REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Zasiłek chorobowy prokuratora/sędziego

Zasiłek chorobowy sędziów/prokuratorów został obniżony ze 100 do 80%. /Fot. Fotolia
Zasiłek chorobowy sędziów/prokuratorów został obniżony ze 100 do 80%. /Fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

W piątek – 24 stycznia 2014 roku sejm uchwalił nowelizację ustawy o prokuraturze, ustawy – Prawo o ustroju sądów powszechnych oraz ustawy o Sądzie Najwyższym. Zmiana likwiduje przywileje w zakresie zasiłku chorobowego. Nowelizacja obniża zasiłek chorobowy prokuratorów i sędziów ze 100 do 80% wynagrodzenia.

Zmiany wprowadzone nowelizacją ustaw o ustroju sądów powszechnych, o prokuraturze i o Sądzie Najwyższym mają na celu zrównanie uprawnień chorobowych prokuratorów i sędziów z prawami innych ubezpieczonych przez wprowadzenie zasad takich, jak w systemie powszechnym. Za okres przebywania na zwolnieniu lekarskim będą otrzymywali 80% wynagrodzenia. Dotychczas uzyskiwali wynagrodzenie w pełnej wysokości, 100%.

REKLAMA

Zasiłek chorobowy

Zasiłek chorobowy rozumiany jest jako świadczenie pieniężne przysługujące ubezpieczonemu, który stał się niezdolny do pracy w czasie trwania ubezpieczenia chorobowego. Zgodnie z wyrokiem Sądu Najwyższego z dnia 5 kwietnia 2005 r. o sygn. akt I UK 370/04 funkcją zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego jest kompensata utraconego wynagrodzenia wskutek niezdolności do pracy spowodowanej chorobą.

Zobacz również: Maksymalna podstawa wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe w 2014 r.

Sędziowie i prokuratorzy to specyficzne grupy zawodowe. Sprawują oni bowiem szczególny rodzaj służby państwowej. Stąd też kwestie dotyczące wynagrodzenia za zwolnienie chorobowe uregulowane zostały nie w ustawie – Kodeks pracy a w ustawach właściwych dla tych zawodów. Mimo odmiennego miejsca umieszczenia wskazanych przepisów ich treść jest tożsama. Świadczenie za okres przebywania na zwolnieniu chorobowym wynosi 80% wynagrodzenia. Jest więc zrównane ze świadczeniem chorobowym pracowników, wynikającym z Kodeksu pracy.

Zwolnienie lekarskie

Warto pamiętać, że na przekazanie pracodawcy informacji o chorobie mamy tylko dwa dni. Informację o naszej niedyspozycji i tym samym o absencji w pracy pracodawca musi otrzymać najpóźniej w drugim dniu nieobecności. Możemy tego dokonać właściwie w dowolnej formie: osobiście, za pośrednictwem innej osoby, telefonicznie, mailowo. Natomiast zwolnienie lekarskie powinniśmy dostarczyć zatrudniającemu w ciągu siedmiu dni od daty jego wystawienia. Niedotrzymanie tego terminu powoduje negatywne konsekwencje finansowe dla samego zatrudnianego. Jego świadczenie chorobowe może bowiem zostać obniżone nawet o 25% a wypłata w pełnej przysługującej wysokości nastąpi dopiero od dnia dostarczenia stosowanego zaświadczenia lekarskiego. Zwolnienie wystawiane jest na druku ZUS ZLA, potocznie nazywanym L4.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zasiłek chorobowy prokuratora/sędziego został obniżony o 20%.

Wyjątki

REKLAMA

Jednak nie we wszystkich sytuacjach świadczenie sędziego lub prokuratora zostanie obniżone. Analogicznie do powszechnego systemu wynagrodzeń, świadczenie chorobowe w wysokości 100% będzie przysługiwało gdy zwolnienie lekarskie wynika z tego, że sędzia lub prokurator jest w ciąży. 100% wynagrodzenia będzie się też należeć, gdy sędzia lub prokurator pójdzie na zwolnienie w związku z tym, że został dawcą narządów lub tkanek. Inne, przewidziane przez prawodawcę, wyjątki to: zwolnienie wynikające z wypadku przy pracy, zwolnienie w związku z chorobą powstałą na skutek charakterystycznych czynności służbowych lub w wyniku ataku na niego. W wymieniowych wyżej sytuacjach sędzia lub prokurator uprawniony będzie to pobierania świadczenia chorobowego w pełnej wysokości.

Zgodnie z akcentowaną przez Trybunał Konstytucyjny zasadą ochrony praw nabytych, przyjęto, że świadczenie w wysokości 100% wynagrodzenia przysługuje także sędziom/prokuratorom, którzy są nieobecni w pracy z powodu choroby w dniu wejścia w życie znowelizowanych przepisów. Takie prawo przysługuje im nie dłużej niż przez 30 dni od dnia wejścia ustawy w życie.

Polecamy serwis: Zasiłki

Funkcjonariusze służb mundurowych

Analogiczne uregulowania prawne przyjęto wobec innych grup zawodowych, mianowicie: żołnierzy, policjantów, strażaków, funkcjonariuszy służb specjalnych, BOR, Straży Granicznej, Służby Więziennej i Służby Celnej. Ich zasiłek chorobowy również został obniżony ze 100 do 80%.

