REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Za dwa tygodnie wypłaty dopłat bezpośrednich

REKLAMA

1 grudnia Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa rozpocznie wypłaty dopłat bezpośrednich. Rolnicy, którzy ubiegali się o dopłaty, otrzymują już od Agencji pisma z decyzją o przyznaniu lub nie takiej pomocy. W tym roku dopłaty będą wyższe niż w 2010 r.

W tym roku Agencja ma na ten cel 14,3 mld zł. Wnioski o dopłaty bezpośrednie złożyło w tym roku 1 mln 282 tys. rolników; w ubiegłym było to 1 mln 375 tys.

REKLAMA

W tym roku dopłaty będą wyższe niż w 2010 r. Droższe euro powoduje, że kurs przeliczanie tej waluty na złotówki jest dla rolników korzystniejszy. Podstawowa dopłata wyniesie 710 zł do hektara wobec 562 zł w 2010 r., czyli wzrośnie o ponad 26 proc.

O prawie 4 proc. wyższa będzie stawka dopłaty uzupełniającej do powierzchni uprawy chmielu i wyniesie ona 1 tys. 476 zł na hektar; o ponad 10 proc. zwiększy się dopłata do produkcji pomidorów przeznaczonych do przetwórstwa (do 173 zł/tonę) i o tyle samo wzrośnie dopłata do owoców miękkich, która wyniesie 1 tys. 762 zł/ha.

Plantatorzy buraków cukrowych otrzymają o ponad 11 proc. więcej niż przed rokiem, czyli 56 zł do tony.

REKLAMA

O ponad 18 proc. wzrosną dopłaty do hodowli krów - do prawie 411 zł za sztukę, natomiast o prawie 3 proc. mniej dostaną hodowcy owiec. Powodem jest większa liczba zwierząt kwalifikujących się do takiej dopłaty. W sumie na każdą sztukę hodowca dostanie 103 zł.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

W tym roku Agencja nadal będzie dopłacała do uprawy roślin strączkowych i motylkowatych drobnonasiennych; stawka pomocy wzrośnie o prawie 6 proc. i wyniesie 219,5 zł na hektar.

Spadną natomiast stawki dopłat tzw. uzupełniających; np. w przypadku produkcji zbóż będzie ona na poziomie 274 zł na hektar, a stawka dopłaty do tzw. powierzchni paszowej (nazywanej też płatnością zwierzęcą) - 396 zł/ha.

W sumie producent zbóż w tym roku może liczyć na wsparcie w wysokości ok. 985 zł, podczas gdy w ubiegłym roku dostał prawie 890 zł/ha.

Ministerstwo Rolnictwa chce w 2012 r. wprowadzić zmiany w systemie wsparcia bezpośredniego. Planowane jest uruchomienie dopłaty do tytoniu. Pomoc będzie kierowana do rolników uprawiających tytoń wysokiej jakości, którzy indywidualnie lub za pośrednictwem grup producentów zawarli umowy na uprawę tytoniu z tzw. pierwszymi przetwórcami surowca tytoniowego. Płatność do tytoniu realizowana będzie w latach 2012-2013.

Wysokość wsparcia dla producentów tytoniu ma wynieść ponad 29 mln euro rocznie. Szacuje się, że prawie 18,6 mln euro (64 proc.) zostanie przeznaczone na wsparcie do tytoniu typu Virginia, ponad 8,4 mln euro (29 proc.) - do tytoniu typu Burley i ponad 2 mln euro (7 proc.) - do tytoni ciemnych. Stawki płatności wyniosą odpowiednio: 1,96 euro/kg (dla tytoniu typu Virginia), 2,16 euro/kg (Burley) i 0,85 euro za kg dla tytoniu ciemnego.

W 2012 roku zwiększy się pula pieniędzy przeznaczonych na różne formy pomocy. Wrośnie dopłata do roślin strączkowych i motylkowych - o 19,2 mln euro, do 30 mln euro. Więcej środków - o ponad 17 mln euro - będzie także dla hodowców krów mlecznych. W sumie na ten cel przeznaczone zostanie 45,6 mln euro. Maksymalna stawka tej płatności wynosi 142,5 euro/szt.

Na większe pieniądze mogą także liczyć posiadacze owiec (wzrost o 0,4 mln euro). Pula wzrośnie do ok. 1,9 mln euro. Maksymalnie rolnicy będą mogli dostać na owcę 30 euro. Resort zdecydował, że taką pomoc otrzymają również hodowcy tych zwierząt z województwa łódzkiego oraz świętokrzyskiego.

W przyszłym roku ruszy tzw. oddzielna dopłata do owoców miękkich, która zastąpi tzw. przejściową płatność do produkcji owoców miękkich (malin i truskawek); ta druga może być stosowana tylko do końca tego roku. Nowa płatność będzie przysługiwała także do uprawy malin i truskawek. Na ten cel ma być przeznaczone corocznie ponad 11 mln euro z budżetu unijnego.

Dodatkowo w przyszłym roku Polska może przyznać krajową pomoc dla producentów malin i truskawek, ale całkowita dopłata nie może przekroczyć 19,2 mln euro.

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Infor.pl
Dzień HR-owca: podejmujcie decyzje na podstawie danych, ale nie gubcie człowieka [WYWIAD]

20 czerwca co roku wypada Dzień HR-owca. Z tej okazji zadaliśmy kilka pytań dyrektorce HR w ADP Polska Annie Barbachowskiej. Z wywiadu można dowiedzieć o pracy w HR - jakie wykształcenie i umiejętności są wymagane, jak praca mieniła się na przestrzeni ostatnich 20 lat. Jak działy kadry i płac przygotowują się do wdrożenia regulacji o jawności wynagrodzeń? Czy 4-dnowy tydzień pracy ma sens? Jak przeciwdziałać wypaleniu zawodowemu pracowników? Czy zatrudnieni korzystają z pracy zdalnej na wakacjach?

Przedsiębiorcy i rolnicy stracą tańszy prąd? Ostatnie dni na oświadczenie

Tylko do 30 czerwca 2026 r. mikro, mali i średni przedsiębiorcy oraz rolnicy, którzy w drugiej połowie 2024 r. płacili za energię elektryczną ustawową cenę maksymalną, mogą złożyć lub poprawić „informację o pomocy”. Kto tego nie zrobi, straci prawo do preferencyjnej stawki, a sprzedawca przeliczy rachunki według cen z umowy – wraz z odsetkami. To termin ostateczny, który – zgodnie z zapowiedziami ustawodawcy – nie zostanie już przedłużony.

Kiedy najlepiej przejść na emeryturę w 2026 roku, żeby zyskać nawet kilkaset złotych. Został już tylko jeden korzystny termin

Nadal pracować czy już nie. Z tym dylematem mierzą się ci, którzy osiągnęli emerytalny wiek. Jeśli już ktoś zdecyduje się na pożegnanie z zawodowym życiem, nie bez znaczenia jest moment przejścia na zasłużony odpoczynek. Odłożenie decyzji o miesiąc lub dwa może sprawić, że emerytura będzie wyższa nawet o kilkaset złotych.

Płatna przerwa na umowie zlecenie w 2026 roku. Jak bezpiecznie skonstruować zapisy w umowie? [WZÓR KLAUZULI]

Wraz z rozpoczęciem sezonu urlopowego do działów kadr masowo trafiają pytania od zleceniobiorców o możliwość płatnego wypoczynku. Sytuację dodatkowo komplikuje zmiana dotycząca wliczania umów cywilnoprawnych do stażu pracowniczego. Jak legalnie przyznać zleceniobiorcy płatne wolne, nie narażając firmy na zarzut ustalenia stosunku pracy? Jakie pułapki kryje stawka godzinowa w 2026 roku? Wyjaśniamy.

REKLAMA

Nowe 600 plus na dentystę? Miliony Polaków mogą zyskać dopłatę do leczenia zębów

Wizyta w prywatnym gabinecie stomatologicznym to dla wielu Polaków potężny cios w domowy budżet. Plombowanie, zdjęcie kamienia i znieczulenie potrafią kosztować kilkaset złotych. Istnieje jednak legalny sposób, aby te pieniądze zostały w Twojej kieszeni. 600 plus na dentystę to potoczne określenie pakietu darmowych świadczeń gwarantowanych, które przysługują każdemu ubezpieczonemu w ramach NFZ.

Nowy podatek od mieszkań uświadomi bogatych inwestorów. Koniec omijania przepisów w Polsce

Temat podatku katastralnego w Polsce właśnie wszedł w decydującą fazę. Komisja Europejska wydała nowe zalecenia dla Polski, krytykując nasz obecny system jako głęboko niesprawiedliwy i napędzający spekulację. W tym samym czasie do Sejmu trafiła właśnie nowa, poprawiona wersja projektu ustawy autorstwa Nowej Lewicy. Autorzy załatali w niej luki, które miały pozwolić bogatym inwestorom na unikanie opłat.

Dodatkowe 12 dni wolnych od pracy dla wszystkich z powodu bólu uniemożliwiającego pracę i bez L4 – zamiast urlopu menstruacyjnego dla kobiet, który już obowiązuje

W OHP (tj. Ochotniczych Hufcach Pracy), będących jednostkami budżetowymi, podlegającymi pod Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – obowiązuje tzw. urlop menstruacyjny dla zatrudnionych tam kobiet, w wymiarze 1 pełnopłatnego dnia w miesiącu, co daje łącznie 12 dodatkowych dni wolnych od pracy w ciągu roku. W ostatnim czasie, jeden z posłów, wystąpił z postulatem zastąpienia ww. urlopu – urlopem zdrowotnym, przysługującym każdemu pracownikowi (bez podziału na płeć), który miałby stanowić pełnopłatny dzień wolny od pracy (w każdym miesiącu w ciągu roku), z powodu przewlekłego lub silnego bólu uniemożliwiającego pracę.

Pomocny zakup dla niepełnosprawnego dziecka. Niestety skarbówka nie pozwala odliczyć wydatku [interpretacja KIS]

Ojciec niepełnosprawnego chłopca kupił rower tandem ze wspomaganiem elektrycznym. Sprzęt realnie poprawił sprawność i samopoczucie dziecka, a jego zakup podpowiedzieli lekarze. Mimo to fiskus uznał, że kosztu nie wolno odliczyć w ramach ulgi rehabilitacyjnej. Powodem był brak „indywidualnego charakteru” sprzętu, a to pokazuje, jak nieprzewidywalna potrafi być ta ulga.

REKLAMA

Zmiany w liczeniu emerytury. ZUS robi to teraz po nowemu. Wychodzi się na tym lepiej czy gorzej? Oto konkretne wyliczenia

Zakończyć aktywność zawodową czy też nadal pracować, żeby zwiększyć wysokość „zusowskiej pensji” na starość. Ci, którzy zbliżają się do wieku emerytalnego stają przed ważną decyzją. Rząd od lat zachęca seniorów do dłuższej pracy i kusi ulgami podatkowymi. Kluczowe znaczenie mają też publikowane raz w roku przez GUS tablice średniego dalszego trwania życia.

Naukowcy znaleźli banalny sposób na kleszcze. Liczba pajęczaków spada nawet o 99 procent

Prosty i tani materiał, który większość z nas kojarzy z ogrodów, może stać się najpotężniejszą bronią w walce z plagą kleszczy. Naukowcy z University of Ottawa odkryli, że wysypanie wzdłuż leśnych ścieżek pasa zwykłych drewnianych zrębków dramatycznie ogranicza kontakt z pajęczakami – w niektórych przypadkach nawet o 99 procent. Jak to możliwe?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA