<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Praca, Dni wolne od pracy</title>
    
        
    
            <link href="https://www.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://www.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://www.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                        
    <updated>2021-10-28T09:42:24+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Brakuje specjalistów od Przemysłu 4.0</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/finanse-i-inwestycje/5249662,Brakuje-specjalistow-od-Przemyslu-40.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/obrot-gospodarczy/finanse-i-inwestycje/5249662,Brakuje-specjalistow-od-Przemyslu-40.html</id>
                                    <updated>2021-05-12T13:05:43+02:00</updated>
                                <published>2021-05-12T13:05:43+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przemysł 4.0 - największym problemem jest tu nie COVID-19, a brak dostępu do kadr wykwalifikowanych we wdrażaniu rozwiązań nowoczesnego przemysłu. Już przed pandemią ich brakowało, a teraz praktycznie zniknęli z rynku - alarmują eksperci.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Umowa o zabezpieczeniu społecznym wchodzi w życie - Izrael i Turcja</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5247027,Umowa-o-zabezpieczeniu-spolecznym-wchodzi-w-zycie-Izrael-i-Turcja.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5247027,Umowa-o-zabezpieczeniu-spolecznym-wchodzi-w-zycie-Izrael-i-Turcja.html</id>
                                    <updated>2021-05-07T12:09:24+02:00</updated>
                                <published>2021-05-07T12:09:24+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Umowa o zabezpieczeniu społecznym podpisana między Polską i Izraelem oraz umowa podpisana między Polską a Turcją wchodzą w życie dnia 1 maja i 1 czerwca 2021 r.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Legalna praca cudzoziemca w Polsce</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/5245828,Legalna-praca-cudzoziemca-w-Polsce.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/5245828,Legalna-praca-cudzoziemca-w-Polsce.html</id>
                                    <updated>2021-05-05T10:50:27+02:00</updated>
                                <published>2021-05-05T10:50:27+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od lat w Polsce rośnie współczynnik zatrudnienia obcokrajowców przez polskich przedsiębiorców. Warto dowiedzieć się jakie przesłanki lub dokumenty świadczą o legalnym pobycie cudzoziemca spoza Unii Europejskiej (UE), Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) lub Szwajcarii w Polsce, oraz  jakie warunki muszą zostać spełnione, aby taka osoba mogła podjąć legalną pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Maj 2021 – godziny pracy, dni wolne</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/czas-pracy/5243621,Maj-2021-godziny-pracy-dni-wolne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/czas-pracy/5243621,Maj-2021-godziny-pracy-dni-wolne.html</id>
                                    <updated>2021-04-30T13:26:52+02:00</updated>
                                <published>2021-04-30T13:26:52+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Maj 2021 – godziny pracy i dni wolne czyli jaki jest wymiar czasu pracy. Kalendarz maja w 2021 r. zawiera aż 3 święta ustawowo wolne od pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Święto Pracy - 1 maja 2021 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5243507,Swieto-Pracy-1-maja-2021-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5243507,Swieto-Pracy-1-maja-2021-r.html</id>
                                    <updated>2021-04-30T10:56:53+02:00</updated>
                                <published>2021-04-30T10:56:53+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Święto Pracy przypada na dzień 1 maja każdego roku. Jest to ogólnoświatowe święto, które ustanowiono 132 lata temu. Jakie wydarzenia upamiętnia Święto Pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zaproszenie a praca cudzoziemca w Polsce</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/cudzoziemcy/5241888,Zaproszenie-a-praca-cudzoziemca-w-Polsce.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/cudzoziemcy/5241888,Zaproszenie-a-praca-cudzoziemca-w-Polsce.html</id>
                                    <updated>2021-04-28T12:09:25+02:00</updated>
                                <published>2021-04-28T12:09:25+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zaproszenie a praca cudzoziemca w Polsce - jakie są ograniczenia prawne?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dlaczego warto zatrudnić juniora do IT?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/personel/5241738,Dlaczego-warto-zatrudnic-juniora-do-IT.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/personel/5241738,Dlaczego-warto-zatrudnic-juniora-do-IT.html</id>
                                    <updated>2021-04-28T08:49:16+02:00</updated>
                                <published>2021-04-28T08:49:16+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jakie są przeszkody w zatrudnieniu juniora? Czy taka inwestycja się opłaca? O czym warto pamiętać?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rynek pracy: rośnie zapotrzebowanie na pracownika</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5240456,Rynek-pracy-rosnie-zapotrzebowanie-na-pracownika.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5240456,Rynek-pracy-rosnie-zapotrzebowanie-na-pracownika.html</id>
                                    <updated>2021-04-26T15:00:58+02:00</updated>
                                <published>2021-04-26T15:00:58+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na rynku pracy widać promyk nadziei. Liczba ofert pracy opublikowanych w internecie była w marcu największa od początku pandemii, a eksperci oceniają, że sytuacja z każdym miesiącem będzie się poprawiać.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracowakacje - czy będą uregulowane?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5240298,Pracowakacje-czy-beda-uregulowane.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5240298,Pracowakacje-czy-beda-uregulowane.html</id>
                                    <updated>2021-04-26T10:52:40+02:00</updated>
                                <published>2021-04-26T10:52:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracowakacje: 3/4 polskich pracowników chciałoby korzystać z tzw. workation, czyli łączyć pracę z wakacjami, jednak praca poza biurem nie jest w Polsce w pełni uregulowana.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>System uczenia się w pracy - badanie gotowości organizacji</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/5238584,System-uczenia-sie-w-pracy-badanie-gotowosci-organizacji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/5238584,System-uczenia-sie-w-pracy-badanie-gotowosci-organizacji.html</id>
                                    <updated>2021-04-22T13:48:32+02:00</updated>
                                <published>2021-04-22T13:48:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[System uczenia się w pracy przynosi wiele korzyści pracownikom i pracodawcom. Ostatnią częścią systemu LEarNS jest PROMO czyli badanie gotowości organizacji do wdrożenia środowiska uczenia się w miejscu pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Użyteczny czas nauki w pracy - jak go zaplanować?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/5237622,Uzyteczny-czas-nauki-w-pracy-jak-go-zaplanowac.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/5237622,Uzyteczny-czas-nauki-w-pracy-jak-go-zaplanowac.html</id>
                                    <updated>2021-04-21T10:57:32+02:00</updated>
                                <published>2021-04-21T10:57:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Użyteczny czas nauki w pracy - jak go dobrze zaplanować? Co powinien zawierać standardowy zapis w kalendarzu?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dlaczego firmy decydują się na relokację zakładów produkcyjnych do Polski?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/5236698,Dlaczego-firmy-decyduja-sie-na-relokacje-zakladow-produkcyjnych-do-Polski.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/5236698,Dlaczego-firmy-decyduja-sie-na-relokacje-zakladow-produkcyjnych-do-Polski.html</id>
                                    <updated>2021-04-20T14:55:11+02:00</updated>
                                <published>2021-04-20T14:55:11+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy przeniesienie produkcji do Polski się opłaca? Część firm decyduje się na przeniesienie nad Wisłę swoich hal produkcyjnych z Azji, dywersyfikując w ten sposób biznes i skracając łańcuchy dostaw. Ile mogą zaoszczędzić?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dlaczego branża coworkingowa ma problemy na rynku?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/biznes-finanse/5236607,Dlaczego-branza-coworkingowa-ma-problemy-na-rynku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/biznes-finanse/5236607,Dlaczego-branza-coworkingowa-ma-problemy-na-rynku.html</id>
                                    <updated>2021-04-20T12:36:18+02:00</updated>
                                <published>2021-04-20T12:36:18+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pandemia sprawiła, że przestrzenie coworkingowe znajdują się aktualnie w niełatwym położeniu, a niektórzy mniejsi gracze mają wręcz problem ze stabilnym utrzymaniem się na powierzchni.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Teoria autodeterminacji (SDT) w procesie uczenia się w pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/5236046,Teoria-autodeterminacji-SDT-wprocesie-uczenia-sie-w-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/5236046,Teoria-autodeterminacji-SDT-wprocesie-uczenia-sie-w-pracy.html</id>
                                    <updated>2021-04-19T15:49:40+02:00</updated>
                                <published>2021-04-19T15:49:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Teoria autodeterminacji (SDT) w procesie uczenia się w pracy - na czym polega? Czym charakteryzuje się potrzeba autonomii, kompetencji i relacji? Jakie są 2 typy celów teorii SDT?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Praca ratowników górniczych w szpitalach covidowych a emerytura</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5234447,Praca-ratownikow-gorniczych-w-szpitalach-covidowych-a-emerytura.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5234447,Praca-ratownikow-gorniczych-w-szpitalach-covidowych-a-emerytura.html</id>
                                    <updated>2021-04-15T09:35:00+02:00</updated>
                                <published>2021-04-15T09:35:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Emerytura górnicza ratowników górniczych będzie obejmowała także ich pracę w szpitalach covidowych. Dniówka w szpitalu równa się dniówce w kopalni.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Handel, przemysł i sektor publiczny planują zwolnienia</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5233167,Handel-przemysl-i-sektor-publiczny-planuja-zwolnienia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5233167,Handel-przemysl-i-sektor-publiczny-planuja-zwolnienia.html</id>
                                    <updated>2021-04-13T11:32:11+02:00</updated>
                                <published>2021-04-13T11:32:11+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Co czwarta firma w Polsce planuje redukcję etatów, a rekrutować nowych pracowników planuje jedynie 9 proc. pracodawców. Najwięcej zwolnień będzie w handlu, przemyśle i sektorze publicznym.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rynek pracy HoReCa jest coraz trudniejszy [RAPORT]</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5232660,Rynek-pracy-HoReCa-jest-coraz-trudniejszy-RAPORT.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5232660,Rynek-pracy-HoReCa-jest-coraz-trudniejszy-RAPORT.html</id>
                                    <updated>2021-04-12T14:06:11+02:00</updated>
                                <published>2021-04-12T14:06:11+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[HoReCa zwalnia pracowników, wysyła ich na bezpłatne urlopy lub obniża wymiar etatu czy wynagrodzenie. Gdzie pracownicy z zamkniętych branż szukają zatrudnienia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Szczepienia w zakładach pracy – kiedy, zasady</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5232640,Szczepienia-w-zakladach-pracy-kiedy-zasady.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5232640,Szczepienia-w-zakladach-pracy-kiedy-zasady.html</id>
                                    <updated>2021-04-12T13:30:22+02:00</updated>
                                <published>2021-04-12T13:30:22+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Szczepienia w zakładach pracy coraz bliżej. Kiedy firmy będą mogły szczepić na COVID swoich pracowników? Jakie zasady przewidziano? Czy kryterium 500 osób dotyczy tylko pracowników? Czy rodziny pracowników będą szczepione?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Praca w IT. Kogo będzie poszukiwać branża po pandemii?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5231718,Praca-w-IT-Kogo-bedzie-poszukiwac-branza-po-pandemii.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5231718,Praca-w-IT-Kogo-bedzie-poszukiwac-branza-po-pandemii.html</id>
                                    <updated>2021-04-09T12:56:54+02:00</updated>
                                <published>2021-04-09T12:56:54+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rynek pracy w IT się zmienił. Po okresie wymuszonej przez pandemię redukcji etatów, przewidywana odbudowa branży IT potrwa co najmniej kilka lat. Jakich specjalistów IT będą poszukiwały firmy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kalendarz dni wolnych od pracy w 2021 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5231704,Kalendarz-dni-wolnych-od-pracy-w-2021-roku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5231704,Kalendarz-dni-wolnych-od-pracy-w-2021-roku.html</id>
                                    <updated>2021-05-10T08:42:42+02:00</updated>
                                <published>2021-04-09T12:31:27+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dni wolne od pracy w 2021 roku przedstawia kalendarz świąt. Jakie mamy dni ustawowo wolne od pracy w Polsce? Które święta wypadają w sobotę?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>63% Amerykanów chce zerwać z etatem i założyć biznes. Kim są solopreneurs?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/zakladam-firme/5231228,63-Amerykanow-chce-zerwac-z-etatem-i-zalozyc-biznes-Kim-sa-solopreneurs.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/zakladam-firme/5231228,63-Amerykanow-chce-zerwac-z-etatem-i-zalozyc-biznes-Kim-sa-solopreneurs.html</id>
                                    <updated>2021-04-08T13:14:08+02:00</updated>
                                <published>2021-04-08T13:14:08+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Coraz większa liczba zatrudnionych deklaruje, że w najbliższej przyszłości będzie rozkręcać własny biznes. Kim są solopreneurs i jak mogą zmienić scenę start-upową?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak przyciągnąć do firmy nowych pracowników?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/personel/5230552,Jak-przyciagnac-do-firmy-nowych-pracownikow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/personel/5230552,Jak-przyciagnac-do-firmy-nowych-pracownikow.html</id>
                                    <updated>2021-04-07T14:43:44+02:00</updated>
                                <published>2021-04-07T14:43:44+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownicy szukający zatrudnienia oprócz dobrych warunków finansowych cenią również benefity pracownicze, które skłonią ich do podjęcia pracy u danego przedsiębiorcy. Jakie benefity cieszą się największym zainteresowaniem?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Majówka 2021 – kiedy, dni wolne</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5229978,Majowka-2021-kiedy-dni-wolne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5229978,Majowka-2021-kiedy-dni-wolne.html</id>
                                    <updated>2021-04-28T05:55:49+02:00</updated>
                                <published>2021-04-06T16:02:55+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Majówka 2021 – kiedy wypada? Jakie dni wolne od pracy przypadają w tym czasie? W maju 2021 mamy aż 3 święta.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Szczepienia na COVID-19 także w miejscach pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5227517,Szczepienia-na-COVID19-takze-w-miejscach-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5227517,Szczepienia-na-COVID19-takze-w-miejscach-pracy.html</id>
                                    <updated>2021-03-30T15:25:28+02:00</updated>
                                <published>2021-03-30T15:25:28+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Szczepienia na COVID-19 będą przeprowadzane także w miejscach pracy. Kiedy pracodawca może uzyskać szczepionki dla swoich pracowników? Jakie warunki musi spełnić? Kto może kwalifikować i szczepić Polaków? Kto może zapisywać się na szczepienie?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Szczepienia w pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5227339,Szczepienia-w-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5227339,Szczepienia-w-pracy.html</id>
                                    <updated>2021-03-30T10:02:01+02:00</updated>
                                <published>2021-03-30T10:02:01+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Szczepienia w pracy to poważnie rozważane rozwiązanie. Rząd chce zwiększyć liczbę punktów kwalifikacji do szczepień, jak i samych miejsc szczepień. Jednym z pomysłów jest szczepienie w miejscach pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ubezpieczenie wypadkowe - zmiany wysokości stawek od 1 kwietnia 2021 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/skladki/5227327,Ubezpieczenie-wypadkowe-zmiany-wysokosci-stawek-od-1-kwietnia-2021-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/skladki/5227327,Ubezpieczenie-wypadkowe-zmiany-wysokosci-stawek-od-1-kwietnia-2021-r.html</id>
                                    <updated>2021-03-30T09:45:34+02:00</updated>
                                <published>2021-03-30T09:45:34+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Rodziny i Polityki Społecznej zmieniającego rozporządzenie w sprawie różnicowania stopy procentowej składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, od 1 kwietnia 2021 roku zmianie ulegną kategorie ryzyka oraz stopy procentowe składki na ubezpieczenie wypadkowe. Zmiany dotyczą wielu grup działalności.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracodawcy RP: rząd powiela stare błędy</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/5225105,Pracodawcy-RP-rzad-powiela-stare-bledy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/5225105,Pracodawcy-RP-rzad-powiela-stare-bledy.html</id>
                                    <updated>2021-03-25T15:53:08+01:00</updated>
                                <published>2021-03-25T15:53:08+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracodawcy RP uważają, że rząd strzela na oślep z kolejnymi obostrzeniami. Dlaczego na przykład zamknięte zostały sklepy meblowe, budowlane, a kościoły pozostają otwarte?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ukraińcy w Polsce a pandemia COVID-19</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5223211,Ukraincy-w-Polsce-a-pandemia-COVID19.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5223211,Ukraincy-w-Polsce-a-pandemia-COVID19.html</id>
                                    <updated>2021-03-23T13:08:22+01:00</updated>
                                <published>2021-03-23T13:08:22+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ukraińcy w Polsce w czasie pandemii COVID-19 zwykle przedłużali pobyt w kraju. Czy ich liczba spadła w porównaniu do poprzedniego roku? Gdzie mogą pracować w czasie epidemii? Dlaczego wybierają Polskę?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Robotyzacja w samorządach jest zagrożenie dla urzędników?</title>
                <link type="text/html" href="https://samorzad.infor.pl/wiadomosci/5222570,Robotyzacja-w-samorzadach-jest-zagrozenie-dla-urzednikow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://samorzad.infor.pl/wiadomosci/5222570,Robotyzacja-w-samorzadach-jest-zagrozenie-dla-urzednikow.html</id>
                                    <updated>2021-03-22T16:45:07+01:00</updated>
                                <published>2021-03-22T16:45:07+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Robotyzacja procesów coraz odważniej wkracza do jednostek samorządu terytorialnego. Chociaż roboty wspierają urzędników w codziennych zadaniach, nie brakuje głosów pełnych obaw o przyszłość ludzkich pracowników. Jakie szanse niesie ze sobą robotyzacja i czy urzędnicy mają się czego obawiać?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Co drugi pracownik obawia się o swoją pensję</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5221014,Co-drugi-pracownik-obawia-sie-o-swoja-pensje.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5221014,Co-drugi-pracownik-obawia-sie-o-swoja-pensje.html</id>
                                    <updated>2021-03-19T15:41:57+01:00</updated>
                                <published>2021-03-19T15:41:57+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pandemia nie odpuszcza. Aż 84% Polaków obawia się, że kolejna fala pogorszy ich sytuację finansową. W Barometrze Związku Przedsiębiorstw Finansowych większość respondentów przyznała, że wraz z kolejną falą pandemii rośnie ich niepokój o budżet domowy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Praca a izolacja - kiedy przysługuje chorobowe?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/ubezpieczenia-chorobowe/5220315,Praca-a-izolacja-kiedy-przysluguje-chorobowe.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/ubezpieczenia-chorobowe/5220315,Praca-a-izolacja-kiedy-przysluguje-chorobowe.html</id>
                                    <updated>2021-03-18T13:56:16+01:00</updated>
                                <published>2021-03-18T13:56:16+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca a izolacja - czy przysługuje chorobowe, gdy pracownik wykonywał pracę w czasie izolacji? Kiedy można pracować na izolacji? Jak to udokumentować? Jakie wynagrodzenie przysługuje za ten czas?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Hiszpania wprowadza 4 dni pracy w tygodniu</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5220158,Hiszpania-wprowadza-4-dni-pracy-w-tygodniu.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5220158,Hiszpania-wprowadza-4-dni-pracy-w-tygodniu.html</id>
                                    <updated>2021-03-18T09:27:17+01:00</updated>
                                <published>2021-03-18T09:27:17+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[4 dni pracy w tygodniu wprowadza testowo Hiszpania. Nie zmniejszy przy tym wynagrodzenia ani etatu. Kiedy ruszy ten rewolucyjny pilotaż?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Skanska: przestajemy lubić pracę zdalną</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/personel/5219573,Skanska-przestajemy-lubic-prace-zdalna.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/personel/5219573,Skanska-przestajemy-lubic-prace-zdalna.html</id>
                                    <updated>2021-03-17T13:28:50+01:00</updated>
                                <published>2021-03-17T13:28:50+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca zdalna stała się w wielu branżach codziennością. Ale jak pokazują badania około 86 proc. polskich pracowników pojawia się dziś z różną częstotliwością w biurze mimo pandemii, z czego ponad połowa robi to codziennie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>3 sposoby, jak ograniczyć używanie smartfona w pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/5218929,3-sposoby-jak-ograniczyc-uzywanie-smartfona-w-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/5218929,3-sposoby-jak-ograniczyc-uzywanie-smartfona-w-pracy.html</id>
                                    <updated>2021-03-16T16:33:37+01:00</updated>
                                <published>2021-03-16T16:33:37+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nawet 2,5 godziny dziennie spędzają pracownicy używając smartfonów w trakcie pracy do celów niezwiązanych z obowiązkami zawodowymi – wynika z danych Screen Education. Jak ten czas ograniczyć?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracownik uzależniony wirtualnie - co może zrobić pracodawca?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/manager/5218287,Pracownik-uzalezniony-wirtualnie-co-moze-zrobic-pracodawca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/manager/5218287,Pracownik-uzalezniony-wirtualnie-co-moze-zrobic-pracodawca.html</id>
                                    <updated>2021-03-16T15:37:41+01:00</updated>
                                <published>2021-03-16T15:37:41+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Uzależnienie od świata wirtualnego staje się problemem zawodowym. Czy i jak można pomóc pracownikom w takiej sytuacji? Gdzie szukać wsparcia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Inżynier na rynku pracy - prognoza na 2030 rok</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5215461,Inzynier-na-rynku-pracy-prognoza-na-2030-rok.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5215461,Inzynier-na-rynku-pracy-prognoza-na-2030-rok.html</id>
                                    <updated>2021-03-10T13:18:59+01:00</updated>
                                <published>2021-03-10T13:18:59+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wzór inżyniera na rynku pracy. Cyfryzacja polskich przedsiębiorstw jest na alarmująco niskim poziomie. Jedną z przyczyn jest ograniczony dostęp do pracowników posiadających odpowiednie kompetencje. Inżynier przyszłości - czego nie ma, a co powinien mieć?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Praca w Anglii po brexicie</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/5211041,Praca-w-Anglii-po-brexicie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/5211041,Praca-w-Anglii-po-brexicie.html</id>
                                    <updated>2021-03-04T15:40:58+01:00</updated>
                                <published>2021-03-04T15:40:58+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca w UK po Brexicie. Pobrexitowe realia, z jakimi zetkną się nasi rodacy pracujący lub zamierzający dopiero rozpocząć pracę w Wielkiej Brytanii zmuszą ich do dostosowania się do nowych zasad, jakie brytyjskie prawo wprowadzi w stosunku do osób ubiegających się o zatrudnienie na Wyspach. Jakie obowiązki czekają zatem na wszystkich chętnych do pracy w Zjednoczonym Królestwie?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ponad połowa pracowników wybiera model hybrydowy</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5208698,Ponad-polowa-pracownikow-wybiera-model-hybrydowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5208698,Ponad-polowa-pracownikow-wybiera-model-hybrydowy.html</id>
                                    <updated>2021-03-02T12:52:23+01:00</updated>
