<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Praca, Poszukiwanie pracy</title>
    
        
    
            <link href="https://www.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://www.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://www.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            
    <updated>2023-03-29T11:40:17+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Mity na temat rynku pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260419,Mity-na-temat-rynku-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260419,Mity-na-temat-rynku-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-11-08T13:54:00+01:00</updated>
                                <published>2010-11-08T13:54:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby bezrobotne, które wciąż z niepowodzeniem poszukują zatrudnienia, bardzo często – chcąc usprawiedliwić swoje działania – mówią o tym, że pracy nie ma. Dużym usprawiedliwieniem w tym przypadku może być również kryzys, który dotknął światową gospodarkę w ostatnim czasie. Jednak, jeśli analizuje się wzrost bezrobocia, statystykę, jaką prowadzi Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, sytuacja nie jest bardzo niekorzystna i nie ma znaczących różnic w porównaniu z poprzednimi latami. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kto ma największe trudności ze znalezieniem pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260410,Kto-ma-najwieksze-trudnosci-ze-znalezieniem-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260410,Kto-ma-najwieksze-trudnosci-ze-znalezieniem-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-11-08T13:29:00+01:00</updated>
                                <published>2010-11-08T13:29:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rynek pracy ma swoje wymagania. Wymagania te są najczęściej stawiane przez pracodawców wobec kandydatów do pracy. Zależą od one od bardzo wielu czynników, a są to przede wszystkim tendencje utrzymujące się na rynku gospodarczym, zapotrzebowanie na pracowników w konkretnych zawodach, na specjalistów w danej dziedzinie czy na osoby o określonych kompetencjach zawodowych, kwalifikacjach czy umiejętnościach i cechach charakteru. Te czynniki zmieniają się wraz z rozwojem danej firmy, jej specyfiką czy polityką przedsiębiorstwa. Bez względu na to, jakie są oczekiwania pracodawców, istnieje pewna grupa osób, która bardzo często ma problemy ze znalezieniem zatrudnienia. Tych osób jest w Polsce bardzo wiele i można je podzielić na pewne kategorie osób.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak przedstawić się pracodawcy poprzez dokumenty aplikacyjne</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260401,Jak-przedstawic-sie-pracodawcy-poprzez-dokumenty-aplikacyjne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260401,Jak-przedstawic-sie-pracodawcy-poprzez-dokumenty-aplikacyjne.html</id>
                                    <updated>2010-11-08T13:12:00+01:00</updated>
                                <published>2010-11-08T13:12:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dokumenty aplikacyjne są podstawowym narzędziem potrzebnym do efektywnego poszukiwania zatrudnienia. Każda osoba bezrobotna w pierwszej kolejności powinna je stworzyć, aby móc w odpowiedni sposób przedstawić swoją sylwetkę zawodową potencjalnemu pracodawcy. Jednak, aby ta promocja własnej osoby była skuteczna, należy zrobić to bardzo starannie oraz rzetelnie. Warto pamiętać, że to od tych dokumentów wielokrotnie zależy czy pracodawca zaprosi nas na rozmowę kwalifikacyjną, czy będzie chciał nas bliżej poznać.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak czytać ogłoszenia by nie paść ofiarą oszustów</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260399,Jak-czytac-ogloszenia-by-nie-pasc-ofiara-oszustow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260399,Jak-czytac-ogloszenia-by-nie-pasc-ofiara-oszustow.html</id>
                                    <updated>2010-11-08T12:33:00+01:00</updated>
                                <published>2010-11-08T12:33:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak ustrzec się przed nieuczciwymi pracodawcami, którzy zamierzają jedynie wykorzystać osobę, a potem jej nie zapłacić bądź w inny sposób jej zaszkodzić? Niestety obecny rynek, dlatego, że jest dla bezrobotnych tak ciężki, łatwiej im paść ofiarą nieuczciwych pracodawców.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ciągła zmiana pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260386,Ciagla-zmiana-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260386,Ciagla-zmiana-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-11-08T12:06:00+01:00</updated>
                                <published>2010-11-08T12:06:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca zawodowa jest niezwykle ważna w życiu większości osób. Poszukiwanie pracy, kiedy nie jest się zatrudnionym jest procesem bardzo trudnym, często mozolnym, a w wielu przypadkach bardzo zniechęcającym przy niepowodzeniach. Coraz więcej osób wychodzi z założenia,
