Ile wynosi najniższa krajowa brutto i netto w 2026 r.? O ile wysokość płacy minimalnej wzrośnie w stosunku do 2025 roku? Poprzednia podwyżka minimalnego wynagrodzenia za pracę wyniosła 366 zł brutto.

ZUS ogłasza, że od 1 stycznia 2026 r. jedno z jego świadczeń zostanie udostępnione znacznie większej grupie osób. Jak podkreśla Zakład, od tego dnia więcej uprawnionych będzie mogło otrzymać to istotne wsparcie, którego wysokość może wynosić nawet kilka tysięcy złotych. Co ważne, świadczenie to można pobierać równocześnie z innymi formami pomocy, w tym z rentą socjalną, a skorzystać z niego mogą również osoby starsze.

Demografia przestaje być tłem, a staje się twardym parametrem biznesowym. Spadek liczby osób w wieku produkcyjnym powoduje, że przedsiębiorcy zmniejszają zatrudnienie tam, gdzie popyt spowolnił lub gdzie procesy można zautomatyzować. Jednocześnie rośnie rola pracowników z zagranicy – bez nich wiele sektorów gospodarki nie byłoby w stanie funkcjonować.

Lider i pracownik. Grudzień to czas raportów, podsumowań i napiętych terminów. To też szczególny, świąteczny okres, w którym słowo „dziękuję” może mieć moc większą niż roczne premie. Jak w praktyce przywództwa wykorzystać świąteczną atmosferę, by wzmocnić zaangażowanie, lojalność i poczucie wartości zespołu?

To sprawa ostateczna, jak pieczęć w urzędowym archiwum. Takie przekonanie o decyzjach Zakładu Ubezpieczeń Społecznych dotyczących emerytury ma wielu seniorów. Tymczasem okazuje się, że ich świadczenie może zostać ponownie przeliczone – i to nie symbolicznie. Zdarza się, że po takiej korekcie emerytura rośnie o kilkaset złotych miesięcznie. A wszystko zależy od tego, czy senior w porę przypomni sobie o dawnych składkach, dokumentach i pracy, której ZUS nie zdążył jeszcze „policzyć”.

Stażowe wciąż rodzi wiele wątpliwości, ponieważ od 1 stycznia 2026 r. (dla pracodawców publicznych) i od 1 maja 2026 r. (dla pozostałych) kluczowe stanie się złożenie wniosku o zaświadczenie USP, które potwierdzi okresy ubezpieczenia podlegające doliczeniu do stażu pracy. To właśnie ten dokument pozwoli zwiększyć staż pracy, od którego zależy wiele ważnych uprawnień pracowniczych. Formularz USP udostępniono w systemie eZUS/PUE, a wniosek można przesłać wyłącznie elektronicznie — przepisy nie przewidują papierowej wersji. Poniżej znajdziesz instrukcję, jak krok po kroku wypełnić i złożyć wniosek USP!