REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Niezdolność do pracy a przyznanie renty

Subskrybuj nas na Youtube

REKLAMA

Renta z tytułu niezdolności jest świadczeniem związanym z posiadaniem wymaganego okresu zatrudnienia i powstania niezdolności do pracy w czasie zatrudnienia, jednak nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ich ustania.
Posiadanie wymaganego okresu składkowego i nieskładkowego, jest przesłanką niezbędną do przyznania renty przewidzianej w art. 57 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z FUS (DzU z 2004 r. nr 39, poz. 353 ze zm.). Jednak – dla przyznania renty – ustalenie niezdolności do pracy oraz posiadanie wymaganego okresu musi być jeszcze uzupełnione warunkiem powstania tej niezdolności w ściśle określonym okresie składkowym lub nieskładkowym lub nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.

Okres powstania niezdolności do pracy

Okresy, w jakich może powstać niezdolność do pracy, tak by zostały spełnione warunki do uzyskania renty, zostały wskazane w art. 57 pkt 3 ustawy emerytalnej.
Są nimi m.in.:
• okres ubezpieczenia,
• okres opłacania składek na ubezpieczenie społeczne w wysokości i na zasadach określonych w przepisach obowiązujących od 15 listopada 1991 r. do 31 grudnia 1998 r.,
• okres pobierania zasiłku macierzyńskiego.
Do ww. okresów zalicza się przypadające przed 15 listopada 1991 r. okresy, za które została opłacona składka na ubezpieczenie społeczne albo za które nie było obowiązku opłacania składki:
• okres zatrudnienia po ukończeniu 15 lat życia:
– na obszarze państwa polskiego – w wymiarze nie niższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy, jeżeli w tych okresach pracownik pobierał wynagrodzenie lub zasiłki z ubezpieczenia społecznego: chorobowy, macierzyński lub opiekuńczy lub rentę chorobową,
– obywateli polskich za granicą – u innych pracodawców zagranicznych, jeżeli w okresie pracy za granicą były opłacane składki na ubezpieczenie społeczne w Polsce,
• okres niewykonywania zatrudnienia po jego ustaniu, jeżeli za te okresy na podstawie Kodeksu pracy zostało wypłacone wynagrodzenie lub odszkodowanie,
• okres pozarolniczej działalności gospodarczej na obszarze Państwa Polskiego, objętej obowiązkiem ubezpieczenia społecznego, i okres kontynuowania tego ubezpieczenia, za które opłacono składkę na to ubezpieczenie lub w których występowało zwolnienie od opłacania składki.
Niezdolność do pracy może powstać również we wskazanych w art. 57 pkt 3 ww. ustawy okresach nieskładkowych, m.in. w:
• okresie pobierania:
– wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy wypłaconego na podstawie Kodeksu pracy,
– zasiłków z ubezpieczenia społecznego: chorobowego lub opiekuńczego, pobieranych w czasie ubezpieczenia, jak i po ustaniu obowiązku ubezpieczenia,
– świadczenia rehabilitacyjnego (również po ustaniu obowiązku ubezpieczenia społecznego),
• przypadających przed dniem nabycia prawa do emerytury lub renty, okresach urlopu wychowawczego, bezpłatnego udzielonego na podstawie przepisów w sprawie bezpłatnych urlopów dla matek pracujących, opiekujących się małymi dziećmi, innego udzielonego w tym celu urlopu bezpłatnego oraz okresie niewykonywania pracy z powodu opieki nad dzieckiem w wieku do lat 4,
• okresie udokumentowanej niezdolności do pracy, za który wypłacone zostały z Funduszu Pracy zasiłki dla bezrobotnych lub szkoleniowe, lub stypendia,
lub nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.

Niezdolność do pracy po okresie 18 miesięcy

W przypadku gdy niezdolność do pracy powstała w okresie późniejszym niż 18 miesięcy od ustania wyżej wskazanych okresów, prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy przysługuje, jeżeli wnioskodawca spełnia określone warunki.
Warunkami tymi są:
• uznanie za całkowicie niezdolnego do pracy,
• spełnianie warunku posiadania wymaganego okresu składkowego i nieskładkowego oraz
• legitymowanie się co najmniej 20-letnim dla kobiety i 25-letnim dla mężczyzny okresem składkowym i nieskładkowym.
przykład
Wniosek o rentę z tytułu niezdolności do pracy zgłosił 58-letni mężczyzna. Przez ostatnie 4 lata przebywał w USA. Posiada ponad 25-letni okres składkowy, na który składa się okres studiów wyższych i zatrudnienia w ramach stosunku pracy. Orzeczeniem lekarza orzecznika, a następnie komisji lekarskiej został uznany za częściowo niezdolnego do pracy. Niezdolność ta powstała w styczniu 2005 r., a więc po upływie 18 miesięcy od ustania zatrudnienia. Organ rentowy wyda decyzję odmawiającą prawo do renty. Częściowa niezdolność do pracy nie uprawnia do zastosowania regulacji z art. 57 ust. 2 ustawy emerytalnej.
przykład
W sierpniu 2005 r. z wnioskiem o rentę z tytułu niezdolności do pracy wystąpiła 52-letnia Pani Maria M. Udowodniła o­na 19-letni okres składkowy i 4-letni okres nieskładkowy. Lekarz orzecznik stwierdził całkowitą niezdolność do pracy, przy czym orzekł, że niezdolność ta powstała w maju 2005 r. Wnioskodawczyni jest od dwóch lat zarejestrowana w urzędzie pracy jako osoba bezrobotna, bez prawa do zasiłku. Niezdolność do pracy powstała zatem później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania okresów wskazanych w ustawie. Przy badaniu uprawnień do renty organ rentowy uzna, że wnioskodawczyni posiada wymagany staż (w tym co najmniej 5-letni okres przypadający na ostatnie dziesięciolecie przed powstaniem niezdolności do pracy, jak i ogólny 20-letni) oraz została uznana za całkowicie niezdolną do pracy, a zatem spełnia warunki wymagane do przyznania renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy. W jej przypadku nie wymaga się bowiem, aby niezdolność do pracy powstała najpóźniej w ciągu 18 miesięcy od ustania wskazanych w ustawie okresów.
Reasumując, renta z tytułu niezdolności do pracy przysługuje ubezpieczonemu, który został uznany za częściowo lub całkowicie niezdolnego do pracy.
Ponadto ubezpieczony powinien udowodnić wymagany okres składkowy i nieskładkowy, chyba że niezdolność do pracy jest skutkiem wypadku w drodze do lub z pracy, a niezdolność do pracy powstała w okresach wskazanych w ustawie albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów, chyba że orzeczono całkowitą niezdolność do pracy, a ubezpieczony udowodnił staż wynoszący 20 lat (kobieta) i 25 lat (mężczyzna).

Michał Jakubczyk


Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Wotum zaufania dla rządu Tuska: Expose i głosowanie po zwycięstwie Nawrockiego

Dzisiaj premier Donald Tusk przedstawi w Sejmie expose i złoży formalny wniosek o wotum zaufania dla swojego rządu. Zapowiedział to dzień po II turze wyborów prezydenckich, wygranych przez kandydata PiS Karola Nawrockiego. Choć rządząca koalicja dysponuje większością, głosowanie stało się testem jedności i pretekstem do podkreślenia koalicyjnych napięć oraz ambicji liderów ugrupowań współtworzących rząd.

[Sejm na żywo] Posiedzenie Sejmu 11 czerwca 2025 r.: wotum zaufania

11 czerwca o godz. 9:00 zostaną wznowione obrady Sejmu. Pierwszym punktem obrad będzie Rozpatrzenie wniosku Prezesa Rady Ministrów o wyrażenie przez Sejm Rzeczypospolitej Polskiej wotum zaufania Radzie Ministrów.

Za staż: dodatkowe 518 zł premii od 1 czerwca 2025 r., co miesiąc

W dniu 1 czerwca 2025 r. weszła w życia ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Ustawa reguluje szereg uprawnień dla osób bezrobotnych, pracodawców, urzędów pracy, osób z niepełnosprawnościami. W związku z wejściem przepisów w życie pojawiła się możliwość uzyskania aż 518 zł premii, od 1 czerwca 2025 r. co miesiąc za staż.

Nawet 1200 złotych dopłaty do prądu. Będzie bon energetyczny po nowemu. Kto dostanie pieniądze

Bon energetyczny po nowemu i to nawet 1200 złotych? Taki roczny zastrzyk gotówki mogą wkrótce otrzymać emeryci z najniższymi dochodami. Skąd te zmiany? Bo rząd pracuje nad rozwiązaniami, mającymi zrekompensować wzrost kosztów energii, po wejściu nowej opłaty od emisji dwutlenku węgla, którymi mają być obciążone także gospodarstwa domowe.

REKLAMA

Świadczenie wspierające od 60 pkt w decyzji WZON? OzN mają sporo propozycji zmian

Osoby z niepełnosprawnościami proponują kilka ważnych nowości w zasadach przyznawania świadczenia wspierającego. Wśród postulatów znalazła się m.in. obniżka liczby punktów uprawniających do uzyskania pomocy.

Więcej inwestycji bez pozwolenia na budowę i inne zmiany w prawie budowlanym w 2025 r. [projekt deregulacyjny]

W dniu 10 czerwca 2025 r. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy - Prawo budowlane oraz niektórych innych ustaw (tzw. projekt deregulacyjny). Nowelizacja ma na celu dalsze uproszczenie i przyspieszenie procesu inwestycyjno-budowlanego i zmniejszenie obciążeń administracyjnych. Wydłuży się m.in. lista inwestycji budowlanych, na które nie trzeba będzie uzyskiwać pozwolenia na budowę.

Likwidacja godzin dostępności nauczyciela w szkole. Nowelizacja Karty Nauczyciela

W dniu 10 czerwca 2025 r. w Wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów, opublikowano projekt ustawy o zmianie ustawy - Karta Nauczyciela (UDER54). Celem tej nowelizacji jest uchylenie przepisów dotyczących tzw. godzin dostępności nauczyciela w szkole. Rada Ministrów ma przyjąć ten projekt w lipcu 2025 r. Zmiany wejdą w życie najprawdopodobniej od nowego roku szkolnego 2025/2026.

W Sejmie: Wysokie opłaty za świadczenie wspierające. Płacą osoby niepełnosprawne. Co z tym zrobi rząd? {stopień znaczny}

24 804 zł to opłata zapłacona przez osobę niepełnosprawną kancelarii pośredniczącej w uzyskaniu świadczenia wspierającego. To szokujące kwoty pobrane od osób niepełnosprawnych. Jak to możliwe? System przyznawania tego świadczenia jest w ocenie osób niepełnosprawnych (w mojej także) tak patologiczny, że w naturalny sposób pojawiły się firmy pomagające osobom niepełnosprawnym w uzyskaniu świadczenia wspierającego. Osoby niepełnosprawne nie radzą sobie same. Dodatkowo są krzywdzone na poziomie WZON. No bo jak inaczej ocenić sytuację, gdy osoba niewidoma otrzymuje w WZON 61 punktów, osoba sparaliżowana od pasa w dół (20 lat na wózku) 43 punkty. To są jawne pokrzywdzenia tych osób niepełnosprawnych przez WZON. Więc pokrzywdzeni zwracają się o pomoc do prawników. A ci wystawiają wysokie rachunki.

REKLAMA

Rodzice nie będą musieli przedstawiać zaświadczeń o niekaralności aby uczestniczyć w wycieczkach, czy innych zajęciach szkolnych. Zmiany w "ustawie Kamilka" w 2025 r.

W dniu 10 czerwca 2025 r. Rada Ministrów przyjęła przygotowany przez Ministerstwo Sprawiedliwości projekt ustawy o zmianie ustawy o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich, ustawy o Krajowym Rejestrze Karnym oraz ustawy – Prawo oświatowe. Projekt nowelizuje m. in przepisy wprowadzone w lutym 2024 r. tzw. ustawą Kamilka.

Nowe ułatwienia dla przedsiębiorców: dane z wykazu VAT dostępne na biznes.gov.pl od 1 października 2025 r.

Jest projekt ustawy, który zakłada wprowadzenie nowych regulacji umożliwiających przedsiębiorcom łatwiejszy dostęp do wykazu podatników VAT za pośrednictwem portalu biznes.gov.pl. Zmiany mają uprościć weryfikację kontrahentów, zwiększyć bezpieczeństwo obrotu gospodarczego i ograniczyć formalności papierowe.

REKLAMA