Wskazane zmiany prowadzą do zrównania sytuacji prawnej wszystkich osób korzystających ze zwolnienia lekarskiego. Dotyczy to wszystkich podmiotów świadczących pracę, zarówno tzw. cywili, jak i sędziów i prokuratorów oraz funkcjonariuszy służb mundurowych.

Podstawa prawna:

  • nowelizację ustawy o prokuraturze, ustawy – Prawo o ustroju sądów powszechnych oraz ustawy o Sądzie Najwyższym z dnia 24 stycznia 2014 r.,
  • wyrok SN z dnia 5 kwietnia 2005 r. I UK 370/04.
Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Zaskoczenie przed majówką. Lepiej nie wchodzić do lasów obok Trójmiasta - zalecenie pomorskiego lekarza weterynarii

W dniu 26 kwietnia 2024 r. pomorski lekarz weterynarii zalecił, aby nie wchodzić do trójmiejskich lasów. Powodem jest wykrycie u martwych dzików wirusa afrykańskiego pomoru świń (ASF).

Google schowa nasz adres IP. Reklamodawcy nas nie znajdą? Privacy Sandbox zamiast cookies

Realizowany przez Google projekt Privacy Sandbox, który domyślnie ma zastąpić pliki cookies, ma na celu ochronę prywatności użytkowników w sieci. Tym razem Google chce schować nasz adres IP, przez co reklamodawcy nie namierzą naszej lokalizacji. Czy będzie lepiej? Według niektórych regulatorów niekoniecznie, bo rozwiązanie proponowane przez Google będzie „preferowało rozwiązania reklamowe technologicznego giganta”. 

3 milionom Polaków grozi grzywna 5000 zł. Sprawdź, co zrobić, aby uniknąć kary

W bieżącym roku ponad trzy miliony Polaków staną przed koniecznością uzyskania nowego dowodu osobistego. Liczba dokumentów, które utracą ważność, przekracza dwa miliony. Pozostałe przypadki to osoby, które osiągną pełnoletność, zmienią nazwisko lub zgubią dokument. Czy Twój dowód jest wciąż ważny? Sprawdź to już teraz!

Kiedy można stracić prawo do zasiłku chorobowego?

Na wstępie odróżnić trzeba brak prawa do zasiłku chorobowego od jego utraty. W drugim wypadku prawo takie początkowo przysługuje, ale na skutek zachowań ubezpieczonego zdefiniowanych w art. 17 ustawy z 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa dochodzi do jego utraty.

REKLAMA

2150,00 zł miesięcznie na usługi dla seniora. Na jakich warunkach będzie przyznawany bon senioralny?

Wartość bonu senioralnego wyniesie maksymalnie 2150,00 zł, co odpowiada połowie minimalnego wynagrodzenia w drugiej połowie 2024 roku. Osobą uprawnioną do korzystania z usług świadczonych w ramach bonu senioralnego będzie osoba, która ukończyła 75. rok życia w przypadku, której jest możliwe zidentyfikowanie określonych potrzeb w zakresie podstawowych czynności dnia codziennego.

Tymczasowe aresztowanie. Czy na pewno tymczasowe?

Pozbawienie wolności, umieszczenie kogoś w więzieniu jest naturalną karą za popełnienie ciężkiego przestępstwa. Realizuje ono wiele funkcji, między innymi daje poczucie sprawiedliwości. Jest to jednak czynione po przeprowadzeniu stosownego postępowania oraz skazaniu. Tymczasem  funkcjonuje też środek zapobiegawczy, który może odizolować od świata oskarżonego, podejrzanego, czyli osobę, co do której dopiero toczy się postępowanie karne i nie wiadomo jeszcze czy zasługuje ona na jakąkolwiek karę. 

PFRON: Stawka w programie "Rehabilitacja 25 plus” wynosi 3200 zł miesięcznie. Wnioski tylko do 7 czerwca 2024 r.

PFRON przyjmuje wnioski do programu "Rehabilitacja 25 plus” (od 29 kwietnia 2024 r.)

Sejm uchwalił: 1000 zł dodatku brutto do pensji [Wykaz zawodów z dodatkiem]

REKLAMA

Mobbing - czym jest, jak udowodnić. Czym różni się od dyskryminacji, molestowania, naruszenia dóbr osobistych? Jaką ochronę ma pracownik? Co powinien zrobić pracodawca?

O mobbingu mówi i pisze się wiele. Ale nie każdy wie, czym mobbing faktycznie jest i jak odróżnić mobbing od dyskryminacji, molestowania czy stalkingu, a także jednorazowego naruszenia dóbr osobistych. Mobberami wobec pracownika mogą być pracodawca lub inni pracownicy, w tym jego przełożeni, choć również przełożony może doznawać mobbingu ze strony podwładnych. Jaka ochrona przysługuje pracownikowi w razie mobbingu i jak powinien zachować się pracodawca? Wyjaśniamy te kwestie.

Dlaczego warto złożyć wniosek o 800 do końca kwietnia?

Warto się pospieszyć ze złożeniem wniosku o 800 plus do ZUS, jeśli chce się zachować ciągłość wypłaty świadczenia wychowawczego. Czy można złożyć wniosek również w weekend? 

REKLAMA