<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Emerytura, Pracownik</title>
    
        
    
            <link href="https://www.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://www.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://www.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
    <updated>2026-04-29T08:30:36+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>DO ZUS zwracasz nienależną emeryturę za trzy lata. Jak to policzyć? Na przekładzie emerytur i dodatkowych świadczeń za 20 000 zł</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/emeryt/7521016,wyrok-sadu-apelacyjnego-zus-wygral-okolo-20-000-zl-trzeba-zwrocic-emeryture.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/emeryt/7521016,wyrok-sadu-apelacyjnego-zus-wygral-okolo-20-000-zl-trzeba-zwrocic-emeryture.html</id>
                                    <updated>2026-04-28T17:45:41+02:00</updated>
                                <published>2026-04-28T17:45:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[To stosunkowo rzadka sytuacja, ale się zdarza – trzeba zwrócić do ZUS nienależną emeryturę albo rentę. Przykładem jest wypłata drugiej emerytury byłemu wojskowemu albo policjantowi. Jeżeli ma pecha i obowiązują go niekorzystne przepisy, to może mieć tylko jedną emeryturę – albo z ZUS albo mundurową. W artykule omówienie niekorzystnego wyroku, kiedy emeryt jednak przez kilka lat otrzymywał dwie emerytury (niezgodnie z przepisami).]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Do końca maja 2026 r. emeryt i rencista może dorobić 6438,50 zł. W czerwcu będzie zmiana limitów</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/ubezpieczenia-emerytalne-i-rentowe/7529895,do-konca-maja-2026-r-emeryt-i-rencista-moze-dorobic-643850-zl-w-czerwcu-bedzie-zmiana-limitow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/ubezpieczenia-emerytalne-i-rentowe/7529895,do-konca-maja-2026-r-emeryt-i-rencista-moze-dorobic-643850-zl-w-czerwcu-bedzie-zmiana-limitow.html</id>
                                    <updated>2026-04-28T16:06:34+02:00</updated>
                                <published>2026-04-28T16:06:34+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Do końca maja 2026 r. obowiązuje limit dorabiania dla wcześniejszych emerytów i rencistów w wysokości 6438,50 zł. Można dorobić o 298,30 zł więcej, a ZUS nie obniży świadczenia. To dobra wiadomość. W czerwcu nastąpi kolejna zmiana limitów.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>3600 zł dla emeryta. ZUS wskazuje na rekordowy trend. W 2026 roku seniorzy masowo wybierają tę drogę</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7570956,3600-zl-dla-emeryta-zus-wskazuje-na-rekordowy-trend-w-2026-roku-seniorzy-masowo-wybieraja-te-droge.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7570956,3600-zl-dla-emeryta-zus-wskazuje-na-rekordowy-trend-w-2026-roku-seniorzy-masowo-wybieraja-te-droge.html</id>
                                    <updated>2026-04-29T08:30:36+02:00</updated>
                                <published>2026-04-28T15:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca na emeryturze przestaje być koniecznością, a staje się finansową strategią. Dzięki kolejnej podwyżce płacy minimalnej w 2026 roku, seniorzy mogą liczyć na co najmniej 3600 zł netto dodatku do domowego budżetu. ZUS bije rekordy - już niemal 900 tysięcy emerytów łączy pobieranie świadczenia z pracą.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracowałeś przed 1999 rokiem? Możesz otrzymać wyższą emeryturę. Wystarczy jeden dokument</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7043291,pracowales-przed-1999-rokiem-mozesz-otrzymac-wyzsza-emeryture-wystarczy-jeden-dokument.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7043291,pracowales-przed-1999-rokiem-mozesz-otrzymac-wyzsza-emeryture-wystarczy-jeden-dokument.html</id>
                                    <updated>2026-04-28T13:58:31+02:00</updated>
                                <published>2026-04-28T13:58:31+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dobra wiadomość od ZUS! Wyższa emerytura dla osób, które pracowały przed 1999 rokiem. Wystarczy odnaleźć stare dokumenty, aby skutecznie ubiegać się o przeliczenie świadczenia. Sprawdź, jakich formalności dopełnić i jak złożyć wniosek w systemie eZUS. Oto szczegóły.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Co z tymi ogłoszeniami o pracę? Jak szukać pracownika zgodnie z przepisami i nie poddać się manipulacji</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/7489580,jak-szukac-pracownika-zgodnie-z-przepisami-i-nie-poddac-sie-manipulacji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/7489580,jak-szukac-pracownika-zgodnie-z-przepisami-i-nie-poddac-sie-manipulacji.html</id>
                                    <updated>2026-04-28T10:01:42+02:00</updated>
                                <published>2026-04-28T10:01:45+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy proces poszukiwania pracowników uległ  w grudniu 2025 roku drastycznym zmianom? Wielu pracodawców może zadawać sobie to pytanie, bo jak wynika z informacji udostępnianych w przestrzeni publicznej, w rekrutacji miała wręcz miejsce rewolucja, a PIP tylko czeka na to, by przyłapać pracodawcę na błędzie. A jak jest naprawdę?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Prace nad równością i przejrzystością wynagrodzeń się przedłużają. Pracownicy czekający na zapowiadaną jawność płac, mogą się rozczarować</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/7570788,pracownicy-czekajacy-na-zapowiadana-jawnosc-plac-moga-sie-rozczarowac.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/7570788,pracownicy-czekajacy-na-zapowiadana-jawnosc-plac-moga-sie-rozczarowac.html</id>
                                    <updated>2026-04-28T09:45:44+02:00</updated>
                                <published>2026-04-28T09:45:44+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownicy niecierpliwie czekają na wprowadzenie regulacji dotyczących równości i przejrzystości wynagrodzeń. Prace nad projektem trwają i nic nie wskazuje na to, żeby mogły zakończyć się w terminie wynikającym z dyrektywy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Polacy masowo zapominają o tym sposobie na pieniądze. Przez to Twoja emerytura może być o połowę niższa</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7569418,polacy-masowo-zapominaja-o-tym-sposobie-na-pieniadze-przez-to-twoja-emerytura-moze-byc-o-polowe-nizsza.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7569418,polacy-masowo-zapominaja-o-tym-sposobie-na-pieniadze-przez-to-twoja-emerytura-moze-byc-o-polowe-nizsza.html</id>
                                    <updated>2026-04-27T13:30:00+02:00</updated>
                                <published>2026-04-27T13:30:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Większość osób pracujących w Polsce zaczyna poważnie myśleć o zabezpieczeniu swojej finansowej przyszłości dopiero po pięćdziesiątce. To krytyczny błąd, ponieważ prognozy ekonomiczne dla systemu ubezpieczeń społecznych są bezlitosne. Dzisiejsi trzydziestolatkowie i czterdziestolatkowie muszą przygotować się na to, że ich emerytura będzie zaledwie ułamkiem obecnej pensji. Kluczem do uniknięcia drastycznego obniżenia standardu życia jest wykorzystanie narzędzi, o których wielu z nas wciąż nie ma pojęcia lub które niesłusznie ignoruje.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Nawet 500 zł więcej do emerytury. Sprawdź, do kiedy trzeba złożyć wniosek w ZUS</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7569314,nawet-500-zl-wiecej-do-emerytury-sprawdz-do-kiedy-trzeba-zlozyc-wniosek-w-zus.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7569314,nawet-500-zl-wiecej-do-emerytury-sprawdz-do-kiedy-trzeba-zlozyc-wniosek-w-zus.html</id>
                                    <updated>2026-04-27T10:50:00+02:00</updated>
                                <published>2026-04-27T10:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Końcówka kwietnia to tradycyjnie ważny moment dla domowych budżetów polskich seniorów. Choć Zakład Ubezpieczeń Społecznych większość waloryzacji przeprowadza automatycznie, wciąż istnieje duża grupa osób, które muszą same złożyć dokumenty, by ich miesięczna wypłata wzrosła. Dzięki jednej formalności przelew z ZUS może być wyższy nawet o 500 zł miesięcznie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Do 60.000,00 złotych kary grozi pracodawcy za zawarcie zlecenia z własnym pracownikiem? Umowa zlecenia 2026 – jakie zmiany?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/umowa-o-prace/7564216,do-6000000-zlotych-kary-dla-pracodawcy-za-zawarcie-zlecenia-z-wlasnym-pracownikiem.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/umowa-o-prace/7564216,do-6000000-zlotych-kary-dla-pracodawcy-za-zawarcie-zlecenia-z-wlasnym-pracownikiem.html</id>
                                    <updated>2026-04-25T06:22:55+02:00</updated>
                                <published>2026-04-25T06:22:57+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Umowy zlecenia budzą kontrowersje. Z założenia powinny być podstawą elastycznej współpracy, ale w praktyce zyskały przydomek śmieciowych. W ostatnim czasie stały się też przedmiotem zwiększonego zainteresowania rządzących i Państwowej Inspekcji Pracy. Dlaczego? Warto znać obowiązujące zasady, żeby uniknąć zbędnych komplikacji.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kiedy emerytury stażowe wejdą w życie? Najnowsze informacje w 2026 r. MRPiPS odnosi się przychylnie do idei emerytur stażowych</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/7557867,kiedy-emerytury-stazowe-wejda-w-zycie-najnowsze-informacje-w-2026-r-mrpips-odnosi-sie-przychylnie-do-idei-emerytur-stazowych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/7557867,kiedy-emerytury-stazowe-wejda-w-zycie-najnowsze-informacje-w-2026-r-mrpips-odnosi-sie-przychylnie-do-idei-emerytur-stazowych.html</id>
                                    <updated>2026-04-23T14:59:41+02:00</updated>
                                <published>2026-04-23T14:59:41+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dwa projekty dotyczące emerytur stażowych leżą w Sejmie od dwóch lat. NSZZ Solidarność nie odpuści tego tematu. Kiedy emerytury stażowe wejdą w życie? Zadaliśmy pytanie MRPiPS o stan prac nad projektami. Oto najnowsze informacje w 2026 r.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Benefity pracownicze a art. 16 Kodeksu Pracy. Czy pracownik może mieć roszczenie o korzyści pozapłacowe?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/dzialalnosc_socjalna/7567706,benefity-pracownicze-a-art-16-kodeksu-pracy-czy-pracownik-moze-miec-roszczenie-o-korzysci-pozaplacowe.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/dzialalnosc_socjalna/7567706,benefity-pracownicze-a-art-16-kodeksu-pracy-czy-pracownik-moze-miec-roszczenie-o-korzysci-pozaplacowe.html</id>
                                    <updated>2026-04-23T09:00:12+02:00</updated>
                                <published>2026-04-23T09:00:12+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wiele pracowników myśli, że tzw. benefity - korzyści pozapłacowe, należą się bezwzględnie. Okazuje się jednak, że przepis art. 16 Kodeksu Pracy zawiera jedno sformułowanie, które całkowicie zmienia perspektywę. Czy zatem pracownik może mieć roszczenie o korzyści pozapłacowe? Z analizy przepisów wynika ciekawy wniosek, podobnie jak z raportu dot. benefitów o charakterze żywnościowym, na który decyduje się coraz więcej pracodawców.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zwolnienie lekarskie to nie immunitet. Jak legalnie rozstać się z pracownikiem nadużywającym &quot;L4&quot;?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7567551,zwolnienie-lekarskie-to-nie-immunitet-jak-legalnie-rozstac-sie-z-pracownikiem-naduzywajacym-l4.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7567551,zwolnienie-lekarskie-to-nie-immunitet-jak-legalnie-rozstac-sie-z-pracownikiem-naduzywajacym-l4.html</id>
                                    <updated>2026-04-22T16:00:10+02:00</updated>
                                <published>2026-04-22T16:00:10+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W polskiej kulturze biznesowej utarło się przekonanie, że pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim jest „nietykalny”. Dla przedsiębiorców moment, w którym nielojalny członek zespołu wyczuwając nadchodzące wypowiedzenie lub restrukturyzację nagle przedkłada zaświadczenie o niezdolności do pracy, bywa źródłem frustracji i poczucia bezradności.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ile dostaniesz z ZUS? Sprawdź swój przelew w kalkulatorze emerytalnym. Wynik może Cię zaskoczyć</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7567181,ile-dostaniesz-z-zus-sprawdz-swoj-przelew-w-kalkulatorze-emerytalnym-wynik-moze-cie-zaskoczyc.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7567181,ile-dostaniesz-z-zus-sprawdz-swoj-przelew-w-kalkulatorze-emerytalnym-wynik-moze-cie-zaskoczyc.html</id>
                                    <updated>2026-04-22T12:25:00+02:00</updated>
                                <published>2026-04-22T12:25:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zastanawiasz się, czy Twoja emerytura wystarczy na godne życie? Zamiast opierać się na ogólnych statystykach, możesz to teraz dokładnie sprawdzić. ZUS udostępnił zaawansowane narzędzia, które na podstawie Twoich realnych zarobków i zgromadzonego kapitału wyliczają prognozowane świadczenie. Jak działa algorytm ZUS i dlaczego jeden rok pracy może być wart nawet kilkaset złotych miesięcznie więcej?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS wystosował ważny apel do osób pracujących przed 1999 rokiem. Sprawdź swój kapitał początkowy i zwiększ emeryturę. Jak obliczyć i przeliczyć świadczenie?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7447833,zus-wystosowal-wazny-apel-do-osob-pracujacych-przed-1999-rokiem-sprawdz-swoj-kapital-poczatkowy-i-zwieksz-emeryture-jak-obliczyc-i-przeliczyc-swiadczenie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7447833,zus-wystosowal-wazny-apel-do-osob-pracujacych-przed-1999-rokiem-sprawdz-swoj-kapital-poczatkowy-i-zwieksz-emeryture-jak-obliczyc-i-przeliczyc-swiadczenie.html</id>
                                    <updated>2026-04-28T15:36:13+02:00</updated>
                                <published>2026-04-22T11:57:07+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS wystosował ważny komunikat do wszystkich osób, które rozpoczęły pracę zawodową przed 1 stycznia 1999 roku. Uporządkowanie i dostarczenie ZUS pełnej dokumentacji z tego okresu jest kluczowe, by uniknąć zaniżenia świadczenia. To właśnie niekompletne dane o kapitale początkowym decydują o tym, czy emerytura będzie satysfakcjonująca, czy też znacznie niższa od oczekiwań. Jak zwiększyć emeryturę po 1999 roku? Co musisz zrobić, aby prawidłowo obliczyć swój kapitał początkowy? Oto szczegóły.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Firmy ostrożniejsze z zatrudnianiem. Zbyt wygórowane oczekiwania finansowe kandydatów</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/7566025,firmy-ostrozniejsze-z-zatrudnianiem-zbyt-wygorowane-oczekiwania-finan.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/7566025,firmy-ostrozniejsze-z-zatrudnianiem-zbyt-wygorowane-oczekiwania-finan.html</id>
                                    <updated>2026-04-21T15:16:29+02:00</updated>
                                <published>2026-04-21T15:16:29+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zwiększenie liczby etatów w najbliższym kwartale zapowiada 13,7 proc. przedsiębiorstw, co oznacza spadek rok do roku, a redukcję planuje 9,8 proc., czyli dwa razy więcej niż rok temu - wynika z raportu Gi Group Holding. Jednocześnie blisko połowa organizacji wskazuje na trudności w rekrutacji.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kary dla pracodawców wzrosną dwukrotnie. Już od lipca będzie można dostać nawet 60.000 zł grzywny. Za co?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7563897,kary-dla-pracodawcow-wzrosna-dwukrotnie-juz-od-lipca-bedzie-mozna-dostac-nawet-60000-zl-grzywny.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7563897,kary-dla-pracodawcow-wzrosna-dwukrotnie-juz-od-lipca-bedzie-mozna-dostac-nawet-60000-zl-grzywny.html</id>
                                    <updated>2026-04-21T10:31:44+02:00</updated>
                                <published>2026-04-21T10:31:45+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Reforma PIP to nie tylko przekształcanie umów zlecenia w umowy o pracę. Już niedługo kary grzywny, którymi będą zagrożeni pracodawcy łamiący prawa pracowników będą dwukrotnie wyższe. Czy to przyczyni się do bardziej sumiennego przestrzegania przez nich obowiązujących zasad?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>2 miliardy złotych leżą na &quot;martwych kontach&quot; w ZUS. Sprawdź, czy Twoje pieniądze tam są</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7565701,2-miliardy-zlotych-leza-na-martwych-kontach-w-zus-sprawdz-czy-twoje-pieniadze-tam-sa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7565701,2-miliardy-zlotych-leza-na-martwych-kontach-w-zus-sprawdz-czy-twoje-pieniadze-tam-sa.html</id>
                                    <updated>2026-04-22T11:26:38+02:00</updated>
                                <published>2026-04-21T10:20:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W cieniu wielkich reform emerytalnych i dyskusji o ZUS, na kontach Otwartych Funduszy Emerytalnych (OFE) doszło do niepokojącej sytuacji. Blisko 2 miliardy złotych spoczywają na tzw. martwych rachunkach. To pieniądze, o których Polacy zapomnieli, których nie odebrali spadkobiercy lub do których właściciele stracili dostęp przez nieaktualne dane.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ekstra emerytura dla sędziwych seniorów poszła w górę.  Pieniędzy z ZUS dla stulatków poszła w górę</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7530600,ekstra-emerytura-dla-sedziwych-seniorow-poszla-w-gore-pieniedzy-z-zus-dla-stulatkow-poszla-w-gore.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7530600,ekstra-emerytura-dla-sedziwych-seniorow-poszla-w-gore-pieniedzy-z-zus-dla-stulatkow-poszla-w-gore.html</id>
                                    <updated>2026-04-20T07:27:08+02:00</updated>
                                <published>2026-04-20T07:27:08+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Coraz więcej Polaków dożywa setnych urodzin. Najnowsze dane pokazują wyraźny trend. Jeszcze niedawno tak sędziwi seniorzy należeli do absolutnej rzadkości. Teraz statystyki Zakładu Ubezpieczeń Społecznych pokazują, że długowieczność przestaje być wyjątkiem. Co więcej, ci którzy przekroczyli granicę stu lat, mogą liczyć na specjalne, comiesięczne świadczenie honorowe wypłacane niezależnie od pobieranej emerytury lub renty. Od marca ta „ekstrapensja” idzie w górę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wyrównanie za lata zaniżonych świadczeń emerytalnych wypłacanych przez ZUS. Sąd Najwyższy zdecyduje o losie poszkodowanych emerytów</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7564248,wyrownanie-za-lata-zanizonych-swiadczen-emerytalnych-wyplacanych-przez-zus-sad-najwyzszy-zdecyduje-o-losie-poszkodowanych-emerytow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7564248,wyrownanie-za-lata-zanizonych-swiadczen-emerytalnych-wyplacanych-przez-zus-sad-najwyzszy-zdecyduje-o-losie-poszkodowanych-emerytow.html</id>
                                    <updated>2026-04-18T07:44:23+02:00</updated>
                                <published>2026-04-18T07:44:23+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Mowa nawet o kilkudziesięciu tysiącach złotych. RPO skierował skargę kasacyjną do Sądu Najwyższego w sprawie zasad przeliczania emerytur dla osób, które skorzystały z prawa do wcześniejszego przejścia na emeryturę przed 2013 rokiem. W wielu przypadkach nowo ustalona emerytura okazała się niższa od dotychczas pobieranej. Wyrok w tej sprawie może otworzyć drogę dla dziesiątek tysięcy emerytów do ubiegania się o rekompensatę za zaniżone świadczenia – korzystniejszą niż ta przewidziana w rządowej specustawie przeliczeniowej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Każdy może podwyższyć swoją emeryturę - oto dwa proste sposoby</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7559956,wyzsza-emerytura-dla-kazdego-seniora-trzeba-tylko-wybrac-jeden-z-dwoc.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7559956,wyzsza-emerytura-dla-kazdego-seniora-trzeba-tylko-wybrac-jeden-z-dwoc.html</id>
                                    <updated>2026-04-16T16:01:24+02:00</updated>
                                <published>2026-04-16T16:01:24+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wiele osób czeka na osiągnięcie wieku emerytalnego by natychmiast złożyć wniosek o emeryturę i wynagrodzenie za pracę zamienić na świadczenie z ZUS Czy takie rozwiązanie jest najlepszym z możliwych, jaką ma alternatywę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Nawet 26 tys. zł co miesiąc. Nowe stawki wynagrodzenia zasadniczego dla budżetówki</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/wiadomosci/7563125,nawet-26-tys-zl-co-miesiac-nowe-stawki-wynagrodzenia-zasadniczego-dla-budzetowki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/wiadomosci/7563125,nawet-26-tys-zl-co-miesiac-nowe-stawki-wynagrodzenia-zasadniczego-dla-budzetowki.html</id>
                                    <updated>2026-04-16T13:01:18+02:00</updated>
                                <published>2026-04-16T13:01:18+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy pracownicy budżetówki dostali w 2026 r. podwyżki? Niestety nie wszyscy. Na dodatek w grupie tych, którzy je otrzymali, są to zazwyczaj zmiany o charakterze inflacyjnym. Od tej zasady istnieją jednak wyjątki, również wśród pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Koniec B2B, umów zlecenia i o dzieło? Urzędnik przekształci umowę w stosunek pracy bez Twojej zgody – ustawa nadająca PIP nowe uprawnienia już z podpisem Prezydenta</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7556655,koniec-b2b-umow-zlecenia-i-o-dzielo-urzednik-zmieni-umowe-w-etat-bez-twojej-zgody-ustawa-juz-z-podpisem-przez-prezydenta.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7556655,koniec-b2b-umow-zlecenia-i-o-dzielo-urzednik-zmieni-umowe-w-etat-bez-twojej-zgody-ustawa-juz-z-podpisem-przez-prezydenta.html</id>
                                    <updated>2026-04-16T08:05:43+02:00</updated>
                                <published>2026-04-16T08:05:43+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W dniu 2 kwietnia br. Prezydent Karol Nawrocki złożył swój podpis pod ustawą z dnia 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw, która nadaje organom Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) uprawnienie do wydawania decyzji administracyjnych o przekształceniu nieprawidłowo zawartych umów cywilnoprawnych (czyli umów zlecenia i umów o dzieło) oraz B2B w umowy o pracę. Ma to istotnie ograniczyć nadużycia pracodawców względem pracowników, polegające na zawieraniu przez nich umów cywilnoprawnych lub nawiązywaniu stosunku B2B z pracownikami, w warunkach, w których powinna zostać zawarta z nimi umowa o pracę. Jednocześnie jednak – pomimo podpisania ustawy – Karol Nawrocki zastrzegł, że w trybie kontroli następczej, skierował ją do Trybunału Konstytucyjnego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Już po 50 roku życia pracownicy mają prawo do tego świadczenia. Minimum 1900 złotych, a przeciętnie ponad 4200 złotych brutto</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7560664,juz-po-50-roku-zycia-pracownicy-maja-prawo-do-tego-swiadczenia-minimum-1900-zlotych-a-przecietnie-ponad-4200-zlotych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7560664,juz-po-50-roku-zycia-pracownicy-maja-prawo-do-tego-swiadczenia-minimum-1900-zlotych-a-przecietnie-ponad-4200-zlotych.html</id>
                                    <updated>2026-04-15T08:00:31+02:00</updated>
                                <published>2026-04-15T08:00:34+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Niż demograficzny wymusi wprowadzenie zmian w organizacji oświaty. Jak zwykle w takich sytuacjach, będą zarówno wygrani, jak i przegrani. Jakie możliwości będą mieli nauczyciele zagrożeni utratą pracy? Obowiązujące przepisy przewidują szereg rozwiązań i świadczeń, które w zależności od indywidualnych okoliczności dotyczących pracownika będą mogły znaleźć zastosowanie w jego przypadku. Jednym z nich jest świadczenie pomostowe.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dodatkowe 300 zł do emerytury co miesiąc. Zanim wyślesz wniosek do ZUS, sprawdź kluczowy warunek</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7561485,dodatkowe-300-zl-do-emerytury-co-miesiac-zanim-wyslesz-wniosek-do-zus-sprawdz-kluczowy-warunek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7561485,dodatkowe-300-zl-do-emerytury-co-miesiac-zanim-wyslesz-wniosek-do-zus-sprawdz-kluczowy-warunek.html</id>
                                    <updated>2026-04-21T08:55:17+02:00</updated>
                                <published>2026-04-14T11:40:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Błędne wypełnienie formularza lub niedostarczenie kluczowego zaświadczenia o zarobkach z lat młodości to najczęstsze przyczyny zaniżonych świadczeń. Wielu emerytów nie zdaje sobie sprawy, że raz ustalona wysokość emerytury może być skorygowana, jeśli tylko dostarczymy brakujące dokumenty płacowe sprzed lat.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przed emeryturą można otrzymać od pracodawcy wypowiedzenie zmieniające. Co to oznacza?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/ochrona-przed-wypowiedzeniem/7052419,przed-emerytura-mozna-otrzymac-od-pracodawcy-wypowiedzenie-zmieniajace-co-to-oznacza.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/ochrona-przed-wypowiedzeniem/7052419,przed-emerytura-mozna-otrzymac-od-pracodawcy-wypowiedzenie-zmieniajace-co-to-oznacza.html</id>
                                    <updated>2026-04-14T10:43:16+02:00</updated>
                                <published>2026-04-14T10:43:16+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ochrona pracownika przed wypowiedzeniem umowy o pracę, gdy jest w wieku przedemerytalnym, nie chroni zawsze. Przed przejściem na emeryturę pracodawca może wręczyć mu wypowiedzenie zmieniające. Jeśli osoba zatrudniona nie zaakceptuje nowych warunków pracy, dochodzi wówczas do rozwiązania stosunku pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Osoby po 50. roku życia przejdą na emeryturę później niż po osiągnięciu wieku emerytalnego</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/7497606,osoby-po-50-roku-zycia-przejda-na-emeryture-pozniej-niz-po-osiagnieciu-wieku-emerytalnego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/7497606,osoby-po-50-roku-zycia-przejda-na-emeryture-pozniej-niz-po-osiagnieciu-wieku-emerytalnego.html</id>
                                    <updated>2026-04-13T13:07:09+02:00</updated>
                                <published>2026-04-13T13:07:09+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby po 50. roku życia przejdą na emeryturę, ale później niż w wieku emerytalnym. Dlaczego? Mówią, że nie stać ich na taki luksus. Średnia emerytura w Polsce wynosi 3544,37 zł. Pół miliona emerytów musi wyżyć za minimalne świadczenie w wysokości 1878,91 zł. Co więcej, wiele osób ma przelewy niższe niż ta kwota.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wniosek o rentę wdowią w 2026 roku. Jeden błąd decyduje o wysokości wypłaty. Zobacz, jak go uniknąć</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7560164,wniosek-o-rente-wdowia-w-2026-roku-jeden-blad-decyduje-o-wysokosci-wyplaty-zobacz-jak-go-uniknac.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7560164,wniosek-o-rente-wdowia-w-2026-roku-jeden-blad-decyduje-o-wysokosci-wyplaty-zobacz-jak-go-uniknac.html</id>
                                    <updated>2026-04-21T08:58:36+02:00</updated>
                                <published>2026-04-13T10:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nowy system renty wdowiej jest już w pełnym toku. Po marcowej waloryzacji w 2026 roku wzrosła nie tylko wysokość podstawowych świadczeń, ale także kluczowy limit łącznej wypłaty. Choć seniorzy dostają więcej pieniędzy, skomplikowany mechanizm &quot;zbiegu&quot; sprawia, że każda złotówka powyżej ustawowego progu może zostać odebrana.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy to będzie koniec dodatkowych pieniędzy i nie będzie już wypłat 13. i 14. emerytury? Resort zabrał głos w sprawie nowego bonu</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7559384,czy-to-bedzie-koniec-dodatkowych-pieniedzy-i-nie-bedzie-juz-wyplat-13-i-14-emerytury.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7559384,czy-to-bedzie-koniec-dodatkowych-pieniedzy-i-nie-bedzie-juz-wyplat-13-i-14-emerytury.html</id>
                                    <updated>2026-04-13T09:20:44+02:00</updated>
                                <published>2026-04-13T09:20:44+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy to ostatnie wypłaty 13 i 14 emerytury? Tak można by wnioskować z informacji pojawiających się w przestrzeni publicznej, w których wskazuje się, że rządzący rozważają zamianę tych świadczeń na bon leczniczy. Czy takie rozwiązanie mogłoby poprawić sytuację seniorów?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Te kwoty z ZUS mogą zaskoczyć seniorów. Ostatnia waloryzacja skrywa znacznie więcej, niż się wydaje</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7540835,te-kwoty-z-zus-moga-zaskoczyc-seniorow-ostatnia-waloryzacja-skrywa-znacznie-wiecej-niz-sie-wydaje.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7540835,te-kwoty-z-zus-moga-zaskoczyc-seniorow-ostatnia-waloryzacja-skrywa-znacznie-wiecej-niz-sie-wydaje.html</id>
                                    <updated>2026-04-12T11:11:40+02:00</updated>
                                <published>2026-04-12T11:11:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[To nie tylko procentowa podwyżka. Za nowymi wyliczeniami waloryzacyjnymi kryją się konkretne kwoty, limity i zmiany, które mogą realnie wpłynąć na wysokość świadczeń emerytalno-rentowych. Na pewno wielu przekona się o tym przy najbliższym przelewie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS szykuje prawdziwą rewolucję. Emerytura stażowa nawet 7 lat wcześniej? Czy to koniec z pracą do 65. roku życia?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7532772,zus-szykuje-prawdziwa-rewolucje-emerytura-stazowa-nawet-7-lat-wczesniej-czy-to-koniec-z-praca-do-65-roku-zycia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7532772,zus-szykuje-prawdziwa-rewolucje-emerytura-stazowa-nawet-7-lat-wczesniej-czy-to-koniec-z-praca-do-65-roku-zycia.html</id>
                                    <updated>2026-04-12T11:44:51+02:00</updated>
                                <published>2026-04-11T17:02:41+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[To może być najważniejsza zmiana w polskim systemie emerytalnym od dekad. Rząd oficjalnie rozpoczął prace nad projektem, który pozwoli tysiącom Polaków rzucić pracę znacznie wcześniej, niż zakładali. Jeśli masz za sobą długie lata składek, Twój wiek przestanie mieć znaczenie. Sprawdź, czy załapiesz się na nowe przepisy i ile lat pracy musisz udokumentować, aby cieszyć się wolnością.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy seniorzy mogą korzystać z ulgi podatkowej w PIT przed otrzymaniem emerytury, mimo osiągnięcia wieku emerytalnego?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/ulgi-odliczenia/6486518,czy-seniorzy-moga-korzystac-z-ulgi-podatkowej-w-pit-przed-otrzymaniem-emerytury-mimo-osiagniecia-wieku-emerytalnego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/podatki/pit/pit/ulgi-odliczenia/6486518,czy-seniorzy-moga-korzystac-z-ulgi-podatkowej-w-pit-przed-otrzymaniem-emerytury-mimo-osiagniecia-wieku-emerytalnego.html</id>
                                    <updated>2026-04-11T10:31:04+02:00</updated>
                                <published>2026-04-11T10:31:04+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy seniorzy mogą korzystać z ulgi podatkowej w PIT przed otrzymaniem emerytury, mimo osiągnięcia wieku emerytalnego? Chodzi o zwolnienie w podatku dochodowym nazywane „ulgą dla pracujących seniorów”.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Oszczędzasz na emeryturę? Ekspert: lepiej sprawdź, jak zrobić to mądrze</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/7557843,oszczedzasz-na-emeryture-ekspert-lepiej-sprawdz-jak-zrobic-to-madrz.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/7557843,oszczedzasz-na-emeryture-ekspert-lepiej-sprawdz-jak-zrobic-to-madrz.html</id>
                                    <updated>2026-04-08T12:42:14+02:00</updated>
                                <published>2026-04-08T12:42:14+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Skuteczne oszczędzanie na emeryturę nie polega na przewidzeniu przyszłości – polega na zbudowaniu portfela finansowego, który niezależnie od zmian zachowa elastyczność i siłę nabywczą. Polacy gromadzą rekordowe oszczędności, lecz ich struktura zdominowana przez gotówkę i depozyty może w długim terminie ograniczać wzrost kapitału. Dostępne instrumenty systemowe, takie jak PPK, IKE czy IKZE, pozwalają budować dywersyfikowany kapitał emerytalny efektywnie i z korzyściami podatkowymi.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Połączenie renty lub emerytury i renty rodzinnej. Będzie zmiana wysokości świadczenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7536718,renta-wdowia-kryteria-przyznania-i-limit-wysokosci-swiadczenia-co-s.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7536718,renta-wdowia-kryteria-przyznania-i-limit-wysokosci-swiadczenia-co-s.html</id>
                                    <updated>2026-04-08T11:03:15+02:00</updated>
                                <published>2026-04-08T11:03:15+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Tak zwana renta wdowia jest świadczeniem umożliwiającym łączenie własnej renty lub emerytury z rentą rodzinną po zmarłym małżonku. Świadczenia te podlegają waloryzacji przez ZUS, a maksymalna kwota renty wdowiej jest ograniczona limitem. Sprawdź, co się zmieni w zakresie wysokości świadczenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Z wniosku o urlop na żądanie wynika dorozumiana zgoda na jego udzielenie. To jednak nie odbiera pracodawcy prawa do odmowy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/7557195,z-wniosku-o-urlop-na-zadanie-wynika-dorozumiana-zgoda-na-jego-udzielenie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/7557195,z-wniosku-o-urlop-na-zadanie-wynika-dorozumiana-zgoda-na-jego-udzielenie.html</id>
                                    <updated>2026-04-07T13:22:43+02:00</updated>
                                <published>2026-04-07T13:22:43+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy pracodawca musi wyrazić zgodę na urlop na żądanie pracownika? Choć przez wiele lat przyjmowano, że nie, to jednak w praktyce wykształcił się pogląd, zgodnie z którym żądanie pracownika podlega pewnym ograniczeniom. W tej sprawie wypowiedział się ostatnio Główny Inspektor Pracy. Co powiedział?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Polacy nie mają zaufania nawet do ZUS. Oszczędności trzymamy w domu</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7537744,co-trzecia-osoba-nie-ma-zaufania-do-zus-jak-oszczedzaja-osoby-w-wieku-przedemerytalnym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7537744,co-trzecia-osoba-nie-ma-zaufania-do-zus-jak-oszczedzaja-osoby-w-wieku-przedemerytalnym.html</id>
                                    <updated>2026-04-05T04:00:00+02:00</updated>
                                <published>2026-04-05T04:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby w wieku przedemerytalnym starają się oszczędzać dodatkowe pieniądze na czas emerytury. Odkładana kwota zależy od zarobków. Sprawdź, gdzie osoby 50+ trzymają swoje oszczędności.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Deregulacja i urlopy wypoczynkowe. Zmienił się ważny termin – teraz wynosi 10 dni</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/7555230,deregulacja-i-urlopy-wypoczynkowe-zmienil-sie-wazny-termin-teraz-wynosi-10-dni.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/7555230,deregulacja-i-urlopy-wypoczynkowe-zmienil-sie-wazny-termin-teraz-wynosi-10-dni.html</id>
                                    <updated>2026-04-04T00:00:00+02:00</updated>
                                <published>2026-04-04T00:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W styczniu 2026 r. zmieniły się zasady wypłaty ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Od tego czasu kluczowy jest termin 10 dni. Czego dotyczy i kto musi o nim pamiętać? Zasady powinni znać zarówno pracodawcy, jak i pracownicy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Tysiące seniorów zyskało nowe uprawnienia. Przysługuje im specjalna emerytura z ZUS. Decyduje data urodzenia</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7485070,tysiace-seniorow-zyskalo-nowe-uprawnienia-przysluguje-im-specjalna-emerytura-z-zus-decyduje-data-urodzenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7485070,tysiace-seniorow-zyskalo-nowe-uprawnienia-przysluguje-im-specjalna-emerytura-z-zus-decyduje-data-urodzenia.html</id>
                                    <updated>2026-04-07T13:05:02+02:00</updated>
                                <published>2026-04-03T20:08:50+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS otwiera drogę do wcześniejszych świadczeń dla osób z roczników 1949-1969. Uprawnienie to przysługuje pracownikom, którzy wykonywali swoje obowiązki w szczególnych warunkach lub w zawodach o charakterze szkodliwym. Oto kluczowe informacje.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Tyle ZUS i MSWiA przelewa im co miesiąc. 25 000 zł i emerytura przed czterdziestką. Te kwoty zwalają z nóg</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7554280,tyle-zus-i-mswia-przelewa-im-co-miesiac-25-000-zl-i-emerytura-przed-czterdziestka-te-kwoty-zwalaja-z-nog.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7554280,tyle-zus-i-mswia-przelewa-im-co-miesiac-25-000-zl-i-emerytura-przed-czterdziestka-te-kwoty-zwalaja-z-nog.html</id>
                                    <updated>2026-04-03T09:46:21+02:00</updated>
                                <published>2026-04-02T12:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Podczas gdy miliony Polaków sprawdzają wpływ &quot;trzynastki&quot; (w tym roku to 1978,49 zł brutto), oświadczenia majątkowe polityków i mundurowych emerytów ujawniają kwoty z zupełnie innej ligi. Sprawdziliśmy, kto najwięcej zyskał na marcowej waloryzacji o 5,3 proc. Oto kwoty i szczegóły.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Firmowe jajeczko to nie obowiązek. Pracodawca nie może zmusić pracownika do świętowania</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/7552833,firmowe-jajeczko-to-nie-obowiazek-pracodawca-nie-moze-zmusic-pracownika.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/7552833,firmowe-jajeczko-to-nie-obowiazek-pracodawca-nie-moze-zmusic-pracownika.html</id>
                                    <updated>2026-04-02T07:55:21+02:00</updated>
                                <published>2026-04-02T07:55:23+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zbliżają się święta, a wraz z nimi okres firmowych spotkań. Czy udział w nich jest obowiązkowy? Odpowiedź na to pytanie wcale nie jest taka prosta, jak jeszcze kilka lat temu, gdy dla każdego było jasno, że obowiązkiem pracownika jest dostosowanie się do szeregu wymagań stawianych przez pracodawcę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Masz staż pracy sprzed 1999 rokiem? ZUS może wypłacić Ci wyższą emeryturę w 2026 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7533661,masz-staz-pracy-sprzed-1999-rokiem-zus-moze-wyplacic-ci-wyzsza-emeryture-w-2026-roku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7533661,masz-staz-pracy-sprzed-1999-rokiem-zus-moze-wyplacic-ci-wyzsza-emeryture-w-2026-roku.html</id>
                                    <updated>2026-04-01T10:26:36+02:00</updated>
                                <published>2026-04-01T10:26:36+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wiele osób pobierających emeryturę nie zdaje sobie sprawy, że ich portfel mógłby być grubszy o kilkaset złotych miesięcznie. Kluczem do sukcesu jest praca przed 1999 rokiem i &quot;kapitał początkowy&quot;. Jeśli Twoja dokumentacja w ZUS była niekompletna w momencie przechodzenia na odpoczynek, wciąż możesz złożyć wniosek o przeliczenie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jeden dzień może zmienić wszystko. Jak podwyższyć emeryturę o kilkaset złotych w kilku prostych krokach? Tych trików ZUS Ci nie zdradzi</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7552322,jeden-dzien-moze-zmienic-wszystko-jak-podwyzszyc-emeryture-o-kilkaset-zlotych-w-kilku-prostych-krokach-tych-trikow-zus-ci-nie-zdradzi.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7552322,jeden-dzien-moze-zmienic-wszystko-jak-podwyzszyc-emeryture-o-kilkaset-zlotych-w-kilku-prostych-krokach-tych-trikow-zus-ci-nie-zdradzi.html</id>
                                    <updated>2026-04-02T09:38:11+02:00</updated>
                                <published>2026-03-30T16:10:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Data złożenia wniosku o emeryturę może być warta nawet kilkanaście tysięcy złotych rocznie. W marcu 2026 roku splot waloryzacji i nowych tablic życia tworzy unikalną szansę. Większość Polaków błądzi, składając wniosek tuż po urodzinach. Tymczasem wystarczy poczekać kilka tygodni, aby system naliczył znacznie wyższe świadczenie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Twoja emerytura wyniesie 800 zł? Brutalna prognoza ZUS dla 40- i 50-latków. Ostatni moment na ratunek przed nędzą w 2026 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7552097,twoja-emerytura-wyniesie-800-zl-brutalna-prognoza-zus-dla-40-i-50latkow-ostatni-moment-na-ratunek-przed-nedza-w-2026-roku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7552097,twoja-emerytura-wyniesie-800-zl-brutalna-prognoza-zus-dla-40-i-50latkow-ostatni-moment-na-ratunek-przed-nedza-w-2026-roku.html</id>
                                    <updated>2026-03-31T09:41:34+02:00</updated>
                                <published>2026-03-30T13:35:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca na umowach o dzieło, &quot;śmieciówki&quot;, wypłaty pod stołem i luki w zatrudnieniu - to codzienność pokolenia dzisiejszych 40- i 50-latków. Jednak w marcu 2026 roku symulacje ZUS nie pozostawiają złudzeń: nadchodzi pokoleniowa katastrofa finansowa. Tysiące osób z roczników 70. i 80. otrzymają na starość świadczenia, które nie wystarczą nawet na opłacenie czynszu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>„Dobra robota” nic nie znaczy. Jak chwalić współpracowników tak, żeby naprawdę coś zmieniało</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/biznes/7550667,dobra-robota-nic-nie-znaczy-jak-chwalic-wspolpracownikow-tak-zeby.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/biznes/7550667,dobra-robota-nic-nie-znaczy-jak-chwalic-wspolpracownikow-tak-zeby.html</id>
                                    <updated>2026-03-29T04:00:00+02:00</updated>
                                <published>2026-03-29T04:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Większość menedżerów chwali zbyt rzadko i zbyt ogólnie. „Dobra robota”, „Spoko”, „Nieźle” – to zdania, które brzmią jak pochwala, a nie budują kompletnie niczego. Pracownik nie wie, co dokładnie zrobił dobrze, więc nie wie, co powtarzać. A menedżer jest przekonany, że „często chwali”. Ten rozdźwięk kosztuje firmy więcej, niż myślą.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kolejne problemy z wypłatą pieniędzy dla pracowników po zmianie przepisów. Co na to RIO?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/wiadomosci/7550299,kolejne-problemy-z-wyplata-pieniedzy-dla-pracownikow-po-zmianie-przepisow-co-na-to-rio.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/wiadomosci/7550299,kolejne-problemy-z-wyplata-pieniedzy-dla-pracownikow-po-zmianie-przepisow-co-na-to-rio.html</id>
                                    <updated>2026-03-27T10:24:53+01:00</updated>
                                <published>2026-03-27T10:24:54+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownicy niecierpliwie czekali na zmianę przepisów dotyczącą zaliczania do pracowniczego stażu pracy dodatkowych okresów aktywności zawodowej. Bez zwłoki przedstawiają pracodawcom dokumenty mające wpływ na ich sytuację. Jednak co dalej? Przepisy są, MRPiPS opublikowało wyjaśnienia, ale pracodawcy nadal mają wiele pytań. Szczególnie dużo dotyczy tego, jak prawidłowo wypłacać pracownikom należne nagrody jubileuszowe.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kobiety mogą kończyć pracę godzinę wcześniej lub zaczynać godzinę później, a za odmowę nawet 30 tys. zł grzywny dla pracodawcy. Wystarczy złożenie oświadczenia [WZÓR]</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7547892,kobiety-moga-konczyc-prace-godzine-wczesniej-lub-zaczynac-godzine-pozniej-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7547892,kobiety-moga-konczyc-prace-godzine-wczesniej-lub-zaczynac-godzine-pozniej-wzor.html</id>
