki jest cel programu bon turystyczny 1000 plus?

Celem wprowadzenia bonów turystycznych jest wsparcie polskiej branży turystycznej, która jako jedna z pierwszych została dotknięta gospodarczymi skutkami pandemii koronawirusa. Sytuacja wielu przedsiębiorców jest dramatyczna. Wiele firm zanotowało spadki obrotów rzędu 90-100%. W ich przypadku zamrożenie gospodarki trwające 3 miesiące może skutkować stratą całego sezonu, a nawet roku. Wiceprezes Polskiej Izby Turystyki zapowiedział wczoraj na antenie radia TOK FM, że wiele podmiotów przymierza się do wystąpienia z pozwami zbiorowymi przeciw Skarbowi Państwa. Konsultacje na ten temat właśnie trwają.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Majówka 2024 - ceny noclegów. Powinno być taniej niż w zeszłym roku. Jest kilka powodów. Ile trzeba (średnio) zapłacić za nocleg?

Koszt wyjazdu na majówkę w 2024 roku nie powinien już tak obciążyć portfela statystycznego Polaka jak w zeszłym roku. Wtedy stawki w ciągu roku rosły średnio o 20%. Dziś w większości kurortów wolnych pokoi jest więcej, a dzięki temu średnie stawki są odrobinę chociaż niższe niż przed rokiem.

Emerytura to prawo a nie obowiązek. ZUS: można sporo zyskać przechodząc na emeryturę później: Ulga podatkowa i wyższa emerytura

Jak wiadomo nie każdy senior przechodzi od razu na emeryturę po osiągnięciu powszechnego wieku emerytalnego (60 lat dla kobiet i 65 dla mężczyzn). Wiele osób ma tego świadomość i - jeżeli tylko rodzaj pracy i zdrowie na to pozwalają - przechodzą na emeryturę później wiedząc, że dłuższa aktywność zawodowa i dłuższy okres płacenia składek przekładają się na wyższą emeryturę. ZUS wskazuje, że są też i dodatkowe korzyści z dłuższej pracy w postaci ulgi zwalniającej z podatku. 

Podatek od posiadania psa w 2024 roku - zostało mało czasu na zapłacenie tej daniny!

Podatek od posiadania psa trzeba zwykle opłacać do 30 kwietnia każdego roku. W przypadku gdy podatnik staje się właścicielem pupila w trakcie roku kalendarzowego, wtedy daninę należy uiścić najczęściej w ciągu 2 miesięcy od daty wejścia w posiadanie czworonoga. Warto mieć na uwadze, że nieuiszczenie podatku od psa może skutkować nałożeniem kary pieniężnej.

Matura 2024. Co trzeba umieć na maturę z polskiego? Wymagania egzaminacyjne

Matura coraz bliżej. Jakie są wymagania egzaminacyjne na egzamin z języka polskiego na poziomie podstawowym, a jakie na rozszerzonym? Jakie lektury trzeba znać? 

REKLAMA

Dziemianowicz-Bąk: Świadczenie "babciowe" wejdzie w życie w IV kw. 2024 r.

Świadczenie "babciowe", czyli ustawa o wspieraniu rodziców w aktywności zawodowej oraz w wychowaniu dziecka "Aktywny rodzic" wejdzie w życie w IV kw. 2024 r., poinformowała dzisiaj minister rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Zasiłek przysługujący pracownikowi, który korzysta ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej

Jak obliczany jest zasiłek przysługujący pracownikowi, który korzystał ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej?

3261,53 zł lub 3267,53 zł netto najniższej krajowej od lipca 2024 roku

Najniższa krajowa od 1 lipca 2024 roku będzie wynosiła 4300 zł brutto. Ile to jest netto przy kosztach podstawowych i podwyższonych, czyli jakie wynagrodzenie otrzyma pracownik na tzw. rękę?

500 plus dla osoby niepełnosprawnej. Co z kryterium dochodowym?

Czy planowane jest zlikwidowanie kryterium dochodowego warunkującego uzyskanie świadczenia uzupełniającego dla osób z niepełnosprawnościami?

REKLAMA

Senat: 300 zł plus dla sołtysa po siedmiu latach i niezależnie od liczby kadencji. Świadczenie to podlega corocznej waloryzacji od dnia 1 marca

Przyjęta 18 kwietnia 2024 r. wraz z poprawkami przez Senat nowelizacja ustawy dotycząca świadczenia dla sołtysów zakłada, że sołtysi będą mogli uzyskać świadczenie po siedmiu, a nie po ośmiu latach pełnienia funkcji sołtysa, niezależnie od liczby kadencji.

8600 zł – tyle od 1 lipca 2024 r. może wynieść kara dla kierowcy, który się zagapi. Namierzy go system.

Brak obowiązkowego ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej jest zagrożony karą. Jej wysokość jest uzależniona od wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę i długości przerwy w ochronie ubezpieczeniowej.

REKLAMA