REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wezwanie do ZUS – zwolnienie lekarskie od psychiatry. Co oznacza taka kontrola L4?

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Artur Sadziński
Dziennikarz i redaktor od 2017 roku. Pisze o prawie, polityce i finansach – jasno, konkretnie i z myślą o czytelniku.
Wezwanie do ZUS – zwolnienie lekarskie od psychiatry. Co oznacza taka kontrola L4?
Czy ZUS może wezwać Cię na komisję mimo depresji? Tak. Zobacz, co robić, by nie stracić świadczenia i jak się odwołać
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Masz zwolnienie lekarskie od psychiatry, a mimo to dostałeś wezwanie z ZUS? Zastanawiasz się, czy urząd ma do tego prawo i co grozi, jeśli nie stawisz się na komisję? Jak wygląda kontrola, gdy chorujesz na depresję lub zaburzenia lękowe? Czy można odmówić udziału w badaniu? W tym artykule wyjaśniamy, co oznacza wezwanie z ZUS na zwolnieniu od psychiatry, jak przebiega kontrola u lekarza orzecznika i co zrobić, gdy decyzja okaże się niekorzystna. Podpowiadamy też, jak przygotować się do badania i na co uważać w rozmowie z lekarzem ZUS.

rozwiń >

Czy ZUS może wezwać na kontrolę osoby na L4 od psychiatry?

Tak. Zakład Ubezpieczeń Społecznych ma pełne prawo kontrolować każde zwolnienie lekarskie, również to wystawione przez psychiatrę. Podstawą prawną jest art. 59 ustawy zasiłkowej (ustawa z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa).

REKLAMA

Celem kontroli ZUS jest:

  • weryfikacja zasadności zwolnienia – czy choroba faktycznie uniemożliwia pracę,
  • wykluczenie nadużyć – np. podejmowania pracy zarobkowej w trakcie L4,
  • ocena stanu zdrowia – czy nadal istnieje niezdolność do pracy.

Kontrola może przybrać formę:

  • wizyty domowej (najczęściej w pierwszych dniach zwolnienia),
  • wezwania na komisję lekarską – do placówki ZUS.

Czy trzeba iść na komisję, będąc na zwolnieniu z powodu depresji lub nerwicy?

Tak, obecność na komisji jest obowiązkowa. ZUS traktuje L4 od psychiatry na równi z innymi zwolnieniami. Brak stawienia się bez uzasadnienia może skutkować:

  • cofnięciem prawa do zasiłku (od dnia komisji),
  • żądaniem zwrotu wypłaconych świadczeń,
  • odrzuceniem kolejnych wniosków, jeśli sytuacja się powtórzy.

Kiedy nieobecność może być usprawiedliwiona?

Możesz nie stawić się na komisję tylko w uzasadnionych przypadkach, takich jak:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • nagła hospitalizacja (psychiatryczna lub internistyczna),
  • zaostrzenie objawów choroby psychicznej (np. epizod depresyjny, atak paniki),
  • zalecenie lekarskie o niewychodzeniu z domu (np. ryzyko samookaleczenia),
  • inne zdarzenia losowe (np. wypadek, śmierć bliskiej osoby). 

W takich sytuacjach musisz niezwłocznie poinformować ZUS i dostarczyć odpowiednią dokumentację medyczną, np. zaświadczenie ze szpitala, od lekarza prowadzącego lub z izby przyjęć.

Polecamy: Kodeks pracy 2025. Praktyczny komentarz z przykładami

Jak wygląda badanie ZUS w przypadku depresji?

Badanie przeprowadza lekarz orzecznik ZUS, który nie musi być psychiatrą. Może to być specjalista np. z zakresu chorób wewnętrznych, neurologii, medycyny pracy lub medycyny społecznej. Pod warunkiem, że ukończył odpowiednie szkolenie zatwierdzone przez Prezesa ZUS.

Celem badania nie jest postawienie nowej diagnozy, lecz ocena, czy aktualny stan zdrowia ubezpieczonego nadal uniemożliwia wykonywanie pracy.

Zakres badania może obejmować:

    • pytania o objawy (np. lęk, bezsenność, spadek energii, myśli samobójcze),
    • ocenę ogólnego stanu psychicznego i fizycznego,
    • analizę dokumentacji medycznej (zaświadczenia od psychiatry, opinie psychologa, wyniki badań). 

Co może zrobić lekarz orzecznik ZUS?

