REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Dress code, czyli jak ubrać się stosownie do sytuacji?

Subskrybuj nas na Youtube

REKLAMA

Często, gdy otrzymujemy zaproszenia na spotkania służbowe lub prywatne, zastanawiamy się, w co się ubrać. Jeśli na zaproszeniu wyraźnie określono, jaki styl ubioru obowiązuje, możesz czuć się komfortowo. Nawet jeśli nie jesteś pewna, co oznacza na przykład „smart casual” czy „black tie”, dziś wszystkie te pojęcia wyjaśnimy.

 Jeśli nie zaznaczono rodzaju wymaganego ubioru, a nie chciałabyś popełnić faux pas, również zapoznaj się z poniższymi zasadami.

REKLAMA

Jeśli spotkanie odbywa się do godziny dwudziestej lub bezpośrednio po zakończeniu pracy, najpewniej będzie na nim obowiązywał strój nieformalny. Na zaproszeniu może on być zaznaczony jako „business dress”, „informal wears” lub (rzadziej) „tenue de ville”. Wszystkie te określenia oznaczają po prostu strój biznesowy. Dość elegancki, ale w wielu firmach obowiązujący po prostu na co dzień. Dla panów będzie to garnitur i krawat. Panie mogą założyć sukienkę do kolan, ale także kostium ze spódnicą lub spodniami. Choć obecnie pora roku nie sprzyja przyjęciom w ogrodzie, w przypadku bardzo oficjalnych spotkań w lecie i przyjęć ogrodowych, na przykład w ambasadzie, warto pamiętać, że elementami dobrze widzianymi są rękawiczki i kapelusz.

Zaproszenie może także nieco doprecyzować stopień „nieformalności” stroju. „Casual” to strój dość swobodny, weekendowy. Dopuszcza on dżinsowe spodnie, koszulki polo, brak marynarek. Jest stosowny na spotkaniach integracyjnych oraz przy okazji pikników firmowych i imprez z dziećmi. Nieco bardziej formalny jest strój „business casual”. To zwykłe ubranie „do pracy”. Jest ono odpowiednie na mniej ważne spotkania, podróże służbowe oraz nieformalne spotkania w gronie pracowników. Dla panów oznacza przede wszystkim brak absolutnej konieczności założenia krawata, jednak strój taki wymaga zarówno marynarki, jak i stonowanej koszuli. Panie w tym wypadku muszą jedynie pamiętać, że niedopuszczalne są spodnie dżinsowe i zbyt nieformalne wzory ubrań (jaskrawa krata). Nadal jednak dozwolone jest na przykład założenie swetra narzucanego na ramiona czy nawet koszulki polo. Najwyższym poziomem elegancji w strojach mniej formalnych charakteryzuje się „business dress”. Zwykle taki ubiór jest wkładany na bardziej oficjalne spotkania lub też takie, które odbywają się od godziny osiemnastej, czyli bezpośrednio po pracy. Dla panów oznacza to garnitur z krawatem, dla pań – bardziej elegancką wersję garnituru lub sukienkę zakrywającą ramiona i marynarkę.

REKLAMA

Około godziny dziewiętnastej zwykle rozpoczynają się przyjęcia koktajlowe. Nie jest to jednak reguła – mogą się zacząć nieco wcześniej lub później. Strój „koktajlowy” (lub „semi-formal”, „tenue d'aprés”) to dla pań sukienka koktajlowa lub ciemny kostium. W tym wypadku dopuszczalne są żywsze kolory – na przykład czerwień. Sukienki koktajlowe mogą mieć także większy dekolt lub błyszczące naszycia. Zwykle nie są zbyt długie i kończą się w okolicy kolan. Panowie na tego typu przyjęcie ubierają się w ciemny garnitur, wkładają białą koszulę i krawat w stonowanych kolorach.

Jeśli przyjęcie zaczyna się po godzinie dwudziestej, może na nim obowiązywać strój „formalny”, nazywany inaczej „wieczorowym”, „wizytowym”, „formal wears” czy „tenue de ville”. To strój na specjalne okazje. Zakładamy go wówczas, gdy na zaproszeniu wyraźnie zaznaczono taką potrzebę. Dla pań jest to ciemny kostium (ale raczej ze spódnicą niż ze spodniami) lub sukienka, oraz pantofle na obcasie. W wersji bardziej oficjalnej będzie to sukienka wieczorowa lub nawet długa suknia. Strój wieczorowy dla pana to smoking lub (choć to wersja mniej elegancka) ciemny garnitur. Jeśli tak zaznaczono na zaproszeniu, może to być również frak. Jak zatem rozpoznać niuanse stroju formalnego?

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Jeśli na zaproszeniu zaznaczono „black tie”, panowie powinni przygotować smokingi (marynarki o atłasowych klapach, spodnie z lampasami), a panie – sukienki koktajlowe lub wieczorowe (te drugie mogą być bardziej zdobne, błyszczące). Panowie powinni także pamiętać, że smoking wymaga koszuli w kolorze białym. Może mieć ona także wysoki kołnierz, ponieważ do smokingu zakłada się czarne muszki i – koniecznie – lakierki. Jeśli marynarka jest jednorzędowa, można strój uzupełnić także jedwabnym pasem smokingowym lub kamizelką. Panie w tym wypadku mają znacznie większą swobodę wyboru – suknie długie, krótsze, koktajlowe, wieczorowe, kolorowe lub czarne, wszystkie są dopuszczalne. Oczywiście, w tym wypadku można też założyć bardziej okazałą biżuterię i dodatki.

więcej: Dress code, czyli kod w ubraniu

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: Sekretariat

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Milion szans na życie dzięki dawcom krwi. Polska świętuje Światowy Dzień Krwiodawcy

Ponad 651 tysięcy honorowych dawców, 1,5 miliona donacji krwi i 1,6 miliona przetoczeń – to bilans, którym Polska może się pochwalić z okazji Światowego Dnia Krwiodawcy. Ministerstwo Zdrowia opublikowało dane i podziękowało wszystkim, którzy bezinteresownie oddają krew, ratując ludzkie życie.

Najnowszy sondaż partyjny: Wyrównany wyścig KO i PiS, Konfederacja trzecią siłą

Gdyby wybory parlamentarne odbyły się w najbliższą niedzielę, na Koalicję Obywatelską oraz Prawo i Sprawiedliwość zagłosowałoby po 28,8 proc. wyborców – wynika z sondażu przeprowadzonego przez pracownię Opinia24. To pokazuje, że rywalizacja między tymi ugrupowaniami nadal pozostaje niezwykle zacięta.

Waloryzacja emerytur 2026: Rząd zaproponował co najmniej 4,9 proc.

Rząd ogłosił propozycję dotyczącą waloryzacji emerytur i rent w 2026 roku. Jak przekazała w czwartek kancelaria premiera, świadczenia mają wzrosnąć o co najmniej 4,9 proc., co przełoży się na wyższe wypłaty dla milionów emerytów i rencistów w Polsce.

Pełnopłatny urlop na opiekę nad chorym psem – to się naprawdę dzieje [przełomowy wyrok sądu]

W aktualnie obowiązujących przepisach kodeksu pracy nie zostało przewidziane zwolnienie od pracy czy urlop, celem sprawowania opieki nad chorym pupilem, nawet jeżeli – ze względu na jego stan zdrowia – wymagałby on całodobowej obecności opiekuna. Okazuje się jednak, że w pewnych okolicznościach – jeżeli właściciel psa, celem sprawowania nad nim opieki, skorzystał z urlopu bezpłatnego – możliwe jest odzyskanie przez niego równowartości 100 proc. utraconego przez niego, z powyższego powodu, wynagrodzenia. Orzekł o tym Sąd Rejonowy w Płońsku.

REKLAMA

Blisko 5 tysięcy złotych dla każdego. Staż pracy nie ma znaczenia. Wielka zmiana w przepisach. Pracodawca musi pieniądze wypłacić

Czy do dużo czy to mało? 4806 zł brutto ma wynieść od stycznia przyszłego roku płaca minimalna. Takiej stawki chce rząd. To znacznie mniej niż wcześniejsza propozycja resortu pracy i polityki społecznej, który optował za stawką 5020 złotych brutto. Ministerstwo przebiło nawet związkowców żądających 5015 złotych. Czy to już nieaktualne? Najnowsza propozycja rządu nie zadowala nikogo. Dla pracowników to ledwie 140 zł więcej w stosunku do wynagrodzenia obowiązującego obecnie. Dla przedsiębiorców to za dużo. Narzekają też związkowcy.

Rząd potwierdza: Opiekun osoby niepełnosprawnej bez odsetek od świadczenia pielęgnacyjnego. Zwrot. Świadczenie wspierające [stopień znaczny]

Panie redaktorze! Dlaczego nikt nie pisze i o tym się nie mówi o odsetkach, które trzeba było zapłacić za te miesiące które pobierało się świadczenie pielęgnacyjne i które trzeba było zwrócić do MOPS.

Czy 15.06.2025 r. jest niedziela handlowa, handel bez zakazu, zakupy w Lidlu i Biedronce, w galeriach, wszystkie sklepy otwarte czy tylko Żabka

Czas zaplanować weekend. Jeśli w planach duże zakupy, to trzeba ustalić czy koniecznie muszą być dziś, w sobotę 14.06.2025 albo dopiero w poniedziałek, bo niedziela jest z zakazem handlu. A może jednak nie - i jutrzejsza niedziela jest handlowa?

Kapitał zakładowy spółki z o.o. w 2025 r. okiem adwokata - praktyka. Wymogi prawne, pułapki, podatki, księgowość, odpowiedzialność zarządu i wspólników

Wyobraź sobie, że chcesz wystartować z nową firmą albo przekształcić jednoosobową działalność w spółkę z o.o. Formalności nie brakuje, ale jedna kwestia wraca jak bumerang: kapitał zakładowy. To pierwszy, obowiązkowy „wkład własny”, bez którego sąd nie zarejestruje spółki. Jego ustawowe minimum – 5 000 zł – może wydawać się symboliczne, jednak od sposobu, w jaki je wnosisz i później „pilnujesz”, zależy wiarygodność Twojej firmy, a czasem nawet osobista odpowiedzialność zarządu. Poniżej znajdziesz najświeższe przepisy, praktyczne podpowiedzi i pułapki, na które trzeba uważać od pierwszego przelewu aż po ewentualne obniżenie kapitału lata później.

REKLAMA

ZUS: Zbędne drugie przeliczenie emerytury. Dlatego tylko raz stosuje się tabele średniego średniego dalszego trwania życia
Zasiłek pielęgnacyjny z MOPS, dodatek z ZUS i termin na wniosek [Wyrok NSA]

Naczelny Sąd Administracyjny podkreślił, iż 3-miesięczny termin na złożenie wniosku o zasiłek pielęgnacyjny nie ulega zawieszeniu na czas przysługiwania osobie niepełnosprawnej innego, konkurencyjnego świadczenia. W tym przypadku chodziło o dodatek pielęgnacyjny.

REKLAMA