REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jak w 2014 r. rozliczamy refakturowanie usług spedycyjnych

REKLAMA

PROBLEM

REKLAMA

Pracownik korzysta czasami zusług firmy spedycyjnej, z którą nasza firma ma podpisaną umowę. Wystawiamy napracownika refakturę za usługę spedycyjną. Do tej pory było tak, że wysłanieprzez pracownika paczki kurierem odbywało się w jednym miesiącu, fakturauwzględniająca koszty wysyłki docierała do nas mniej więcej po miesiącu idopiero w tym momencie refakturowaliśmy koszt na pracownika. W zeszłym rokuobowiązywały szczególne zasady ustalania obowiązku podatkowego. A jak towygląda  w 2014 r.?

RADA

Obowiązek podatkowy z tytułu odsprzedaży usług spedycyjnychpracownikowi powstaje u Państwa z chwilą wykonania tych usług, tj. dostarczeniaodbiorcom wysłanych przez pracownika przesyłek.

REKLAMA

UZASADNIENIE

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Z przepisu art. 8 ust. 2a ustawyo VAT wynika, że w przypadku gdy podatnik, działając we własnym imieniu, ale narzecz osoby trzeciej, bierze udział w świadczeniu usług, przyjmuje się, że tenpodatnik sam otrzymał i wyświadczył te usługi. W przypadkach, gdy mazastosowanie ten przepis, dochodzi do odsprzedaży usług (np. usługtransportowych) i mogą być wystawiane tzw. refaktury.

Przepisy nie przewidują w takichsytuacjach szczególnego sposobu powstawania obowiązku podatkowego. Wkonsekwencji obowiązek podatkowy z tytułu odsprzedaży towarów i usługdokumentowanych refakturami powstaje na zasadach właściwych dla odsprzedawanychtowarów i usług.

W pełni aktualny jest w 2014 r.wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z 25 października 2012 r. (sygn. akt IFSK 65/12), w którym czytamy, że:

(...) moment powstania obowiązku podatkowego w podatku od towarów iusług, w przypadku refakturowania, należy ustalać tak jakby od początkurefakturowana usługa była wyświadczona przez odsprzedającego, a więc nazasadach określonych w art. 19 ustawy [obecnie art. 19a ustawy o VAT – przyp.autora] dla poszczególnych, będących przedmiotem refakturowania, świadczeń.Dlatego też, wbrew argumentacji Sądu pierwszej instancji, za moment wykonaniarefakturowanej usługi, jeżeli ustawa nie stanowi inaczej, przyjąć należy momentwykonania wszystkich działań i czynności składających się na refakturowanąusługę.

W przedstawionej sytuacji firmaodsprzedaje pracownikowi usługi spedycyjne, a więc usługi, dla których do końca2013 r. przewidziany był szczególny sposób powstawania obowiązku podatkowego(art. 19 ust. 13 pkt 2 lit. b) ustawy o VAT w brzmieniu obowiązującym do końca2013 r.). Przepis ten w maju 2013 r. został co prawda przez TrybunałSprawiedliwości Unii Europejskiej uznany za niezgodny z przepisami unijnymi,lecz mimo to podatnicy do końca 2013 r. mogli korzystać z tego szczególnegosposobu ustalania momentu powstania obowiązku podatkowego (zob. interpretacjęogólną Ministra Finansów z 8 sierpnia 2013 r., sygn.PT3/033/2/323/AEW/13/RD82408).

Od 1 stycznia 2014 r. przepisynie przewidują jednak szczególnego sposobu powstawania obowiązku podatkowego ztytułu świadczenia usług spedycyjnych (a także m.in. transportowych). Tak więcobowiązek podatkowy z tytułu świadczenia tych usług powstaje na zasadachogólnych określonych przepisami art. 19a ust. 1 i 8 ustawy o VAT, czyli:

1) z chwilą otrzymania całościlub części zapłaty – w zakresie, w jakim podatnicy otrzymują zapłatę przedwykonaniem usług spedycyjnych (zgodnie z art. 19a ust. 8 ustawy o VAT),

2) z chwilą wykonania usługspedycyjnych – w pozostałym zakresie (art. 19a ust. 1 ustawy o VAT).

