REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

1200 zł wsparcia dla wybranych seniorów. Rządowe wsparcie na wyciągnięcie ręki, ale rocznik ma znaczenie

Anna Kot-Spyra
Anna Kot, dziennikarka, redaktorka serwisów internetowych: dziennik.pl, infor.pl, gazetaprawna.pl, forsal.pl
emerytura, pieniądze, gotówka, senior
1200 zł wsparcia dla wybranych seniorów. Rządowe wsparcie na wyciągnięcie ręki, ale rocznik ma znaczenie
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Rząd oferuje wsparcie finansowe dla osób starszych, które ukończyły 60 lat (kobiety) i 65 lat (mężczyźni). Jest to forma dopłaty w wysokości do 1200 złotych, która ma pomóc w pokryciu rosnących kosztów utrzymania i wesprzeć domowe budżety, szczególnie w przypadku seniorów o niższych dochodach. Oto szczegóły.

1200 zł wsparcia dla wybranych seniorów. Rządowe wsparcie na wyciągnięcie ręki, ale rocznik ma znaczenie

Wzrost cen energii skłonił rząd do opracowania programu wsparcia, który ma pomóc najbardziej potrzebującym, zwłaszcza seniorom. Chodzi o tak zwany bon energetyczny, mający na celu złagodzenie skutków wysokich rachunków za ogrzewanie i dać osobom starszym poczucie finansowego bezpieczeństwa.

REKLAMA

REKLAMA

Kto może otrzymać dopłatę?

Świadczenie jest skierowane do kobiet po 60. roku życia i mężczyzn po 65. roku życia. Aby móc ubiegać się o to wsparcie, trzeba spełnić określone warunki:

  • Dochód miesięczny na osobę w gospodarstwie domowym nie może przekraczać 2525 zł brutto.
  • Trzeba mieszkać w domu, którego główne źródło ogrzewania opiera się na paliwach kopalnych (np. węgiel, olej opałowy).

Ile wyniesie bon energetyczny i kiedy będzie wypłacany?

Planowana wysokość dopłaty to średnio 1200 zł rocznie. Kwota ta ma być wypłacana w ratach kwartalnych, co oznacza 300 zł co trzy miesiące. To wsparcie jest przeznaczone dla osób, które są najbardziej wrażliwe na podwyżki cen energii.

Ministerstwo Klimatu i Środowiska poinformowało, że program zostanie uruchomiony najwcześniej w 2027 roku i ma być realizowany przez pięć kolejnych lat. Za wypłaty oraz przyjmowanie wniosków ma odpowiadać Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS).

REKLAMA

Warto wiedzieć, że w 2025 roku, zamiast bonu energetycznego, rząd zdecydował się na kontynuację zamrożenia cen energii elektrycznej. Oznacza to, że do końca roku będzie obowiązywać maksymalna cena prądu w wysokości 500 zł/MWh dla gospodarstw domowych, co ma stanowić tymczasowe rozwiązanie przed wprowadzeniem docelowego programu wsparcia.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Bon energetyczny - podsumowanie najważniejszych informacji

Bon energetyczny 2025 dla seniorów to jednorazowe wsparcie finansowe w wysokości 1200 zł, skierowane do osób spełniających trzy warunki: kobiety mające co najmniej 60 lat, mężczyźni co najmniej 65 lat, oraz dochód nieprzekraczający 2525 zł brutto na osobę. Oprócz wieku i kryterium dochodowego, dodatkowym warunkiem jest zamieszkiwanie w budynkach ogrzewanych paliwami kopalnymi, takimi jak węgiel lub olej opałowy, co najczęściej dotyczy starszych budynków na terenach wiejskich. Program ten ma na celu chronić seniorów zamieszkujących te obszary przed rosnącymi kosztami ogrzewania i zapewnić im finansowe wsparcie, choć nowy nabór wniosków na rok 2025 nie został jeszcze uruchomiony.

Wypłata bonu będzie realizowana przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, który zajmie się weryfikacją dochodów i kontrolą prawidłowości wypłat. Program jest przewidziany głównie na lata następne (start planowany na 2027 rok) i ma objąć seniorów o niskich dochodach, zwłaszcza tych mieszkających na terenach wiejskich, gdzie koszty ogrzewania są szczególnie dotkliwe. W międzyczasie seniorzy i inne osoby chronione są mechanizmem zamrożenia cen energii. Bon energetyczny ma za zadanie poprawić płynność finansową seniorów i ochronić ich przed ryzykiem zadłużenia czy odcięcia od energii.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Wynajęty lokal (np. mieszkanie) ma wady - czy najemca może żądać obniżenia czynszu? Jakie są obowiązki wynajmującego w tej sytuacji?

Umowa najmu polega na oddaniu najemcy lokalu do czasowego używania, a zatem istotnym, z punktu widzenia najemcy, jest w tym czasie tak stan techniczny przedmiotu umowy, jak i jego przydatność do umówionego użytku. Zdarzają się jednak sytuacje, w których wynajmowany lokal (np. mieszkanie) posiada wady i to takie, które co najmniej utrudniają, a niekiedy nawet uniemożliwiają korzystanie z lokalu zgodnie z jego przeznaczeniem. Ustawodawca zawarł w kodeksie cywilnym na taką właśnie okoliczność odpowiednie regulacje, które zostaną przybliżone poniżej.

Koniec Lex Deweloper - co zmieni się po 1 września dla nabywców mieszkań i całego rynku mieszkaniowego? Plany Ogólne Gmin i Zintegrowane Plany Inwestycyjne zastąpią specustawę?

W dniu 31 sierpnia 2026 r. kończy się okres przejściowy związany z wygaszaniem specustawy mieszkaniowej, czyli tzw. Lex Deweloper. Od września nowe inwestycje będą realizowane już wyłącznie w oparciu o zreformowany system planowania przestrzennego, obejmujący m.in. Plany Ogólne Gmin oraz Zintegrowane Plany Inwestycyjne (ZPI). To jedna z najważniejszych zmian dla rynku nieruchomości w ostatnich latach, której skutki będą odczuwalne nie tylko przez deweloperów, ale również przez osoby planujące zakup mieszkania – pisze Grzegorz Kawecki, Prezes Pekabex Development.

Ofiarą mobbingu może być nie tylko pracownik, ale też przełożony. Nowelizacja przepisów zmienia nie tylko definicję mobbingu

Mobbing to nie zawsze niepożądane zachowanie zachodzące w relacji przełożony–podwładny. Codzienność w zakładach pracy bywa bardziej skomplikowana, a znowelizowane przepisy Kodeksu pracy będą to uwzględniały.

Radny nie może głosować w sprawie, w której ma interes prawny. Samorządy wciąż popełniają ten błąd, a podjęte uchwały są unieważniane

Radny nie może brać udziału w głosowaniu w radzie ani w komisji, jeżeli dotyczy ono jego interesu prawnego. Ta regulacja wydaje się być oczywista i zrozumiała, a jednak w praktyce samorządy mają problemy z jej stosowaniem. Podejmują uchwały z naruszeniem prawa, a organy nadzoru je unieważniają. O jakie sprawy chodzi?

REKLAMA

Emerytury zwolnione z PIT: senacka komisja zdecydowała, co dalej z „PIT 0” dla emerytów

W Senacie pojawił się pomysł, by rodzice co najmniej dwojga dzieci, w tym również obecni emeryci, mogli zostać z tego obowiązku zwolnieni. Petycja pojawiła się równolegle z prezydencką inicjatywą dotyczącą preferencji podatkowej dla rodzin wychowujących co najmniej dwoje dzieci. Komisja Petycji zdecydowała, co dalej z tą propozycją.

Każdego dnia w ZUS nie pracuje 20% pracowników (prawie 8,5 tys. osób). To szokujące. ZUS stawia na dobrostan pracowników we współpracy z CIOP-PIB

Prezes ZUS Liwiusz Laska podaje, że każdego dnia w ZUS nie pracuje 20% pracowników czyli prawie 8,5 tys. osób. To szokujące dane. ZUS stawia więc na dobrostan pracowników i podejmuje się współpracy z CIOP-PIB. Dla pracowników ZUS zostały już przygotowane dwa webinary pt. „Kompas dobrostanu w pracy”.

Śmierć seniora i pieniądze z ZUS. Rodzina ma dokładnie rok na odebranie świadczenia. Uważaj na jeden błąd

Odejście bliskiej osoby to bolesny czas, jednak w sprawach urzędowych zegar zaczyna tykać natychmiast. Niewielu spadkobierców zdaje sobie sprawę, że ostatnia emerytura po zmarłym nie przepada. ZUS wypłaca należne środki, ale stawia twarde warunki i pilnuje terminów. Drobny błąd lub brak wiedzy o przepisach może doprowadzić do utraty pieniędzy, a nawet do przykrych konsekwencji prawnych.

Ukryte składniki wynagrodzenia pracownika zepsują raport o luce płacowej w 2027 r.? Auto służbowe, karta paliwowa i premia uznaniowa

Czy ukryte składniki wynagrodzenia pracownika zepsują raport o luce płacowej, który pracodawcy będą tworzyć od 2027 roku? Co z autami służbowymi używanymi do celów prywatnych, kartami paliwowymi bez limitu i premią uznaniową?

REKLAMA

Wnioski z „wycieku” danych medycznych: trzeba zawiesić obowiązkowy KSeF i zlikwidować inne nakazy przymusowego gromadzenia wrażliwych danych obywateli

Możemy przyjąć prognozę, że wcześniej niż później dane z KSeF „wyciekną” (podobnie dotyczy to ewidencji podatkowej JPK_VAT i JPK_CIT) – pisze prof. dr hab. Witold Modzelewski. I dodaje, że trzeba zlikwidować wszystkie nakazy przymusowego gromadzenia wrażliwych danych dotyczących obywateli.

Rozliczanie podróży służbowych 2026 - najważniejsze zasady w okresie letnim [stawki, choroba, wydatki]

Rozliczenie delegacji w sezonie letnim jest częstym obowiązkiem kadrowców i księgowych, dlatego warto przypomnieć główne zasady rozliczania delegacji. Rozliczenie takie wymaga przede wszystkim wyraźnego oddzielenia czasu przeznaczonego na obowiązki służbowe od prywatnego wypoczynku. Warto również pamiętać o obowiązujących stawkach diet i zasadach zwrotu kosztów.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA