REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Milanowski Uniwersytet Trzeciego Wieku

Anna Kucharska
Anna Kucharska
Milanowski Uniwersytet Trzeciego Wieku posiada osobowość prawną.
Milanowski Uniwersytet Trzeciego Wieku posiada osobowość prawną.

REKLAMA

REKLAMA

Milanowski Uniwersytet Trzeciego Wieku, posiada osobowość prawną i działa w ramach obowiązującego w Rzeczypospolitej Polskiej porządku prawnego. Został założony w 2005 roku z inicjatywy pani Marii Dominiki Inkielman.

Na podstawie jakich przepisów działa UTW ?

• Ustawy Prawo o Stowarzyszeniach,
• Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i wolontariacie,
• Statutu Milanowskiego Uniwersytetu Trzeciego Wieku.

REKLAMA

Jaki jest cel UTW?

Celem Uniwersytetu jest:

• prowadzenie edukacji z różnych dziedzin nauk, a w szczególności w zakresie medycyny i profilaktyki zdrowia, nauk humanistycznych, kultury i sztuki, nauk społecznych i ekonomicznych, technicznych i ekologii,
• aktywizacja społeczna osób starszych poprzez uczestnictwo w różnych formach życia społecznego; propagowanie zasad kulturalnego współżycia społecznego,
• propagowanie i popieranie różnorodnych form aktywności intelektualnej, psychicznej i fizycznej adekwatnie do wieku, stopnia sprawności i zainteresowań członków Uniwersytetu,
• utrzymanie, nawiązywanie i zacieśnianie więzi i kontaktów osobistych między mieszkańcami regionu, a w szczególności pomiędzy osobami starszymi i młodym pokoleniem,
• inspirowanie wszelkich działań na rzecz środowiska ludzi starszych, w tym również osób niepełnosprawnych, bezrobotnych, chorych,
• upowszechnianie wiedzy o Milanówku, a w szczególności poprzez prezentowanie dorobku kulturalno-społecznego, walorów architektonicznych, rekreacyjnych oraz organizowanie spotkań ze znanymi Milanowianami i innym i osobami zasłużonymi dla gminy,
• podtrzymywanie tradycji narodowej, pielęgnowanie polskości,
• upowszechnianie i ochrona praw człowieka oraz swobód obywatelskich,
• organizacja i wspieranie idei wolontariatu.

Uniwersytet realizuje swoje cele w szczególności poprzez:

• włączenie osób starszych do systemu kształcenia ustawicznego poprzez stymulowanie rozwoju oraz sprawności intelektualnej,
• prowadzenie działalności edukacyjno-informacyjnej, w szczególności poprzez organizację wykładów, seminariów, lektoratów języków obcych, odczytów, konferencji, spotkań, prelekcji, konkursów, wystaw, koncertów i innych,
• współpracę z krajowymi i zagranicznymi uniwersytetami trzeciego wieku oraz ich międzynarodową federacją, ze szkołami wyższymi, placówkami naukowo-badawczymi, samorządowymi, organizacjami pozarządowymi oraz środkami masowego przekazu,
• tworzenie grup samopomocowych,
• działania profilaktyczne zapobiegające marginalizacji społecznej osób starszych,
• występowanie z wnioskami i opiniami do właściwych władz, urzędów, instytucji, organizacji i fundacji w sprawach związanych z działalnością Uniwersytetu.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Kto może zostać członkiem zwyczajnym UTW?

Członkiem zwyczajnym może być osoba fizyczna, posiadająca zdolność czynności prawnych i nie pozbawiona praw publicznych, która uznaje cele statutowe Uniwersytetu i złożyła pisemną deklaracje o przyjęcie w poczet członków Uniwersytetu.

Zobacz też: Uniwersytety Trzeciego Wieku w Polsce

Jakie są prawa członka zwyczajnego ?

Członek zwyczajny ma prawo do:

• czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Uniwersytetu oraz uczestniczenia w ogólnych zebraniach Uniwersytetu, zabierania głosu w sprawach związanych z działalnością Uniwersytetu,
• uczestniczenia w wykładach, seminariach, lektoratach języków obcych, odczytach, konferencjach, spotkaniach, prelekcjach, konkursach, wystawach, koncertach i innych,
• udziału w praktycznych zajęciach,
• zgłaszania wniosków i opinii co do działalności Uniwersytetu,
• otrzymania legitymacji członka Uniwersytetu,
• zaskarżenia do Walnego Zgromadzenia uchwały Zarządu o skreśleniu z listy członków Uniwersytetu lub o wykluczeniu z Uniwersytetu.

Jakie są obowiązki członka zwyczajnego ?

Członek zwyczajny Uniwersytetu zobowiązany jest do:

• aktywnego działania na rzecz realizacji celów Uniwersytetu, wykonywania przyjętych zadań, przestrzegania zasad lojalności wobec władz Uniwersytetu,

• przestrzegania statutu, regulaminów i uchwał władz Uniwersytetu,

• regularnego opłacania składek,

• przestrzegania zasad kulturalnego współżycia w społeczności uniwersyteckiej oraz wzajemnej życzliwości i pomocy koleżeńskiej.

Co obejmuje oferta edukacyjna UTW?

• wykłady,
• seminaria,
• naukę języków obcych,
• gimnastykę,
• pływanie,
• edukację komputerową,
• salonik literacki-informacje o książkach,
• wyjazdy edukacyjne, spotkania.

Niekorzystanie z zajęć nie zwalnia z obowiązku wniesienia semestralnej opłaty. Nie ma tzw. urlopów dziekańskich, zwrotów wpisowego ani składek.

Ile wynosi opłata?

• jednorazowe wpisowe – 40zł ( tylko dla nowych słuchaczy).
• semestr – 40 zł.

Kiedy członkowstwo w Uniwersytecie ustaje?

Członkostwo w Uniwersytecie ustaje na skutek:

• dobrowolnej rezygnacji z przynależności do Uniwersytetu, zgłoszonej na piśmie Zarządowi , co nie zwalnia członka od uiszczenia zaległych składek członkowskich,
• śmierci członka lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego,
• wykluczenia z Uniwersytetu w wyniku:

  • prawomocnego orzeczenia sądu powszechnego, orzekającego karę dodatkową w postaci pozbawienia praw publicznych,
  • pozbawienia członkostwa członka zwyczajnego lub wspierającego uchwałą Zarządu w przypadku rażącego naruszenia zasad statutowych lub nieprzestrzegania wewnętrznych regulaminów lun uchwał, w tym również w sytuacji nieusprawiedliwionego zalegania z opłatą składek członkowskich przez okres 12 miesięcy lub uporczywego nie wywiązywania się z zadeklarowanych świadczeń na rzecz Uniwersytetu,
  • pozbawienia członkostwa członka honorowego uchwałą Walnego Zgromadzenia w przypadku stwierdzenia rażącego naruszania zasad statutowych lub nieprzestrzegania wewnętrznych regulaminów czy uchwał.

Podstawa prawna

Statut Milanowskiego Uniwersytetu Trzeciego Wieku

Źródło: www.mu3w.pl

Zobacz też serwis: Uniwersytet Trzeciego Wieku

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Zaskoczenie przed majówką. Lepiej nie wchodzić do lasów obok Trójmiasta - zalecenie pomorskiego lekarza weterynarii

W dniu 26 kwietnia 2024 r. pomorski lekarz weterynarii zalecił, aby nie wchodzić do trójmiejskich lasów. Powodem jest wykrycie u martwych dzików wirusa afrykańskiego pomoru świń (ASF).

Google schowa nasz adres IP. Reklamodawcy nas nie znajdą? Privacy Sandbox zamiast cookies

Realizowany przez Google projekt Privacy Sandbox, który domyślnie ma zastąpić pliki cookies, ma na celu ochronę prywatności użytkowników w sieci. Tym razem Google chce schować nasz adres IP, przez co reklamodawcy nie namierzą naszej lokalizacji. Czy będzie lepiej? Według niektórych regulatorów niekoniecznie, bo rozwiązanie proponowane przez Google będzie „preferowało rozwiązania reklamowe technologicznego giganta”. 

3 milionom Polaków grozi grzywna 5000 zł. Sprawdź, co zrobić, aby uniknąć kary

W bieżącym roku ponad trzy miliony Polaków staną przed koniecznością uzyskania nowego dowodu osobistego. Liczba dokumentów, które utracą ważność, przekracza dwa miliony. Pozostałe przypadki to osoby, które osiągną pełnoletność, zmienią nazwisko lub zgubią dokument. Czy Twój dowód jest wciąż ważny? Sprawdź to już teraz!

Kiedy można stracić prawo do zasiłku chorobowego?

Na wstępie odróżnić trzeba brak prawa do zasiłku chorobowego od jego utraty. W drugim wypadku prawo takie początkowo przysługuje, ale na skutek zachowań ubezpieczonego zdefiniowanych w art. 17 ustawy z 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa dochodzi do jego utraty.

REKLAMA

2150,00 zł miesięcznie na usługi dla seniora. Na jakich warunkach będzie przyznawany bon senioralny?

Wartość bonu senioralnego wyniesie maksymalnie 2150,00 zł, co odpowiada połowie minimalnego wynagrodzenia w drugiej połowie 2024 roku. Osobą uprawnioną do korzystania z usług świadczonych w ramach bonu senioralnego będzie osoba, która ukończyła 75. rok życia w przypadku, której jest możliwe zidentyfikowanie określonych potrzeb w zakresie podstawowych czynności dnia codziennego.

Tymczasowe aresztowanie. Czy na pewno tymczasowe?

Pozbawienie wolności, umieszczenie kogoś w więzieniu jest naturalną karą za popełnienie ciężkiego przestępstwa. Realizuje ono wiele funkcji, między innymi daje poczucie sprawiedliwości. Jest to jednak czynione po przeprowadzeniu stosownego postępowania oraz skazaniu. Tymczasem  funkcjonuje też środek zapobiegawczy, który może odizolować od świata oskarżonego, podejrzanego, czyli osobę, co do której dopiero toczy się postępowanie karne i nie wiadomo jeszcze czy zasługuje ona na jakąkolwiek karę. 

PFRON: Stawka w programie "Rehabilitacja 25 plus” wynosi 3200 zł miesięcznie. Wnioski tylko do 7 czerwca 2024 r.

PFRON przyjmuje wnioski do programu "Rehabilitacja 25 plus” (od 29 kwietnia 2024 r.)

Sejm uchwalił: 1000 zł dodatku brutto do pensji [Wykaz zawodów z dodatkiem]

REKLAMA

Mobbing - czym jest, jak udowodnić. Czym różni się od dyskryminacji, molestowania, naruszenia dóbr osobistych? Jaką ochronę ma pracownik? Co powinien zrobić pracodawca?

O mobbingu mówi i pisze się wiele. Ale nie każdy wie, czym mobbing faktycznie jest i jak odróżnić mobbing od dyskryminacji, molestowania czy stalkingu, a także jednorazowego naruszenia dóbr osobistych. Mobberami wobec pracownika mogą być pracodawca lub inni pracownicy, w tym jego przełożeni, choć również przełożony może doznawać mobbingu ze strony podwładnych. Jaka ochrona przysługuje pracownikowi w razie mobbingu i jak powinien zachować się pracodawca? Wyjaśniamy te kwestie.

Dlaczego warto złożyć wniosek o 800 do końca kwietnia?

Warto się pospieszyć ze złożeniem wniosku o 800 plus do ZUS, jeśli chce się zachować ciągłość wypłaty świadczenia wychowawczego. Czy można złożyć wniosek również w weekend? 

REKLAMA