Tematy - Pracodawca, Mandat - INFOR.PL

Kasy zapomogowo-pożyczkowe u pracodawców - komisje sejmowe pozytywnie zaopiniowały projekt ustawy. Projekt reguluje zasady tworzenia, organizowania i działania kas w zakładach pracy.

Mandaty do 5 tys. zł - ale też tylko za przekroczenie prędkości. Cięższe przewinienia mogą się skończyć karą sięgającą 30 tys. zł. Oto propozycje zmian.

Praca w upały. Powrót pracowników do biur po lockdownie zbiegł się z falą wysokich upałów. Eksperci przypominają, jakie zasady obowiązują w takich warunkach pracodawcę i jakie uprawnienia mają pracownicy. Szczególna ochrona dotyczy młodocianych oraz kobiet w ciąży. Wysoka temperatura nie jest natomiast powodem, dla którego można odmówić wykonywania pracy.

Czy można wjechać samochodem do lasu? Gdzie zostawić samochód wybierając się do lasu? Czy strażnik leśny może nałożyć mandat? Sprawdźmy.

Czwarta fala pandemii - pracodawcy przygotowują się na kolejny wzrost zachorowań na COVID-19.

Praca na wakacje - warto sprawdzić pracodawcę zanim podejmie się zatrudnienia. Czy płaci na czas? Czy podpisuje umowę?

Zgłoszenie na szczepienie COVID-19 - formularz dla pracodawcy zgłaszającego pracowników znajduje się na stronie rządowej. Kogo i jak pracodawca może zgłosić?

Powrót do pracy po przebyciu COVID-19 - jaka jest postawa pracodawcy względem pracownika będącego ozdrowieńcem? Sprawdź wyniki badania.

Resort pracy przedstawił długo wyczekiwany projekt zmiany kodeksu pracy umożliwiający pracodawcom przeprowadzanie badań kontroli stanu trzeźwości pracowników. Jakie prawa będzie miał pracownik?

Kary za naruszenie przepisów o urlopach wypoczynkowych - jakie sankcje karne przewiduje Kodeks wykroczeń, a jakie Kodeks karny za nieudzielenie urlopu wypoczynkowego lub bezpodstawne obniżenie wymiaru takiego urlopu?

Biorąc pod uwagę statystyki, co dziesiąty Polak ma długi, a większość z nich to osoby w wieku produkcyjnym, które na co dzień pracują. Pracownik dłużnik może być dla firmy dużym problemem. Jak sobie z nim poradzić?

Amerykański pracodawca jest pracodawcą wymarzonym dla Polaków. Najchętniej pracowaliby dla korporacji z zagranicznym kapitałem, przede wszystkim z USA.

Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii przygotowało przepisy, które umożliwią pracodawcom - pod pewnymi warunkami - wprowadzenie prewencyjnego badania pracowników na obecność alkoholu lub podobnie działających środków, a także zasady jego przeprowadzania.

Transfer oszczędności PPK - pracodawca może pomóc pracownikowi (uczestnikowi PPK) w przeniesieniu oszczędności między rachunkami PPK. Ustawa o PPK określa dwie takie sytuacje.

Gaz nie wbity w dowód? Jak zalegalizować obecność instalacji LPG w aucie? Błąd podczas montażu będzie kosztować kierowcę trochę... czasu!

Mandat za brak wbitego haka: czy policjant może ukarać kierowcę grzywną? Jakie jeszcze konsekwencje oznacza brak haka w dowodzie rejestracyjnym?

Kasa zapomogowo-pożyczkowa u pracodawcy - będą nowe przepisy. Powstał projekt ustawy o kasach zapomogowo-pożyczkowych.

Zasady korzystania z hulajnogi elektrycznej. Czyli dziś opowiemy o tym, o czym po 20 maja 2021 roku muszą pamiętać kierowcy tego typu pojazdów.

Zagrożenie bezpieczeństwa w ruchu drogowym: na czym polega i w jaki sposób jest karane? Dziś wyjaśnimy to pojęcie z prawnego punktu widzenia.

Równość wynagrodzeń kobiet i mężczyzn. 3 czerwca 2021 r. Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej orzekł, że na zasadę równości wynagrodzeń pracowników płci męskiej i żeńskiej ustanowioną w prawie Unii można w sporach między jednostkami powołać się bezpośrednio zarówno w przypadku „takiej samej pracy”, jak i „pracy takiej samej wartości.

Urlopy 2021. Wielu Polaków planuje już wakacyjny wypoczynek. Eksperci przypominają, jakie zmiany w przepisach urlopowych zaszły w wyniku wprowadzenia stanu epidemii, kiedy pracodawca może nie zgodzić się na urlop lub odwołać z niego pracownika oraz jak wykorzystać zaległe dni wolne za poprzedni rok.

Zakaz używania telefonu na pasach zacznie obowiązywać od 1 czerwca 2021 roku. Co oznacza dla pieszych? Chociażby mandat za komórkę.

Koniec jazdy na zderzaku! Już 1 czerwca 2021 roku w życie wchodzą nowe przepisy. Jak wyglądają i co oznaczają dla kierowców?

Pierwszeństwo pieszych od 1 czerwca 2021 r. zacznie obowiązywać w Polsce. Jak powinni się zachować kierowcy w obliczu nowych przepisów?

Pracodawca zbada trzeźwość pracownika - będą nowe przepisy pozwalający pracodawcy na kontrolę stanu trzeźwości pracowników. Jakie zmiany wejdą w życie?

Pijany rowerzysta otrzyma surową karę. Czy jednak nadal traci uprawnienia do kierowania? Na szczęście nie. Teraz grozi mu głównie mandat.

Liczba pasażerów w busie została zredukowana o połowę. Teraz sytuacja wraca do normy - a wszystko za sprawą interwencji Rzecznika MŚP.

Polski Ład czyli oskładkowanie wszystkich umów, elastyczna praca, praca zdalna, wyrównanie wynagrodzeń - co na to pracodawcy? Analiza założeń nowego ładu.

Badanie trzeźwości pracownika - w 2021 r. powstał projekt ustawy umożliwiający pracodawcy przeprowadzanie wyrywkowych kontroli trzeźwości pracownika.

Nieodebranie samochodu z parkingu policyjnego: co oznacza? I kiedy właściciel straci pojazd? Dziś poszukamy odpowiedzi na te pytania.

Nalepka kontrolna na szybie pojazdu: gdzie ją przykleić? I jak ją przykleić? Przygotowaliśmy zestaw praktycznych porad.

Brak nalepki na szybie: 2021 r. coś zmienia? Ile wynosi mandat? Jakie jeszcze konsekwencje czekają na kierowcę? Postanowiliśmy to sprawdzić.

Szczepienia w pracy przeciwko COVID-19 - dla kogo? Jaka szczepionka będzie udostępniana? Kiedy zaczną się szczepienia w zakładach pracy? Jak się zapisać?

Pracownik po COVID-19. Pracodawcy starają się ograniczyć emisję wirusa SARS-CoV-2 poprzez umożliwienie osobom zatrudnionym wyboru pracy w formie zdalnej, zapewnienie maseczek i środków do dezynfekcji w miejscu pracy, czy zachowanie dystansu. W jaki sposób można jednak wspomóc pracowników, którzy przeszli infekcję i zmagają się z powikłaniami?

Osoby z niepełnosprawnością potrzebują pomocy na otwartym rynku pracy - mówi Joanna Olszewska, pomysłodawczyni kampanii "Pracodawca z sercem". Jak powinna wyglądać taka pomoc? Zapraszamy do wysłuchania podcastu

Dzień wolny za 1 maja 2021 r. Podczas zbliżającego się weekendu majowego po raz pierwszy w tym roku święto wolne od pracy wypadnie w sobotę. W związku z tym pracownicy mogą odebrać dodatkowy dzień wolny.

Odmowa przyjęcia mandatu karnego jest prawem, z którego może skorzystać sprawca wykroczenia. Kiedy można odmówić przyjęcia mandatu?

EVP czyli Employee Value Proposition a okres niepewności rynkowej - dlaczego warto je zrewidować?

Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców. Trwająca od marca 2020 roku, pandemii wirusa SARS-CoV-2 wpływa na życie społeczne i gospodarcze w Polsce. Wprowadzony reżim sanitarny i nowe obostrzenia epidemiologiczne sprawiają, że wiele firm prywatnych zawiesza działalność lub przechodzi w tryb pracy zdalnej. Także urzędy państwowe, dostosowując się do obecnie obowiązujących przepisów, działają w trybie hybrydowym lub on-line. Przekłada się to na sytuację prawną cudzoziemców, którzy zdecydowali się kontynuować zatrudnienie w naszym kraju.

Zabranie samochodu przez policję staje się jedną z sankcji w przypadku Danii. Kto musi się go bać? Pijani oraz piraci drogowi.

Regulamin social media dla pracowników określa wewnątrzzakładową politykę mediów społecznościowych. Co to jest? Co należy uregulować? Czego pracodawca powinien unikać? Jakie mogą być konsekwencje złamania regulaminu przez pracownika?

Wyższe mandaty od 10 kwietnia 2021 r. – spacer z psem bez smyczy lub kagańca, brak składowania odpadów, sprzedaż wyrobów tytoniowych nieletnim... Za jakie wykroczenia zapłacimy więcej? Sprawdź wysokość mandatów w 2021 r.

Punkty szczepień w pracy mają przyspieszyć szczepienia w Polsce. Czy pracodawcy chcą je tworzyć? Czy mogą namawiać do szczepień?

Mandat za spacer z psem grozi właścicielowi, który nie zachowuje środków ostrożności przy jego trzymaniu. Jakie kary przewidziano? Od kiedy wzrosną?

Szczepienia w zakładach pracy są dużym wyzwaniem dla pracodawców. Problem może stanowić brak dostępności osób kwalifikujących na szczepienia i wykonujących szczepienia, a także organizacja punktu szczepień oraz systemu zamawiania szczepionek.

Rząd wprowadza możliwość szczepienia przeciw COVID-19 w firmach. Sprawdź, jakie warunki powinna spełnić firma, aby zaszczepić pracowników? Czy takie szczepienia będą dobrowolne? Czy pracodawca może zmusić pracownika do szczepienia?

Praca zdalna. 25 marca 2021 r. w odpowiedzi na interpelację poselską, Iwona Michałek, Sekretarz Stanu w Ministerstwie Rozwoju, Pracy i Technologii przedstawiła główne założenia obecnej wersji projektu nowelizacji kodeksu pracy, na mocy której w kodeksie tym zostaną uregulowane zasady pracy zdalnej.

Termin na wdrożenie PPK dla nowego pracodawcy jest inny niż 23 kwietnia 2021 r. Pracodawca, który rozpoczął działalność w 2021 r., sam oblicza kiedy musi podpisać umowę o zarządzanie PPK. Jakie są uprawnienia mikroprzedsiębiorcy? Jak PPE wpływa na PPK?

Wielkanoc 2021: zakaz przemieszczania się wszedł w życie? Czy w święta można podróżować autem? Sprawdźmy co oznaczają nowe obostrzenia.

Jazda bez świateł? Mandat i kontrola drogowa to pewnik. Jak wysoka jest kara i ile punktów karnych zostanie dopisanych kierowcy? Sprawdźmy.

Pracodawca, Mandat

Kasy zapomogowo-pożyczkowe u pracodawców - projekt ustawy

Mandaty do 5 tys. zł, czyli rząd ma nowy system kar dla kierowców

Jakie obowiązki w czasie upałów ma pracodawca?

Czy można wjechać samochodem do lasu?

Pracodawcy przygotowują się na czwartą falę pandemii

Praca na wakacje? Sprawdź pracodawcę!

Zgłoszenie na szczepienie - formularz dla pracodawcy

Powrót do pracy po przebyciu COVID-19 - postawa pracodawcy

Kodeks Pracy. Pracodawca będzie mógł skontrolować trzeźwość pracownika

Naruszenie przepisów o urlopach wypoczynkowych - jakie kary?

Co może zrobić pracodawca, kiedy pracownik jest dłużnikiem?

Amerykański pracodawca wymarzony dla Polaków

Czy Policja nie będzie musiała już badać stanu trzeźwości pracownika?

Transfer oszczędności PPK - pracodawca może pomóc

Gaz nie wbity w dowód: jak zalegalizować LPG w aucie?

Mandat za brak wbitego haka. Ile wynosi?

Kasa zapomogowo-pożyczkowa u pracodawcy - nowe przepisy

Zasady korzystania z hulajnogi elektrycznej

Zagrożenie bezpieczeństwa w ruchu drogowym

Równość wynagrodzeń kobiet i mężczyzn w UE - wyrok TSUE

Urlopy 2021 - jakie nowe uprawnienia ma pracodawca i pracownik?

Zakaz używania telefonu na pasach

Koniec jazdy na zderzaku. Od kiedy?

Pierwszeństwo pieszych od 1 czerwca. Co oznaczają przepisy?

Pracodawca zbada trzeźwość pracownika - zmiany

Pijany rowerzysta. Czy nadal traci prawko?

Liczba pasażerów w busie. Pandemiczne ograniczenia zniknęły.

Polski Ład z punktu widzenia pracodawcy [ANALIZA]

Badanie trzeźwości pracownika 2021

Nieodebranie samochodu z parkingu policyjnego

Nalepka kontrolna na szybie pojazdu: gdzie ją przykleić?

Brak nalepki na szybie 2021 r. Ile wynosi mandat?

Szczepienia w pracy przeciwko COVID - jak się zapisać?

Pracownik po COVID-19 - jakiej pomocy potrzebuje?

Pracodawca z sercem: Czy w CV należy wpisać niepełnosprawność? [PODCAST]

Kiedy można odebrać dzień wolny za sobotę 1 maja?

Odmowa przyjęcia mandatu karnego w sprawach o wykroczenia

EVP w okresie niepewności rynkowej

Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców – specjalne rozwiązania w czasie pandemii

Zabranie samochodu przez policję. Nowe przepisy w akcji!

Regulamin social media dla pracowników - co to jest?

Wyższe mandaty od 10 kwietnia 2021 r.

Czy pracodawcy chcą tworzyć punkty szczepień?

Mandat za spacer z psem – jak i kiedy?

Szczepienia w zakładach pracy dużym wyzwaniem

Uwaga przedsiębiorcy! Ruszają szczepienia w firmach - warunki, terminy

Praca zdalna w kodeksie pracy – założenia projektu nowelizacji

Nowy pracodawca - termin na wdrożenie PPK

Wielkanoc 2021: zakaz przemieszczania się?

Jazda bez świateł? Mandat i punkty karne dla kierowcy.