Podwyżka wynagrodzenia 2024 r.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji przygotowało projekt rozporządzenia nowelizującego rozporządzenie w sprawie uposażenia strażaków Państwowej Straży Pożarnej. Ta nowelizacja ma na celu wdrożenie od 1 maja 2024 r. nowego dodatku wprowadzającego do służby (dla nowoprzyjętych strażaków) w kwocie 544 zł dla strażaków. Jak informuje MSWiA, wprowadzenie tego dodatku spowoduje, że łączna kwota uposażenia zasadniczego dla nowoprzyjętych strażaków oraz strażaków pełniących służbę na stanowisku służbowym stażysta (wraz z dodatkami o charakterze stałym) wynosić będzie ok. 6.000 zł. 

Ministra edukacji Barbara Nowacka poinformowała 19 stycznia 2024 r., że począwszy od wypłat marcowych nauczyciele będą otrzymywali już wyższe wynagrodzenia po zapowiadanych podwyżkach o 30-33%, z wyrównaniem za styczeń i luty. Natomiast 1 lutego 2024 r. ministra Nowacka podczas spotkania w MEN z przedstawicielami nauczycielskich związków zawodowych, powiedziała, że termin marcowy może nie być dotrzymany: "Może się tak zdarzyć, że to będzie dopiero od kwietnia, nad czym bardzo ubolewamy".

W przyszłym roku minimalne wynagrodzenie za pracę na pełny etat wyniesie 4242 zł brutto od 1 stycznia 2024 r. i 4300 zł od 1 lipca 2024 r. Jak wskazuje dr Paweł Łuczak z Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego, będzie to jednak nadal niższe wynagrodzenie od płacy godziwej, które zgodnie z Europejską Kartą Społeczną, powinno wynieść około 68% przeciętnego wynagrodzenia krajowego, czyli aktualnie ponad 4 700,00 zł brutto.

W 2024 r. po deklarowanej przez rząd podwyżce 12,3%, nauczyciel dyplomowany otrzyma zasadniczej pensji netto 3813 zł (podwyżka +381 zł), mianowany 3308 zł (+326 zł), początkujący 3155 zł (+309 zł).