| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Prawo > Tematy > pracownik

Temat: pracownik

Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu pracownik. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące pracownik.

Czy można odmówić pracownikowi urlopu na żądanie

Aktualizacja: 23.11.2010

Pracownik co roku ma prawo do 4 dniu urlopu na żądanie. Czy istnieją sytuacje, kiedy pracodawca może odmówić pracownikowi urlopu? »

Czy można się zrzec urlopu wypoczynkowego na inną osobę

Aktualizacja: 23.11.2010

Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego. Jest to jedno z najważniejszych uprawnień pracownika. Pracownik ma obowiązek wykorzystać swój urlop na wypoczynek. »

6 stycznia dniem wolnym od pracy

Aktualizacja: 23.11.2010

W związku z wprowadzeniem dnia wolnego w święto Trzech Króli pracownicy zyskali prawo do kolejnego dnia wolnego od pracy. Czy jednak zawsze 6 stycznia będzie dniem wolnym? »

Prezydent podpisał ustawę. Wolne w Święto Trzech Króli

Aktualizacja: 31.05.2011

Prezydent Bronisław Komorowski podpisał nowelizację Kodeksu pracy. Święto Trzech Króli będzie dniem wolnym, jednak pracownicy stracą inne przywileje. Jakie? »

Jaki będzie wymiar urlopu dodatkowe urlopu macierzyńskiego w 2011 roku

Aktualizacja: 17.11.2010

Od początku 2010 roku pracownikowi przysługuje prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego. Wymiar urlopu ma wzrastać z każdym rokiem. »

Zarobki po powrocie z urlopu wychowawczego

Aktualizacja: 17.11.2010

Pracownicy, zarówno matka jak i ojciec, którzy skorzystali z urlopu wychowawczego nie muszą martwić się o swoje zarobki po powrocie do pracy. Pracodawca musi im zapłacić tyle, ile otrzymywali przed pójściem na urlop. »

Jakie uprawnienia pracownicze przysługują inwalidzie wojskowemu

Aktualizacja: 09.11.2010

Artykuł 18 Ustawy o zaopatrzeniu inwalidów wojennych i wojskowych oraz ich rodzin określa jakie uprawnienia pracownicze przysługują inwalidzie wojskowemu . »

Instytucje powalczą z nielegalnym zatrudnieniem

Aktualizacja: 31.05.2011

Państwowa Inspekcja Pracy oraz Zakład Ubezpieczeń Społecznych będą razem tropić nielegalnych pracowników. »

Stanowisko pracownika samorządowego a prowadzenie innej działalności

Aktualizacja: 04.11.2010

Jak pokazuje praktyka, pracownicy samorządowi, którzy jednocześnie prowadzą działalność gospodarczą, często nie wiedzą, że obejmując urzędnicze stanowisko, podlegają rygorom ograniczającym swobodę wykonywania dodatkowych zajęć. »

Wezwanie do pracy w okresie wypowiedzenia

Aktualizacja: 02.11.2010

Zwolnienie pracownika ze świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia odbywa się za jego zgodą. Bez zgody pracownika jest to możliwe jedynie wtedy, gdy wymaga tego uzasadniony interes pracodawcy, a celem zwolnienia nie jest szykanowanie pracownika. »

Kiedy pracownik podlega wyłączeniu

Aktualizacja: 03.08.2011

Celem instytucji wyłączenia pracownika jest zapewnienie maksymalnej bezstronności pracowników organów administracji publicznej. Wyłączony pracownik powinien podejmować tylko czynności nie cierpiące zwłoki ze względu na interes społeczny lub ważny interes stron. »

Zwolnienia lekarskie na nowych drukach

Aktualizacja: 31.05.2011

Od 12 stycznia lekarze wystawią zwolnienie na nowym uproszczonym druku. »

Będzie reforma OFE

Aktualizacja: 31.05.2011

Rząd szykuje się do wprowadzenia zmian w Otwartych Funduszach Emerytalnych. Zgodnie z projektem ministra Boniego mają powstać trzy rodzaje subfunduszy. »

Trzech Króli dniem wolnym od pracy

Aktualizacja: 31.05.2011

W czwartek Sejm przyjął nowelizację kodeksu pracy. Od przyszłego roku święto Trzech Króli będzie dniem wolnym od pracy. Nie jest to jednak dobra wiadomość dla pracowników. »

Staż czy praca

Aktualizacja: 15.10.2010

Obecny rynek pracy jest dość specyficzny. Coraz więcej młodych osób ma trudności ze znalezieniem odpowiedniego zatrudnienia. Zwłaszcza, kiedy jest to osoba, która dopiero niedawno zakończyła edukację szkolną czy ukończyła studia. Zazwyczaj te osoby nie mają doświadczenia zawodowego w zawodzie, który chciałyby wykonywać, a właśnie taką pracę chciałyby podjąć. Jak zatem pogodzić te dwie, wydawałoby się, bardzo rozbieżne sytuacje. Rozwiązaniem jest staż absolwencki. »

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

Eksperci portalu infor.pl

Marta Kosińska

ekspert rynku nieruchomości

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od www.infor.pl/prawo
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK