<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Zarobki, Staż lekarski</title>
    
        
    
            <link href="https://www.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://www.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://www.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                
    <updated>2021-01-21T14:37:35+01:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Podwyżki dla żołnierzy i pracowników cywilnych wojska od stycznia 2019 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2858773,Podwyzki-dla-zolnierzy-i-pracownikow-cywilnych-wojska-od-stycznia-2019-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2858773,Podwyzki-dla-zolnierzy-i-pracownikow-cywilnych-wojska-od-stycznia-2019-r.html</id>
                                    <updated>2019-01-02T16:02:02+01:00</updated>
                                <published>2019-01-02T16:02:02+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Podwyżki dla żołnierzy i pracowników cywilnych wojska wchodzą w życie z początkiem stycznia 2019 r. Na jaką kwotę netto mogą liczyć?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Podwyżka wynagrodzenia pracowników sądowych 2019</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2840065,Podwyzka-wynagrodzenia-pracownikow-sadowych-2019.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2840065,Podwyzka-wynagrodzenia-pracownikow-sadowych-2019.html</id>
                                    <updated>2018-12-18T09:15:13+01:00</updated>
                                <published>2018-12-18T09:15:13+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2019 r. pracownicy sądowi otrzymają 200 zł podwyżki miesięcznego wynagrodzenia. Przed Świętami mogą liczyć na nagrodę kwartalną. Ponadto przeznaczy się 30 mln zł na nagrodę uznaniową.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urzędnik państwowy: duże wymagania - niskie zarobki</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2825961,Urzednik-panstwowy-duze-wymagania-niskie-zarobki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2825961,Urzednik-panstwowy-duze-wymagania-niskie-zarobki.html</id>
                                    <updated>2018-12-04T08:26:39+01:00</updated>
                                <published>2018-12-04T08:26:39+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zainteresowanie pracą w służbie publicznej wyraźnie spada. Wynika to m.in. z dużej konkurencji w sektorze prywatnym, gdzie zarobki są o jedną czwartą wyższe. Średnie zarobki w biznesie wynoszą 5133 zł, a w sektorze publicznym 3851 zł brutto. Zarobkowe ambicje najważniejszych urzędników skutecznie ogranicza ustawa kominowa.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wyższa pensja, większe mieszkanie?</title>
                <link type="text/html" href="https://nieruchomosci.infor.pl/wiadomosci/2807326,Wyzsza-pensja-wieksze-mieszkanie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://nieruchomosci.infor.pl/wiadomosci/2807326,Wyzsza-pensja-wieksze-mieszkanie.html</id>
                                    <updated>2018-11-20T14:36:46+01:00</updated>
                                <published>2018-11-20T14:36:46+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W ostatnich latach w Polsce miał miejsce systematyczny wzrost wynagrodzeń. Średnia płaca notowana w Krakowie, Wrocławiu czy Katowicach między III kwartałem 2006, a II kwartałem 2018 uległa podwojeniu. Pytanie, czy fakt, że zarabiamy trochę więcej sprawił, że możemy też kupić większe mieszkanie?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przeciętne wynagrodzenie w III kwartale 2018 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/2800915,Przecietne-wynagrodzenie-w-III-kwartale-2018-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/2800915,Przecietne-wynagrodzenie-w-III-kwartale-2018-r.html</id>
                                    <updated>2018-11-13T12:36:04+01:00</updated>
                                <published>2018-11-13T12:36:04+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Prezes GUS ogłosił wysokość przeciętnego wynagrodzenia w minionym kwartale. Przeciętne wynagrodzenie w III kwartale 2018 r.  wzrosło o 7,6 proc. rdr i o 1,3 proc w ujęciu kwartalnym wynosząc 4 580,20 zł.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jakie propozycje przygotowało MSWiA dla policjantów?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/prawo-karne/policja/2795164,Jakie-propozycje-przygotowalo-MSWiA-dla-policjantow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/prawo-karne/policja/2795164,Jakie-propozycje-przygotowalo-MSWiA-dla-policjantow.html</id>
                                    <updated>2018-11-05T12:14:48+01:00</updated>
                                <published>2018-11-05T12:14:48+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Strajk policjantów trwa w najlepsze - w ostatnim czasie protestujący funkcjonariusze masowo udawali się na zwolnienia lekarskie. MSWiA pod przewodnictwem Joachima Brudzińskiego podtrzymuje wszystkie wcześniejsze propozycje. Rząd oferuje m.in. dodatkowe podwyżki, płatne w 100 proc. nadgodziny oraz wiele innych zmian.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Branża cyberbezpieczeństwa - kobiety z niższymi zarobkami</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2783620,Branza-cyberbezpieczenstwa-kobiety-z-nizszymi-zarobkami.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2783620,Branza-cyberbezpieczenstwa-kobiety-z-nizszymi-zarobkami.html</id>
                                    <updated>2018-10-26T07:00:00+02:00</updated>
                                <published>2018-10-26T07:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Branża cyberbezpieczeństwa rozwija się coraz szybciej. Liczba wolnych miejsc pracy dochodzi do 300 tysięcy. Koniecznością stanie się zatrudnienie większej liczby kobiet. Aktualnie stanowią jedynie 11 % zatrudnionych i zarabiają mniej od mężczyzn.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kierowca zawodowy - zarobki 2018</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2780426,Kierowca-zawodowy-zarobki-2018.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2780426,Kierowca-zawodowy-zarobki-2018.html</id>
                                    <updated>2018-10-23T16:27:02+02:00</updated>
                                <published>2018-10-23T16:27:02+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Kierowcy w Polsce często zmieniają pracę. Brakuje młodych kierowców, a starsi odchodzą na emeryturę. Pracodawcy muszą starać się o pracownika. Średnie wynagrodzenie kierowców jest wyższe od średniej polskiej pensji. Ile zarabia kierowca zawodowy w 2018 roku?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Magazynier - zarobki 2018</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2780407,Magazynier-zarobki-2018.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2780407,Magazynier-zarobki-2018.html</id>
                                    <updated>2018-10-23T15:31:19+02:00</updated>
                                <published>2018-10-23T15:31:19+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Magazynier jest jednym z najczęściej poszukiwanych pracowników. Co robi? Ile zarabia początkujący, a ile doświadczony magazynier w 2018 roku? Od czego uzależniona jest jego pensja?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ile zarabia żołnierz zawodowy - cz. II</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/oplacalne-zawody/2780072,Ile-zarabia-zolnierz-zawodowy-cz-II.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/oplacalne-zawody/2780072,Ile-zarabia-zolnierz-zawodowy-cz-II.html</id>
                                    <updated>2020-09-16T12:05:57+02:00</updated>
                                <published>2018-10-22T13:04:18+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wojsko oferuje żołnierzom bardzo korzystne warunki finansowe. Żołnierze mogą liczyć nie tylko na wysokie wynagrodzenie zasadnicze ale również na szereg dodatków i innych należności finansowych. Co więcej, w styczniu 2019 r. żołnierze otrzymają wysoką podwyżkę wynagrodzeń.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ile zarabia żołnierz zawodowy – cz. I</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/oplacalne-zawody/2772163,Ile-zarabia-zolnierz-zawodowy-cz-I.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/oplacalne-zawody/2772163,Ile-zarabia-zolnierz-zawodowy-cz-I.html</id>
                                    <updated>2020-09-16T12:05:12+02:00</updated>
                                <published>2018-10-18T13:26:02+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ile zarabia żołnierz zawodowy w 2019 r.? Żołnierze zawodowi mogą liczyć nie tylko na uposażenie zasadnicze, ale również na szereg dodatków oraz innych należności pieniężnych. Ponadto w 2019 r. żołnierze otrzymali duże podwyżki. W I części omówione zostaną podstawowe składniki wynagrodzenia żołnierzy tj. uposażenie zasadnicze i dodatki.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie bez dodatku stażowego?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2758782,Minimalne-wynagrodzenie-bez-dodatku-stazowego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/2758782,Minimalne-wynagrodzenie-bez-dodatku-stazowego.html</id>
                                    <updated>2018-09-25T11:15:17+02:00</updated>
                                <published>2018-09-25T11:15:17+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obecnie do zakresu składnikowego minimalnego wynagrodzenia za pracę zalicza się również dodatek przysługujący za staż pracy. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad zmianami w tym zakresie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przeciętne wynagrodzenie w II kwartale w 2018 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/2753210,Przecietne-wynagrodzenie-w-II-kwartale-w-2018-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/2753210,Przecietne-wynagrodzenie-w-II-kwartale-w-2018-r.html</id>
                                    <updated>2018-09-20T12:54:41+02:00</updated>
                                <published>2018-09-20T12:54:41+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Prezes Głównego Urzędu Statystycznego opublikował dane dotyczące przeciętnego wynagrodzenia w drugim kwartale 2018 r. Z komunikatu wynika, że przeciętne wynagrodzenie w drugim kwartale 2018 r. wyniosło 4521,08 zł brutto.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zarobki kierowców zawodowych w Polsce w 2018 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2750708,Zarobki-kierowcow-zawodowych-w-Polsce-w-2018-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2750708,Zarobki-kierowcow-zawodowych-w-Polsce-w-2018-r.html</id>
                                    <updated>2018-09-13T08:22:22+02:00</updated>
                                <published>2018-09-13T08:22:22+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Według Raportu TransJobs.eu „Zarobki kierowców zawodowych w Polsce 2018”, średnie wynagrodzenie, jakie trafia do kieszeni zawodowego kierowcy, wynosi 5 032 zł na rękę. Struktura wynagrodzeń kierowców jest dość specyficzna.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Krótkoterminowy wynajem mieszkań - zalety i wady</title>
                <link type="text/html" href="https://nieruchomosci.infor.pl/prawo/2750307,Krotkoterminowy-wynajem-mieszkan-zalety-i-wady.html" rel="alternate"/>
                <id>https://nieruchomosci.infor.pl/prawo/2750307,Krotkoterminowy-wynajem-mieszkan-zalety-i-wady.html</id>
                                    <updated>2018-09-11T12:50:17+02:00</updated>
                                <published>2018-09-11T12:50:17+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynajem krótkoterminowy jest bardziej opłacalny i pozwala właścicielowi mieszkania zarobić więcej niż w przypadku wynajmu na dłuższy czas. W zależności od lokalizacji i standardu mieszkania dobowa stawka za dwupokojowe mieszkanie waha się od ok. 130 do 300 zł. Jeżeli w danym mieście odbywa się duży koncert czy inne popularne wydarzenie, ceny automatycznie idą w górę. Z drugiej strony wynajem krótkoterminowy jest dla właściciela bardzo czasochłonny, dlatego takie zajęcie należy potraktować jak własny biznes na pełen etat albo zlecić profesjonalnej firmie zewnętrznej. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wyższe wynagrodzenia w służbie cywilnej w 2019 roku tylko dla dyrektorów urzędów?</title>
                <link type="text/html" href="https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/kadry-i-place/wynagrodzenia/2738960,Wyzsze-wynagrodzenia-w-sluzbie-cywilnej-w-2019-roku-tylko-dla-dyrektorow-urzedow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://ksiegowosc-budzetowa.infor.pl/kadry-i-place/wynagrodzenia/2738960,Wyzsze-wynagrodzenia-w-sluzbie-cywilnej-w-2019-roku-tylko-dla-dyrektorow-urzedow.html</id>
                                    <updated>2018-08-30T14:49:25+02:00</updated>
                                <published>2018-08-30T14:49:25+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2019 r. w służbie cywilnej na podwyżki mogą liczyć tylko wybrańcy. Urzędnicy obawiają się, że dodatkowe pieniądze trafią do osób zajmujących najwyższe stanowiska.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ile wynosiło przeciętne wynagrodzenie w lipcu 2018</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/2734602,Ile-wynosilo-przecietne-wynagrodzenie-w-lipcu-2018.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/2734602,Ile-wynosilo-przecietne-wynagrodzenie-w-lipcu-2018.html</id>
                                    <updated>2018-08-20T08:19:09+02:00</updated>
                                <published>2018-08-20T08:19:09+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Płace w lipcu wzrosły w stosunku do tego okresu w roku ubiegłym - podał GUS. Ile przeciętnie zarabiają Polacy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Poziom wynagrodzeń w pierwszej połowie 2018 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2703342,Poziom-wynagrodzen-w-pierwszej-polowie-2018-roku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/2703342,Poziom-wynagrodzen-w-pierwszej-polowie-2018-roku.html</id>
                                    <updated>2018-07-27T08:36:14+02:00</updated>
                                <published>2018-07-27T08:36:14+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Według ekspertów rynku pracy wzrost poziomu wynagrodzeń w 2018 roku spowodowany jest m.in. niskim bezrobociem a także naciskiem na firmy na zwiększanie płac dla pracowników. Potwierdzają to dane Głównego Urzędu Statystycznego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zarobki po studiach - dane trzeciej edycji pomiaru systemu ELA</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/785307,Zarobki-po-studiach-dane-trzeciej-edycji-pomiaru-systemu-ELA.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/785307,Zarobki-po-studiach-dane-trzeciej-edycji-pomiaru-systemu-ELA.html</id>
                                    <updated>2018-06-12T08:57:32+02:00</updated>
                                <published>2018-06-12T08:57:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ile zarabia się po studiach? W jaki sposób zwiększyć swoje szanse na wyższe wynagrodzenie? ELA (system Ekonomicznych Losów Absolwentów) generuje automatyczne raporty-przewodniki po każdym kierunku studiów wszystkich uczelni w kraju. Resort nauki przedstawił wyniki trzeciej edycji pomiaru]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie wójta, burmistrza, prezydenta miasta 2018</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/782916,Wynagrodzenie-wojta-burmistrza-prezydenta-miasta-2018.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/782916,Wynagrodzenie-wojta-burmistrza-prezydenta-miasta-2018.html</id>
                                    <updated>2018-05-16T08:26:04+02:00</updated>
                                <published>2018-05-16T08:26:04+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od 1 lipca 2018 r. będą obowiązywały zmiany w wysokości wynagrodzeń wójtów, burmistrzów i prezydentów miast. Pensje osób zarządzających w samorządach zostaną obniżone o dwadzieścia procent.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracujesz w Holandii? Sprawdź, czy zarobisz mniej!</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/praca-za-granica/777010,Pracujesz-w-Holandii-Sprawdz-czy-zarobisz-mniej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/praca-za-granica/777010,Pracujesz-w-Holandii-Sprawdz-czy-zarobisz-mniej.html</id>
                                    <updated>2021-01-21T14:37:35+01:00</updated>
                                <published>2018-04-03T12:22:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zarobki w Holandii uzależnione są od tzw. wiekówki. Polacy wyjeżdżają do pracy w Holandii z kilku powodów: duża ilość ofert pracy bez wymaganej znajomości języka czy kwalifikacji, sprzyjające przyjezdnym pracownikom prawo oraz jedne z wyższych zarobków w UE. Niestety nie dla osób do 21 roku życia. Czym jest wiekówka? Jaka jest minimalna płaca w Holandii? Ile wynoszą dodatki do wynagrodzenia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zniesienie tzw. limitu trzydziestokrotności składek ZUS - czy wejdzie w życie w 2019 r?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/775966,Zniesienie-tzw-limitu-trzydziestokrotnosci-skladek-ZUS-czy-wejdzie-w-zycie-w-2019-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/775966,Zniesienie-tzw-limitu-trzydziestokrotnosci-skladek-ZUS-czy-wejdzie-w-zycie-w-2019-r.html</id>
                                    <updated>2018-03-19T10:10:05+01:00</updated>
                                <published>2018-03-19T10:10:05+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minister przedsiębiorczości i technologii Jadwiga Emilewicz zapowiedziała w poniedziałek w Polskim radiu 24, że będzie zabiegać o przedłużenie moratorium na zniesienie tzw. limitu trzydziestokrotności składek ZUS w przypadku osób zarabiających więcej niż. 2,5-krotność średniej krajowej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jakie są wynagrodzenia menedżerów w Warszawie?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/manager/zarzadzanie-zespolem/774837,Jakie-sa-wynagrodzenia-menedzerow-w-Warszawie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/manager/zarzadzanie-zespolem/774837,Jakie-sa-wynagrodzenia-menedzerow-w-Warszawie.html</id>
                                    <updated>2018-03-05T10:34:41+01:00</updated>
                                <published>2018-03-05T10:34:41+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak pokazują przeprowadzone badania średnia pensja w Warszawie na stanowisku kierowniczym w 2017 roku wyniosła 8,5 tys. zł brutto. Jednak co czwarty menedżer pracujący w stolicy zarabiał powyżej 12 tys. brutto.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Polacy w Wielkiej Brytanii - statystyki</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/754219,Polacy-w-Wielkiej-Brytanii-statystyki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/wiadomosci/754219,Polacy-w-Wielkiej-Brytanii-statystyki.html</id>
                                    <updated>2017-04-18T09:03:06+02:00</updated>
                                <published>2017-03-29T13:19:48+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W Wielkiej Brytanii mieszka niemal milion Polaków, a 650 tysięcy z nich jest aktywnych zawodowo. Zgodnie z badaniami ośrodka badawczego IBRIS, 80% Polaków chce pozostać na Wyspach i nie myślą o powrocie do kraju.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak długo Polak musi pracować na litr paliwa?</title>
                <link type="text/html" href="https://moto.infor.pl/wiadomosci/rynek/737820,Jak-dlugo-Polak-musi-pracowac-na-litr-paliwa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://moto.infor.pl/wiadomosci/rynek/737820,Jak-dlugo-Polak-musi-pracowac-na-litr-paliwa.html</id>
                                    <updated>2016-02-15T07:44:26+01:00</updated>
                                <published>2016-02-15T07:44:26+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak długo Polak musi pracować na litr paliwa? Według wliczeń analityka Cinkciarz.pl aż 10 razy dłużej niż Amerykanin!]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie dla asystentów sędziów w górę</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/737467,Wynagrodzenie-dla-asystentow-sedziow-w-gore.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/737467,Wynagrodzenie-dla-asystentow-sedziow-w-gore.html</id>
                                    <updated>2016-02-04T14:44:00+01:00</updated>
                                <published>2016-02-04T14:44:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wzrosną wynagrodzenia asystentów sędziów, urzędników oraz innych pracowników sądowych powszechny, kuratorów zawodowych oraz funkcjonariuszy Służby Więziennej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak optymalizować opodatkowanie dochodów menedżerów?</title>
                <link type="text/html" href="https://mojafirma.infor.pl/mala-firma/podatki/737397,Jak-optymalizowac-opodatkowanie-dochodow-menedzerow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://mojafirma.infor.pl/mala-firma/podatki/737397,Jak-optymalizowac-opodatkowanie-dochodow-menedzerow.html</id>
                                    <updated>2016-02-03T12:08:00+01:00</updated>
                                <published>2016-02-03T12:08:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pakiet medyczny, telefon i samochód służbowy to dzisiaj standardowe benefity dla menedżera. Jak więc zachęcić dobrego specjalistę do pozostania w firmie? Czy da się efektywnie podnieść wynagrodzenie netto pracownika bez ponoszenia przy tym dodatkowych kosztów? Odpowiedzią może być planowanie podatkowe.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Spowolnienie wzrostu płac</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/734599,Spowolnienie-wzrostu-plac.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/734599,Spowolnienie-wzrostu-plac.html</id>
                                    <updated>2015-11-30T08:02:04+01:00</updated>
                                <published>2015-11-30T08:03:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[GUS poinformował, że wzrosło przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2015 r. o 3,3 proc. w stosunku do analogicznego okresu poprzedniego roku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Europejski Dzień Równej Płacy</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/733133,Europejski-Dzien-Rownej-Placy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/733133,Europejski-Dzien-Rownej-Placy.html</id>
                                    <updated>2015-11-01T13:04:00+01:00</updated>
                                <published>2015-11-01T13:06:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[2 listopada 2015 r. obchodzony jest Europejski Dzień Równej Płacy. Badania ukazuję nierówność w możliwościach zarobkowych kobiet i mężczyzn.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie brutto czy netto za wykonanie zlecenia może przyznać sąd od pozwanego zleceniodawcy?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/730062,wynagrodzenie-brutto-czy-netto-za-wykonanie-zlecenia-moze-przyznac-sad.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/730062,wynagrodzenie-brutto-czy-netto-za-wykonanie-zlecenia-moze-przyznac-sad.html</id>
                                    <updated>2015-10-01T15:10:00+02:00</updated>
                                <published>2015-10-01T15:10:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Były zleceniobiorca wystąpił do nas z powództwem o zapłatę wynagrodzenia. W pozwie nie było infor­macji, o jaką wysokość wynagrodzenia chodzi, brutto czy netto. W wyniku negocjacji postanowiliśmy zawrzeć ze zleceniobiorcą ugodę pozasądową. W ugodzie zobowiązaliśmy się do zapłaty zaległego wy­nagrodzenia w wysokości zgodnej z żądaniem pozwu. Podaną w nim kwotę rozumiemy jako brutto i wy­płaciliśmy tej osobie wynagrodzenie po potrąceniach z tytułu składek i podatku. Jednak zleceniobiorca nie zgadza się z naszym stanowiskiem i żąda pełnej kwoty z ugody. Czy nasze postępowanie było prawi­dłowe? Czy gdyby sąd zasądził na rzecz zleceniobiorcy sporną kwotę, byłaby to kwota netto czy brutto?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy można dokonać potrącenia komorniczego z odszkodowania wypłacanego z tytułu umowy o zakazie konkurencji?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729872,Czy-mozna-dokonac-potracenia-komorniczego-z-odszkodowania-wyplacanego-z-tytulu-umowy-o-zakazie-konkurencji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729872,Czy-mozna-dokonac-potracenia-komorniczego-z-odszkodowania-wyplacanego-z-tytulu-umowy-o-zakazie-konkurencji.html</id>
                                    <updated>2015-10-02T13:02:10+02:00</updated>
                                <published>2015-09-29T15:15:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Z jednym z naszych pracowników rozwiązaliśmy umowę 31 grudnia 2014 r. Ponieważ miał on dostęp do istotnych i poufnych danych dotyczących finansów i sprzedaży produktów naszej firmy, zdecydowali­śmy się zawrzeć z nim umowę o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak wynagradzać pracowników za pracę w okresie rozliczeniowym przedłużonym do 12 miesięcy?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/729869,Jak-wynagradzac-pracownikow-za-prace-w-okresie-rozliczeniowym-przedluzonym-do-12-miesiecy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/729869,Jak-wynagradzac-pracownikow-za-prace-w-okresie-rozliczeniowym-przedluzonym-do-12-miesiecy.html</id>
                                    <updated>2015-10-02T12:56:34+02:00</updated>
                                <published>2015-09-29T15:09:10+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zamierzamy wprowadzić dłuższy okres rozliczeniowy. Czy wprowadzenie takiego okresu będzie dla nas korzystniejsze?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Od jakiej podstawy obliczyć dodatek za nadgodziny, jeżeli pracownik otrzymuje wynagrodzenie niższe niż minimalne?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729525,Od-jakiej-podstawy-obliczyc-dodatek-za-nadgodziny-jezeli-pracownik-otrzymuje-wynagrodzenie-nizsze-niz-minimalne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729525,Od-jakiej-podstawy-obliczyc-dodatek-za-nadgodziny-jezeli-pracownik-otrzymuje-wynagrodzenie-nizsze-niz-minimalne.html</id>
                                    <updated>2015-09-24T12:32:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-24T12:32:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudniamy pracowników w pełnym wymiarze czasu pracy od poniedziałku do piątku. Zgodnie z umowami o pracę, otrzymują oni pensję w wysokości 9 zł za godzinę. Czy ustalając tym pracow­nikom dodatek za godziny nadliczbowe powinniśmy brać pod uwagę stawkę godzinową wynikającą z umowy o pracę, czy obowiązujące minimalne wynagrodzenie? Pracownicy nie otrzymują bowiem minimalnego wynagrodzenia i wypłacamy im wyrównanie do minimalnej kwoty wynagrodzenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy przy zlecaniu dodatkowej pracy w systemie zadaniowym trzeba zapłacić za nadgodziny?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729486,Czy-przy-zlecaniu-dodatkowej-pracy-w-systemie-zadaniowym-trzeba-zaplacic-za-nadgodziny.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729486,Czy-przy-zlecaniu-dodatkowej-pracy-w-systemie-zadaniowym-trzeba-zaplacic-za-nadgodziny.html</id>
                                    <updated>2015-09-24T09:24:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-24T09:24:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudniamy kilku pracowników na stanowiskach przedstawicieli handlowych w systemie zadanio­wym. Jeden z pracowników będzie przez pewien czas nieobecny i jego zadania trzeba podzielić na pozostałych handlowców. Czy możemy okresowo zwiększyć tym osobom zakres pracy bez zwiększa­nia wynagrodzenia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak wynagradzać pracownika za nadgodziny wypracowane w Polsce i za granicą?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/czas-pracy/729475,Jak-wynagradzac-pracownika-za-nadgodziny-wypracowane-w-Polsce-i-za-granica.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/czas-pracy/729475,Jak-wynagradzac-pracownika-za-nadgodziny-wypracowane-w-Polsce-i-za-granica.html</id>
                                    <updated>2015-09-24T07:55:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-24T07:55:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od 1 grudnia 2014 r. zatrudniamy na pełny etat (w podstawowym systemie czasu pracy) pracownika na stanowisku specjalisty ds. jakości. Ponieważ pracownik świadczy pracę na terytorium kraju oraz we Francji, zapisaliśmy mu w umowie dwie różne stawki wynagrodzenia w zależności od miejsca wy­konywania pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak zaprzestanie wypłaty ryczałtu za nadgodziny wpływa na wysokość wynagrodzenia urlopowego</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/729424,Jak-zaprzestanie-wyplaty-ryczaltu-za-nadgodziny-wplywa-na-wysokosc-wynagrodzenia-urlopowego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/wysokosc-zarobkow/729424,Jak-zaprzestanie-wyplaty-ryczaltu-za-nadgodziny-wplywa-na-wysokosc-wynagrodzenia-urlopowego.html</id>
                                    <updated>2015-09-23T15:40:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-23T15:40:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dotychczas niektórym pracownikom wypłacaliśmy ryczałt za nadgodziny. Od 1 stycznia 2015 r. zre­zygnowaliśmy z wypłaty tego ryczałtu. Czy rezygnacja z tej wypłaty wpływa na ustalanie wynagrodze­nia za urlop dla tych osób?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy pracownicy przysługuje urlop wypoczynkowy u kolejnego pracodawcy, jeżeli otrzymała ekwiwalent za urlop, przechodząc na emeryturę</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/729401,Czy-pracownicy-przysluguje-urlop-wypoczynkowy-u-kolejnego-pracodawcy-jezeli-otrzymala-ekwiwalent-za-urlop-przechodzac-na-emeryture.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/urlopy-pracownicze/729401,Czy-pracownicy-przysluguje-urlop-wypoczynkowy-u-kolejnego-pracodawcy-jezeli-otrzymala-ekwiwalent-za-urlop-przechodzac-na-emeryture.html</id>
                                    <updated>2015-09-23T14:25:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-23T14:25:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownica rozwiązała umowę o pracę z końcem kwietnia 2014 r. w związku z przejściem na emery­turę. Otrzymała wówczas od swojego pracodawcy ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy za wszystkie 26 dni, jakie jej się należały. Takie uprawnienie przysługiwało jej na podstawie wewnętrz­nych przepisów obowiązujących u tego pracodawcy. Od 4 listopada 2014 r. zatrudniliśmy tę osobę w naszym zakładzie. Czy przysługuje jej u nas urlop wypoczynkowy, skoro w tym roku nie wykorzysta­ła w naturze żadnego dnia urlopu wypoczynkowego?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>O zwrot jakich kosztów zatrudnienia osób wspomagających niepełnosprawnych może ubiegać się pracodawca od 1 stycznia 2015 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/niepelnosprawni/729210,O-zwrot-jakich-kosztow-zatrudnienia-osob-wspomagajacych-niepelnosprawnych-moze-ubiegac-sie-pracodawca-od-1-stycznia-2015-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/niepelnosprawni/729210,O-zwrot-jakich-kosztow-zatrudnienia-osob-wspomagajacych-niepelnosprawnych-moze-ubiegac-sie-pracodawca-od-1-stycznia-2015-r.html</id>
                                    <updated>2015-09-22T15:24:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-22T15:24:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na jakich zasadach pracodawca może ubiegać się o zwrot kosztów szkolenia pracowników wspoma­gających niepełnosprawne osoby i pracowników niepełnosprawnych?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak obliczyć wynagrodzenie za czas odsunięcia od pracy z powodu przeciwwskazań do jej wykonywania?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729203,Jak-obliczyc-wynagrodzenie-za-czas-odsuniecia-od-pracy-z-powodu-przeciwwskazan-do-jej-wykonywania.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729203,Jak-obliczyc-wynagrodzenie-za-czas-odsuniecia-od-pracy-z-powodu-przeciwwskazan-do-jej-wykonywania.html</id>
                                    <updated>2015-09-22T14:57:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-22T14:57:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik przedstawił nam 5 września 2014 r. decyzję z ZUS o przyznaniu renty. W tym samym dniu złożyliśmy mu 3-miesięczne wypowiedzenie umowy zawartej na czas nieokreślony. Pracownik w tym czasie nie będzie świadczył pracy, ponieważ nie jest zdolny do jej wykonywania na ostatnio zajmo­wanym stanowisku, a nie mamy możliwości przeniesienia go na inne. Jakie wynagrodzenie w okresie wypowiedzenia powinniśmy wypłacać temu pracownikowi?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jaka pensja przysługuje pracownikowi za miesiąc, w którym pracodawca stracił prawo do wynagradzania go kwotą 80% minimalnego wynagrodzenia?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729197,Jaka-pensja-przysluguje-pracownikowi-za-miesiac-w-ktorym-pracodawca-stracil-prawo-do-wynagradzania-go-kwota-80-minimalnego-wynagrodzenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729197,Jaka-pensja-przysluguje-pracownikowi-za-miesiac-w-ktorym-pracodawca-stracil-prawo-do-wynagradzania-go-kwota-80-minimalnego-wynagrodzenia.html</id>
                                    <updated>2015-09-22T14:45:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-22T14:45:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak mam wyliczyć grudniowe wynagrodzenie pracownika, którego dotychczas wynagradzałam kwotą 1344 zł (80% minimalnego wynagrodzenia za pracę - stała stawka miesięczna), a któremu 20 grud­nia 2014 r. zaczął się drugi rok pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy prowizja może zostać wypłacona w innym terminie niż wynagrodzenie zasadnicze</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729112,Czy-prowizja-moze-zostac-wyplacona-w-innym-terminie-niz-wynagrodzenie-zasadnicze.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729112,Czy-prowizja-moze-zostac-wyplacona-w-innym-terminie-niz-wynagrodzenie-zasadnicze.html</id>
                                    <updated>2015-09-21T15:31:27+02:00</updated>
                                <published>2015-09-21T15:31:27+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W naszej firmie pracownicy są wynagradzani stałą stawką miesięczną. Dodatkowo otrzymują prowizję od sprzedaży, ale jej wysokość możemy określić dopiero po zakończeniu miesiąca. Z tego powodu w regulaminie wynagradzania ustaliliśmy termin wypłaty na 10. dzień następnego miesiąca. Czy postępujemy prawidłowo?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak rozliczyć zwrot wydatków na zakup artykułów spożywczych poniesionych przez pracownika uprawnionego do posiłków profilaktycznych?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/729110,Jak-rozliczyc-zwrot-wydatkow-na-zakup-artykulow-spozywczych-poniesionych-przez-pracownika-uprawnionego-do-posilkow-profilaktycznych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/pracownik/729110,Jak-rozliczyc-zwrot-wydatkow-na-zakup-artykulow-spozywczych-poniesionych-przez-pracownika-uprawnionego-do-posilkow-profilaktycznych.html</id>
                                    <updated>2015-09-21T15:28:07+02:00</updated>
                                <published>2015-09-21T15:28:07+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik uprawniony do posiłków profilaktycznych samodzielnie kupuje artykuły żywnościowe, z których sporządza te posiłki. Nasza spółka jako pracodawca nie jest w stanie zapewnić mu takich posiłków. Następ­nie na koniec miesiąca pracownik otrzymuje zwrot poniesionych wydatków. Czy zwrot ten jest jego przycho­dem? A może pracownik mógłby skorzystać ze zwolnienia na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 11b updof?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy pracownikom przejętego zakładu należy wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne, jeżeli nowy pracodawca go nie wypłaca?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/prawa-pracownika/729108,Czy-pracownikom-przejetego-zakladu-nalezy-wyplacic-dodatkowe-wynagrodzenie-roczne-jezeli-nowy-pracodawca-go-nie-wyplaca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/prawa-pracownika/729108,Czy-pracownikom-przejetego-zakladu-nalezy-wyplacic-dodatkowe-wynagrodzenie-roczne-jezeli-nowy-pracodawca-go-nie-wyplaca.html</id>
                                    <updated>2015-09-21T15:24:35+02:00</updated>
                                <published>2015-09-21T15:24:35+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W dniu 1 stycznia 2015 r. przejęliśmy część innego zakładu pracy na podstawie art. 231 Kodeksu pracy. Obowiązujący w przejmowanym zakładzie regulamin wynagradzania przewiduje wypłatę dodatkowego wynagrodzenia rocznego na takich samych zasadach jak w przypadku pracowników sfery budżetowej. Wypłata takiego wynagrodzenia w przejętej firmie następowała do końca lutego każdego roku. Pracownicy przejętej firmy, którzy do tej pory otrzymywali takie świadczenie, zwrócili się do nas z żądaniem wypłaty trzynastek. W naszej firmie nie wypłacamy pracownikom tego świad­czenia. Z przejmowanym zakładem pracy nie zawarliśmy żadnego porozumienia o przejęciu. Czy mamy obowiązek uwzględnić wnioski pracowników?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Z jakich składników wynagrodzenia można odliczyć nadpłaconą pensję?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729107,Z-jakich-skladnikow-wynagrodzenia-mozna-odliczyc-nadplacona-pensje.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729107,Z-jakich-skladnikow-wynagrodzenia-mozna-odliczyc-nadplacona-pensje.html</id>
                                    <updated>2015-09-21T15:23:15+02:00</updated>
                                <published>2015-09-21T15:23:15+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenia zasadnicze i premie wypłacamy ostatniego dnia miesiąca, a za godziny nocne i ewen­tualne nadliczbowe (z uwagi na trudność w ich ustaleniu na koniec miesiąca) 10. dnia następnego miesiąca (zgodnie z ustaleniami naszego regulaminu pracy).]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Prawo do minimalnego wynagrodzenia obowiązującego w innym kraju</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729101,Prawo-do-minimalnego-wynagrodzenia-obowiazujacego-w-innym-kraju.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-i-prawo/729101,Prawo-do-minimalnego-wynagrodzenia-obowiazujacego-w-innym-kraju.html</id>
                                    <updated>2015-09-21T15:08:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-21T15:08:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudniamy opiekunów starszych osób, których oddelegowujemy do pracy w Niemczech. Poza tym niewielką część naszej działalności stanowi transport, który również odbywa się po terytorium Nie­miec. Od 1 stycznia 2015 r. po raz pierwszy wprowadzono w tym kraju minimalne wynagrodzenie. Czy musimy zapewnić go naszym opiekunom i kierowcom?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy w związku z podwyższeniem minimalnego wynagrodzenia trzeba pracownikom zmienić umowy o pracę?</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/umowa-o-prace/729098,Czy-w-zwiazku-z-podwyzszeniem-minimalnego-wynagrodzenia-trzeba-pracownikom-zmienic-umowy-o-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/umowa-o-prace/729098,Czy-w-zwiazku-z-podwyzszeniem-minimalnego-wynagrodzenia-trzeba-pracownikom-zmienic-umowy-o-prace.html</id>
                                    <updated>2015-09-21T15:03:00+02:00</updated>
                                <published>2015-09-21T15:03:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Niektórzy z naszych pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy mają wpisaną w umowach o pracę wysokość minimalnego wynagrodzenia obowiązującą w 2014 r. Czy wystarczy, że ustnie poinformujemy pracowników o wysokości minimalnej płacy w 2015 r.?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zarobki w fabryce Fiata w Tychach</title>
                <link type="text/html" href="https://moto.infor.pl/wiadomosci/rynek/725374,Zarobki-w-fabryce-Fiata-w-Tychach.html" rel="alternate"/>
                <id>https://moto.infor.pl/wiadomosci/rynek/725374,Zarobki-w-fabryce-Fiata-w-Tychach.html</id>
                                    <updated>2015-07-06T10:06:09+02:00</updated>
                                <published>2015-07-06T10:06:09+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ile zarabiają pracownicy fabryki Fiata w Tychach? Jak na polskie warunki - sporo, a co najciekawsze dostaną podwyżki!]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracodawcy zwiększą zatrudnienie</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/723779,Pracodawcy-zwieksza-zatrudnienie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/nowosci-prawne/723779,Pracodawcy-zwieksza-zatrudnienie.html</id>
                                    <updated>2015-09-06T14:38:09+02:00</updated>
                                <published>2015-06-09T08:08:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Z powodu poprawy kondycji finansowej przedsiębiorstw, pracodawcy planują znaczne zwiększenie zatrudnienia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie w 2016 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-w-polsce/723278,Minimalne-wynagrodzenie-w-2016-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/zarobki/zarobki-w-polsce/723278,Minimalne-wynagrodzenie-w-2016-r.html</id>
                                    <updated>2015-05-28T15:10:00+02:00</updated>
                                <published>2015-05-28T15:10:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Eksperci przewidują wysokość minimalnego wynagrodzenia w 2016 r. na 1800 zł brutto. Obecnie wynosi 1750 zł brutto.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dieta za delegacje zagraniczne</title>
                <link type="text/html" href="https://www.infor.pl/prawo/praca/praca-za-granica/703533,Dieta-za-delegacje-zagraniczne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://www.infor.pl/prawo/praca/praca-za-granica/703533,Dieta-za-delegacje-zagraniczne.html</id>
                                    <updated>2014-12-16T08:50:20+01:00</updated>
                                <published>2014-12-16T08:50:20+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dieta za delegacje zagraniczne została uregulowana wprost w Kodeksie pracy (art. 775 §2). Zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi pracownikowi, który na polecenie pracodawcy podróżuje służbowo za granicę, przysługują należności na pokrycie kosztów tego wyjazdu. Jaka jest wysokość diety za delegację zagraniczną?]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>