że lepiej jest szukać pracy, kiedy pozostaje się w stosunku zatrudnienia. Może
to być spowodowane bardzo wieloma czynnikami. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>CV jako wizytówka naszej osoby</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260380,CV-jako-wizytowka-naszej-osoby.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/260380,CV-jako-wizytowka-naszej-osoby.html</id>
                                    <updated>2010-11-08T11:35:00+01:00</updated>
                                <published>2010-11-08T11:35:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[CV – z łacińskiego Curriculum Vitae – czyli życiorys zawodowy jest jednym z dokumentów, którego od kandydatów do pracy oczekuje pracodawca. Za jego pośrednictwem, można, a nawet trzeba zaprezentować się potencjalnemu szefowi w taki sposób, aby był zainteresowany naszą osobą, a w następstwie zaprosił nas na rozmowę kwalifikacyjną. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Hobby w CV</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257201,Hobby-w-CV.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257201,Hobby-w-CV.html</id>
                                    <updated>2010-10-15T13:30:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-15T13:30:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dokumenty aplikacyjne są niezwykle istotnym elementem w całym procesie rekrutacyjnym, dlatego, że są one zazwyczaj pierwszą formą kontaktu z pracodawcą. Aby przedstawić się w sposób interesujący warto jest skorzystać ze wszelkich sposobów, dzięki którym pracodawca zwróci na nas uwagę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Staż czy praca</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257198,Staz-czy-praca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257198,Staz-czy-praca.html</id>
                                    <updated>2010-10-15T13:14:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-15T13:14:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obecny rynek pracy jest dość specyficzny. Coraz więcej młodych osób ma trudności ze znalezieniem odpowiedniego zatrudnienia. Zwłaszcza, kiedy jest to osoba, która dopiero niedawno zakończyła edukację szkolną czy ukończyła studia. Zazwyczaj te osoby nie mają doświadczenia zawodowego w zawodzie, który chciałyby wykonywać, a właśnie taką pracę chciałyby podjąć. Jak zatem pogodzić te dwie, wydawałoby się, bardzo rozbieżne sytuacje. Rozwiązaniem jest staż absolwencki.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wykształcony ale bezrobotny</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257194,Wyksztalcony-ale-bezrobotny.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257194,Wyksztalcony-ale-bezrobotny.html</id>
                                    <updated>2010-10-15T12:47:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-15T12:47:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wykształcenie jest jednym z podstawowych elementów, na które zwraca  się uwagę podczas procesu rekrutacji. Wiedza teoretyczna jest niezwykle ważna, ponieważ dopiero na jej bazie można budować inny potencjał jakim jest doświadczenie zawodowe. Jest to również informacja dla pracodawcy o danym człowieku. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pierwsza praca</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257190,Pierwsza-praca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257190,Pierwsza-praca.html</id>
                                    <updated>2010-10-15T12:27:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-15T12:27:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obecny rynek pracy jest dość trudny dla osób, które poszukują zatrudnienia. Coraz częściej firmy decydują się na oszczędności związane zarówno z kosztami utrzymania przedsiębiorstwa, jak i personelem. Dlatego też ofert pracy nie jest tak dużo, jak było jeszcze kilka lat temu, w momencie, kiedy wiele osób zdecydowało się na wyjazd zagranicę i tam podjąć zatrudnienie, co spowodowało, że polscy pracodawcy często mieli niedobór pracowników w swoich firmach.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Atrakcyjne CV absolwenta</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257183,Atrakcyjne-CV-absolwenta.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/257183,Atrakcyjne-CV-absolwenta.html</id>
                                    <updated>2010-10-15T11:58:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-15T11:58:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[CV jest jednym z podstawowym narzędzi potrzebnych w całym procesie poszukiwania zatrudnienia. Jest to pierwszy dokument, który przedstawia kandydat do pracy przyszłemu pracodawcy. Dlatego tez tak ważne, aby był on stworzony w sposób profesjonalny, a przede wszystkim zachęcający do spotkania i wyjaśnienie pozostałych informacji, które nie zostały zawarte w CV. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Konsekwencje niestawiennictwa w urzędzie pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/bezrobotni/256629,Konsekwencje-niestawiennictwa-w-urzedzie-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/bezrobotni/256629,Konsekwencje-niestawiennictwa-w-urzedzie-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-10-11T08:19:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-11T08:19:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nieusprawiedliwione niestawiennictwo w urzędzie pracy jest równoznaczne z brakiem gotowości do podjęcia zatrudnienia. W takim przypadku urząd pracy może wykreślić bezrobotnego z rejestru bezrobotnych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czym jest zakład aktywności zawodowej </title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/instytucje-rynku-pracy/254423,Czym-jest-zaklad-aktywnosci-zawodowej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/instytucje-rynku-pracy/254423,Czym-jest-zaklad-aktywnosci-zawodowej.html</id>
                                    <updated>2010-09-30T10:25:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-30T10:25:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Gmina, powiat oraz fundacja, stowarzyszenie lub inna organizacja społeczna, której statutowym zadaniem jest rehabilitacja zawodowa i społeczna osób niepełnosprawnych, może po spełnieniu odpowiednich warunków utworzyć wyodrębnioną organizacyjnie i finansowo jednostkę i uzyskać dla tej jednostki status zakładu aktywności zawodowej. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zgłoszenie pracy emeryta w ZUS</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/prawa-seniora/praca-seniora/251418,Zgloszenie-pracy-emeryta-w-ZUS.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/prawa-seniora/praca-seniora/251418,Zgloszenie-pracy-emeryta-w-ZUS.html</id>
                                    <updated>2019-10-30T22:34:27+01:00</updated>
                                <published>2010-09-01T09:23:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Niektórzy emeryci oprócz pobieranych świadczeń emerytalnych, uzyskują także dodatkowe przychody z działalności podlegającej obowiązkowi ubezpieczenia społecznego. Osoby te są zobowiązane do zawiadomienia ZUS o podjęciu pracy o raz o wysokości osiąganego przychodu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kto może skorzystać z praktyk absolwenckich</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/bezrobotni/243673,Kto-moze-skorzystac-z-praktyk-absolwenckich.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/bezrobotni/243673,Kto-moze-skorzystac-z-praktyk-absolwenckich.html</id>
                                    <updated>2010-08-10T09:35:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-10T09:35:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praktyki absolwenckie mają pomóc młodym bezrobotnym w zdobyciu odpowiedniego doświadczenia. Co ważne, praktykant może być zarejestrowany w urzędzie pracy oraz pobierać zasiłek dla bezrobotnych. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wykluczenie społeczne a szanse zatrudnienia</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/241139,Wykluczenie-spoleczne-a-szanse-zatrudnienia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/241139,Wykluczenie-spoleczne-a-szanse-zatrudnienia.html</id>
                                    <updated>2010-08-02T08:06:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-02T08:06:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ostatnio bardzo często mamy do czynienia z terminem „wykluczenie społeczne”, zwłaszcza w kontekście osób poszukujących pracy czy zamierzających podnosić swoje kwalifikacje. Osoby zagrożone wykluczeniem społecznym są szczególnie narażone na bezrobocie i brak środków na prawidłowe funkcjonowanie. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Młodzi i ich potencjał na rynku pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/241137,Mlodzi-i-ich-potencjal-na-rynku-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/241137,Mlodzi-i-ich-potencjal-na-rynku-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-08-02T07:52:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-02T07:52:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoba młoda posiada bardzo duży potencjał, który pracodawca z powodzeniem może wykorzystać w swojej firmie. To od kandydata do pracy zależy, czy zaprezentuje się tak, że pracodawca będzie widział taką potrzebę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wakacyjna praca - korzyści</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/241135,Wakacyjna-praca-korzysci.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/241135,Wakacyjna-praca-korzysci.html</id>
                                    <updated>2010-08-02T07:33:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-02T07:33:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na obecnym runku pracy można wielokrotnie znaleźć oferty pracy sezonowej. Zwłaszcza teraz, kiedy rozpoczynają się prace związane ze zbiorem owoców i warzyw, przetwórstwem owocowo-warzywnym oraz pracą na roli, branżą rekreacyjno-turystyczną czy handlem, jest znacznie większe zapotrzebowanie na pracowników.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Długotrwałe poszukiwanie pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240873,Dlugotrwale-poszukiwanie-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240873,Dlugotrwale-poszukiwanie-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T13:28:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T13:28:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby, które długotrwale poszukują zatrudnienia są skłonne do rezygnacji, ponieważ po pewnym czasie, kiedy działania nie przynoszą pożądanych rezultatów trudno zachować ten sam poziom motywacji, co na początku. Im dłużej pracy się szuka, tym lepiej można się poruszać po rynku pracy, z większą swobodą przychodzą rozmowy z pracodawcami. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Poszukiwanie pracy po powrocie do Polski</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240870,Poszukiwanie-pracy-po-powrocie-do-Polski.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240870,Poszukiwanie-pracy-po-powrocie-do-Polski.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T13:15:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T13:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Powrót do kraju i poszukiwanie zatrudnienia tutaj może być bardzo trudne na początku. Wynika to z braku przystosowania. Jednak wsparcie rodziny, możliwość swobodnego poruszania się po znanym terenie oraz świadomość „swojskości” przynosi bardzo dobre rezultaty.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wartość niepełnosprawnych na rynku pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240867,Wartosc-niepelnosprawnych-na-rynku-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240867,Wartosc-niepelnosprawnych-na-rynku-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T13:06:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T13:06:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby niepełnosprawne często są w bardzo trudnej sytuacji na rynku pracy. Stawiają się w pozycji osoby gorszej w porównaniu z pełnosprawnymi kandydatami do pracy. Sami często nie do końca zdają sobie sprawę z tego, w jaki sposób przedstawić się pracodawcy, aby być przez niego postrzegany jako osoba, dzięki której można mieć rozliczne korzyści, w tym finansowe, co dla przedsiębiorców jest przecież niezwykle istotne. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak dobrze wypaść podczas rozmowy kwalifikacyjnej</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240862,Jak-dobrze-wypasc-podczas-rozmowy-kwalifikacyjnej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240862,Jak-dobrze-wypasc-podczas-rozmowy-kwalifikacyjnej.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T12:49:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T12:49:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rozmowa z pracodawcą nie będzie taka straszna, kiedy kandydat do pracy będzie miał świadomość, czego może się spodziewać i w jaki sposób należy przedstawić swoją sylwetkę, aby postrzegana ona była jako atrakcyjna.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>List do pracodawcy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240859,List-do-pracodawcy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240859,List-do-pracodawcy.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T12:42:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T12:42:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[O ile CV nie stanowi już dla osób poszukujących pracy większego problemu, to przez cały czas można zaobserwować obawy przed pisaniem listu motywacyjnego. Zdaniem jednych jest to zupełnie niepotrzebne, inni twierdzą, że jest to bardzo trudne i wymaga dużego wysiłku, aby stworzyć profesjonalny dokument. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Doświadczenie zawodowe niezgodne z wykształceniem</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240856,Doswiadczenie-zawodowe-niezgodne-z-wyksztalceniem.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240856,Doswiadczenie-zawodowe-niezgodne-z-wyksztalceniem.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T12:32:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T12:32:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obecny rynek pracy stawia przed bezrobotnym bardzo duże wymagania. Oprócz dobrego wykształcenia bardzo pożądane jest również doświadczenie zawodowe, które jest poświadczeniem tego, że osoba potrafi wykorzystać swoją wiedzę teoretyczną w praktycznych działaniach. Co jednak, kiedy kandydat do pracy nie posiada doświadczenia w pracy, która jest zgodna jego wykształceniem?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy warto negocjować warunki pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240850,Czy-warto-negocjowac-warunki-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwanie-pracy/240850,Czy-warto-negocjowac-warunki-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-07-30T12:19:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-30T12:19:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca zawodowa wiąże się z bardzo wieloma czynnikami, które można uznać za niezbędne do optymalnego funkcjonowania w środowisku pracowniczym. Czy zatem można i czy w ogóle wypada próbować negocjować warunki pracy? Jeśli tak, to kiedy jest na to odpowiedni moment – podczas rozmowy kwalifikacyjnej czy już jesteśmy pewni, że zostaniemy zatrudnieni?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak stworzyć sobie warsztat pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://nieruchomosci.infor.pl/remont/238232,Jak-stworzyc-sobie-warsztat-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://nieruchomosci.infor.pl/remont/238232,Jak-stworzyc-sobie-warsztat-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-07-23T20:46:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-23T20:46:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dobrze zorganizowany i wyposażony warsztat pracy jest niezbędny dla osoby, która dba o swój dom, ogród i samodzielnie dokonuje drobnych napraw i remontów.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kto może mieć status bezrobotnego</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/status-bezrobotnego/232645,Kto-moze-miec-status-bezrobotnego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/status-bezrobotnego/232645,Kto-moze-miec-status-bezrobotnego.html</id>
                                    <updated>2010-07-05T14:43:00+02:00</updated>
                                <published>2010-07-05T14:43:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Najprościej można powiedzieć, że bezrobotnym jest osoba, która utraciła pracę i po spełnieniu warunków określonych przepisami prawa zarejestrowała się w powiatowym urzędzie pracy właściwym ze względu na swoje stałe lub czasowe miejsce zameldowania.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Samoocena bezrobotnego a szanse zatrudnienia</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/status-bezrobotnego/226055,Samoocena-bezrobotnego-a-szanse-zatrudnienia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/status-bezrobotnego/226055,Samoocena-bezrobotnego-a-szanse-zatrudnienia.html</id>
                                    <updated>2010-05-12T09:03:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-12T09:03:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Samoocena kojarzy nam się z poczuciem własnej wartości. Wśród ludzi często możemy zauważyć, że to poczucie może być bardzo różne. Jest to spowodowane bardzo różnorodnymi czynnikami, które są dla nas wartością.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Praca koncepcyjna menedżera</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/manager/zarzadzanie-czasem/225957,Praca-koncepcyjna-menedzera.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/manager/zarzadzanie-czasem/225957,Praca-koncepcyjna-menedzera.html</id>
                                    <updated>2010-05-11T12:38:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-11T12:38:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Sam pomysł wydzielenia czasu na pracę koncepcyjną menedżera może zastanawiać, ponieważ jest on najbardziej typowym pracownikiem koncepcyjnym i stale podejmuje decyzje, tworząc niejako w ten sposób nowe sytuacje, nową rzeczywistość. Tymczasem okazuje się, że w pracy menedżera można zupełnie wyraźnie oddzielić czynności o charakterze doraźnym i zrutynizowanym od namysłu nad zagadnieniami istotnymi, perspektywicznymi, o szerszym zasięgu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Opłata za wydanie zezwolenia na pracę</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225700,Oplata-za-wydanie-zezwolenia-na-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225700,Oplata-za-wydanie-zezwolenia-na-prace.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:15:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wydawane przez wojewodę zezwolenie na pracę dla cudzoziemca niestety nie jest bezpłatne. Podmiot starający się o takie zezwolenie musi uiścić określoną w przepisach prawa opłatę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kiedy wymagane jest zezwolenie na pracę?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225689,Kiedy-wymagane-jest-zezwolenie-na-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225689,Kiedy-wymagane-jest-zezwolenie-na-prace.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T09:41:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T09:41:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Cudzoziemiec chcący podjąć legalną pracę w Polsce musi postarać się o zezwolenie na pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Obowiązki pracodawcy wobec pracownika</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/219974,Obowiazki-pracodawcy-wobec-pracownika.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/219974,Obowiazki-pracodawcy-wobec-pracownika.html</id>
                                    <updated>2010-03-30T11:49:00+02:00</updated>
                                <published>2010-03-30T11:49:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obowiązek zatrudniania pracownika oraz obowiązek wypłacania pracownikowi wynagrodzenia za pracę to dwa najważniejsze obowiązki pracodawcy wynikające z przepisów Kodeksu pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy mogę pracować na urlopie bezpłatnym</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/217269,Czy-moge-pracowac-na-urlopie-bezplatnym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/217269,Czy-moge-pracowac-na-urlopie-bezplatnym.html</id>
                                    <updated>2021-03-23T09:22:32+01:00</updated>
                                <published>2010-02-28T19:29:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Praca na urlopie bezpłatnym - czy jest dozwolona? Obecnie pracuję w firmie ochroniarskiej. Chciałbym jednak wziąć kilka miesięcy urlopu bezpłatnego i wyjechać do pracy do Anglii, gdzie obecnie przebywa moja córka. Czy polski pracodawca będzie mógł mnie zwolnić?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Targi branżowe szansą na znalezienie zatrudnienia</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686677,Targi-branzowe-szansa-na-znalezienie-zatrudnienia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686677,Targi-branzowe-szansa-na-znalezienie-zatrudnienia.html</id>
                                    <updated>2010-02-18T11:04:00+01:00</updated>
                                <published>2010-02-18T11:04:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Każda osoba bezrobotna posiada pewna wiedzę dotyczącą metod i technik poszukiwania zatrudnienia. Jednak sposoby poruszania się po rynku pracy są bardzo różne. Jedne osoby korzystają z usług urzędów pracy, inni monitorują oferty zamieszczone w prasie czy w lokalnej telewizji czy radiu, a jeszcze inni próbują samodzielnie poszukiwać pracy poprzez własną aktywność. Bardzo dobrą okazją do nawiązania tego typu relacji są branżowe targi, prezentacje, konferencje czy innego rodzaju spotkania tematyczne.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wypadek pracownika w drodze do pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/685787,Wypadek-pracownika-w-drodze-do-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/685787,Wypadek-pracownika-w-drodze-do-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-02-18T10:59:00+01:00</updated>
                                <published>2010-02-18T10:59:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przepisy prawa przewidują, że pracownikowi który uległ wypadkowi w drodze do lub z pracy przysługuje prawo do wynagrodzenia za czas choroby i zasiłek chorobowy w maksymalnej 100 % wysokości. Dlatego tak ważne jest precyzyjne ustalenie jakie zdarzenie można uznać za taki wypadek. Należy zaznaczyć, że pojęcie wypadku w drodze do pracy nie jest tożsame z wypadkiem przy pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Doradztwo zawodowe dla osób starszych</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686676,Doradztwo-zawodowe-dla-osob-starszych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686676,Doradztwo-zawodowe-dla-osob-starszych.html</id>
                                    <updated>2010-02-08T14:42:00+01:00</updated>
                                <published>2010-02-08T14:42:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na chwilę obecną poradnictwo i doradztwo zawodowe staje się coraz bardziej popularne. Coraz więcej osób widzi potrzebę pomocy doradcy zawodowego w procesie poszukiwaniu zatrudnienia. Pomoc ta opiera się diagnozowaniu potencjału zawodowego osoby bezrobotnej, testowania preferencji zawodowych, konsultacji dotyczących przygotowania dokumentów aplikacyjnych, autoprezentacji podczas rozmowy z pracodawcą.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dlaczego łatwiej znaleźć pracę, gdy się już ją ma?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686530,Dlaczego-latwiej-znalezc-prace-gdy-sie-juz-ja-ma.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686530,Dlaczego-latwiej-znalezc-prace-gdy-sie-juz-ja-ma.html</id>
                                    <updated>2010-02-08T14:32:00+01:00</updated>
                                <published>2010-02-08T14:32:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby, które pozostają przez długi okres bez zatrudnienia, patrzą z pewną dozą zazdrości czy wręcz agresji na pracowników, którzy zamierzają zmienić swoje miejsce pracy. Zazdrościmy innym, ponieważ posiadają zatrudnienie, a jeszcze inni pracodawcy chętnie podejmą z nimi współpracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kodeks pracy - tekst jednolity</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/inne/684310,kodeks-pracy-tekst-jednolity.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/inne/684310,kodeks-pracy-tekst-jednolity.html</id>
                                    <updated>2023-03-29T11:40:17+02:00</updated>
                                <published>2010-01-28T12:07:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Kodeks pracy - tekst jednolity ustawy. Wersja uwzględniająca zmiany od 7 kwietnia 2023 roku, dotyczące m.in. przepisów o pracy zdalnej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Etapy dobrze prowadzonego spotkania</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/kompetentny-pracownik/686063,Etapy-dobrze-prowadzonego-spotkania.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/kompetentny-pracownik/686063,Etapy-dobrze-prowadzonego-spotkania.html</id>
                                    <updated>2010-01-20T12:02:00+01:00</updated>
                                <published>2010-01-20T12:02:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Każde dobrze przeprowadzone zebranie składa się z określonych etapów, zaczynając od planowaniu kończąc na wnioskach końcowych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak przeprowadzić dobre zebranie</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/kompetentny-pracownik/685575,Jak-przeprowadzic-dobre-zebranie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/kompetentny-pracownik/685575,Jak-przeprowadzic-dobre-zebranie.html</id>
                                    <updated>2010-01-20T11:53:00+01:00</updated>
                                <published>2010-01-20T11:53:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy zebrania są potrzebne, po co w ogóle odbywać zebrania – jakże często sami zadajemy sobie takie pytania idąc na kolejne spotkanie? Pamiętać należy, że prowadzenie zebrań jest także formą zarządzania. Niestety wielu pracowników wciąż traktuje zebrania jako zło konieczne a zebrania prowadzi bardzo nieskutecznie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Proces oraz etapy naboru na stanowiska urzędnicze w samorządzie terytorialnym</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/kadry-i-place/zatrudnianie-i-zwalnianie/386497,Proces-oraz-etapy-naboru-na-stanowiska-urzednicze-w-samorzadzie-terytorialnym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/kadry-i-place/zatrudnianie-i-zwalnianie/386497,Proces-oraz-etapy-naboru-na-stanowiska-urzednicze-w-samorzadzie-terytorialnym.html</id>
                                    <updated>2009-10-27T00:00:00+01:00</updated>
                                <published>2009-10-27T00:00:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Sposób obsadzania wakatów w sektorze samorządowym kształtuje ustawa o pracownikach samorządowych, regulaminy oraz praktyka samorządów. Poniżej kilka wskazówek dla osób pragnących skorzystać z oferty zatrudnienia w sektorze samorządowym.&amp;#160;]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Proces oraz etapy naboru na stanowiska urzędnicze w samorządzie terytorialnym</title>
                <link type="text/html" href="https://samorzad.infor.pl/sektor/organizacja/pracownicy/693230,Proces-oraz-etapy-naboru-na-stanowiska-urzednicze-w-samorzadzie-terytorialnym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://samorzad.infor.pl/sektor/organizacja/pracownicy/693230,Proces-oraz-etapy-naboru-na-stanowiska-urzednicze-w-samorzadzie-terytorialnym.html</id>
                                    <updated>2009-10-27T00:00:00+01:00</updated>
                                <published>2009-10-27T00:00:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Sposób obsadzania wakatów w sektorze samorządowym kształtuje ustawa o pracownikach samorządowych, regulaminy oraz praktyka samorządów. Poniżej kilka wskazówek dla osób pragnących skorzystać z oferty zatrudnienia w sektorze samorządowym.&amp;#160;]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Częsta zmiana pracy - plus czy minus w szukaniu pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/rozmowa-kwalifikacyjna/686522,Czesta-zmiana-pracy-plus-czy-minus-w-szukaniu-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/rozmowa-kwalifikacyjna/686522,Czesta-zmiana-pracy-plus-czy-minus-w-szukaniu-pracy.html</id>
                                    <updated>2009-10-01T10:03:00+02:00</updated>
                                <published>2009-10-01T10:03:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Każdy pracodawca, zanim zatrudni pracownika do swojej firmy, najpierw bardzo dokładnie przeanalizuje jego życiorys zawodowy. Jako najważniejsze elementy sylwetki zawodowej kandydata do pracy są wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe. I o to w pierwszej kolejności padają pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Konsultacje przy tworzeniu CV</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686524,Konsultacje-przy-tworzeniu-CV.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686524,Konsultacje-przy-tworzeniu-CV.html</id>