W przypadku wątpliwości lekarz orzecznik może:

  • uznać Cię za zdolnego do pracy i zakończyć zwolnienie od danego dnia,
  • skierować Cię na dodatkowe badania specjalistyczne (np. do psychiatry lub psychologa),
  • zlecić obserwację szpitalną lub uzyskać opinię biegłego psychiatry – szczególnie w toku postępowania odwoławczego. 

Jak się przygotować do komisji ZUS? Praktyczne wskazówki

W przypadku depresji, nerwicy lub innych zaburzeń psychicznych, odpowiednie przygotowanie do komisji lekarskiej ZUS ma ogromne znaczenie. Lekarz orzecznik ocenia nie tylko dokumentację, ale też sposób, w jaki przedstawiasz swój stan zdrowia.

Jakie dokumenty warto zabrać?

Zgodnie z zaleceniami i praktyką:

  1. Zaświadczenie od lekarza psychiatry – najlepiej aktualne, z opisem objawów i informacją o niezdolności do pracy.
  2. Historia leczenia – dokumentacja z poradni zdrowia psychicznego, oddziału dziennego, szpitala psychiatrycznego.
  3. Lista przyjmowanych leków – recepty, zaświadczenia od lekarza prowadzącego.
  4. Zaświadczenia z terapii – indywidualnej lub grupowej, od psychologa lub terapeuty.
  5. Opinia o ograniczeniach w pracy – np. brak możliwości pracy w stresie, z klientem, w systemie zmianowym.
  6. Inne dokumenty – np. wypisy ze szpitala, opinie biegłych, wyniki testów psychologicznych.

Ważne: Warto mieć kopie dokumentów, ponieważ lekarz orzecznik może je zatrzymać do akt sprawy. 

 Dlaczego to ważne?

Lekarz ZUS nie ocenia tylko diagnozy, ale wpływ choroby na zdolność do pracy. Im bardziej kompletna i spójna dokumentacja, tym większa szansa na pozytywną decyzję.

Co mówić podczas rozmowy?

Rozmowa z lekarzem orzecznikiem może być stresująca, zwłaszcza gdy dotyczy zdrowia psychicznego. Warto jednak pamiętać, że sposób, w jaki przedstawisz swój stan, ma duże znaczenie dla oceny. Oto kilka praktycznych wskazówek, jak mówić, by zostać dobrze zrozumianym i nie zbagatelizować objawów:

  1. Mów konkretnie i rzeczowo
    Zamiast ogólników typu "czuję się źle", opisz konkretne objawy, np.:
    • Nie mogę spać dłużej niż 2–3 godziny,
    • Mam silne lęki, które uniemożliwiają mi wyjście z domu,
    • Nie jestem w stanie się skoncentrować nawet na prostych zadaniach.
  2. Nie bagatelizuj objawów
    Unikaj sformułowań typu "jakoś daję radę" – mogą one zostać zinterpretowane jako oznaka poprawy stanu zdrowia.
  3. Nie staraj się wyglądać "zbyt zdrowo"
    Choć wygląd nie powinien być decydujący, może wpłynąć na ocenę lekarza, jeśli jest sprzeczny z dokumentacją i relacją pacjenta. 
    Przykład: osoba uśmiechnięta, pewna siebie, bez dokumentów może zostać uznana za zdolną do pracy.
  4. Zachowaj spokój i skup się na faktach
    Nie musisz grać emocji – wystarczy, że szczerze i spójnie opiszesz wpływ choroby na codzienne funkcjonowanie.
  5. Możesz zapytać o obecność osoby towarzyszącej
    Choć nie jest to standardowa praktyka, w uzasadnionych przypadkach (np. silna fobia społeczna, lęk paniczny) można złożyć wniosek o zgodę na obecność osoby wspierającej. Warto to wcześniej uzgodnić z ZUS.

Co zrobić, jeśli ZUS zakwestionuje zwolnienie?

Jeśli lekarz orzecznik uzna Cię za zdolnego do pracy, ZUS może:

  • cofnąć zasiłek chorobowy od daty komisji,
  • zażądać zwrotu wypłaconych świadczeń,
  • zakończyć wypłatę kolejnych rat renty (jeśli dotyczy).

To jednak nie jest koniec sprawy. Masz prawo się odwołać.

Jak się odwołać od decyzji ZUS?

Jeśli nie zgadzasz się z decyzją ZUS (np. uznaniem Cię za zdolnego do pracy), masz prawo do odwołania. Oto jak to zrobić krok po kroku:

  • Masz 30 dni od dnia doręczenia decyzji na złożenie odwołania. 
  • Odwołanie składa się za pośrednictwem oddziału ZUS, który wydał decyzję.
  • ZUS przekazuje je następnie do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych (sądu I instancji). 
  • Odwołanie możesz napisać i złożyć samodzielnie – nie jest wymagany adwokat ani radca prawny. 
    Możesz też złożyć je ustnie do protokołu w ZUS – pracownik sporządzi zapis Twojej wypowiedzi. 

Co powinno zawierać odwołanie?

  • Twoje dane i numer decyzji, której dotyczy odwołanie,
  • datę otrzymania decyzji,
  • uzasadnienie – dlaczego się nie zgadzasz (np. pominięcie dokumentacji psychiatrycznej),
  • załączniki – np. zaświadczenia lekarskie, wyniki badań, historię leczenia.

Jeśli ZUS uzna Twoje odwołanie za zasadne, może zmienić decyzję bez kierowania sprawy do sądu. Jeśli nie, to sprawa trafia do sądu, który wyznacza rozprawę i powiadamia strony.

Czy sąd powołuje biegłego psychiatrę?

Tak. W sprawach dotyczących zdrowia psychicznego sąd zazwyczaj powołuje biegłego psychiatrę lub zespół biegłych, by ocenić, czy rzeczywiście jesteś niezdolny do pracy. Opinia biegłego często decyduje o wyniku sprawy.

FAQ – najczęściej zadawane pytania

Czy ZUS ma prawo wezwać na kontrolę osoby na zwolnieniu od psychiatry?

Tak, ZUS może kontrolować każde L4, niezależnie od diagnozy.

Co robi lekarz orzecznik, gdy pacjent jest na L4 z powodu depresji?

Ocenia ogólną zdolność do pracy na podstawie dokumentów i rozmowy. Nie stawia nowej diagnozy.

Czy wezwanie do ZUS na zwolnieniu od psychiatry jest legalne?

Tak, kontrola jest zgodna z ustawą zasiłkową.

Czy można odmówić badania ZUS w czasie zwolnienia psychicznego?

Nie, chyba że istnieje medyczne uzasadnienie i zostanie ono odpowiednio udokumentowane.

Co, jeśli nie odbiorę wezwania z ZUS z poczty?

Po 14 dniach pismo uznaje się za doręczone. Brak obecności traktowany jest jak nieusprawiedliwiona nieobecność.

Czy po kontroli psychiatrycznej można stracić świadczenie chorobowe lub rentę?

Tak, jeśli orzecznik uzna, że nie ma już podstaw do dalszego pobierania świadczenia.

Wezwanie na kontrolę ZUS w czasie zwolnienia od psychiatry nie oznacza automatycznej utraty świadczeń, ale trzeba się do niego dobrze przygotować. Dokumentacja, spójna relacja i znajomość swoich praw to Twoje najważniejsze narzędzia. Jeśli decyzja okaże się niekorzystna – pamiętaj, że możesz się odwołać i często warto to zrobić. W sporze z ZUS nie jesteś bez szans – masz prawo walczyć o swoje zdrowie i bezpieczeństwo finansowe.

Podstawa prawna

Ustawa z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Nowa płaca minimalna: 4806 zł czy 5015 zł, podwyżka o 140 czy 250 zł. Nie ma zgody co do najniższej krajowej, rząd sam zdecyduje

Na ostateczną wysokość najniższej krajowej jaka będzie obowiązywała od 1 stycznia 2026 roku trzeba poczekać do pierwszej połowy września. Rada Dialogu Społecznego nie wypracowała w sprawie minimalnego wynagrodzenia za pracę wspólnego stanowiska do połowy lipca więc zgodnie z prawem decyzję co do płacy minimalnej arbitralnie podejmie rząd za dwa miesiące.

Ruszyły zwroty pieniędzy dla pracowników. To 3 tysiące złotych. Nie wszyscy o tym wiedzą

Coraz wyższe rachunki za prąd i za gaz, coraz droższe zakupy rujnują domowe budżety… to sprawia, że coraz więcej Polaków szuka sposobów na tańszy urlop. Wakacje roku mogą kosztować mniej. Nawet 3 tysiące złotych dopłaty do urlopu czeka na pracowników. Ciągle nie wszyscy wiedzą, że po dofinansowanie mogą się ubiegać. Wachlarz możliwości jest szeroki i zróżnicowany. Od funduszu socjalnego, przez premie urlopowe, po lokalne bony turystyczne.

Czy 20.07.2025 r. jest niedziela handlowa, handel bez zakazu, zakupy w Lidlu i Biedronce, w galeriach, wszystkie sklepy otwarte czy tylko Żabka

To już połowa lipca - urlopy i wakacje w pełni. Pogoda nie dopisuje jednak, a to oznacza, że więcej czasu spędzamy w domach i zapotrzebowanie na zakupy jest większe niż zwykle. Jak jest w ten weekend - sklep trzeba zaliczyć koniecznie w sobotę czy można je odłożyć na niedzielę, bo jeśli jest ona bez zakazu handlu, to w dogodnych godzinach czynne będą wszystkie sklepy.

Zasiłek pielęgnacyjny a dodatek pielęgnacyjny. Tylko jedno świadczenie Ci się należy. Komu przysługuje, kto wydaje i jakie są różnice?

Zastanawiasz się, czym różni się zasiłek pielęgnacyjny od dodatku pielęgnacyjnego? Nie wiesz, komu przysługuje zasiłek pielęgnacyjny w 2025 roku, kto wypłaca te świadczenia, MOPS czy ZUS, i jak je uzyskać? A może szukasz informacji, czy można pobierać oba świadczenia jednocześnie, czy dodatek pielęgnacyjny został podwyższony oraz jak wygląda wniosek o zasiłek pielęgnacyjny? W tym artykule znajdziesz wszystkie odpowiedzi. Wyjaśniamy, komu należą się pieniądze, ile możesz dostać i jakie dokumenty będą potrzebne, by złożyć wniosek w MOPS lub ZUS.

REKLAMA

Polski system emerytalny pod presją. Eksperci ostrzegają: bez reform czekają nas głodowe świadczenia

Polska starzeje się w szybkim tempie, co już dziś budzi poważne obawy o przyszłość systemu emerytalnego. Międzynarodowy Fundusz Walutowy alarmuje: jeśli nie zostaną wprowadzone pilne reformy, do 2050 roku świadczenia mogą spaść nawet o jedną trzecią. Najbardziej ucierpią kobiety, osoby o niskich dochodach i pracownicy niestandardowi. Czy jest jeszcze czas, by uniknąć kryzysu?

Ukrywasz majątek w Delaware? Możesz się zdziwić, jak łatwo wierzyciele potrafią dotrzeć do prawdy

Delaware od dekad uchodzi za bezpieczną przystań dla firm dbających o dyskrecję właścicieli. Ale ten mit ma swoje granice. Coraz częściej okazuje się, że za zasłoną prywatności kryją się słabe punkty – a zdeterminowany wierzyciel potrafi je wykorzystać, by ujawnić, kto naprawdę stoi za spółką i gdzie ukryto aktywa.

W świadomej podróży po spokój

Rozmowa z Olą Krzemińską, twórczynią i CEO agencji Power, promotorką aktywnego stylu życia, o mądrym zarządzaniu energią w życiu i biznesie, zmianach w kulturze pracy oraz trendach w organizacji wydarzeń i wyjazdów firmowych.

MOPS umiarkowany stopień niepełnosprawności – jakie świadczenia przysługują w 2025 roku?

Jakie dodatki i zasiłki przysługują osobie z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności? Czy MOPS wypłaca zasiłek stały i pielęgnacyjny przy umiarkowanym orzeczeniu? Jakie dokumenty są potrzebne i ile wynosi próg dochodowy w 2025 roku? Czy osoba z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności może otrzymać jednocześnie zasiłek pielęgnacyjny i usługi opiekuńcze z MOPS? W tym poradniku odpowiadamy na najczęstsze pytania osób z niepełnosprawnością i ich opiekunów. Sprawdź, jakie formy wsparcia oferuje MOPS osobom z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności.

REKLAMA

Będzie łatwiej o ten zasiłek. Skorzystają ubezpieczeni, płatnicy składek, biura księgowo-rachunkowe

Będzie łatwiej o ten zasiłek. Skorzystają ubezpieczeni, płatnicy składek, biura księgowo-rachunkowe. Dlaczego? Bo planowane są spore zmiany w ustawie z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 501) w zakresie ubiegania się o zasiłek.

ZUS wypłaci 1600 zł w sierpniu 2025! Podwójne 800 plus trafi na konta rodziców

W sierpniu 2025 roku część rodziców otrzyma od ZUS jednorazową, podwójną wypłatę świadczenia 800 plus. Na ich konta trafi łącznie 1600 zł. Kto i na jakich zasadach może liczyć na takie pieniądze? Wyjaśniamy obowiązujące przepisy oraz podajemy terminy wypłat.

REKLAMA