REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Lokata łączona z polisą i funduszem tylko dla skłonnych do ryzyka

Marcin Jaworski
Oferta lokat łączonych z produktami strukturyzowanymi
Oferta lokat łączonych z produktami strukturyzowanymi
DGP

REKLAMA

REKLAMA

Pojawiają się możliwości inwestowania łączące lokatę, polisę strukturyzowaną i fundusz inwestycyjny w jednym pakiecie. Takie oferty są dobre dla osób, które i tak zainwestowałyby w produkt strukturyzowany lub fundusze inwestycyjne. Im więcej środków trafia na ryzykowne inwestycje, tym wyższe oprocentowanie lokaty.


Ubezpieczyciele i banki coraz częściej zachęcają do zakupu produktów strukturyzowanych atrakcyjnie oprocentowaną lokatą czy polisolokatą. Nowością jest dodanie do tego tandemu możliwości lokowania w fundusze inwestycyjne. Przy czym zasada jest prosta: im krótszy czas lokaty i im większy procent lokowanych środków trafia na bardziej ryzykowne formy inwestycji, tym wyższe oprocentowanie. Nie jest to więc opcja dla osób, które oczekują bezpiecznych i gwarantowanych zysków.

REKLAMA


– Takie produkty są dobre dla osób, które i tak zainwestowałyby w produkt strukturyzowany lub fundusz inwestycyjny. Przy okazji mogą zrealizować wysokie zyski z lokaty w krótkim terminie – mówi Marcin Krasoń, analityk Open Finance.


Jak wynika z zestawienia aktualnych ofert przygotowanego przez jego firmę specjalnie dla GP, na takiej lokacie łączonej z produktem strukturyzowanym można zarobić od 6 do 11 proc. w skali roku. Lokaty w takich produktach są obliczone na 3–24 miesiące. Im dłuższy okres, tym niższe oprocentowanie. Obecnie trwają subskrypcje na dwa tego typu produkty w Deutsche Banku: db Gwarnacja Euro i db Trio Korzyści. W obu przypadkach mamy 11 proc. zysków (w skali roku) na lokacie przy zaangażowaniu 20 proc. inwestowanych środków na sześć miesięcy. Na 6 proc. w skali roku z lokaty można liczyć również przy sześciomiesięcznym okresie oszczędzania, ale przy zaangażowaniu 50 proc. środków. Przy czym w najnowszym produkcie Trio Korzyści reszta może być podzielona między polisę strukturyzowaną a fundusze inwestycyjne.


– Warto zwrócić uwagę, że można wybierać spośród sześciu funduszy, ale wszystkie są akcyjne, a więc inwestycja w nie jest związana ze sporym ryzykiem – mówi Marcin Krasoń.

REKLAMA


W zależności od wariantu (których jest trzy do wyboru) ma do nich trafiać 25, 30 lub 50 proc. środków.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

– Przy takim łączeniu trzech rodzajów produktów warto też zwrócić uwagę na prowizje pobierane przy korzystaniu z funduszu czy struktury – mówi Marcin Krasoń.


Wylicza, że przy inwestycji 10 tys. zł w db Trio Korzyści prowizja za fundusz inwestycyjny wyniesie 50 zł, za strukturę 15 zł, więc przy zysku z najlepszej lokaty na poziomie 110 zł zostanie 45 zł pewnego zysku.


– Gdyby skorzystać z oferty np. mBanku czy MultiBanku, gdzie inwestycje w fundusz są bez prowizji, i do tego zakupić podobną strukturę z opłatą 15 zł, to nawet 6 proc. zysku z lokaty da ostatecznie 45 zł zysku. Oczywiście w obu wypadkach mogą dojść zyski ze struktury i funduszu – mówi Marcin Krasoń.


Inwestorzy muszą mieć też świadomość, że decydując się na atrakcyjną sześciomiesięczną lokatę, 25–30 proc. środków w polisie strukturyzowanej zamrażają na trzy lata.


– Rezygnacja z produktu struktyzowanego przed daniem zakończenia ubezpieczenia skutkuje poniesieniem opłaty likwidacyjnej zgodnie z warunkami ubezpieczenia – przypomina Sabina Salamon, rzecznik Deutsche Banku.


Jeśli klient zdecydowałby się na zerwanie takiej polisy np. po sześciu miesiącach, czyli zakończeniu okresu oszczędzania na lokacie, to z wpłaconych 3 tys. zł potrącono by mu prawie 109 zł. Niestety, po upływie okresu, na jaki została zwarta lokata, nie ma mowy o jej przedłużeniu na dotychczasowych warunkach.


– W takim wypadku środki klienta trafiają na bezpłatne konto, a następnie może on skorzystać z innych produktów lokacyjnych – mówi Sabina Salamon.


Obecnie jednak na takich lokatach czy polisolokatach można dostać 4,5–5,5 proc. rzadziej 7 proc. w skali roku.


– Niektóre oferty polegają na połączeniu produktu strukturyzowanego z polisolokatą, a nie lokatą, co daje dodatkowo zwolnienie z podatku Belki – mówi Marcin Krasoń.


Taka opcja jest możliwa przy oferowaniu tego produktu we współpracy z ubezpieczycielem. Od podawanych zysków z lokaty trzeba odjąć jeszcze 20 proc.


ŁĄCZONE PRODUKTY INWESTYCYJNE


O czym powinni pamiętać kupujący produkt łączący lokatę, polisę i fundusz inwestycyjny:


● atrakcyjnie oprocentowana lokata jest nieodnawialna na dotychczasowych warunkach, a jej wcześniejsze zerwanie powoduje, że odsetki nie są naliczane


● zyski gwarantuje tylko lokata, bo produkt strukturyzowany daje zwykle tylko 100-proc. gwarancję zwrotu kapitału, a inwestycja w fundusze akcyjne nie daje pewności zysków, a może się wiązać ze znacznymi stratami


● zakończenie okresu lokaty (najczęściej 6-miesięcznego) nie powoduje możliwości rezygnacji z produktu strukturyzowanego (najczęściej obliczonego na 2–3 lata). W przypadku wycofania się z tego produktu wcześniej klient nie bierze udziału w podziale zysków i ponosi opłatę likwidacyjną


● jeśli lokata czy produkt strukturyzowany jest sprzedawany w formie polisy, od zysków nie jest naliczany podatek Belki. W innym przypadku trzeba go zapłacić


● lokaty bankowe są gwarantowane w 100 proc., a polisy tylko do 50 proc., nie więcej niż 30 tys. euro.



Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Infor.pl
Rodzice dzieci z chorobami rzadkimi czekali na to latami. Prezydent właśnie podjął decyzję

Przełomowe zmiany w Funduszu Medycznym zatwierdził Prezydent RP. Nowelizacja ustawy otwiera drogę do finansowania leczenia chorób rzadkich u dzieci oraz tworzy nowe subfundusze. Miliardy złotych na ochronę zdrowia w najbliższych latach zapewnić ma budżet państwa. Co dokładnie się zmieni?

Likwidacja abonamentu RTV: jest pierwszy prawny konkret ale finał nie wcześniej niż w 2027 r. Co w zamian? Kto będzie płacił na publiczną telewizję i radiofonię?

O likwidacji abonamentu RTV mówiło się wiele od dłuższego czasu. Mamy wreszcie pierwszy prawny konkret w tej sprawie, a jest nim projekt nowelizacji ustawy o radiofonii i telewizji oraz niektórych innych ustaw, którego obszerne założenia zostały opublikowane 5 grudnia 2025 r. w Wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów. W tych założeniach wprost planowane jest uchylenie ustawy o opłatach abonamentowych, a co za tym idzie likwidację obowiązku płacenia tzw. abonamentu RTV. Za opracowanie gotowego projektu jest odpowiedzialna Marta Cienkowska Minister Kultury i Dziedzictwa Narodowego. Projekt – zgodnie z założeniami MKiDN- ma być przyjęty przez Radę Ministrów i skierowany do Sejmu w II albo III kwartale 2026 r. A zatem – jeżeli wszystko pójdzie po myśli projektodawców – likwidacja abonamentu RTV będzie możliwa najwcześniej od 2027 roku.

"Kazali mi się rozebrać do bielizny". Tak wygląda komisja ZUS. Co zrobić, gdy badanie zamienia się w upokorzenie?

Kazali jej stanąć na środku pokoju, w samej bieliźnie. Przed trzema lekarzami, bez parawanu, bez wyjaśnienia, bez cienia empatii. "Czułam się, jakbym była przesłuchiwana, a nie badana" – mówi nauczycielka po mastektomii. Jej historia wywołała lawinę podobnych relacji i ujawniła to, o czym pacjenci mówią od lat: że komisje ZUS potrafią przekroczyć granice godności. Co możesz zrobić, jeśli spotka cię to samo? Jak złożyć skargę, jak bronić swoich praw i jak wygrać w sądzie z instytucją, która twierdzi, że "wszystko odbyło się zgodnie z procedurą"?

Co daje znaczny stopień niepełnosprawności? Ulgi, zasiłki, dofinansowania [Pełna lista 2026] Kwoty, warunki i ograniczenia

Znaczny stopień niepełnosprawności otwiera w 2026 roku dostęp do najszerszego pakietu świadczeń i ulg w polskim systemie wsparcia. Osoby z tym orzeczeniem mogą korzystać ze stałych wypłat sięgających kilku tysięcy złotych miesięcznie, wysokich dopłat PFRON, ulg podatkowych, preferencji transportowych oraz szczególnych praw w miejscu pracy. To realne ułatwienia, które obejmują zarówno finanse, jak i codzienne funkcjonowanie, od rehabilitacji i mobilności, po dostęp do usług publicznych. Poniżej przedstawiamy pełne, aktualne zestawienie uprawnień na nadchodzący 2026 rok.

REKLAMA

Pracodawca wtedy musi zapłacić, choć pracownik nie pracuje, a nie jest to urlop - te dni wolne a płatne należą się

Pracujesz na etacie i myślisz, że znasz wszystkie swoje prawa? Okazuje się, że polskie prawo pracy przewiduje specjalne dni wolne z zachowaniem pełnego wynagrodzenia, o których wielu pracowników nawet nie słyszało. Nie chodzi wcale o urlop wypoczynkowy ani zwolnienie lekarskie - to zbyt proste. Sprawdź, w jakich sytuacjach możesz legalnie nie przyjść do pracy, a pracodawca i tak musi Ci zapłacić.

Kontrowersyjna reforma PIP: czy jej potrzebujemy? Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt. Oto najważniejsze zmiany

Kontrowersyjna reforma PIP to m.in. nowe uprawnienie inspektorów pracy do przekształcania umów cywilnoprawnych jak umowa o dzieło czy zlecenie w umowy o prace. Czy potrzebujemy tak dużych zmian? Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt. Oto najważniejsze punkty projektu ustawy o zmianie ustawy o PIP.

Co daje lekki stopień niepełnosprawności? Ulgi, zasiłki, dofinansowania [Pełna lista 2026] Kwoty, warunki i ograniczenia

Wokół lekkiego stopnia niepełnosprawności narosło mnóstwo mitów. Jedni są pewni, że „nic nie daje”, inni oczekują szeregu świadczeń, których w rzeczywistości nie dostaną. Tymczasem w 2026 roku osoby z lekkim stopniem mogą otrzymać więcej niż w latach poprzednich, dzięki cyfrowym wnioskom, zmianom w orzecznictwie, nowym programom PFRON oraz szerszemu stosowaniu ulgi rehabilitacyjnej. Ten artykuł pokazuje realne, konkretne i aktualne uprawnienia na 2026 rok. Jasno oddziela to, co przysługuje, od tego, czego nie dostaniesz z lekkim stopniem, aby nikt nie wprowadził Cię w błąd.

Alarmujące dane GUS: albo bezpiecznie, albo szybko. Dramatycznie rośnie liczba poważnych wypadków przy pracy

Alarmujące dane GUS z 2024 r. i pierwszego półrocza 2025 r.: dramatycznie rośnie liczba poważnych wypadków przy pracy. Trzeba wybrać: albo bezpiecznie, albo szybko. Jak zahamować niebezpieczny kierunek?

REKLAMA

Emerytury czerwcowe 2026 - kiedy przeliczenie przez ZUS?

Emerytury czerwcowe - nowe przepisy wchodzą w życie w styczniu 2026 r. Komu ZUS przeliczy emeryturę? Kiedy nastąpi przeliczenie? Czy trzeba składać wnioski do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych?

PPK: nie każdy o tym wie, że uczestnik PPK może przenosić środki między swoimi rachunkami PPK

Podmiot zatrudniający dokonuje wpłat do PPK na rachunek uczestnika utworzony w związku z zatrudnieniem w tym podmiocie. Uczestnik PPK, który ma kilka rachunków PPK, może jednak w każdym czasie złożyć wniosek o wypłatę transferową środków między tymi rachunkami. Oznacza to, że osoba mająca kilka rachunków PPK ma możliwość przenoszenia środków pomiędzy tymi rachunkami.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA