REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Nowe zasady kontroli w firmach: będzie ich mniej czy więcej. PIP zakwestionuje umowy zamiast sądu pracy?

Rząd nie ma klarownego stanowiska w sprawie kontroli w firmach - ma być ich mniej czy powinny być ostrzejsze  w 2025
Rząd nie ma klarownego stanowiska w sprawie kontroli w firmach - ma być ich mniej czy powinny być ostrzejsze w 2025
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Spór o kontrole w firmach. Ministra Agnieszka Dziemianowicz-Bąk zaczyna reformę i ośmiesza inną, która się jeszcze nawet nie zaczęła. Brak porozumienia między ministrami staje się specjalnością tego rządu. Nie jest to jednak śmieszne, ale skandaliczne, bo za pieniądze podatników. 

Najnowszy przykład to rzekoma reforma Państwowej Inspekcji Pracy, która ma ścigać przedsiębiorców korzystających z umów zleceń, podczas gdy jednocześnie przygotowywana jest ustawa deregulacyjna  z radykalnie odmiennym założeniem.

REKLAMA

REKLAMA

W Ministerstwie Rozwoju kończą się prace nad utawą deregulacyjną, której ideą jak skończenie z podejrzliwością wobec przedsiębiorców.

W tym samym czasie ministra Agnieszka Dziemianowicz-Bąk mobilizuje Państwową Inspekcję Pracy do walki z umowami zlecenia, co zresztą jest tylko wstępem do zabicia m.in. freelanceringu w Polsce przez bezprecedensowe ozusowanie umów o dzieło.

Te ostatnie są zresztą od kilku lat pod stałą kontrolą – muszą być zgłaszane do specjalnego rejestru ZUS, potencjalne ndużycia są więc łatwe do ścigania. Cały kontekst nie pozostawia więc złudzeń co do prawdziwych intencji – ściąganie dodatkowej daniny przez pństwo jaką są nieuprawnione składki na obowiązkowe ubezpieczenia.
To w sumie takie samo patologiczne podejście do ściągania danin jak np. likwidowane właśnie obowiązkowe składki na ubezpieczenie zdrowotne od sprzedaży składnika majątku trwałego.

REKLAMA

Czy umowy zlecenia są obecnie poza kontrolą inspekcji pracy?

Akcja ministry Dziemianowicz-Bąk ma spotęgować wrażenie patologicznego wykorzystywania zleceń przez pracodawców do gnębienia zarobkujących, którzy powinni pracować wyłącznie na etatach.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

- Będziemy pracować nad systemową reformą, która wzmocni państwową inspekcję pracy. W mojej ocenie powinna działać tak skutecznie jak policja, jak skarbówka, jak pogotowie ratunkowe. Kiedy widzimy, że na ulicy bandzior wyrywa komuś torebkę, to dzwonimy na policję, gdy jest wypadek, dzwonimy na pogotowie ratunkowe. Chciałbym, żeby każdy poszkodowany pracownik albo świadek łamania praw pracowniczych miał taki odruch, że kontaktuje się z PIP, a Inspekcja reaguje szybko, sprawnie i skutecznie-  mówiła dziennikarzom Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, a te słowa dla fachowców są tak bulwersujące, że co do poziomu ich kompetencji nie wymagają żadnego komentarza.

Będą zmiany w kontrolach przedsiębiorców: co proponuje ministerstwo rozwoju

Równolegle o pierwszym pakiecie deregulacyjnym i dalszych pracach nad kształtowaniem przyjaznego prawa gospodarczego z przedsiębiorcami rozmawia Ministerstwo Rozwoju i Technologii.
 - Chcemy skończyć z atmosferą podejrzliwości państwa wobec przedsiębiorców i postawić na jakość stanowienia prawa gospodarczego - podkreślił minister Krzysztof Paszyk w trakcie konsultacji Polska Przedsiębiorców w Gdańsku.

Deregulacja to uproszczone przepisy oraz mniej obciążeń kontrolno-administracyjnych nakładanych na przedsiębiorców.

Pierwszy pakiet deregulacyjny, który zawiera rozwiązania wpływające na zmniejszenie obciążeń dla firm, powstał w ramach dialogu z przedsiębiorcami. Można w nim znaleźć m. in. nowe zasady kontroli firm, usprawnienia w zakresie dialogu administracji z przedsiębiorcami oraz bardziej przejrzyste ramy tworzenia prawa gospodarczego, m. in. zasada one in, one out – wejście nowego przepisu musi powodować wycofanie innego.
Zmiany przepisów, nad którymi cały czas pracuje resort rozwoju mają ułatwić zakładanie i rozwijanie działalności gospodarczej.

Przygotowane w ramach pierwszego pakietu deregulacyjnego rozwiązania zostały pozytywnie ocenione przez przedstawicieli organizacji przedsiębiorców, którzy jednocześnie podkreślali, że konieczne jest wprowadzenie kolejnych rozwiązań.

Pracodawcy pozytywnie oceniają skrócenie czasu kontroli z 12 do 6 dni, ale zwracają uwagę na kwestie ewentualnych interpretacji tego przepisu.
Przedsiębiorcy wskazywali na konieczność precyzji tworzonych przepisów, a tym samym ograniczenie możliwości ich interpretowania. Zwracali uwagę, że przepisy są zbyt skomplikowane lub są nieadekwatne do zmieniającej się rzeczywistości, co utrudnia im prowadzenie działalności gospodarczej.

Ideą, która przyświeca wprowadzaniu pakietu deregulacyjnego jest konieczność zwiększenia swobody prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce. Chcemy skończyć z atmosferą podejrzliwości państwa wobec przedsiębiorców i postawić na jakość stanowienia prawa gospodarczego.
Czy jednak na skończenie z atmosferą podejrzliwości wobec przedsiębiorców pozwoli swoimi spektakularnymi akcjami Lewica?

 

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Ci, którzy robią pranie w ten sposób, będą za to słono płacić. Nie ma litości, są kary. To nawet 5 tysięcy złotych!

Puszczenie w ruch automatycznej pralki w nocy, kiedy można skorzystać z niżej taryfy za prąd, może się skończyć finansową katastrofą dla tych, którzy robią to w mieszkaniu w bloku? Okazuje się, że za ten sposób szukania oszczędności grozi… kara sięgająca nawet 5 tysięcy złotych. Jak to możliwe!

Osoby bezrobotne mogą otrzymać dodatkowe pieniądze. I nie chodzi o zasiłek dla bezrobotnych

Osoby bezrobotne, czy to z własnej woli, czy w wyniku zwolnienia, mogą liczyć na wsparcie państwa. Rejestracja w powiatowym urzędzie pracy uprawnia do pobierania zasiłku dla bezrobotnych, a także innych świadczeń. Jakich?  Oto szczegóły. 

Jeżeli masz to oświadczenie, to zapłacisz mniej za prąd. A niektórzy nawet nie muszą go składać

Podmioty samorządowe, które złożyły już stosowne oświadczenia o chęci skorzystania z preferencyjnych taryf energetycznych, nie są zobowiązane do ponownego składania takich dokumentów w związku z wprowadzeniem nowego wzoru dla odbiorców uprawnionych. Wyjątkiem są sytuacje, w których zaistniały nowe okoliczności. Oto szczegóły.

Rodzice dzieci z chorobami rzadkimi czekali na to latami. Prezydent właśnie podjął decyzję

Przełomowe zmiany w Funduszu Medycznym zatwierdził Prezydent RP. Nowelizacja ustawy otwiera drogę do finansowania leczenia chorób rzadkich u dzieci oraz tworzy nowe subfundusze. Miliardy złotych na ochronę zdrowia w najbliższych latach zapewnić ma budżet państwa. Co dokładnie się zmieni?

REKLAMA

Likwidacja abonamentu RTV nie wcześniej niż w 2027 r. - jest pierwszy prawny konkret. A co w zamian? Kto będzie płacił na publiczną telewizję i radiofonię?

O likwidacji abonamentu RTV mówiło się wiele od dłuższego czasu. Mamy wreszcie pierwszy prawny konkret w tej sprawie, a jest nim projekt nowelizacji ustawy o radiofonii i telewizji oraz niektórych innych ustaw, którego obszerne założenia zostały opublikowane 5 grudnia 2025 r. w Wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów. W tych założeniach wprost planowane jest uchylenie ustawy o opłatach abonamentowych, a co za tym idzie likwidację obowiązku płacenia tzw. abonamentu RTV. Za opracowanie gotowego projektu jest odpowiedzialna Marta Cienkowska Minister Kultury i Dziedzictwa Narodowego. Projekt – zgodnie z założeniami MKiDN- ma być przyjęty przez Radę Ministrów i skierowany do Sejmu w II albo III kwartale 2026 r. A zatem – jeżeli wszystko pójdzie po myśli projektodawców – likwidacja abonamentu RTV będzie możliwa najwcześniej od 2027 roku.

"Kazali mi się rozebrać do bielizny". Tak wygląda komisja ZUS. Co zrobić, gdy badanie zamienia się w upokorzenie?

Kazali jej stanąć na środku pokoju, w samej bieliźnie. Przed trzema lekarzami, bez parawanu, bez wyjaśnienia, bez cienia empatii. "Czułam się, jakbym była przesłuchiwana, a nie badana" – mówi nauczycielka po mastektomii. Jej historia wywołała lawinę podobnych relacji i ujawniła to, o czym pacjenci mówią od lat: że komisje ZUS potrafią przekroczyć granice godności. Co możesz zrobić, jeśli spotka cię to samo? Jak złożyć skargę, jak bronić swoich praw i jak wygrać w sądzie z instytucją, która twierdzi, że "wszystko odbyło się zgodnie z procedurą"?

Co daje znaczny stopień niepełnosprawności? Ulgi, zasiłki, dofinansowania [Pełna lista 2026] Kwoty, warunki i ograniczenia

Znaczny stopień niepełnosprawności otwiera w 2026 roku dostęp do najszerszego pakietu świadczeń i ulg w polskim systemie wsparcia. Osoby z tym orzeczeniem mogą korzystać ze stałych wypłat sięgających kilku tysięcy złotych miesięcznie, wysokich dopłat PFRON, ulg podatkowych, preferencji transportowych oraz szczególnych praw w miejscu pracy. To realne ułatwienia, które obejmują zarówno finanse, jak i codzienne funkcjonowanie, od rehabilitacji i mobilności, po dostęp do usług publicznych. Poniżej przedstawiamy pełne, aktualne zestawienie uprawnień na nadchodzący 2026 rok.

Pracodawca wtedy musi zapłacić, choć pracownik nie pracuje, a nie jest to urlop - te dni wolne a płatne należą się

Pracujesz na etacie i myślisz, że znasz wszystkie swoje prawa? Okazuje się, że polskie prawo pracy przewiduje specjalne dni wolne z zachowaniem pełnego wynagrodzenia, o których wielu pracowników nawet nie słyszało. Nie chodzi wcale o urlop wypoczynkowy ani zwolnienie lekarskie - to zbyt proste. Sprawdź, w jakich sytuacjach możesz legalnie nie przyjść do pracy, a pracodawca i tak musi Ci zapłacić.

REKLAMA

Kontrowersyjna reforma PIP: czy jej potrzebujemy? Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt. Oto najważniejsze zmiany

Kontrowersyjna reforma PIP to m.in. nowe uprawnienie inspektorów pracy do przekształcania umów cywilnoprawnych jak umowa o dzieło czy zlecenie w umowy o prace. Czy potrzebujemy tak dużych zmian? Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt. Oto najważniejsze punkty projektu ustawy o zmianie ustawy o PIP.

Co daje lekki stopień niepełnosprawności? Ulgi, zasiłki, dofinansowania [Pełna lista 2026] Kwoty, warunki i ograniczenia

Wokół lekkiego stopnia niepełnosprawności narosło mnóstwo mitów. Jedni są pewni, że „nic nie daje”, inni oczekują szeregu świadczeń, których w rzeczywistości nie dostaną. Tymczasem w 2026 roku osoby z lekkim stopniem mogą otrzymać więcej niż w latach poprzednich, dzięki cyfrowym wnioskom, zmianom w orzecznictwie, nowym programom PFRON oraz szerszemu stosowaniu ulgi rehabilitacyjnej. Ten artykuł pokazuje realne, konkretne i aktualne uprawnienia na 2026 rok. Jasno oddziela to, co przysługuje, od tego, czego nie dostaniesz z lekkim stopniem, aby nikt nie wprowadził Cię w błąd.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA