Decyzja administracyjna PIP stwierdzająca istnienie stosunku pracy to nie koniec. Strony umowy powinny wiedzieć, że znowelizowane przepisy dają im prawo do dalszego działania w sprawie, w tym odwołania.

Jeśli pracownik legitymuje się określonym orzeczeniem, to może skorzystać z dodatkowego urlopu wypoczynkowego. To 10 dni roboczych w ciągu roku. Urlop nie przysługuje jednak od razu. 

Minimalne wynagrodzenie to dziś nie tylko najniższa pensja w tabeli płac. To kwota, która wyznacza granice odpowiedzialności pracodawców, determinuje wysokość odpraw, podnosi ekwiwalenty za urlop i zmienia proporcje między doświadczonymi pracownikami a nowo zatrudnionymi.  

Jakie korzyści płyną z KSeF? M.in. skrócenie czasu zwrotu podatku od wartości dodanej (VAT) z 60 do 40 dni czy wygodniejsze przechowywanie faktur w formie cyfrowej przez okres 10 lat. Kolejny krok w KSeF to będą dane otwarte?

Wprowadzenie JPK_KR_PD (potocznie JPK CIT) budzi wśród firm a w szczególności w środowisku księgowych sporo emocji. Dla jednych to kolejny obowiązek raportowy. Dla innych to realna zmiana, która zdecydowanie ujednolici od strony technicznej rozliczanie podatków.

Chaos i dezinformacja niepodzielnie rządzą oficjalnym i półoficjalnym przekazem na temat KSeF. Co najmniej raz w tygodniu jesteśmy zaskakiwani nowymi „wynalazkami” w tym zakresie, które nie mają jakiejkolwiek podstawy prawnej.

Od początku kwietnia kolejne firmy w Polsce mierzą się z obowiązkową cyfryzacją procesów fakturowania. Rozszerzenie obowiązku korzystania z KSeF oznacza w praktyce konieczność wdrożenia nowych narzędzi uwierzytelniania dokumentów elektronicznych. 

Doręczenie faktury w 2026 r. KSeF zakończy spory. W teorii spór o to, czy faktura została dostarczona, wraz z KSeF przestaje mieć znaczenie. Ale czy tak jest w rzeczywistości?

W komplecie praktycznych poradników dotyczących KSeF wyjaśniono jak funkcjonuje Krajowy System e-Faktur , jakie konsekwencje dla podatników VAT ma obowiązek korzystania z KSeF od 1 lutego 2026 r. i jak prawidłowo wystawiać faktury po wprowadzeniu obowiązkowego KSeF. 

Badanie zlecone przez MEN pokazuje, że uczniowie korzystający z platformy AI zeszyt.online osiągnęli wyższe wyniki z matematyki niż grupa kontrolna. Większość dzieci oceniła narzędzie pozytywnie, a nauczyciele deklarują chęć dalszego używania.

Przed wyborem szkoły ponadpodstawowej uczeń powinien m.in. zastanowić się z rodzicami nad swoimi mocnymi i słabymi stronami - powiedziała PAP kierowniczka Centrum Doradztwa Zawodowego Beata Grzelak. 

Ministerstwo Edukacji Narodowej poinformowało o terminie pilotażu bezpłatnego eDziennika dostępnego dla wszystkich szkół. Ma on rozpocząć się jesienią 2026 roku. Wdrożenie docelowego rozwiązania do szkół ma nastąpić we wrześniu 2027 roku.

Praktyczny webinar „Zwolnienia lekarskie 2026 na nowych zasadach” poprowadzi Renata Majewska, ekspertka w zakresie kadr i płac. Wyjaśni m.in., kto i na jakich zasadach będzie mógł kontrolować chorego pracownika.

W nie tak dawno wydanej uchwale z 11 lutego 2026 r. (sygn. III CZP 27/25) Sąd Najwyższy określił wyraźnie, co może wierzyciel, gdy jego dłużnik zmarł. 

Czy Polska może samodzielnie ustalić nowe zasady dotyczące zmiany czasu (lub przyjęcia ostatecznego czasu, który nie będzie podlegał dalszym, sezonowym zmianom), niezależnie od obowiązujących w tym zakresie przepisów UE? Czy przestawienie zegarków na stałe o pół godziny wcześniej od czasu letniego, stanowiłoby „kompromis”, który mógłby pogodzić zwolenników pozostawienia na stałe czasu letniego z osobami, które uważają, że lepiej „odnalazłyby się” w czasie zimowym?

Sankcja kredytu darmowego, uregulowana w art. 45 ustawy z 12 maja 2011 r. o kredycie konsumenckim (u.k.k.) jest instrumentem o charakterze bezwzględnym i enumeratywnym. Katalog naruszeń skutkujących jej zastosowaniem jest zamknięty chociaż może przybierać różne formy, a konsekwencje prawne ich stwierdzenia - z mocy prawa - z góry określone.  

Niedawno z szumem ogłoszono, że niektóre pisma do niektórych sądów można, a czasem trzeba, wysyłać elektronicznie. Wyszło jak zwykle. Prowizorka, aż zgrzytają zęby - piszą adwokaci Karol Pachnik i Grzegorz Prigan. Ale może będzie lepiej…

Rozmowa z Agnieszką Kowalczykowską, menedżerką, trenerką biznesu i coach, autorką książki „Onboarding pracownika. Jak go skutecznie wdrożyć i pomóc się rozwijać?”.

Czy pracodawca znajdujący się w trudnej sytuacji może nie wpłacać na PPK? Finansowana przez pracodawcę wpłata podstawowa do PPK wynosi zawsze 1,5% wynagrodzenia uczestnika tego programu.

Rośnie pozytywne nastawienie Polaków do pracujących Ukraińców i Białorusinów – wskazał ekspert ds. rynku pracy Krzysztof Inglot. Dodał, że to, czym często straszono, nie sprawdziło się, bo większość Polaków nie obawia się wyparcia z rynku pracy przez pracowników z zagranicy.

Prezydent Karol Nawrocki podpisał Ustawę o zarządzaniu danymi, która całkowicie zmienia zasady dostępu do informacji sektora publicznego w Polsce. Przedsiębiorcy i naukowcy zyskają nowe możliwości, ale pojawią się też surowe regulacje i gigantyczne kary finansowe. Kluczowe role w nowym systemie odegrają Minister Cyfryzacji, Prezes GUS i Prezes UODO.

To nie są ćwiczenia - w całej Polsce ruszają wzmożone kontrole nieruchomości - a konkretniej kontrole świadectw charakterystyki energetycznej. 

Zakup nieruchomości komercyjnej to dopiero początek obowiązków – wielu inwestorów popełnia kosztowny błąd już na etapie pierwszych rozliczeń podatkowych. Eksperci ostrzegają: kopiowanie danych po poprzednim właścicielu może oznaczać ogromne nadpłaty i problemy z fiskusem. Sprawdź, jak ich uniknąć.

Debata o Towarzystwach Budownictwa Społecznego zbyt często sprowadzana jest do ogólnych deklaracji o stabilności najmu, społecznej funkcji mieszkalnictwa i ochronie zasobu. Znacznie rzadziej zadaje się pytanie bardziej podstawowe: kto jest rzeczywistym beneficjentem obecnego modelu TBS z punktu widzenia przepływu pieniędzy, struktury kosztów i skutków majątkowych?

Czy nadgodziny może są także w zadaniowym systemie czasu pracy? Ważna jest kontrola pracowników wykonujących pracę całkowicie zdalnie lub hybrydowo. Praca po godzinach może skutkować także przemęczeniem pracowników.

Za sprawą zmian związanych z reformą Państwowej Inspekcji Pracy umowy zlecenia są w ostatnim czasie przedmiotem zwiększonego zainteresowania. I choć chodzi głównie o niezgodne z prawem przypadki zastępowania nimi umów o pracę, to trzeba zwrócić również uwagę na zawieranie przez pracodawców umów zlecenia z własnymi pracownikami.

Po 2025 r., który pracownicy oceniają średnio, liczą na podwyżki w 2026 r. Najbardziej zadowoleni z zarobków są pracownicy 55+, a kto najbardziej narzeka na wysokość pensji? Pracodawcy powinni spodziewać się wniosków o podwyżki.

„Kodeks pracy 2026. Praktyczny komentarz z przykładami” to publikacja opisująca najnowsze zmiany w prawie pracy, m.in. w zakresie naliczania stażu pracy, podawania informacji o wynagrodzeniu w ofertach pracy oraz sporządzania i rejestrowania układów zbiorowych pracy. 

Czy nauczyciele w całej Polsce dostaną dodatkowe pieniądze? Okazuje się, że od lat w regulaminie wynagradzania nauczycieli nielegalnie odbierano im prawo do dodatków funkcyjnych i wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe.

Jakie warunki muszą być spełnione, aby można było ubiegać się o dofinansowanie na organizację wypoczynku dla dzieci? Przede wszystkim musi on mieć charakter niekomercyjny, a sam obóz powinien m.in. mieć sportowy charakter, odbywać się na terenie Polski i trwać co najmniej 7 dni.

Prezydent Warszawy Rafał Trzaskowski zdecydował, że powołany zostanie specjalny zespół do spraw dzików złożony z ekspertów.

Kalkulator pozwala wyliczyć nazwę dnia tygodnia na podstawie zadanej daty.

Do 7 czerwca 2026 r. Polska ma czas na pełne wdrożenie dyrektywy UE ws. równości wynagrodzeń. Projekt polskiej ustawy w tej sprawie określa obowiązki i zadania, jakie czekają pracodawców, w tym konieczność dokonania wartościowania pracy i opisów stanowisk, zgodnie z czterema parametrami. Zapraszamy na praktyczny webinar INFORAKADEMII.

Program Rodzina 500 plus obchodzi swoje dziesięciolecie. Przy tej okazji ekonomiści i eksperci od demografii dokonują jego oceny. Pojawiły się opinie, że wzorem 2024 r. kiedy to wysokość zasiłku 500 plus na każde dziecko w rodzinie podwyższono z 500 zł do 800 zł, teraz zwaloryzować 800 plus o dwieście złotych, bo przybrał on kształt 1000 plus.

Krajowa Administracja Skarbowa dysponuje zaawansowanymi narzędziami do analityki finansowej, dzięki którym każda wpłata na konto - w tym środki od najbliższej rodziny - może zostać poddana weryfikacji. 

Osoby zmagające się z chorobą alkoholową oraz ich rodziny mogą w 2026 roku korzystać z różnych form wsparcia finansowego i rzeczowego. Uzależnienie jest traktowane przez prawo jako jednostka chorobowa, co otwiera drogę do świadczeń z ZUS, KRUS oraz pomocy społecznej. Jakie warunki trzeba spełnić, aby otrzymać pieniądze na leczenie i utrzymanie? 

Projekt rozporządzenia Ministra Finansów i Gospodarki z 25 lutego 2026 r. zakłada gruntowną przebudowę klasyfikacji budżetowej. Najważniejsze zmiany obejmują nowy układ grup wydatków, porządkowanie i tworzenie nowych paragrafów oraz wprowadzenie zasady „dwustronności” (D/W). 

Czy pracownicy budżetówki dostali w 2026 r. podwyżki? Niestety nie wszyscy. Na dodatek w grupie tych, którzy je otrzymali, są to zazwyczaj zmiany o charakterze inflacyjnym. Od tej zasady istnieją jednak wyjątki.

MF pracuje nad projektem dotyczącym kierunków zmian w systemie kształtowania wynagrodzeń w sektorze finansów publicznych - poinformował wiceminister finansów Jurand Drop, cytowany w komunikacie po posiedzeniu Rady Dialogu Społecznego.

Ujednolicona i obowiązująca wersja klasyfikacji budżetowej wraz z komentarzem eksperta i ponad 150 wyjaśnieniami MF to niezbędnik każdego księgowego sektora finansów publicznych.

Jeżeli fundacja rodzinna wykonuje czynności opodatkowane VAT i jest zarejestrowanym podatnikiem tego podatku, wówczas podlega ogólnym zasadom fakturowania przewidzianym w ustawie o VAT. Dotyczy to także obowiązku wystawiania faktur w KSeF.

W najbliższym czasie pracodawców czeka rewolucja związana z poluzowaniem przepisów dotyczących jawności płac. Jawność ma być sposobem na wyeliminowanie nierówności płacowych, które w wielu przypadkach mogą być kwalifikowane jako dyskryminacja w zakresie wynagrodzeń. Kluczem do ustalenia, czy mamy do czynienia z dyskryminacją płacową, jest analiza, czym jest „praca jednakowa lub praca o jednakowej wartości”.

Obowiązujące regulacje pozwalają pracodawcy na zmniejszenie wysokości dokonywanego odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (ZFŚS). Jest to możliwe po uzgodnieniu z pracownikami wybranymi przez załogę do reprezentowania jej interesów. Jednostronna decyzja pracodawcy o obniżeniu odpisu na fundusz nie będzie skuteczna.

Transport do Morskiego Oka w majówkę 2026 pozostanie bez większych zmian. Tatrzański Park Narodowy potwierdził, że na trasie z Palenicy Białczańskiej do Włosienicy turyści nadal spotkają zaprzęgi konne. Choć Ministerstwo Klimatu i Środowiska planowało wprowadzenie floty 20 elektrycznych busów do początku 2026 roku, projekt utknął na etapie oceny wniosku o dofinansowanie. Obecnie TPN dysponuje jedynie czterema pojazdami elektrycznymi, których kursowanie zależy od pogody i formalności.

Nowy lek stosowany w tzw. terapii celowanej okazał się dwukrotnie bardziej skuteczny w leczeniu raka trzustki, aniżeli stosowana dotąd chemioterapia. Prof. Lucjan Wyrwicz z Narodowego Instytutu Onkologii w Warszawie ocenił w rozmowie z PAP, że od lat nie było takiego przełomu w tej chorobie.

Uposażenie zasadnicze, czyli podstawowa część pensji dla policjantów, uzależnione jest od kilku czynników, w tym wieku funkcjonariusza czy grupy zaszeregowania stanowiska służbowego. Policjanci mogą liczyć także na dodatki do uposażenia zasadniczego (na przykład dodatek funkcyjny) oraz dodatkowe świadczenia jak świadczenie mieszkaniowe.

Pod koniec ubiegłego roku do Sejmu wpłynęła petycja o wprowadzenie ustawowej nagrody jubileuszowej za 50 lat pracy. Obecne przepisy przewidują nagrodę jedynie za 45 lat. Sejmowa Komisja do Spraw Petycji uchwaliła w tej sprawie dezyderat. Teraz sprawą zajmie się Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Pojazd dla kierowców od 14. roku życia (kat. AM) to mały elektryk, który zwiększa mobilność i zapewnia oszczędność nawet do kilku tysięcy zł w skali roku. Można uzyskać na niego dofinansowanie z PFRON.

Od 3 czerwca 2026 r. zredukowanie liczby punktów karnych za naruszenia przepisów ruchu drogowego popełnione przez osobę uprawnioną do kierowania pojazdem silnikowym lub motorowerem – jeżeli wejdzie w życie projekt nowego rozporządzenia rządowego (autorstwa Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji) – nie będzie już możliwe na dotychczasowych zasadach.

Kolejne miasto postanowiło wprowadzić Strefę Czystego Transportu. Do Strefy nie będą mogły wjeżdżać m.in. ponad 20-letnie diesle. Jaki obszar obejmie SCT w Szczecinie?