REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Anna Bielińska-Piechota

Dołącz do grona ekspertów
Anna Bielińska-Piechota

Ekspert ds. Kadr i Płac

 

Absolwentka Uniwersytetu Śląskiego (Wydział Prawa i Administracji) oraz Wydziału Zarządzania (Zarządzanie Zasobami Ludzkimi) i Akademii Ekonomicznej w Katowicach (Psychologia Menedżerska). Od ponad 10 lat specjalizuje się w tematyce HR jako konsultant, doradca oraz kierownik projektów wdrożeniowych zaawansowanych systemów informatycznych HRM (human resources management). W swojej karierze koordynowała wdrożenia w obszarze kadrowo-płacowym takich systemów jak: Microsoft Dynamics-AX, Baan, Koma e-HR, w renomowanych przedsiębiorstwach, m.in.: Rafako S.A., Bank Pocztowy, WSiP, Fundacja Rozwoju Kardiochirurgii w Zabrzu, Inco Veritas, Pioneer Pekao TFI, Toyota Motor Manufacturing Poland, Invest Bank, TechData Polska, Mesko S.A., Vesuvius Sp. z o.o., Polmos Wyborowa, Classen Pol S.A. i wiele innych.

 

Wypowiedzenie umowy o pracę jest złożone z chwilą, gdy doszło do drugiej strony w taki sposób, że mogła się zapoznać z jego treścią (wyrok SN z 06.11 1980 r., I PRN 109/80, OSNCP 1981/6/107)

REKLAMA