                                    <updated>2026-03-27T07:07:46+01:00</updated>
                                <published>2026-03-27T07:07:46+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Kobiety karmiące swoje dziecko piersią – mają prawo do dwóch dodatkowych 30-minutowych (lub odpowiednio - 45-minutowych) przerw w pracy. Na wniosek pracownicy – przerwy te mogą być wykorzystywane łącznie, co w praktyce oznacza, że kobieta może kończyć pracę godzinę (lub odpowiednio – półtorej godziny) wcześniej lub zaczynać ją godzinę (lub odpowiednio – półtorej godziny) później. Pracodawca nie ma przy tym prawa wymagać od pracownicy przedstawienia zaświadczenia lekarskiego potwierdzającego fakt karmienia piersią, a za odmowę udzielania jej ww. przerw – grozi mu nawet 30 tys. zł grzywny.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wyrok Sądu Apelacyjnego w Warszawie, III AUa 1247/24. To będzie przełom dla pracowników i pracodawców: tokeny w zamian za podwyżkę</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/7550485,wyrok-sadu-apelacyjnego-w-warszawie-iii-aua-124724-to-bedzie-przelom-dla-pracownikow-i-pracodawcow-tokeny-w-zamian-za-podwyzke.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/7550485,wyrok-sadu-apelacyjnego-w-warszawie-iii-aua-124724-to-bedzie-przelom-dla-pracownikow-i-pracodawcow-tokeny-w-zamian-za-podwyzke.html</id>
                                    <updated>2026-03-26T13:52:57+01:00</updated>
                                <published>2026-03-26T13:52:57+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wraz z rozwojem technologii, rozwijają się też stosunki społeczno-gospodarcze. Cyfryzacja i tokenizacja dotarła i do stosunku pracy. Już wcale nie takie oczywiste jest to, że dodatkowe świadczenia pracownicze mogą mieć formę tylko pieniężną, benefitów czy deputatów. We współczesnych realiach prym mogą wieść tokeny. I tutaj z odpowiedzią na wiele prawno-pracowniczych wątpliwości przychodzi nam wyrok Sądu Apelacyjnego w Warszawie, III AUa 1247/24 - bardzo świeży i aktualny bo z 19 lutego 2025 r. Już da się słyszeć głosy, że to będzie przełom dla pracowników i pracodawców, tokeny w zamian za podwyżkę - to jest novum. Zaprezentowana przez sąd wykładnia daje ugruntowanie dla programów motywacyjnych dla pracowników opartych na technologii blockchain.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracodawca nie musi zwalniać pracownika na ślub siostry czy brata. Zgodnie z przepisami. Dlaczego?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/7549148,pracodawca-nie-musi-zwalniac-pracownika-na-slub-siostry-czy-brata-dlaczego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/7549148,pracodawca-nie-musi-zwalniac-pracownika-na-slub-siostry-czy-brata-dlaczego.html</id>
                                    <updated>2026-03-25T08:58:05+01:00</updated>
                                <published>2026-03-25T08:58:04+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Coraz częściej śluby odbywają się nie tylko w soboty, ale również w piątki. To jednak rodzi nieco więcej problemów organizacyjnych związanych ze stawieniem się na nich wszystkich zaproszonych gości. Powszechnie wiadomo, że w związku z tego rodzaju wydarzeniem pracownikom zawierającym związek małżeński i ich najbliższym przysługują szczególne uprawnienia. Ale czy to dotyczy również rodzeństwa młodej pary?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Waloryzacja, trzynastki i czternastki w 2026 roku. Co musisz wiedzieć o dodatkowych świadczeniach? Oto nowe kwoty netto po waloryzacji</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7548660,waloryzacja-trzynastki-i-czternastki-w-2026-roku-co-musisz-wiedziec-o-dodatkowych-swiadczeniach-oto-nowe-kwoty-netto-po-waloryzacji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7548660,waloryzacja-trzynastki-i-czternastki-w-2026-roku-co-musisz-wiedziec-o-dodatkowych-swiadczeniach-oto-nowe-kwoty-netto-po-waloryzacji.html</id>
                                    <updated>2026-04-07T15:36:04+02:00</updated>
                                <published>2026-03-24T12:10:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rok 2026 przynosi istotne zmiany w systemie zabezpieczeń społecznych, które bezpośrednio wpływają na portfele milionów Polaków. Właśnie teraz, w marcu, seniorzy poznają ostateczne kwoty swoich świadczeń po corocznej podwyżce. Osoby pobierające świadczenia oraz te, które wkrótce zamierzają przejść na emeryturę, z uwagą śledzą komunikaty ZUS. Kluczowym zagadnieniem pozostaje emerytura 2026.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Emerytura bez stażu pracy? Tak, to możliwe. Sprawdź, czy masz prawo do świadczenia z ZUS</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7548084,emerytura-bez-stazu-pracy-tak-to-mozliwe-sprawdz-czy-masz-prawo-do-swiadczenia-z-zus.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7548084,emerytura-bez-stazu-pracy-tak-to-mozliwe-sprawdz-czy-masz-prawo-do-swiadczenia-z-zus.html</id>
                                    <updated>2026-04-07T15:36:01+02:00</updated>
                                <published>2026-03-23T15:00:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Większość Polaków kojarzy emeryturę z długimi dekadami pracy i odprowadzania składek. Jednak życie pisze różne scenariusze - czasem z powodów zdrowotnych, a czasem przez pełnienie roli rodzica, nie udaje się wypracować wymaganego stażu pracy. Czy w takiej sytuacji jesteś skazany na brak wsparcia na starość? Niekoniecznie. Oto szczegóły.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wyższa emerytura bez wychodzenia z domu. Jak złożyć wniosek ERPO przez internet?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7547935,wyzsza-emerytura-bez-wychodzenia-z-domu-jak-zlozyc-wniosek-erpo-przez-internet.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/7547935,wyzsza-emerytura-bez-wychodzenia-z-domu-jak-zlozyc-wniosek-erpo-przez-internet.html</id>
                                    <updated>2026-04-07T15:35:58+02:00</updated>
                                <published>2026-03-23T12:20:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy wiesz, że Twoja emerytura może być wyższa, a do jej przeliczenia wystarczy kilka kliknięć? ZUS coraz śmielej zachęca seniorów do korzystania z portalu eZUS (PUE ZUS). Sprawdź, kto może zyskać dodatkowe pieniądze i jak złożyć wniosek ERPO online, by nie stać w kolejkach.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>