REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Przeszedłeś na emeryturę w czerwcu latach 2009–2019? ZUS przeliczy Twoje świadczenie – możesz zyskać nawet 2600 zł do emerytury

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Artur Sadziński
Dziennikarz i redaktor z doświadczeniem w tworzeniu treści o finansach, prawie i sprawach konsumenckich. Pisze z myślą o praktycznym wsparciu dla czytelnika.
Przeszedłeś na emeryturę w czerwcu latach 2009–2019? ZUS przeliczy Twoje świadczenie – możesz zyskać nawet 2600 zł do emerytury
Masz emeryturę z czerwca? Szykuj się na podwyżkę. ZUS wypłaci nawet 2600 zł ekstra
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie przepisy, które kończą wieloletnią niesprawiedliwość dotyczącą tzw. emerytur czerwcowych. Dzięki nowelizacji, ponad 100 tysięcy osób otrzyma wyższe świadczenia bez potrzeby składania wniosku. Średnia podwyżka ma wynieść około 220 zł miesięcznie, a przeliczenia zostaną dokonane automatycznie przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

rozwiń >

Emerytura czerwcowa – na czym polegał problem?

Przez ponad dekadę osoby przechodzące na emeryturę w czerwcu były w mniej korzystnej sytuacji niż ci, którzy robili to w innych miesiącach roku. Powód? Zasady waloryzacji składek i kapitału początkowego. W czerwcu stosowano wyłącznie tzw. kwartalną waloryzację, a nie korzystniejsze przeliczniki roczne lub majowe. To sprawiało, że świadczenie mogło być niższe nawet o kilkaset złotych miesięcznie i mimo identycznego stażu pracy i składek.

REKLAMA

REKLAMA

Tę nierówność częściowo zlikwidowano nowelizacją przepisów w 2021 roku, ale objęła ona tylko osoby przechodzące na emeryturę po wejściu w życie nowych przepisów. Emeryci z lat 2009–2019 wciąż pozostawali bez rekompensaty.

Dopiero wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 2022 r. jednoznacznie stwierdził, że pominięcie tej grupy narusza zasadę równości wobec prawa. Parlament został zobowiązany do usunięcia tej luki, co teraz ma wreszcie nastąpić.

Kogo obejmie automatyczne przeliczenie emerytur?

Nowe przepisy zakładają, że Zakład Ubezpieczeń Społecznych samodzielnie dokona przeliczenia świadczeń bez konieczności składania dodatkowych dokumentów. Skorzystają:

REKLAMA

  • osoby, które przeszły na emeryturę w czerwcu w latach 2009–2019,
  • osoby uprawnione do rent rodzinnych po zmarłych emerytach, którzy nabyli prawo do świadczenia w czerwcu,
  • rodziny osób zmarłych w czerwcu, które nie zdążyły złożyć wniosku o emeryturę.

W każdym z tych przypadków ZUS przy ponownym wyliczeniu świadczenia uwzględni zasady waloryzacji obowiązujące w maju danego roku, o ile będą one korzystniejsze niż te zastosowane wcześniej.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Co zmieni się w wysokości świadczeń?

Nowa kwota emerytury lub renty zostanie ustalona z uwzględnieniem wszystkich późniejszych waloryzacji, które miały miejsce od momentu przyznania świadczenia. Co ważne, jeśli po przeliczeniu wyjdzie niższa wartość niż obecnie wypłacana, świadczenie nie zostanie obniżone. Przepis wprost zakazuje pogorszenia sytuacji emeryta lub rencisty.

Średnia miesięczna podwyżka wyniesie 220 zł brutto. To oznacza, że w skali roku świadczeniobiorca może zyskać nawet 2640 zł.

Kiedy emeryci zobaczą więcej pieniędzy na koncie?

ZUS będzie miał trzy miesiące od wejścia przepisów w życie na przeliczenie świadczeń. Oznacza to, że pierwsze podwyższone wypłaty trafią do emerytów i rencistów w marcu 2026 roku. Przeliczenie będzie obejmowało tylko przyszłe świadczenia.Nowe prawo nie przewiduje wyrównań za okres od lipca 2025 roku, mimo że pierwotnie zmiany miały obowiązywać już od połowy 2025 r.

Ile to będzie kosztować budżet?

Według szacunków Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, roczny koszt reformy wyniesie około 280 mln zł. Jednak z uwagi na ograniczoną liczbę uprawnionych (ok. 103 tys. osób), w kolejnych latach obciążenie budżetu państwa będzie systematycznie malało.

Co powinien zrobić emeryt lub rencista?

Nic. Przeliczenie odbywa się automatycznie, nie trzeba składać wniosku ani kontaktować się z ZUS-em. Jeśli świadczenie zostanie podwyższone, emeryt otrzyma informację o nowej wysokości wypłaty oraz ewentualnie wyrównanie.

Dlaczego to tak ważna zmiana?

To nie tylko kwestia finansowa. Dla wielu emerytów, którzy przez lata czuli się pokrzywdzeni i pominięci, jest to także forma symbolicznego zadośćuczynienia. Wreszcie państwo naprawia błąd, który przez ponad dekadę był tolerowany mimo licznych skarg i analiz.

Ważne

Najważniejsze informacje w skrócie:

  • Od 1 stycznia 2026 r. ZUS automatycznie przeliczy emerytury i renty przyznane w czerwcu 2009–2019.
  • Średnia podwyżka: 220 zł miesięcznie.
  • Bez wniosków i formalności – ZUS zrobi to z urzędu.
  • Nowa wysokość świadczenia nie może być niższa niż obecna.
  • Pierwsze wyższe wypłaty: marzec 2026 r.
  • Brak wyrównań za okres sprzed wejścia ustawy w życie.

FAQ – najczęstsze pytania:

Czy muszę złożyć wniosek o przeliczenie?

Nie. ZUS zrobi to automatycznie.

Czy dostanę wyrównanie za wcześniejsze miesiące?

Nie. Przepisy nie przewidują wyrównań za okres od lipca do grudnia 2025 r.

Jak sprawdzić, czy moje świadczenie zostało przeliczone?

ZUS poinformuje o nowej wysokości świadczenia w decyzji administracyjnej. Można też sprawdzić to na Platformie Usług Elektronicznych (PUE ZUS).

Czy nowe przepisy obejmą także inne miesiące niż czerwiec?

Nie. Zmiana dotyczy wyłącznie świadczeń przyznanych w czerwcu w latach 2009–2019.

Podstawa prawna

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
ZUS: Miała dług wobec ZUS ponad 300 000 zł. Opłaty dla ZUS 151 959 zł. Dług dalej nie spadł poniżej 300 000 zł

Taką historię przedstawiła dr Katarzyna Kalata. Osoba winna ZUS-owi sporo pieniędzy zapłaciła przez kilka lat ponad 60 000 zł, ale nie spłaciła ani złotówki kapitału. ZUS doliczył jej łącznie 151 959 zł opłat prolongacyjnych. Dziś nadal musi spłacić… ponad 328 000 zł. Tyle samo, co 4 lata temu.Dlaczego?Bo zgodnie z mechanizmem stosowanym przez ZUS, każda wpłata najpierw pokrywa odsetki i koszty egzekucyjne – dopiero potem zaliczana jest na należność główną.

PPK: czy można obniżyć wpłatę podstawową? Znaczenie ma kwota 5599,20 zł

Czy w programie Pracowniczych Planów Kapitałowych można obniżyć wpłatę podstawową? Okazuje się, że uczestnik PPK zatrudniony u kilku pracodawców sam musi sprawdzić, czy ma prawo do obniżenia wpłaty podstawowej.

KSeF 2026: Tylko 4 miesiące na przygotowanie. Czego wymagać od dostawców oprogramowania? Kto powinien mieć dostęp do systemu?

Od 1 lutego 2026 roku w Polsce zacznie obowiązywać obligatoryjne fakturowanie elektroniczne z wykorzystaniem faktur ustrukturyzowanych wprowadzonych do ustawy o podatku VAT. Najpierw dotyczyć to będzie największych podatników (przekroczone 200 mln zł obrotów brutto w 2024 r.), a od 1 kwietnia 2026 r. - pozostałych. Oznacza to, że wymiana faktur pomiędzy przedsiębiorcami będzie musiała odbywać się za pośrednictwem Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF).

ZUS: W 2026 r. nowe zaświadczenia dla pracodawcy. A w nich potwierdzenia okresów potrzebnych do przeliczenia stażu pracy. Wnioski tylko przez PUE ZUS

Kto składa wnioski i otrzymuje zaświadczenia z ZUS? Pracownicy, którzy będą mieli 2 lata na wdrożenie najnowszego przywileju z Kodeksu Pracy. Polega on na ponownym przeliczeniu okresu zatrudnienia poprzez uwzględnienie w nim umów cywilnoprawnych i prowadzenia własnej firmy. Np. w 2026 r. pracodawca doliczy pracownikowi do okresu zatrudnienia (staż pracy) 4 lata przepracowane na umowie zlecenia z okresu studiów w 2018 r. Dzięki temu będzie miał dłuższy urlop (26 dni a nie 20 dni) czy wyższą odprawę. UWAGA! Pracodawca nie załatwi dokumentów niezbędnych do przeliczenia stażu pracy za pracownika. Musi mieć dokument (zaświadczenie) będący podstawą prawną. To wystawia ZUS tylko na wniosek pracownika.

REKLAMA

Zmiany w VAT: rozliczanie importu towarów bezpośrednio w deklaracji podatkowej

W dniu 17 września 2025 r. Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji ustawy o podatku od towarów i usług, będący częścią pakietu deregulacyjnego. Jak wyjaśnia Ministerstwo Finansów nowelizacja ta jest konieczna, bowiem po wprowadzeniu od czerwca br. nowego systemu celnego AIS/IMPORT PLUS, niektóre firmy posiadające pozwolenie na stosowanie zgłoszenia uproszczonego i stosujące to uproszczenie zostałyby de facto pozbawione możliwości rozliczania podatku VAT z tytułu importu towarów bezpośrednio w deklaracji podatkowej. Dzięki nowym przepisom ci przedsiębiorcy będą mogli nadal rozliczać podatek VAT z tytułu importu towarów bezpośrednio w deklaracji podatkowej.

Kredyty hipoteczne oparte na WIBOR: Kontrowersje, stanowisko TSUE i analiza potencjalnego powództwa o usunięcie „wadliwego” wskaźnika

W 2025 roku kredyty hipoteczne w Polsce pozostają silnie uzależnione od wskaźnika WIBOR (Warsaw Interbank Offered Rate), który determinuje oprocentowanie zmiennych rat kredytu lub pożyczki. Według danych z lipca 2025 r., WIBOR 3M wynosi 4,96%, a WIBOR 6M – 4,79%, co po serii obniżek stóp procentowych NBP (ostatnia we wrześniu o 0,25 pp.) przyniosło ulgę kredytobiorcom. Prognozy wskazują na potencjalny dalszy spadek do ok. 4,18% w ciągu najbliższych miesięcy, co mogłoby obniżyć raty o 60-70 zł przy umowie kredytu opiewającej na 400 tys. zł.

Wynagrodzenie za bezumowne korzystanie z nieruchomości

Regulacja dotycząca służebności przesyłu i innych form posiadania czy korzystania z nieruchomości istnieje od dawna. Pomimo to, wiele przedsiębiorstw przesyłowych (energetyczne, gazowe, telekomunikacyjne, wodociągowe) w dalszym ciągu korzysta z cudzych nieruchomości bez tytułu prawnego. Jednocześnie, wielu właścicieli nieruchomości nie ma wiedzy jak uregulować taki stan rzeczy. Czy przysługuje im z tego tytułu jakiekolwiek roszczenie?

Ulga B+R na wakacjach. O czym należy pamiętać przy ewidencji czasu pracy w czasie nieobecności pracowników?

Ulga na działalność badawczo-rozwojową (ulga B+R) to jeden z najistotniejszych i najbardziej przystępnych instrumentów wspierających finansowanie innowacji w Polsce. Ta preferencja podatkowa umożliwia przedsiębiorcom odliczenie od podstawy opodatkowania kosztów poniesionych na działania badawczo-rozwojowe nawet na poziomie 200%. W praktyce oznacza to możliwość odzyskania wydatków ponoszonych m.in. na wynagrodzenia pracowników zaangażowanych w prace B+R. Jednak dużym wyzwaniem pozostaje prawidłowe ewidencjonowanie czasu pracy osób zaangażowanych w takie projekty.

REKLAMA

ZUS tylko online? Sejm proceduje projekt ustawy ułatwiający życie przedsiębiorcom

Przedsiębiorcy mogą szykować się na duże ułatwienie. Do Sejmu trafił projekt ustawy, który znosi obowiązek przechowywania przez 5 lat papierowych kopii zgłoszeń do ZUS wysłanych drogą elektroniczną. Jeśli przepisy wejdą w życie, firmy zyskają mniej biurokracji, niższe koszty i pełną cyfryzację procesu.

Rak a orzeczenie o niepełnosprawności 2025. Jakie przywileje, zasiłki i ulgi? Co przysługuje osobie chorej na nowotwór?

Choroba nowotworowa to trudne leczenie, ale trzeba wiedzieć, że to też prawo do dodatkowego wsparcia od państwa. Mało kto wie, że pacjenci onkologiczni mogą ubiegać się o orzeczenie o niepełnosprawności, które otwiera drogę do wielu ulg, świadczeń i przywilejów. Sprawdź, kiedy rak daje prawo do orzeczenia i jakie korzyści można zyskać.

REKLAMA