                                <published>2021-03-02T12:52:23+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca hybrydowa zyskuje coraz większą popularność. 65 proc. pracowników chce pracować w modelu hybrydowym: trochę zdalnie, a trochę w biurze.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ile zarabiają specjaliści od nieruchomości? TOP 10 stanowisk</title>
                <link type="text/html" href="https://nieruchomosci.infor.pl/wiadomosci/5208551,Ile-zarabiaja-specjalisci-od-nieruchomosci-TOP-10-stanowisk.html" rel="alternate"/>
                <id>https://nieruchomosci.infor.pl/wiadomosci/5208551,Ile-zarabiaja-specjalisci-od-nieruchomosci-TOP-10-stanowisk.html</id>
                                    <updated>2021-03-02T08:09:18+01:00</updated>
                                <published>2021-03-02T08:09:18+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca w nieruchomościach w 2021 roku. Czy opłaca się pracować w nieruchomościach? Na jakie zarobki mogą liczyć specjaliści od nieruchomości w 2021 roku?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zdalnie, hybrydowo czy w biurze? Co wybiorą firmy w 2021 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/biznes/zarzadzanie/5203699,Zdalnie-hybrydowo-czy-w-biurze-Co-wybiora-firmy-w-2021-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/biznes/zarzadzanie/5203699,Zdalnie-hybrydowo-czy-w-biurze-Co-wybiora-firmy-w-2021-r.html</id>
                                    <updated>2021-02-23T17:03:41+01:00</updated>
                                <published>2021-02-23T17:03:41+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca hybrydowa czy zdalna? Wraz z kolejnym rokiem pandemii zarządy zadają sobie pytanie – jaki model organizacji pracy sprawdzi się najlepiej dla ich firm? Czy nowe warunki wymagają dodatkowych zmian?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rynek pracy - luty 2021</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5203560,Rynek-pracy-luty-2021.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5203560,Rynek-pracy-luty-2021.html</id>
                                    <updated>2021-02-23T11:27:45+01:00</updated>
                                <published>2021-02-23T11:27:45+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rynek pracy w lutym 2021 roku został przebadany pod kątem nastrojów pracowników. Ponad połowa pracowników dobrze ocenia sytuację w zakładzie pracy. Kto ocenia ją najgorzej? Jakie są jej prognozy? Jaki wpływ na ocenę sytuacji ma lokalny rynek pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>W pandemii wiele osób wybrało pracę zamiast emerytury</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/emerytury/emerytury-powszechne/5200598,W-pandemii-wiele-osob-wybralo-prace-zamiast-emerytury.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/emerytury/emerytury-powszechne/5200598,W-pandemii-wiele-osob-wybralo-prace-zamiast-emerytury.html</id>
                                    <updated>2021-02-18T17:34:53+01:00</updated>
                                <published>2021-02-18T17:34:53+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca zamiast emerytury to nierzadki wybór w czasie pandemii. Dlaczego część osób trwa na rynku pracy mimo zaplanowanego wcześniej przejścia na emeryturę?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy promocja pracodawcy jest przyszłością branży logistycznej?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/personel/5197913,Czy-promocja-pracodawcy-jest-przyszloscia-branzy-logistycznej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/personel/5197913,Czy-promocja-pracodawcy-jest-przyszloscia-branzy-logistycznej.html</id>
                                    <updated>2021-02-16T13:57:29+01:00</updated>
                                <published>2021-02-16T13:57:29+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Popyt na pracownika w logistyce wciąż utrzymuje się na wysokim poziomie. Problemem stało się jednak znalezienie odpowiednich kandydatów: z kompetencjami i chęcią do pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ile osób może być na spotkaniu służbowym?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/5193007,Ile-osob-moze-byc-na-spotkaniu-sluzbowym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/5193007,Ile-osob-moze-byc-na-spotkaniu-sluzbowym.html</id>
                                    <updated>2021-02-09T10:54:57+01:00</updated>
                                <published>2021-02-09T10:54:57+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Spotkanie służbowe w czasie epidemii COVID-19 może budzić wątpliwości pod względem liczby osób zgromadzonych w jednym miejscu. Czy takie zebranie zawodowe podlega pod zakaz zgromadzeń?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rynek pracy: W tym roku firmy intensywnie będą rekrutować osoby, które ograniczą im straty</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5190703,Rynek-pracy-W-tym-roku-firmy-intensywnie-beda-rekrutowac-osoby-ktore-ogranicza-im-straty.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5190703,Rynek-pracy-W-tym-roku-firmy-intensywnie-beda-rekrutowac-osoby-ktore-ogranicza-im-straty.html</id>
                                    <updated>2021-02-05T13:39:28+01:00</updated>
                                <published>2021-02-05T13:39:28+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pandemia zmienia rynek pracy. Firmy zaczynają szukać specjalistów od poprawy płynności finansowej. Kto może liczyć na dobrą pracę? Jakie branże będą się rozwijać?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Prognoza na 2021 r.: Pracy w IT nie zabraknie</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5189229,Prognoza-na-2021-r-Pracy-w-IT-nie-zabraknie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5189229,Prognoza-na-2021-r-Pracy-w-IT-nie-zabraknie.html</id>
                                    <updated>2021-02-04T12:05:28+01:00</updated>
                                <published>2021-02-04T12:05:28+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Według ekspertów, rynek pracy będzie w bieżącym roku rósł, ale też ulegał transformacjom. Wynagrodzenia nie spadną, a podwyżek mogą spodziewać się najbardziej pożądani specjaliści.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Spadek zatrudnienia. GUS podsumował 2020 rok</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5187301,Spadek-zatrudnienia-GUS-podsumowal-2020-rok.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/praca-ubezpieczenia/5187301,Spadek-zatrudnienia-GUS-podsumowal-2020-rok.html</id>
                                    <updated>2021-02-03T12:56:37+01:00</updated>
                                <published>2021-02-03T12:56:37+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Miniony rok na rynku pracy był trudny do jednoznacznej oceny. Z jednej strony dość znacząco spadły niektóre wskaźniki, takie jak przeciętne zatrudnienie. Z drugiej strony, stopa bezrobocia rejestrowanego była względnie stabilna, a przeciętne wynagrodzenie Polaków zwiększyło się.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Co się wydarzy na rynku pracy w 2021 r.?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/5184856,Co-sie-wydarzy-na-rynku-pracy-w-2021-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/zatrudnianie-i-zwalnianie/5184856,Co-sie-wydarzy-na-rynku-pracy-w-2021-r.html</id>
                                    <updated>2021-02-01T10:04:32+01:00</updated>
                                <published>2021-02-01T10:04:32+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rynek pracy 2021. Utrzymywał się będzie wzrost znaczenia pracowników e-commerce, którzy dziś mogą znaleźć zatrudnienie niemal w każdej branży. Pracodawcy będą poszukiwać przede wszystkim ekspertów z obszarów CRM, marketing automation, programmaticu czy analityki danych digitalowych i CRM-owych. Co jeszcze czeka nas w 2021 r.?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>2 dni wolne od pracy za oddanie osocza</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/zwolnienia-od-pracy/5183379,2-dni-wolne-od-pracy-za-oddanie-osocza.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/zwolnienia-od-pracy/5183379,2-dni-wolne-od-pracy-za-oddanie-osocza.html</id>
                                    <updated>2021-01-29T13:34:31+01:00</updated>
                                <published>2021-01-29T13:34:31+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[2 dni wolne od pracy za oddanie osocza ozdrowieńca to nowe uprawnienie pracownicze. Podstawa prawna to ustawa z dnia 21 stycznia 2021 r. o zmianie ustawy covidowej. Kto może oddać osocze? Jakie dokumenty potwierdzają oddanie krwi? Czy można je przechowywać? Czy za wolne przysługuje wynagrodzenie?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dni wolne - Czechy 2021</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5179315,Dni-wolne-Czechy-2021.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5179315,Dni-wolne-Czechy-2021.html</id>
                                    <updated>2021-10-28T09:42:24+02:00</updated>
                                <published>2021-01-22T16:41:18+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dni wole od pracy w 2021 r. Czechy mają w takiej samej liczbie jak Polska. Jest to 13 dni ustawowo wolnych od pracy. Kiedy w Czechach się świętuje? Poznaj kalendarz świąt czeskich.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>