REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Jak prowadzić egzekucję przeciwko wspólnikom spółki cywilnej?

Sienkiewicz i Zamroch. Radcowie Prawni Spółka Partnerska
Kancelaria oferuje kompleksową obsługę prawną przedsiębiorców, jak również pomoc dla klientów indywidualnych.
www.radcowie.biz
Iwo Fisz
Iwo Fisz
Spółka cywilna nie jest osobą prawną ani jednostką organizacyjną nieposiadającą osobowości prawnej.
Spółka cywilna nie jest osobą prawną ani jednostką organizacyjną nieposiadającą osobowości prawnej.

REKLAMA

REKLAMA

Spółka cywilna stanowi prostą i bardzo powszechną w Polsce formą organizacyjną prowadzenia działalności gospodarczej. Specyfika konstrukcji spółki cywilnej ma swoje konsekwencje w postępowaniu egzekucyjnym przeciwko wspólnikom spółki cywilnej.

Charakter prawny majątku spółki cywilnej

Na wstępie trzeba powiedzieć, iż spółka cywilna nie jest osobą prawną ani jednostką organizacyjną nieposiadającą osobowości prawnej, o której mowa w przepisie art. 33 [1] Kodeksu cywilnego. Stosunek spółki cywilnej, łączący jej wspólników, jest rodzajem stosunku zobowiązaniowego, umowy uregulowanej w przepisach Kodeksu cywilnego. Konsekwencją powstania stosunku spółki i jej działalności jest powstanie „majątku spółki” – będącego w istocie majątkiem wspólników na zasadach współwłasności łącznej. Oznacza to, iż majątek spółki cywilnej należy do wszystkich wspólników i nie można w nim wyróżnić udziałów przypadających poszczególnym wspólnikom. „Majątek spółki cywilnej” nie jest objęty małżeńską wspólnością majątkową (art. 33 pkt 3 Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego).

REKLAMA

Odpowiedzialność solidarna wspólników spółki cywilnej

REKLAMA

Zgodnie z treścią przepisu art. 864 Kodeksu cywilnego, wspólnicy spółki cywilnej odpowiadają solidarnie za zobowiązania powstałe w związku z działalnością spółki. Wierzyciel może zatem żądać spełnienia świadczenia od wszystkich wspólników lub od niektórych z nich, zaś spełnienie świadczenia przez któregokolwiek ze wspólników zwalnia w tym zakresie pozostałych.

W konsekwencji, wierzyciel spółki cywilnej, dążąc do wymuszenia spełnienia należnego mu świadczenia, musi dokonać wyboru osoby, którą pozwie. Wybór ten będzie rzutował na kształt postępowania egzekucyjnego – przesądzi bowiem o tym, wobec jakich osób będzie mogła być prowadzona egzekucja.

Zobacz również serwis: W sądzie

Egzekucja przeciwko wspólnikom spółki cywilnej

REKLAMA

Współwłasność łączna majątku spółki cywilnej ma istotne konsekwencje w postępowaniu egzekucyjnym. Zgodnie z treścią przepisu art. 778 Kodeksu postępowania cywilnego, do egzekucji ze wspólnego majątku wspólników spółki prawa cywilnego konieczny jest tytuł egzekucyjny wydany przeciwko wszystkim wspólnikom. W efekcie, aby skierować egzekucję do „majątku spółki”, należy uzyskać tytuł egzekucyjny przeciwko wszystkim wspólnikom.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

W procesie cywilnym oznacza to konieczność pozwania wszystkich wspólników (którzy będą współuczestnikami materialnymi), jednak omawiany przepis ma znacznie szersze zastosowanie – przykładowo odnosi się również do tytułu egzekucyjnego w postaci aktu notarialnego zawierającego oświadczenie o poddaniu się egzekucji. W takiej sytuacji, aby tzw. notarialny tytuł egzekucyjny pozwalał na skierowanie egzekucji do „majątku spółki”, egzekucji wprost z aktu notarialnego muszą poddać się wszyscy wspólnicy.

Zobacz również serwis: Notariusz

Tytuł wykonawczy przeciwko wszystkim wspólnikom pozwala wierzycielowi na skierowanie egzekucji zarówno do majątku osobistego każdego ze wspólników, jak i do „majątku spółki”. Tym samym wierzyciel jest w korzystnej sytuacji – ze wszystkich składników majątku dłużników może wybrać te, z których najdogodniej będzie się zaspokoić i do nich skierować egzekucję. Przykładowo – wierzyciel może skierować egzekucję do wierzytelności obu wspólników wobec ich kontrahenta, wynagrodzenia ze stosunku pracy wspólnika A i rachunku bankowego wspólnika B. Takie ukształtowanie wniosku egzekucyjnego pozwala na szybsze uzyskanie dochodzonej kwoty i zmniejszenie wysokości zaliczek na koszty egzekucyjne w porównaniu z sytuacją, w której wierzyciel skierowałby egzekucję tylko do składników „majątku spółki” czy wspólnika i byłby zmuszony do skierowania egzekucji do elementów majątku, z których zaspokojenie się trwa dłużej – np. ruchomości czy nieruchomości.

Należy zaznaczyć, iż powyższe uwagi nie odnoszą się do sytuacji, w której wspólnik jest dłużnikiem ze stosunku prawnego nie związanego ze spółką cywilną, a np. z osobiście prowadzoną działalnością gospodarczą. Problematyka taka wymaga osobnego omówienia.

Zadaj pytanie: Forum prawników

Tytuł egzekucyjny przeciwko jednemu ze wspólników spółki cywilnej

Sytuacja wierzyciela komplikuje się, jeśli posiada on tytuł egzekucyjny wyłącznie przeciwko jednemu wspólnikowi lub przeciwko niektórym wspólnikom. W takiej sytuacji tytuł egzekucyjny nie może zostać opatrzony klauzulą wykonalności przeciwko wszystkim wspólnikom, a w efekcie – nie będzie uprawniał do egzekucji z majątku spółki, a jedynie z majątku osobistego wspólników wymienionych w treści tytułu.

Z uwagi na treść przepisu art. 366 Kodeksu postępowania cywilnego, który brzmi Wyrok prawomocny ma powagę rzeczy osądzonej tylko co do tego, co w związku z podstawą sporu stanowiło przedmiot rozstrzygnięcia, a ponadto tylko między tymi samymi stronami, w przypadku gdy tytuł egzekucyjny ma przymiot powagi rzeczy osądzonej (jak np. wyrok lub nakaz zapłaty) wierzyciel nie może ponownie pozwać wszystkich wspólników o to samo roszczenie, a to z uwagi na negatywną przesłankę procesową w postaci powagi rzeczy osądzonej (art. 199 § 1 pkt 2 Kodeksu postępowania cywilnego). Sąd w takiej sytuacji odrzuci pozew w stosunku do wspólników przeciwko którym toczyło się już postępowanie cywilne, rozstrzygnięte prawomocnie co do istoty sprawy. Powyższe uwagi należy też odnieść do przesłanki negatywnej w postaci stanu sprawy w toku, powstającego z momentem doręczenia pozwanemu odpisu pozwu.

Zobacz również serwis: Pozwy

Wierzyciel uzyskał prawomocny wyrok zasądzający świadczenie od wspólnika A. Następnie, wierzyciel pozywa solidarnie wspólników A, B i C, a przed prawomocnym rozstrzygnięciem tej sprawy co do istoty, składa jeszcze pozew przeciwko wspólnikom B i D. W pierwszym postępowaniu sąd powinien odrzucić pozew w stosunku do wspólnika A z uwagi na powagę rzeczy osądzonej. W drugim postępowaniu sąd powinien odrzucić pozew w stosunku do wspólnika B z uwagi na stan sprawy w toku. Dlatego bardzo starannie należy ustalić krąg pozwanych wspólników spółki cywilnej.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
2150,00 zł miesięcznie na usługi dla seniora. Na jakich warunkach będzie przyznawany bon senioralny?

Wartość bonu senioralnego wyniesie maksymalnie 2150,00 zł, co odpowiada połowie minimalnego wynagrodzenia w drugiej połowie 2024 roku. Osobą uprawnioną do korzystania z usług świadczonych w ramach bonu senioralnego będzie osoba, która ukończyła 75. rok życia w przypadku, której jest możliwe zidentyfikowanie określonych potrzeb w zakresie podstawowych czynności dnia codziennego.

Tymczasowe aresztowanie. Czy na pewno tymczasowe?

Pozbawienie wolności, umieszczenie kogoś w więzieniu jest naturalną karą za popełnienie ciężkiego przestępstwa. Realizuje ono wiele funkcji, między innymi daje poczucie sprawiedliwości. Jest to jednak czynione po przeprowadzeniu stosownego postępowania oraz skazaniu. Tymczasem  funkcjonuje też środek zapobiegawczy, który może odizolować od świata oskarżonego, podejrzanego, czyli osobę, co do której dopiero toczy się postępowanie karne i nie wiadomo jeszcze czy zasługuje ona na jakąkolwiek karę. 

PFRON: Stawka w programie "Rehabilitacja 25 plus” wynosi 3200 zł miesięcznie. Wnioski tylko do 7 czerwca 2024 r.

PFRON przyjmuje wnioski do programu "Rehabilitacja 25 plus” (od 29 kwietnia 2024 r.)

Sejm uchwalił: 1000 zł dodatku brutto do pensji [Wykaz zawodów z dodatkiem]

REKLAMA

Mobbing - czym jest, jak udowodnić. Czym różni się od dyskryminacji, molestowania, naruszenia dóbr osobistych? Jaką ochronę ma pracownik? Co powinien zrobić pracodawca?

O mobbingu mówi i pisze się wiele. Ale nie każdy wie, czym mobbing faktycznie jest i jak odróżnić mobbing od dyskryminacji, molestowania czy stalkingu, a także jednorazowego naruszenia dóbr osobistych. Mobberami wobec pracownika mogą być pracodawca lub inni pracownicy, w tym jego przełożeni, choć również przełożony może doznawać mobbingu ze strony podwładnych. Jaka ochrona przysługuje pracownikowi w razie mobbingu i jak powinien zachować się pracodawca? Wyjaśniamy te kwestie.

Dlaczego warto złożyć wniosek o 800 do końca kwietnia?

Warto się pospieszyć ze złożeniem wniosku o 800 plus do ZUS, jeśli chce się zachować ciągłość wypłaty świadczenia wychowawczego. Czy można złożyć wniosek również w weekend? 

Sejm uchwalił ustawę uznającą drugi język regionalny

Język śląski ma zostać wpisany do ustawy o mniejszościach narodowych i etnicznych jako drugi język regionalny. Tak uchwalił w piątek 26 kwietnia Sejm RP. 

Casual friday to już prawie weekend. Ale czy na pewno szef może decydować o stroju pracownika? Sprawdź, gdzie kończy się służbowe podporządkowanie.

Casual Friday, czyli idziemy do biura w T-shircie. Dress code towarzyszy nam od najmłodszych lat. Ale czy na pewno szef może decydować o tym, jak ubiera się pracownik? Sprawdź, gdzie kończy się podporządkowanie, a zaczynają dobra osobiste.

REKLAMA

Babciowe to konkretne pieniądze na dziecko [1500-1900 zł miesięcznie]. Co warto wiedzieć już teraz o programie Aktywny rodzic w pracy?

Babciowe, czyli świadczenie „aktywny rodzic w pracy” będzie przysługiwało od pierwszego dnia miesiąca, w którym dziecko ukończyło 12. miesiąc życia, do ostatniego dnia miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym dziecko ukończy 36. miesiąc życia. Ustawodawca szczegółowo określił wymagania dotyczące nowego świadczenia. Babciowe w tym programie może wynosić 1500 zł lub 1900 zł miesięcznie.

Zasiłek rodzinny 95 zł i dochód 674 zł na osobę. Waloryzacja do 15 maja 2024 r.?

Szokuje, że trzeba zarabiać mniej niż 674 zł na osobę, by dostać zasiłek rodzinny. Jednak do 15 maja rząd powinien otrzymać propozycję waloryzacji tego zasiłku. 

REKLAMA