<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Odsetki za opóźnienie</title>
    
        
    
            <link href="https://www.infor.pl/prawo/tematy/odsetki-za-opoznienie/" rel="alternate" />
        <link href="https://www.infor.pl/prawo/tematy/odsetki-za-opoznienie.feed" rel="self" />
        <id>https://www.infor.pl/prawo/tematy/odsetki-za-opoznienie/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                    
    <updated>2017-10-06T15:22:55+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Pracodawca spóźnia się z wynagrodzeniem - co za to grozi i co może zrobić pracownik? Kiedy należą się odsetki?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/7627385,pracodawca-spoznia-sie-z-wynagrodzeniem-co-za-to-grozi-i-co-moze-zrobic-pracownik-kiedy-naleza-sie-odsetki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/7627385,pracodawca-spoznia-sie-z-wynagrodzeniem-co-za-to-grozi-i-co-moze-zrobic-pracownik-kiedy-naleza-sie-odsetki.html</id>
                                    <updated>2026-07-23T19:17:23+02:00</updated>
                                <published>2026-07-23T19:17:23+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Choć opóźnienia w wypłacie wynagrodzeń nie zawsze wynikają z zaniedbań pracodawcy, ich skutki mogą wykraczać poza samą relację pracodawca–pracownik i wpływać na obowiązki rozliczeniowe oraz sprawozdawcze. Kluczowe znaczenie ma przy tym prawidłowe rozumienie pojęcia terminowej wypłaty wynagrodzenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Opóźnienia w zapłacie w podatku dochodowym - skutki</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/urzad-skarbowy/terminy-podatkowe/6615585,opoznienia-w-zaplacie-w-podatku-dochodowym-skutki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/urzad-skarbowy/terminy-podatkowe/6615585,opoznienia-w-zaplacie-w-podatku-dochodowym-skutki.html</id>
                                    <updated>2024-05-27T15:45:52+02:00</updated>
                                <published>2024-05-27T15:45:52+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przedsiębiorcy mają wynikający z przepisów podatkowych obowiązek płacenia różnych podatków. W tym także podatków dochodowych: PIT – podatek dochodowy od osób fizycznych i CIT – podatek dochodowy od osób prawnych (w przypadku np. spółek z o.o. czy akcyjnych). Każde opóźnienie w zapłacie podatku – także podatku dochodowego grozi nie tylko obowiązkiem obliczenia od zaległości podatkowych odsetek ale także odpowiedzialnością karną skarbową. Zaległość podatkowa, to także może być problem pracowników, którzy nie zapłacili podatku dochodowego PIT wynikającego z rocznego zeznania podatkowego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kalkulator odsetek ustawowych za opóźnienie</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/kalkulatory/odsetki_ustawowe_za_opoznienie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/kalkulatory/odsetki_ustawowe_za_opoznienie.html</id>
                                    <updated>2017-10-06T15:22:55+02:00</updated>
                                <published>2016-01-07T18:05:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Kalkulator pozwala wyliczyć odsetki za opóźnienia w obrocie nieprofesjonalnym i w transakcjach z udziałem konsumentów.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>