Infor.pl Senior, Pracodawcahttps://www.infor.pl/prawo/tematy/senior/pracodawca/Jak wypełnić wniosek o dodatek węglowy,90/https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg2025-10-03T17:50:35+02:00Czy każdy pracownik może zostać przywrócony do pracy?https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/wypowiedzenie-umowy-o-prace/256775,Czy-kazdy-pracownik-moze-zostac-przywrocony-do-pracy.html2010-10-12T07:59:00+02:002010-10-12T07:59:00+02:00Udzielanie wolnego za pracę w soboty, niedziele, święta oraz w godzinach nadliczbowychhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/456262,Udzielanie-wolnego-za-prace-w-soboty-niedziele-swieta-oraz-w-godzinach-nadliczbowych.html2010-10-12T06:00:00+02:002010-10-12T06:00:00+02:00Podzlecanie pracowników - kontrowersyjna uchwała SNhttps://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/umowy_cywilnoprawne/456939,Podzlecanie-pracownikow-kontrowersyjna-uchwala-SN.html2010-10-11T11:00:00+02:002010-10-11T11:00:00+02:00Choroba nauczycielahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/456484,Choroba-nauczyciela.html2010-10-11T06:00:00+02:002010-10-11T06:00:00+02:00Nowelizacja ustawy o łagodzeniu skutków kryzysuhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/457171,Nowelizacja-ustawy-o-lagodzeniu-skutkow-kryzysu.html2010-10-11T03:30:00+02:002010-10-11T03:30:00+02:00Czy chroniony rynek pracy dla osób niepełnosprawnych ulegnie likwidacjihttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/457197,Czy-chroniony-rynek-pracy-dla-osob-niepelnosprawnych-ulegnie-likwidacji.html2010-10-11T02:50:00+02:002010-10-11T02:50:00+02:00Dopłaty do zatrudnienia niepełnosprawnych - nowelizacjahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/456825,Doplaty-do-zatrudnienia-niepelnosprawnych-nowelizacja.html2010-10-08T11:00:00+02:002010-10-08T11:00:00+02:00Czego nie mówić, aby nie tworzyć negatywnych relacji w pracy?https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/komunikacja/456479,Czego-nie-mowic-aby-nie-tworzyc-negatywnych-relacji-w-pracy.html2010-10-08T10:19:00+02:002010-10-08T10:19:00+02:00Czy w ugodzie kończącej spór między pracownikiem a pracodawcą świadczenia obu stron muszą być tej samej wartościhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/456156,Czy-w-ugodzie-konczacej-spor-miedzy-pracownikiem-a-pracodawca-swiadczenia-obu-stron-musza-byc-tej-samej-wartosci.html2010-10-08T09:00:00+02:002010-10-08T09:00:00+02:00Kontrole w hipermarketachhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/256416,Kontrole-w-hipermarketach.html2010-10-08T08:35:00+02:002010-10-08T08:35:00+02:00Cofnięcie wypowiedzenia umowy o pracę pod wpływem błędu lub groźbyhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/456711,Cofniecie-wypowiedzenia-umowy-o-prace-pod-wplywem-bledu-lub-grozby.html2010-10-08T08:30:00+02:002010-10-08T08:30:00+02:00Jak zrekompensować pracownikowi pracę nadliczbową w przypadku oddania czasu wolnego tylko za część godzin nadliczbowychhttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/454800,Jak-zrekompensowac-pracownikowi-prace-nadliczbowa-w-przypadku-oddania-czasu-wolnego-tylko-za-czesc-godzin-nadliczbowych.html2010-10-08T06:00:00+02:002010-10-08T06:00:00+02:00Odwołanie pracownika zatrudnionego na podstawie powołaniahttps://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/454870,Odwolanie-pracownika-zatrudnionego-na-podstawie-powolania.html2010-10-08T06:00:00+02:002010-10-08T06:00:00+02:00Rośnie bezrobociehttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/456846,Rosnie-bezrobocie.html2010-10-08T05:19:00+02:002010-10-08T05:19:00+02:00Wykonywanie przez służbę medycyny pracy profilaktycznej opieki zdrowotnej osób objętych tą opieką na swój wniosekhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/456704,Wykonywanie-przez-sluzbe-medycyny-pracy-profilaktycznej-opieki-zdrowotnej-osob-objetych-ta-opieka-na-swoj-wniosek.html2010-10-07T11:00:00+02:002010-10-07T11:00:00+02:00PFRON potrzebuje 1 mld zł na programy celowe dla niepełnosprawnychhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/456579,PFRON-potrzebuje-1-mld-zl-na-programy-celowe-dla-niepelnosprawnych.html2010-10-07T09:30:00+02:002010-10-07T09:30:00+02:00Nadpłata zasiłku chorobowego – kiedy płatnik nie powinien korygować dokumentów rozliczeniowychhttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/454826,Nadplata-zasilku-chorobowego-kiedy-platnik-nie-powinien-korygowac-dokumentow-rozliczeniowych.html2010-10-07T09:00:00+02:002010-10-07T09:00:00+02:00Czy w związku ze zmianą regulaminu wynagradzania można wypowiedzieć warunki płacy pracownikom chronionymhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/454779,Czy-w-zwiazku-ze-zmiana-regulaminu-wynagradzania-mozna-wypowiedziec-warunki-placy-pracownikom-chronionym.html2010-10-07T06:00:00+02:002010-10-07T06:00:00+02:00ZUS zaprasza na bezpłatne szkoleniahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/455688,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html2010-10-07T06:00:00+02:002010-10-07T06:00:00+02:00Jak zatrudniać stażystów z urzędu pracy?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/256243,Jak-zatrudniac-stazystow-z-urzedu-pracy.html2014-09-19T13:22:44+02:002010-10-06T14:19:00+02:00Jak ustalić wysokość zasiłku, jeśli pracownik otrzymuje stałe i zmienne składniki wynagrodzeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/454829,Jak-ustalic-wysokosc-zasilku-jesli-pracownik-otrzymuje-stale-i-zmienne-skladniki-wynagrodzenia.html2010-10-06T12:00:00+02:002010-10-06T12:00:00+02:00Czy zbyt długi czas pracy może być przyczyną wypadku?https://kadry.infor.pl/kadry/bhp/wypadki_przy_pracy_i_choroby_zawodowe/454781,Czy-zbyt-dlugi-czas-pracy-moze-byc-przyczyna-wypadku.html2010-10-06T10:00:00+02:002010-10-06T10:00:00+02:00Wynagrodzenie minimalne za pracę w 2011 r.https://kadry.infor.pl/wiadomosci/456298,Wynagrodzenie-minimalne-za-prace-w-2011-r.html2010-10-06T10:00:00+02:002010-10-06T10:00:00+02:00Czy bony towarowe dla pracowników powinny być opodatkowanehttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/456223,Czy-bony-towarowe-dla-pracownikow-powinny-byc-opodatkowane.html2010-10-06T09:40:00+02:002010-10-06T09:40:00+02:00Zaległy urlop wypoczynkowy pracownika na zwolnieniu lekarskimhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/454558,Zalegly-urlop-wypoczynkowy-pracownika-na-zwolnieniu-lekarskim.html2010-10-06T06:00:00+02:002010-10-06T06:00:00+02:00Co z przerwą między umowami o pracę?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/256124,Co-z-przerwa-miedzy-umowami-o-prace.html2010-10-05T14:04:00+02:002010-10-05T14:04:00+02:00Czy do ustalenia obowiązku ubezpieczeń zleceniobiorcy wystarczy jego pisemne oświadczeniehttps://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/umowy_cywilnoprawne/454817,Czy-do-ustalenia-obowiazku-ubezpieczen-zleceniobiorcy-wystarczy-jego-pisemne-oswiadczenie.html2025-10-03T17:50:35+02:002010-10-05T11:00:00+02:00Spory zbiorowehttps://kadry.infor.pl/kadry/zbiorowe_prawo_pracy/spory_zbiorowe/454566,Spory-zbiorowe.html2010-10-05T10:00:00+02:002010-10-05T10:00:00+02:00Jak ustalić, czy zakładowa organizacja związkowa jest reprezentatywnahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/455899,Jak-ustalic-czy-zakladowa-organizacja-zwiazkowa-jest-reprezentatywna.html2010-10-05T09:00:00+02:002010-10-05T09:00:00+02:00Zachowanie terminów przy zatrudnianiu nowego pracownikahttps://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/454864,Zachowanie-terminow-przy-zatrudnianiu-nowego-pracownika.html2010-10-05T06:00:00+02:002010-10-05T06:00:00+02:00Urlop uzupełniający nauczycielahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/454557,Urlop-uzupelniajacy-nauczyciela.html2010-10-05T06:00:00+02:002010-10-05T06:00:00+02:00Umowa o pracę na czas nieokreślony – wady i zaletyhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/256026,Umowa-o-prace-na-czas-nieokreslony-wady-i-zalety.html2010-10-04T14:21:00+02:002010-10-04T14:21:00+02:00Na czym polega przejście zakładu pracy na innego pracodawcę?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255990,Na-czym-polega-przejscie-zakladu-pracy-na-innego-pracodawce.html2010-10-04T11:36:00+02:002010-10-04T11:36:00+02:00Jaka kara dla pracodawcy za zatrudnianie na czarno?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255983,Jaka-kara-dla-pracodawcy-za-zatrudnianie-na-czarno.html2010-10-04T11:10:00+02:002010-10-04T11:10:00+02:00Czy na studiach podyplomowych przysługuje urlop szkoleniowyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/453589,Czy-na-studiach-podyplomowych-przysluguje-urlop-szkoleniowy.html2010-10-04T11:04:00+02:002010-10-04T11:04:00+02:00Czym jest umowa dostawy?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zlecenie/255976,Czym-jest-umowa-dostawy.html2010-10-04T10:43:00+02:002010-10-04T10:43:00+02:00Zatrudnianie a ochrona danych osobowychhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255967,Zatrudnianie-a-ochrona-danych-osobowych.html2010-10-04T10:24:00+02:002010-10-04T10:24:00+02:00Koszty postępowania przed sądem pracyhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255965,Koszty-postepowania-przed-sadem-pracy.html2010-10-04T10:09:00+02:002010-10-04T10:09:00+02:00Zrzeczenie się roszczeń pracowniczych jest nieważnehttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/ochrona_wynagrodzenia/453587,Zrzeczenie-sie-roszczen-pracowniczych-jest-niewazne.html2010-10-04T10:04:00+02:002010-10-04T10:04:00+02:00Choroba zakaźna powodem odsunięcia pracownika od pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/453580,Choroba-zakazna-powodem-odsuniecia-pracownika-od-pracy.html2010-10-04T09:04:00+02:002010-10-04T09:04:00+02:00Rząd zajmie się rozporządzeniem ws. wynagrodzenia minimalnegohttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/455694,Rzad-zajmie-sie-rozporzadzeniem-ws-wynagrodzenia-minimalnego.html2010-10-04T08:27:00+02:002010-10-04T08:27:00+02:00Kiedy należy przywrócić pracownika do pracy?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255937,Kiedy-nalezy-przywrocic-pracownika-do-pracy.html2010-10-04T08:23:00+02:002010-10-04T08:23:00+02:00ZUS zaprasza na bezpłatne szkoleniahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/455683,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html2010-10-04T06:00:00+02:002010-10-04T06:00:00+02:00Kontrola u pracodawcyhttps://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/454802,Kontrola-u-pracodawcy.html2010-10-04T06:00:00+02:002010-10-04T06:00:00+02:00Zatrudnianie pracowników w ramach projektu finansowanego z Unii Europejskiejhttps://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/453569,Zatrudnianie-pracownikow-w-ramach-projektu-finansowanego-z-Unii-Europejskiej.html2010-10-01T11:04:00+02:002010-10-01T11:04:00+02:00Nadgodziny w równoważnym systemie czasu pracyhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/454576,Nadgodziny-w-rownowaznym-systemie-czasu-pracy.html2010-10-01T09:30:00+02:002010-10-01T09:30:00+02:00Szkolenie bhp nie musi być nudnehttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/szkolenia_bhp/453545,Szkolenie-bhp-nie-musi-byc-nudne.html2010-10-01T09:04:00+02:002010-10-01T09:04:00+02:00Jak zabezpieczyć dokumentację pracowniczą?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/255778,Jak-zabezpieczyc-dokumentacje-pracownicza.html2010-10-01T09:02:00+02:002010-10-01T09:02:00+02:00Jak prawidłowo określić zakres zadań pracownika?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255771,Jak-prawidlowo-okreslic-zakres-zadan-pracownika.html2010-10-01T08:39:00+02:002010-10-01T08:39:00+02:00Dokształcanie w kodeksie pracy -poradahttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/255765,Doksztalcanie-w-kodeksie-pracy-porada.html2010-10-01T08:13:00+02:002010-10-01T08:13:00+02:00