W przedstawionej w Państwapytaniu sytuacji pracownik jest obciążany kosztami usług spedycyjnych, zktórych za zgodą firmy korzysta dla własnych celów. Jest obciążany tymikosztami dopiero po skorzystaniu z usługi spedycyjnej, a więc po jej wykonaniu.A zatem obowiązek podatkowy z tytułu odsprzedaży pracownikowi usługspedycyjnych powstaje z chwilą wykonania tych usług. Przez wykonanie usługispedycyjnej należy rozumieć dostarczenie przesyłki.

 

PRZYKŁAD

Pracownik firmy jest upoważniony do korzystania na własne cele z usługspedycyjnych w ramach umowy zawartej z firmą spedycyjną przez pracodawcę.Korzystając z tej możliwości, pracownik 31 stycznia 2014 r. nadał przesyłkę,która została dostarczona odbiorcy 3 lutego 2014 r. W tej sytuacji obowiązekpodatkowy z tytułu odsprzedaży pracownikowi przez pracodawcę usługi spedycyjnejpowstał 3 lutego 2014 r. (z chwilą wykonania usługi spedycyjnej). Odsprzedażtej usługi pracodawca powinien wykazać w deklaracji VAT-7 za luty 2014 r. (i –jeżeli wystawia refakturę – udokumentować fakturą wystawioną w terminie do 15marca 2014 r.).

PODSTAWA PRAWNA:

  • ·        art. 8 ust. 2a oraz art. 19a ust. 1 i 8 ustawy z11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług – j.t. Dz.U. z 2011 r. Nr 177, poz.1054; ost.zm. Dz.U. z 2013 r. poz. 1608

 

Tomasz Krywan – prawnik, doradca podatkowy,

właściciel kancelariidoradztwa podatkowego, autor licznych publikacji

Źródło: Własne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Infor.pl
Dzień HR-owca: podejmujcie decyzje na podstawie danych, ale nie gubcie człowieka [WYWIAD]

20 czerwca co roku wypada Dzień HR-owca. Z tej okazji zadaliśmy kilka pytań dyrektorce HR w ADP Polska Annie Barbachowskiej. Z wywiadu można dowiedzieć o pracy w HR - jakie wykształcenie i umiejętności są wymagane, jak praca mieniła się na przestrzeni ostatnich 20 lat. Jak działy kadry i płac przygotowują się do wdrożenia regulacji o jawności wynagrodzeń? Czy 4-dnowy tydzień pracy ma sens? Jak przeciwdziałać wypaleniu zawodowemu pracowników? Czy zatrudnieni korzystają z pracy zdalnej na wakacjach?

Przedsiębiorcy i rolnicy stracą tańszy prąd? Ostatnie dni na oświadczenie

Tylko do 30 czerwca 2026 r. mikro, mali i średni przedsiębiorcy oraz rolnicy, którzy w drugiej połowie 2024 r. płacili za energię elektryczną ustawową cenę maksymalną, mogą złożyć lub poprawić „informację o pomocy”. Kto tego nie zrobi, straci prawo do preferencyjnej stawki, a sprzedawca przeliczy rachunki według cen z umowy – wraz z odsetkami. To termin ostateczny, który – zgodnie z zapowiedziami ustawodawcy – nie zostanie już przedłużony.

Kiedy najlepiej przejść na emeryturę w 2026 roku, żeby zyskać nawet kilkaset złotych. Został już tylko jeden korzystny termin

Nadal pracować czy już nie. Z tym dylematem mierzą się ci, którzy osiągnęli emerytalny wiek. Jeśli już ktoś zdecyduje się na pożegnanie z zawodowym życiem, nie bez znaczenia jest moment przejścia na zasłużony odpoczynek. Odłożenie decyzji o miesiąc lub dwa może sprawić, że emerytura będzie wyższa nawet o kilkaset złotych.

Płatna przerwa na umowie zlecenie w 2026 roku. Jak bezpiecznie skonstruować zapisy w umowie? [WZÓR KLAUZULI]

Wraz z rozpoczęciem sezonu urlopowego do działów kadr masowo trafiają pytania od zleceniobiorców o możliwość płatnego wypoczynku. Sytuację dodatkowo komplikuje zmiana dotycząca wliczania umów cywilnoprawnych do stażu pracowniczego. Jak legalnie przyznać zleceniobiorcy płatne wolne, nie narażając firmy na zarzut ustalenia stosunku pracy? Jakie pułapki kryje stawka godzinowa w 2026 roku? Wyjaśniamy.

REKLAMA

Nowe 600 plus na dentystę? Miliony Polaków mogą zyskać dopłatę do leczenia zębów

Wizyta w prywatnym gabinecie stomatologicznym to dla wielu Polaków potężny cios w domowy budżet. Plombowanie, zdjęcie kamienia i znieczulenie potrafią kosztować kilkaset złotych. Istnieje jednak legalny sposób, aby te pieniądze zostały w Twojej kieszeni. 600 plus na dentystę to potoczne określenie pakietu darmowych świadczeń gwarantowanych, które przysługują każdemu ubezpieczonemu w ramach NFZ.

Nowy podatek od mieszkań uświadomi bogatych inwestorów. Koniec omijania przepisów w Polsce

Temat podatku katastralnego w Polsce właśnie wszedł w decydującą fazę. Komisja Europejska wydała nowe zalecenia dla Polski, krytykując nasz obecny system jako głęboko niesprawiedliwy i napędzający spekulację. W tym samym czasie do Sejmu trafiła właśnie nowa, poprawiona wersja projektu ustawy autorstwa Nowej Lewicy. Autorzy załatali w niej luki, które miały pozwolić bogatym inwestorom na unikanie opłat.

Dodatkowe 12 dni wolnych od pracy dla wszystkich z powodu bólu uniemożliwiającego pracę i bez L4 – zamiast urlopu menstruacyjnego dla kobiet, który już obowiązuje

W OHP (tj. Ochotniczych Hufcach Pracy), będących jednostkami budżetowymi, podlegającymi pod Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – obowiązuje tzw. urlop menstruacyjny dla zatrudnionych tam kobiet, w wymiarze 1 pełnopłatnego dnia w miesiącu, co daje łącznie 12 dodatkowych dni wolnych od pracy w ciągu roku. W ostatnim czasie, jeden z posłów, wystąpił z postulatem zastąpienia ww. urlopu – urlopem zdrowotnym, przysługującym każdemu pracownikowi (bez podziału na płeć), który miałby stanowić pełnopłatny dzień wolny od pracy (w każdym miesiącu w ciągu roku), z powodu przewlekłego lub silnego bólu uniemożliwiającego pracę.

Pomocny zakup dla niepełnosprawnego dziecka. Niestety skarbówka nie pozwala odliczyć wydatku [interpretacja KIS]

Ojciec niepełnosprawnego chłopca kupił rower tandem ze wspomaganiem elektrycznym. Sprzęt realnie poprawił sprawność i samopoczucie dziecka, a jego zakup podpowiedzieli lekarze. Mimo to fiskus uznał, że kosztu nie wolno odliczyć w ramach ulgi rehabilitacyjnej. Powodem był brak „indywidualnego charakteru” sprzętu, a to pokazuje, jak nieprzewidywalna potrafi być ta ulga.

REKLAMA

Zmiany w liczeniu emerytury. ZUS robi to teraz po nowemu. Wychodzi się na tym lepiej czy gorzej? Oto konkretne wyliczenia

Zakończyć aktywność zawodową czy też nadal pracować, żeby zwiększyć wysokość „zusowskiej pensji” na starość. Ci, którzy zbliżają się do wieku emerytalnego stają przed ważną decyzją. Rząd od lat zachęca seniorów do dłuższej pracy i kusi ulgami podatkowymi. Kluczowe znaczenie mają też publikowane raz w roku przez GUS tablice średniego dalszego trwania życia.

Naukowcy znaleźli banalny sposób na kleszcze. Liczba pajęczaków spada nawet o 99 procent

Prosty i tani materiał, który większość z nas kojarzy z ogrodów, może stać się najpotężniejszą bronią w walce z plagą kleszczy. Naukowcy z University of Ottawa odkryli, że wysypanie wzdłuż leśnych ścieżek pasa zwykłych drewnianych zrębków dramatycznie ogranicza kontakt z pajęczakami – w niektórych przypadkach nawet o 99 procent. Jak to możliwe?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA