Agnieszka Jakubowska-Gregier
Dołącz do grona ekspertów
Adwokat
Adwokat Agnieszka Jakubowska w swojej praktyce zawodowej zajmuje się problematyką z zakresu prawa karnego, cywilnego, rodzinnego, gospodarczego oraz autorskiego, ze szczególnym uwzględnieniem prawa filmowego oraz prawa IT. Prowadzi również blog prawniczy, na którym porusza zagadnienia, z jakimi spotyka się wykonując na co dzień zawód adwokata.
Kancelaria Adwokacka Agnieszki Jakubowskiej oferuje usługi w zakresie stałego doradztwa prawnego oraz obsługę prawną konkretnych przedsięwzięć, czy też indywidualnych zleceń. Podstawą prowadzenia spraw jest rzetelność, profesjonalizm oraz indywidualne podejście do każdej sprawy i potrzeb naszych Klientów.
www.agnieszkajakubowska.pl/
Mediacje - zmiany od 1 stycznia 2016 r.
04.01.2016
Od 1 stycznia 2016 r. sąd ma obowiązek namawiać strony do podjęcia mediacji. Skierowanie stron do mediacji możliwe będzie na każdym etapie postępowania.
Od dnia nabycia uprawnienia do odsetek z tytułu opóźnienia w zapłacie należności wynikającej z umowy przysługuje od dłużnika z tytułu rekompensaty za koszty odzyskiwania należności równowartość kwoty 40 euro przeliczonych na złote według średniego kursu euro ogłoszonego przez Narodowy Bank Polski ostatniego dnia roboczego miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym świadczenie pieniężne stało się wymagalne. Przedmiotowy ryczałt ma za zadanie rekompensować wierzycielowi wszelkiego rodzaju koszty związane z odzyskiwaniem należności, w szczególności koszty postępowania sądowego.
REKLAMA
Zasadą jest, iż koszty egzekucji ponosi dłużnik. Istnieją jednak sytuacje, gdy odpowiedzialność za koszty postępowania egzekucyjnego spoczywa na wierzycielu. Kiedy wierzyciel zostanie obciążony kosztami?
Jeżeli pracodawca ma wątpliwości czy pracownik wykorzystuje zwolnienie lekarskie zgodnie z celem to może on podjąć działania zmierzające do kontroli sposobu wykorzystania przez pracownika zwolnienia lekarskiego. Wykonywanie w trakcie zwolnienia lekarskiego pracy nie zawsze będzie traktowane jako ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych.