2150 zł miesięcznie na opiekę dla seniora brzmi jak realne wsparcie. W praktyce bon senioralny nie będzie dostępny dla wszystkich. Zdecydują wiek, dochody, sytuacja rodzinna i ocena potrzeby wsparcia. Program ruszy w 2026 roku, ale obejmie tylko część seniorów i tylko w określonych warunkach. Sprawdzamy, komu faktycznie przysługuje bon, kto zostanie wykluczony i na jaką pomoc można realnie liczyć.
- Co to jest bon senioralny?
- Kto może otrzymać bon senioralny?
- Limity dochodowe i warunki dla wnioskujących
- Skala punktowa i wysokość bonu
- Na co można przeznaczyć bon senioralny?
- Kogo bon nie obejmuje?
- Jak złożyć wniosek?
- Kiedy program rusza?
- Bon senioralny dla kogo i od kiedy? Sprawdź, czy należy ci się 2150 zł miesięcznie
- Podstawa prawna
W 2026 roku ma ruszyć zapowiadany bon senioralny, czyli nowe świadczenie adresowane do osób starszych, które potrzebują codziennego wsparcia, a ich bliscy pracują i nie mogą zapewnić stałej opieki. Program nie polega na wypłacie gotówki, lecz na finansowaniu usług opiekuńczych w domu seniora. Z budżetu gminy mogą zostać opłacone m.in. pomoc przy zakupach, sprzątaniu, przygotowaniu posiłków, opieka higieniczna czy towarzyszenie w wizytach lekarskich. Maksymalna wartość usług to 2 150 zł miesięcznie, co odpowiada około 50 godzinom profesjonalnej opieki.
Co to jest bon senioralny?
Bon senioralny jest elementem szerszego pakietu polityki senioralnej, który ma ułatwić łączenie pracy zawodowej z opieką nad niesamodzielnymi rodzicami lub dziadkami. Zamiast przekazywania świadczenia pieniężnego seniorowi, gmina sfinansuje konkretne usługi opiekuńcze świadczone w miejscu zamieszkania. To rozwiązanie ma odciążyć rodziny i zapewnić osobom starszym profesjonalną pomoc tam, gdzie jej potrzebują.
Kto może otrzymać bon senioralny?
Z projektu ustawy wynika, że podstawowe warunki otrzymania bonu są następujące:
- Wiek seniora – co do zasady co najmniej 75 lat, ale w pierwszych latach (2026–2028) dostęp otrzymają tylko seniorzy po 80. urodzinach z uwagi na braki kadrowe w systemie opieki. Od 2029 roku próg ma zostać obniżony do 75 lat.
- Potrzeba opieki – bon przysługuje, gdy senior nie radzi sobie z podstawowymi czynnościami życia codziennego, a najbliższa rodzina nie jest w stanie zapewnić mu wystarczającej opieki.
- Rodzina – uprawniony jest małżonek lub zstępny (dzieci, wnuki), na których ciąży obowiązek alimentacyjny. To ta osoba wnioskuje o bon i organizująca opiekę.
Ważne: jeśli senior mieszka z osobą dorosłą, która nie pracuje i mogłaby się nim zająć, bon nie będzie przyznany.
Limity dochodowe i warunki dla wnioskujących
Bon senioralny jest adresowany do osób o umiarkowanych dochodach. Projekt zakłada dwa rodzaje limitów:
- Dochód seniora – średni miesięczny dochód seniora z ostatnich trzech miesięcy nie może przekroczyć 3 410 zł. Limit ten ma być waloryzowany co roku wraz z podwyżką minimalnej emerytury. Inne źródła wskazują, że w finalnej wersji próg może wynieść ok. 3 500 zł brutto. Ostateczna kwota zostanie potwierdzona w ustawie wykonawczej.
- Dochód osoby wnioskującej – wniosek o bon składa małżonek lub zstępny. Osoba ta musi pracować lub prowadzić działalność gospodarczą (dopuszczalne są umowy o pracę, zlecenie, agencyjna, działalność rolnicza czy urlop rodzicielski) i spełnić limity:
- jednoosobowe gospodarstwo domowe – dochód od 3 500 zł do 6 700 zł miesięcznie;
- wieloosobowe gospodarstwo domowe – łączny dochód rodziny nie może przekroczyć 10 000 zł miesięcznie.
Dochody z gospodarstwa rolnego liczy się na podstawie hektarów przeliczeniowych.
Skala punktowa i wysokość bonu
Liczba godzin i wartość usług zależą od oceny potrzeb seniora oraz wieku. Gmina przeprowadza wywiad, przyznając punkty (11–60) za trudności w wykonywaniu codziennych czynności. Im wyższy wynik, tym więcej godzin opieki i wyższa kwota. Tablica poniżej przedstawia przewidywane widełki (zaproponowane w projekcie ustawy). Wartości w złotówkach to maksymalne miesięczne limity dla poszczególnych kategorii:
Wiek seniora (lata) | Ocena potrzeb (punkty) | Liczba godzin opieki miesięcznie | Maksymalna wartość bonu |
|---|---|---|---|
75–84 (ewentualnie 80–84 w latach 2026–2028) | 11–20 pkt | 4–10 godz. | 172–430 zł |
21–35 pkt | 11–19 godz. | 473–817 zł | |
36–50 pkt | 20–29 godz. | 860–1 247 zł | |
51–60 pkt | 30–40 godz. | 1 290–1 720 zł | |
85+ | 11–20 pkt | 4–12 godz. | 172–516 zł |
21–35 pkt | 13–24 godz. | 559–1 032 zł | |
36–50 pkt | 25–36 godz. | 1 075–1 548 zł | |
51–60 pkt | 37–50 godz. | 1 591–2 150 zł |
Gminy mogą ustalać stawki godzinowe usług w swoich uchwałach; wysokość pomocy jest więc uzależniona zarówno od liczby godzin, jak i od lokalnych kosztów pracy. Co istotne, niewykorzystane godziny nie przechodzą na kolejny miesiąc i nie można ich wymienić na gotówkę.
Na co można przeznaczyć bon senioralny?
Pakiet usług finansowanych bonem obejmuje cztery obszary:
- Zaspokojenie codziennych potrzeb życiowych – pomoc w zakupach, przygotowywaniu posiłków, sprzątaniu, załatwianiu spraw urzędowych.
- Wsparcie w uzyskaniu świadczeń zdrowotnych – organizacja wizyt lekarskich, przypominanie o lekach, transport na rehabilitację.
- Podstawowa opieka higieniczno‑pielęgnacyjna – pomoc w kąpieli, myciu i zachowaniu higieny.
- Zapewnienie kontaktów z otoczeniem – towarzyszenie, organizacja czasu wolnego, przeciwdziałanie izolacji.
Usługi będą świadczone przez certyfikowanych opiekunów. Gminy mogą je zlecać samodzielnie lub współpracować z organizacjami pozarządowymi, firmami opiekuńczymi i podmiotami ekonomii społecznej.
Kogo bon nie obejmuje?
Projekt ustawy przewiduje kilka wyłączeń. Bon senioralny nie przysługuje seniorom, którzy:
- korzystają ze świadczenia wspierającego, usługi sąsiedzkiej, specjalistycznej usługi opiekuńczej lub całodobowej opieki (w DPS, zakładach opiekuńczo‑leczniczych, placówkach dla osób niepełnosprawnych). Wyjątkiem są krótkotrwałe usługi do 14 dni;
- mieszkają z dorosłą osobą niepracującą, która może zapewnić opiekę;
- nie spełniają kryterium dochodowego (senior lub osoba wnioskująca);
- chcą przeznaczyć środki na cel inny niż usługi opiekuńcze (bon nie może być zamieniony na gotówkę).
Jak złożyć wniosek?
Wniosek o bon składa małżonek, dziecko lub wnuk seniora, takie rozwiązanie odciąża samego beneficjenta, który często nie radzi sobie z formalnościami. Osoba wnioskująca musi co najmniej trzy miesiące przed złożeniem dokumentów wykonywać pracę zarobkową lub prowadzić działalność (obejmuje to umowę o pracę, umowy cywilnoprawne, własną firmę, działalność rolniczą oraz urlopy rodzicielskie).
Wniosek będzie można złożyć elektronicznie w specjalnym portalu rządowym lub tradycyjnie w urzędzie gminy. Wnioskodawca określa rodzaj potrzebnej pomocy i wybiera podmiot z rejestru certyfikowanych usługodawców.
Kiedy program rusza?
Ministerstwo ds. Polityki Senioralnej zapowiada, że program wystartuje 1 stycznia 2026 roku. W III kwartale 2026 r. zaplanowano pilotaż w wybranych województwach (mazowieckim, wielkopolskim, dolnośląskim i pomorskim), a od I kwartału 2027 bon senioralny ma być dostępny w całej Polsce.
Bon senioralny dla kogo i od kiedy? Sprawdź, czy należy ci się 2150 zł miesięcznie
Bon senioralny ma być nowym narzędziem polityki społecznej, łączącym wsparcie dla osób starszych z aktywizacją ich rodzin. Jasno określone kryteria wiekowe, dochodowe i punktowe mają zapewnić, że usługi trafią do tych, którzy naprawdę ich potrzebują.
Warto pamiętać, że program rusza 1 stycznia 2026, ale w pierwszych latach obejmie tylko osoby po 80. roku życia, młodsi seniorzy będą musieli poczekać do 2029 r. Jeśli spełniasz wymienione warunki, przygotuj niezbędne dokumenty i śledź komunikaty swojej gminy; dobrze wykorzystany bon może odciążyć opiekunów nawet o kilka tysięcy złotych rocznie i pozwoli seniorom dłużej samodzielnie funkcjonować w swoim domu.