Infor.pl Wynagrodzenie, Umowa zleceniahttps://www.infor.pl/tematy/wynagrodzenie/umowa-zlecenia,4/https://inforpl2.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg2025-08-13T12:32:39+00:00Od 1 września 2025 r. spada wynagrodzenie pracowników młodocianych. Znamy nowe stawkihttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/7025446,od-1-wrzesnia-2025-r-spada-wynagrodzenie-mlodocianych-pracownikow-zn.html2025-08-13T12:32:39+00:002025-08-13T12:27:28+00:00Przeciętne wynagrodzenie w II kwartale 2025 r. wyniosło 8 748,63 zł [GUS]https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/wiadomosci/7021704,przecietne-wynagrodzenie-w-ii-kwartale-2025-r-wynioslo-8-74863-zl-g.html2025-08-08T08:20:31+00:002025-08-08T08:20:31+00:00Ponad 6 milionów Polaków z prawem do dłuższego urlopu, wyższych dodatków do wynagrodzenia i nagród od 1 stycznia 2026 r. Sejm zdecydowałhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/7009002,ponad-6-milionow-polakow-z-prawem-do-dluzszego-urlopu-wyzszych-dodatkow-do-wynagrodzenia-i-nagrod-od-1-stycznia-2026-r.html2025-08-02T04:43:13+00:002025-08-02T04:43:13+00:00Płaca minimalna 2026: Rząd proponuje 4806 zł, czyli tylko 140 zł więcej niż obecniehttps://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/6971624,placa-minimalna-2026-rzad-proponuje-4806-zl-czyli-tylko-140-zl-wiecej-niz-obecnie.html2025-07-28T07:44:21+00:002025-07-28T07:44:21+00:00Niższe pensje dla osób bezdzietnych i posiadających wyłącznie jedno dziecko – Sejm pracuje nad podwójną składką emerytalnąhttps://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/7001108,nizsze-pensje-dla-osob-bezdzietnych-i-posiadajacych-wylacznie-jedno-dziecko-sejm-pracuje-nad-podwojna-skladka-emerytalna.html2025-07-23T08:28:16+00:002025-07-23T08:28:16+00:004-dni pracy po 8 godz. (i wolne piątki!) albo 5 dni pracy po 6-7 godz. za tym samym wynagrodzeniem. A. Dziemianowicz-Bąk: „To co, skracamy? Skracamy!”https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6994788,4dni-pracy-po-8-godz-i-wolne-piatki-albo-5-dni-pracy-po-67-godz-za-tym-samym-wynagrodzeniem.html2025-07-21T05:40:42+00:002025-07-21T05:40:42+00:00MRPiPS ogłasza nabór do przełomowego programu skrócenia czasu pracy – już niebawem, tysiące pracowników będzie mogło cieszyć się krótszym tygodniem pracyhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6975539,mrpips-oglasza-nabor-do-przelomowego-programu-skrocenia-czasu-pracy-juz-niebawem-tysiace-pracownikow-bedzie-moglo-cieszyc-sie-krotszym-tygodniem-pracy.html2025-07-09T08:15:03+00:002025-07-09T08:15:03+00:00Podwyżek w samorządzie ciąg dalszy. Z wyrównaniem od 1 lipca 2025 r. nowe maksymalne stawki wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego [projekt]https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/skladniki_wynagrodzenia/6993092,podwyzek-w-samorzadzie-ciag-dalszy-z-wyrownaniem-od-1-lipca-2025-r-nowe-maksymalne-stawki-wynagrodzenia-zasadniczego-i-dodatku-funkcyjnego-projekt.html2025-07-09T07:24:37+00:002025-07-09T07:24:37+00:00Zmiana branży w 2025 – od czego zacząć i gdzie znaleźć ogłoszenia pracy?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/6991499,zmiana-branzy-w-2025-od-czego-zaczac-i-gdzie-znalezc-ogloszenia-prac.html2025-07-08T05:43:18+00:002025-07-08T05:43:18+00:00Nowe uprawnienia PIP i wyższe kary dla firm od 2026 r. Czy dojdzie do masowej zamiany śmieciówek w umowy o pracę? Szef PIP: uszczęśliwianie etatami na siłę się nie sprawdzahttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6989582,nowe-uprawnienia-pip-i-wyzsze-kary-dla-firm-od-2026-r-czy-dojdzie-do-masowej-zamiany-smieciowek-w-umowy-o-prace-szef-pip-uszczesliwianie-etatami-na-sile-sie-nie-sprawdza.html2025-07-04T14:47:19+00:002025-07-04T14:47:19+00:00Masz powyżej 50 lat i szukasz pracy? Tą informacją podczas rozmowy rekrutacyjnej, zmienisz „zasady gry”https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/swiadczenia/6972936,masz-powyzej-50-lat-i-szukasz-pracy-koniecznie-powiedz-pracodawcy-o-tym-swiadczeniu-podczas-rozmowy-rekrutacyjnej.html2025-07-01T07:40:04+00:002025-07-01T07:40:04+00:00Wynagrodzenie lekarza rezydenta 2025. Podwyżka już od lipcahttps://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/6980635,wynagrodzenie-lekarza-rezydenta-2025-podwyzka-juz-od-lipca.html2025-06-25T11:18:42+00:002025-06-25T11:18:42+00:00Oferta pracy bez kluczowych informacji powoduje rezygnację z aplikowania. Dlaczego firmy nie podają ważnych elementów ofertyhttps://kadry.infor.pl/kadry/hrm/rekrutacja/6980547,oferta-pracy-bez-kluczowych-informacji-powoduje-rezygnacje-z-aplikowan.html2025-06-27T09:51:12+00:002025-06-25T08:29:33+00:00Choroba lub wypadek na zleceniu – jakie świadczenia należą się zleceniobiorcy. Czy obowiązuje okres wyczekiwania?https://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/umowy-zlecenia/6889806,choroba-lub-wypadek-na-zleceniu-jakie-swiadczenia-naleza-sie-zleceniobiorcy-czy-obowiazuje-okres-wyczekiwania.html2025-06-25T07:58:11+00:002025-06-25T07:58:11+00:00Pracownicy najczęściej zmieniają miejsce zatrudnienia z powodu niesatysfakcjonującego wynagrodzenia. Jakie oferty pracy przyciągają uwagę, a jakie poszukujący nowego miejsca pomijająhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/6979695,pracownicy-najczesciej-zmieniaja-miejsce-zatrudnienia-z-powodu-niesaty.html2025-06-24T14:05:10+00:002025-06-24T14:05:10+00:00Za bezpłatny urlop na opiekę nad chorym psem można uzyskać 100 proc. wynagrodzenia – przełomowy wyrok sąduhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6972567,100-proc-wynagrodzenia-za-bezplatny-urlop-na-opieke-nad-chorym-psem-mozna-uzyskac-przelomowy-wyrok-sadu.html2025-06-20T07:02:33+00:002025-06-20T07:02:33+00:00Resort pracy: zmiany w wypłatach wynagrodzeń i ekwiwalentów [PROJEKT z 10 czerwca 2025 r.]https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/6973482,resort-pracy-zmiany-w-wyplatach-wynagrodzen-i-ekwiwalentow-projekt-z-10-czerwca-2025-r.html2025-06-16T10:05:37+00:002025-06-16T10:05:37+00:00Płaca minimalna 2026: Ministerstwo ujawnia plan podwyżki, 4806 zł brutto – dużo czy mało?https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/6966515,placa-minimalna-2026-ministerstwo-ujawnia-plan-podwyzki-4806-zl-brut.html2025-06-12T05:39:13+00:002025-06-12T05:39:13+00:00Wyższe odprawy emerytalne dla nauczycieli od 2026 r. [PROJEKT]https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6966480,wyzsze-odprawy-emerytalne-dla-nauczycieli-od-2026-r-projekt.html2025-06-09T19:04:36+00:002025-06-09T19:04:36+00:00Podwyżki pracowników samorządowych z wyrównaniem od 1 marca 2025 r. Rozporządzenie w Dzienniku Ustaw [STAWKI]https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/kadry-i-place/wynagrodzenia/6967637,podwyzki-pracownikow-samorzadowych-z-wyrownaniem-od-1-marca-2025-r-ro.html2025-06-09T11:56:34+00:002025-06-09T11:56:34+00:003 499,50 zł tylko tyle zostawi komornik na koncie bankowym od 1 stycznia 2025 r. Ile może zająć z wynagrodzenia za pracęhttps://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/6910111,gotowka-w-banku-ile-moze-zabrac-komornik-a-ile-musi-zostac-na-koncie-co-z-ochrona-wynagrodzenia.html2025-06-06T16:11:43+00:002025-06-06T16:11:43+00:00500 plus: miesięczna premia do wynagrodzenia pracownika. Kiedy i dla kogo?https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/6957356,500-plus-miesieczna-premia-do-wynagrodzenia-pracownika-kiedy-i-dla-kogo.html2025-05-29T09:18:12+00:002025-05-28T09:55:29+00:00Podpisałeś umowę zlecenia - a faktycznie pracujesz jak pracownik na umowie o pracę? Jak ustalić i wykazać istnienie stosunku pracyhttps://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/umowy-zlecenia/6932129,podpisales-umowe-zlecenia-a-faktycznie-pracujesz-jak-pracownik-na-umowie-o-prace-jak-ustalic-i-wykazac-istnienie-stosunku-pracy.html2025-05-27T14:40:37+00:002025-05-27T14:40:37+00:002000 zł: jednorazowy dodatek do wynagrodzenia pracowników (nie dla wszystkich). Ustawa podpisana przez Prezydenta 20 maja 2025 r.https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/6955917,2000-zl-jednorazowy-dodatek-do-wynagrodzenia-pracownikow-nie-dla-wszystkich-ustawa-podpisana-przez-prezydenta-20-maja-2025-r.html2025-05-26T15:16:52+00:002025-05-26T15:16:52+00:00Rewolucja w płacy minimalnej i zwrot o 180 stopni: pracodawcy nadal będą mogli ustalać wynagrodzenie zasadnicze poniżej najniższej krajowej, a tysiące pracowników nie otrzyma zapowiadanych podwyżek od 1 stycznia 2026 r.https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/6937310,zwrot-w-rewolucji-w-placy-minimalnej-wynagrodzenie-zasadnicze-nie-zostanie-zrownane-z-pensja-minimalna.html2025-05-23T05:10:42+00:002025-05-23T05:10:42+00:00Jawność wynagrodzeń: większość jest za, ale pod warunkiem, że dotyczy ona wyłącznie cudzych płac a nie własnych zarobkówhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/6949098,jawnosc-wynagrodzen-wiekszosc-jest-za-ale-pod-warunkiem-ze-dotyczy.html2025-05-21T14:34:03+00:002025-05-21T14:34:03+00:00Księgowi nie spodziewają się w najbliższej przyszłości wielkich rewolucji w wynagrodzeniu i systemie swojej pracyhttps://ksiegowosc.infor.pl/wiadomosci/6945319,ksiegowi-nie-spodziewaja-sie-w-najblizszej-przyszlosci-wielkich-rewolu.html2025-05-19T04:15:39+00:002025-05-19T04:15:39+00:00Budżetówka: zmiany w stanowiskach, strukturze i tabelach wynagrodzeń – minimalne stawki wzrastają o 5%, a maksymalne o 1 000 zł [projekt]https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/6937771,budzetowka-zmiany-w-stanowiskach-strukturze-i-tabelach-wynagrodzen-minimalne-stawki-wzrastaja-o-5-a-maksymalne-o-1-000-zl-projekt.html2025-05-14T05:43:19+00:002025-05-14T05:44:00+00:00Ekspertka BCC: Zakaz zawarcia umowy za mniejsze wynagrodzenie niż przewidziane w ogłoszeniu i zagrożenie karami jest niewłaściwym podejściem ustawodawcyhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6937048,ekspertka-bcc-zakaz-zawarcia-umowy-za-mniejsze-wynagrodzenie-niz-prze.html2025-05-10T15:31:57+00:002025-05-10T15:31:57+00:00Idzie nowe: MRPiPS rusza z pilotażem skróconego czasu pracyhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6926193,idzie-nowe-mrpips-rusza-z-pilotazem-skroconego-czasu-pracy.html2025-05-09T16:07:53+00:002025-05-09T16:07:53+00:00Wpłaty do PPK nalicza się od całego wynagrodzenia uczestnika PPK [Przykłady]https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/6932982,wplaty-do-ppk-nalicza-sie-od-calego-wynagrodzenia-uczestnika-ppk-przy.html2025-05-07T08:27:02+00:002025-05-07T08:27:02+00:00Wyższe składki na ubezpieczenie emerytalne dla osób bezdzietnych i posiadających jedno dziecko – Sejm zajmie się kontrowersyjnym postulatemhttps://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/6925447,wyzsze-skladki-na-ubezpieczenie-emerytalne-dla-osob-bezdzietnych-i-posiadajacych-jedno-dziecko-sejm-zajmie-sie-kontrowersyjnym-postulatem.html2025-05-07T07:28:05+00:002025-05-07T07:28:05+00:00Będą rewolucyjne zmiany w urlopach. To już postanowione. „Kończymy z tym absurdem”https://www.infor.pl/prawo/praca/praca/6913276,ida-rewolucyjne-zmiany-w-urlopach-to-juz-postanowione-konczymy-z-ty.html2025-05-01T17:03:46+00:002025-05-01T17:03:46+00:00Zmiany w płacy minimalnej: najniższa krajowa nie zostanie jednak zrównana z wynagrodzeniem zasadniczym od 1 stycznia 2026 r.https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6918156,zmiany-w-placy-minimalnej-najnizsza-krajowa-nie-zostanie-jednak-zrownana-z-wynagrodzeniem-zasadniczym-od-1-stycznia-2026-r.html2025-04-30T16:03:27+00:002025-04-30T16:03:27+00:00Wynagrodzenia wzrosną nawet do 12 tys. zł brutto. Sprawdzamy, kto może liczyć na taką podwyżkę w budżetówcehttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/6917247,wynagrodzenia-wzrosna-nawet-do-12-tys-zl-brutto-sprawdzamy-kto-moze.html2025-04-22T05:16:31+00:002025-04-22T05:16:31+00:00MRPiPS: 5070 zł dla każdego od 1 stycznia 2026 r., ale jest „haczyk” – bo nie dla tych co otrzymują premie i nagrody oraz inne dodatki do wynagrodzeniahttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6918482,mrpips-5070-zl-dla-kazdego-od-1-stycznia-2026-r-ale-jest-haczyk-bo-nie-dla-tych-co-otrzymuja-premie-i-nagrody-oraz-inne-dodatki.html2025-04-21T04:32:15+00:002025-04-21T04:32:15+00:00Wysokość wynagrodzenia i rodzaj przysługujących benefitów są dla Zetek najważniejszym miernikiem ich wartościhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/6910512,wysokosc-wynagrodzenia-i-rodzaj-przyslugujacych-benefitow-sa-dla-zetek.html2025-04-11T14:35:06+00:002025-04-11T14:35:06+00:00Kiedy podwyżki dla nauczycieli 2025? Rozporządzenie [Najnowsze wiadomości]https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/6860449,kiedy-podwyzki-dla-nauczycieli-2025-rozporzadzenie-najnowsze-wiadomo.html2025-04-07T13:53:08+00:002025-04-07T13:53:08+00:00Nowe zasady L4: w czasie choroby, pracownik będzie mógł jednocześnie pobierać zasiłek chorobowy i 100 proc. wynagrodzenia za pracęhttps://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/6880458,nowe-zasady-zwolnien-lekarskich-bedzie-mozna-jednoczesnie-pobierac-zasilek-chorobowy-i-100-proc-wynagrodzenia-za-prace.html2025-04-04T06:33:01+00:002025-04-04T06:33:01+00:00Wynagrodzenia wzrosną prawie do 12 tys. zł. Kto może liczyć na taką podwyżkę?https://kadry.infor.pl/wiadomosci/6875218,dlaczego-pracownicy-dostana-duze-podwyzki-kto-wiecej-zarobi-ile-i-od.html2025-04-04T09:33:37+00:002025-04-01T09:42:43+00:00Trzynaste wynagrodzenie. Ile trzeba przepracować? Kiedy trzynastka nie przysługuje?https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/dodatki/6837707,trzynastka-ile-trzeba-przepracowac-kiedy-trzynastka-nie-przysluguje.html2025-03-24T19:42:20+00:002025-03-24T19:42:20+00:00O 1046,76 zł wyższe wynagrodzenie dla tej grupy pracowników od 1 lipca 2025 r. Ten wzrost nie jest związany ze wzrostem minimalnego wynagrodzeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/skladniki_wynagrodzenia/6886215,o-104676-zl-wyzsze-wynagrodzenie-dla-tej-grupy-pracownikow-od-1-lipca.html2025-03-14T09:42:50+00:002025-03-14T09:09:45+00:004 wytyczne SN: odróżnienie umowy zlecenia od umowy o pracęhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/6885835,4-wytyczne-sn-odroznienie-umowy-zlecenia-od-umowy-o-prace.html2025-03-13T19:07:07+00:002025-03-13T18:02:56+00:00Teraz 30 tys. zł, a wkrótce 50 tys. zł kary za umowę z własnym pracownikiem? Tak, tyle pracodawcę może kosztować umowa zleceniahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/6853252,30000-zl-kary-za-umowe-zlecenia-z-wlasnym-pracownikiem.html2025-03-13T15:30:21+00:002025-03-13T15:30:21+00:00Teraz dłuższe urlopy wypoczynkowe dla 5 mln Polaków: co się zmieniahttps://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/6825015,teraz-dluzsze-urlopy-wypoczynkowe-dla-5-mln-polakow-co-sie-zmienia.html2025-03-12T05:12:49+00:002025-03-12T05:12:49+00:00Ciężka praca, wysokie kwalifikacje… i niższe zarobki. Dlaczego Polki wciąż tracą finansowo?https://www.infor.pl/twoje-pieniadze/zarobki/6883623,ciezka-praca-wysokie-kwalifikacje-i-nizsze-zarobki-dlaczego-polki-w.html2025-03-11T09:16:29+00:002025-03-11T09:16:29+00:00Salary sacrifice, czyli poświęcenie wynagrodzenia: czym jest?https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/6879550,salary-sacrifice-czyli-poswiecenie-wynagrodzenia-czym-jest.html2025-03-06T11:47:19+00:002025-03-06T11:47:06+00:00Jakie wynagrodzenie za przestój w 2025 r.https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/6836421,wynagrodzenie-za-przestoj-2025.html2025-03-03T17:55:17+00:002025-03-03T17:55:17+00:00Nauczyciel ma prawo do wynagrodzenia za godziny nadliczbowe. Uchwała Sądu Najwyższego z 26 lutego 2025 r.https://edukacja.infor.pl/nauczyciele/6873462,nauczyciel-ma-prawo-do-wynagrodzenia-za-godziny-nadliczbowe-uchwala-s.html2025-02-28T13:42:41+00:002025-02-28T13:42:41+00:00Jak należy określać wysokość wynagrodzenia w umowie o pracęhttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/wynagrodzenia-i-inne-swiadczenia/6856493,jak-okreslac-wynagrodzenie-w-umowie-o-prace.html2025-02-24T19:08:03+00:002025-02-14T14:40:44+00:00