                                    <updated>2009-09-30T11:20:00+02:00</updated>
                                <published>2009-09-30T11:20:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wiele osób potrafi samodzielnie stworzyć dokumenty aplikacyjne korzystając jedynie z pomocy poradników, stron internetowych czy ufając własnej intuicji. Jednak niestety nadal duża część osób poszukujących zatrudnienia ma z tym problem, pomimo usilnych starań.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Korzyści z grupowego poradnictwa zawodowego</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686526,Korzysci-z-grupowego-poradnictwa-zawodowego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686526,Korzysci-z-grupowego-poradnictwa-zawodowego.html</id>
                                    <updated>2009-09-14T15:50:00+02:00</updated>
                                <published>2009-09-14T15:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W urzędach pracy oprócz indywidualnej pomocy związanej z przygotowaniem profesjonalnych dokumentów aplikacyjnych, można również skorzystać z grupowego poradnictwa zawodowego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>CV na jednej stronie</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686518,CV-na-jednej-stronie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686518,CV-na-jednej-stronie.html</id>
                                    <updated>2009-09-04T11:18:00+02:00</updated>
                                <published>2009-09-04T11:18:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[CV jest dokumentem, który jako pierwszy jest rozpatrywany przez pracodawcę, jeśli szuka on pracowników do swojej firmy. Jest to wizytówka osoby aplikującej nie tylko dlatego, że zostają tam umieszczone podstawowe dane dotyczące zamieszkania, kontaktu, wykształcenia, ścieżki zawodowej, umiejętności, dodatkowych kwalifikacji czy zainteresowań. Są też inne elementy, które wpływają na wizerunek kandydata do pracy przez pośredni obraz dokumentu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przydatne słowa w CV</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686517,Przydatne-slowa-w-CV.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/686517,Przydatne-slowa-w-CV.html</id>
                                    <updated>2009-09-02T08:50:00+02:00</updated>
                                <published>2009-09-02T08:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W czasie przygotowania dokumentów aplikacyjnych dobrze jest, kiedy używamy bogatego i profesjonalnego słownictwa. Poniższa lista wyrazów może pomóc określić umiejętności w języku używanym przez pracodawców.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak czytać oferty pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/status-bezrobotnego/686050,Jak-czytac-oferty-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/status-bezrobotnego/686050,Jak-czytac-oferty-pracy.html</id>
                                    <updated>2009-09-01T15:29:00+02:00</updated>
                                <published>2009-09-01T15:29:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby, które poszukują pracy przez dłuższy okres czasu doskonale zdają sobie sprawę z tego, że nie tylko uczciwi pracodawcy zamieszczają oferty pracy. Czasem ogłoszenie jest skonstruowane tak, że nie jest jasne, o jaką pracę może chodzić, a czasem pracodawca celowo wprowadza w błąd, aby jak najwięcej osób odpowiedziało na jego ofertę w nadziei, że któryś z tych kandydatów jednak zdecyduje się na zatrudnienie. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Termin rozpoczęcia pracy (art.26)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/684377,Termin-rozpoczecia-pracy-art26.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/684377,Termin-rozpoczecia-pracy-art26.html</id>
                                    <updated>2009-08-27T15:23:00+02:00</updated>
                                <published>2009-08-27T15:23:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Stosunek pracy nawiązuje się w terminie określonym w umowie jako dzień rozpoczęcia pracy, a jeżeli terminu tego nie określono - w dniu zawarcia umowy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak napisać CV w języku obcym?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/685359,Jak-napisac-CV-w-jezyku-obcym.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/rekrutacja/685359,Jak-napisac-CV-w-jezyku-obcym.html</id>
                                    <updated>2009-07-27T13:05:00+02:00</updated>
                                <published>2009-07-27T13:05:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Polska stała się ciekawym kąskiem dla inwestorów. Coraz więcej zagranicznych koncernów otwiera nad Wisłą swoje filie, proponując tym samym nowe stanowiska pracy. Polacy coraz częściej znajdują też atrakcyjne posady za granicą.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>