REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

19 proc. firm przewiduje poprawę koniunktury gospodarczej

Subskrybuj nas na Youtube
Fotolia
Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Od listopada 2011 r. do kwietnia br. wśród przedsiębiorstw zatrudniających ponad 10 osób - z 11 do 19 wzrósł odsetek spodziewających się poprawy koniunktury. Jednocześnie z 28 do 15 proc zmniejszył się w tym gronie odsetek firm obawiających się recesji - podaje Randstad.

"Wraz z rosnącym optymizmem gospodarczym wzrosła z 26 do 36 proc. liczba firm, które w ostatnich 6 miesiącach podniosły wynagrodzenia swoim pracownikom" - poinformowała Agnieszka Bulik, członek zarządu Instytutu Badawczego Randstad podczas poniedziałkowej prezentacji kwietniowego sondażu
"Plany pracodawców".

Przyznała jednocześnie, że na poprawę tego wyniku bez wątpienia wpłynęła podwyżka płacy minimalnej, która od 1 stycznia wynosi 1500 zł.

Sondaż Instytutu Randstad i TNS OBOP publikowany jest we współpracy z Polską Agencją Informacji i Inwestycji Zagranicznych (PAIiIZ).

REKLAMA

Robert Kwiatkowski, członek zarządu PAIiIZ ocenił podczas prezentacji, że wynik badania jest bardziej wiarygodny niż smutne doniesienia z mediów, bo znajduje potwierdzenie w badaniach kondycji sektora przedsiębiorstw prowadzonych przez NBP. Dodał, że prognozowany słaby wzrost płac oznacza
podtrzymanie atrakcyjności Polski dla inwestorów zagranicznych.

Zdaniem Agnieszki Bulik wzrost zatrudnienia pracowników tymczasowych jest dobrym barometrem koniunktury. "Teraz mamy na tym rynku odrobinę wzrostu, nie spodziewamy się zatem recesji" - powiedziała.

Z sondażu przeprowadzonego w Polsce przez Instytut Randstad po raz czternasty wynika, że stagnacji gospodarczej spodziewa się 57 proc. firm. To więcej niż w listopadzie 2011 r., gdy oczekiwało jej 53 proc. Jednocześnie co trzecia firma w Polsce chce zatrudnić nowych pracowników.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Około 77 proc. ankietowanych przewiduje utrzymanie obecnego poziomu płac. Pół roku wcześniej zakładało to 65 proc. Około 6 proc. firm pytanych w kwietniu zakłada spadek wynagrodzeń. W listopadzie 2011 r. było to 8 proc. Wzrost płac planują przedsiębiorstwa z północnej i centralnej Polski, zaś spadki zakładają firmy z regionów wschodnich.

REKLAMA

Z ankiety Randstad wynika, że w związku ze zbliżającymi się mistrzostwami Euro 2012 tylko w 1 proc. firm zwiększono zatrudnienie. Jednocześnie 70 proc. przedsiębiorstw uważa, iż Euro będzie miało pozytywny wpływ na polski rynek pracy. Większość ankietowanych (97 proc.) ocenia, że będzie to
efekt krótkotrwały.

Do kwietniowej ankiety dołączono też istotne w kontekście reformy emerytalnej pytanie o nastawienie do pracowników w wieku ponad 50 lat (50+).

Okazało się, że 99 proc. firm zatrudniających takie osoby to duże przedsiębiorstwa, zatrudniające ponad 250 osób. W tej grupie 94 proc. potwierdziło opinię, że pracownicy 50+ to dobrzy fachowcy, 83 proc. uznało, że są oni bardziej dyspozycyjni od innych pracowników, zaś ponad 50 proc. oceniło, że
są też oni bardziej zaangażowani w pracę. Około 41 proc. badanych uważa, że firma zatrudniająca osoby 50+ staje się efektywniejsza.

Jedynie 6 proc. firm stwierdziło, że nie pracują u nich pracownicy w wieku ponad 50 lat. Były to głównie średnie firmy zatrudniające od 10 do 49 osób.

Badania przeprowadzono w 300 przedsiębiorstwach zatrudniających ponad 10 osób, w tym na umowy czasowe, z wykluczeniem firm doradztwa personalnego.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
W którym mieście szanse na własne mieszkanie są największe?

Rynek wtórny na ogół wygrywa z pierwotnym pod względem dostępności mieszkań na przeciętną kieszeń. Portal GetHome.pl sprawdził, w których miastach wojewódzkich jest ona największa.

Ubezpieczenie mieszkania na wynajem krótkoterminowy – co musisz wiedzieć?

Wynajem krótkoterminowy jest coraz popularniejszą formą zarabiania na nieruchomościach, ale niesie ze sobą także pewne ryzyka. Co powinna zawierać dobra polisa dla najmu krótkoterminowego? Jak wybrać odpowiednie ubezpieczenie?

Tydzień, maksymalnie dwa. Wielu pracowników nie czeka dłużej na wynik rekrutacji

6 na 10 badanych pracowników fizycznych deklaruje, iż maksymalny czas rekrutacji, jakiego oczekują od potencjalnego pracodawcy, to dwa tygodnie. Tak wynika z badania „Rynek pracowników fizycznych”, przeprowadzonego na zlecenie serwisu Pracuj.pl.

Darowizna w gotówce od matki: Skarbówka nie odpuszcza – liczy się forma przekazania środków

Choć darowizny między najbliższymi krewnymi często korzystają z pełnego zwolnienia z podatku, fiskus nie pozostawia miejsca na dowolność w ich dokumentowaniu. Najnowsza interpretacja podatkowa pokazuje, że nawet spełnienie podstawowych warunków, takich jak zgłoszenie darowizny w terminie i jej otrzymanie od członka rodziny, nie wystarczy, jeśli środki przekazano w gotówce. Taka forma – mimo zgłoszenia – może oznaczać konieczność zapłaty podatku.

REKLAMA

Rola społeczności lokalnych w ochronie dziedzictwa kulturowego

Obowiązek ochrony zabytków nie dotyczy wyłącznie organów administracji czy właścicieli zabytkowych obiektów. Przepisy prawa nakładają ten obowiązek na każdego, kto z dziedzictwem kultury ma kontakt. To fundamentalna zasada, której konsekwencje praktyczne często są niedoceniane.

Obniżenie wieku emerytalnego dla kolejnej grupy zawodowej już w 2026 r.? Resort pracy daje minus Senatorom [PROJEKT]

Trwają prace nad obniżeniem wieku emerytalnego dla kolejnej grupy zawodowej. Chodzi o projekt nowelizacji o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz ustawy o emeryturach pomostowych wniesiony przez senatorów 18 grudnia 2024 r. Projekt trafił do sejmu na początku maja 2025 r.

Specjalny dodatek z ZUS trafił do 133,6 tys. osób w Polsce. Sprawdź konto

Specjalny dodatek z ZUS trafił do 133,6 tys. osób w Polsce. Warto zweryfikować swoje konto, ponieważ w wielu przypadkach ZUS wypłacił świadczenie automatycznie, bez składania wniosku. Wielu osobom należą się bowiem z urzędu dodatkowe pieniądze i to nie miało, bo z wyrównaniem od stycznia i z uwzględnieniem marcowej waloryzacji.

Second home (dom rekreacyjny) nie tylko dla bogatych. Ile kosztuje taka przyjemność w 2025 roku?

W Polsce obserwujemy rosnące zainteresowanie tzw. „second home”, czyli domem rekreacyjnym. To trend, który dotyczy nie tylko najbogatszych, ale również klasy średniej. Jakie kierunki wybierają Polacy? Góry, morze czy zagraniczne kurorty? Jakie udogodnienia są dla nich kluczowe? I wreszcie – ile są w stanie zapłacić za swój azyl od codzienności?

REKLAMA

Czerwiec 2025: kalendarz do druku [PDF]

Pobierz kalendarz czerwca 2025 do druku z miejscem na notatki. Czerwiec 2025 roku zawiera dwa święta ustawowo wolne od pracy. W tym miesiącu jest również Dzień Dziecka i Dzień Ojca. Najważniejsze daty już są zaznaczone. Wydrukuj i dopisz ważne notatki.

Stracił rodzinę w wypadku i miał zapłacić zaległy podatek. WSA kontra skarbówka

Mimo że jako dziecko stracił całą rodzinę w tragicznym wypadku, a wypłacone mu po latach odszkodowanie miało choć częściowo złagodzić tę krzywdę, organy skarbowe domagały się od Huberta zapłaty blisko 150 tys. zł podatku od odsetek. Sprawa trafiła aż do Naczelnego Sądu Administracyjnego, który uznał stanowisko fiskusa za niesprawiedliwe. Teraz Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie przyznał rację Rzecznikowi Praw Obywatelskich i uchylił decyzje skarbówki — choć wyrok wciąż nie jest prawomocny.

REKLAMA