Tematy - Zasiłek opiekuńczy, Oświadczenie - INFOR.PL

Czy zdalne nauczanie uprawnia do zasiłku opiekuńczego dla rodziców? Zasiłek opiekuńczy przysługuje na dziecko na kwarantannie - to jest pewne. Co z zasiłkiem w czasie hybrydowego funkcjonowania szkoły lub przedszkola? Co wtedy, jeśli dziecko nie jest formalnie na kwarantannie?

Zasiłek opiekuńczy w przypadku zamknięcia szkoły, przedszkola lub żłobka z powodu koronawirusa. Ile wynosi? Komu przysługuje? Jak złożyć wniosek?

Zasiłek opiekuńczy na dziecko - kiedy przysługuje? ZUS przyzna zasiłek zarówno gdy dziecko jest chore na COVID-19 (izolacja) oraz gdy dziecko przebywa na kwarantannie. Czy zamknięcie szkoły, przedszkola czy żłobka z powodu covid daje prawo do zasiłku opiekuńczego?

Opieka nad chorym dzieckiem. Rozpoczynający się okres jesienny sprzyja infekcjom, zwłaszcza u najmłodszych. Pracownicy, którzy muszą zaopiekować się chorym dzieckiem, mają dwie możliwości uzyskania w tym celu dni wolnych.

Rodzinny Kapitał Opiekuńczy. Nowe świadczenie opiekuńcze ma być wypłacane od 2022 r. na każde drugie i kolejne dziecko w rodzinie, w wieku od 12. do 36. miesiąca życia, w maksymalnej łącznej wysokości 12 tys. zł na dziecko.

Świadczenie z Rodzinnego Kapitału Opiekuńczego w łącznej wysokości 12 tys. zł będzie wypłacane na wniosek osoby uprawnionej i nie będzie uzależnione od dochodów rodziny. Rząd szacuje, że w 2022 r. wsparciem zostanie objętych ok. 410 tys. dzieci, a kolejne 110 tys. otrzyma dofinansowanie na pobyt w żłobku lub klubie dziecięcym.

Zasiłek macierzyński - jakie zmiany chce wprowadzić ZUS? Czym jest okres wyczekiwania?

Okres wyczekiwania przy zasiłku macierzyńskim i opiekuńczym? To propozycja ZUS mająca zapobiegać nadużyciom.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy będzie ponownie przedłużony. Czy będzie funkcjonował do końca roku szkolnego?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy został przedłużony na czerwiec 2021 r. Do kiedy dokładnie?

Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi czyli szybka droga do legalizacji zatrudnienia w Polsce dla obywateli sześciu państw. Jak krok po kroku zatrudnić na podstawie oświadczenia?

Zaproszenie a praca cudzoziemca w Polsce - jakie są ograniczenia prawne?

Jakie świadczenia można uzyskać po urodzeniu dziecka w 2021 r.? Czy trzeba spieszyć się z formalnościami?

Zasiłek opiekuńczy - do kiedy? W związku z otwarciem żłobków i przedszkoli nastąpią zmiany w wypłacie zasiłku opiekuńczego. Będzie on przysługiwał tylko do 18 kwietnia 2021 r.

Zasiłek opiekuńczy z KRUS został przedłużony na kwiecień 2021 r. To świadczenie przyznawane w razie zamknięcia przedszkola, żłobka, klubu dziecięcego z powodu COVID-19. Kto może otrzymać zasiłek? Jak złożyć wniosek?

Zasiłek opiekuńczy - w związku z nowymi obostrzeniami - zamknięciem żłobków i przedszkoli oraz przedłużeniem nauki zdalnej wypłaty przysługującego rodzicom sprawującym opiekę nad dziećmi dodatkowego zasiłku opiekuńczego zostały przedłużone do 11 kwietnia 2021 r.

Nowe obostrzenia od 27 marca 2021 r. – do kiedy zamknięte przedszkola i żłobki? Co ze szkołami? Czy będzie przysługiwał zasiłek opiekuńczy?

ZFŚS - jak poświadczyć dochód emeryta? Czy wystarczy decyzja ZUS o wysokości emerytury? Czy wymaga się również oświadczenia? Zasady korzystania ze świadczeń socjalnych pracodawca zamieszcza w regulaminie ZFŚS.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przedłużono do 14 marca 2021 r. Powstał kolejny projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie określenia dłuższego okresu pobierania dodatkowego zasiłku opiekuńczego w celu przeciwdziałania COVID-19, który wydłuża zasiłek do 28 marca 2021 r.

Jestem sprawcą kolizji: Co powinienem zrobić w takiej sytuacji? Jakie dane należy podać poszkodowanemu? I jak powinno wyglądać oświadczenie?

Zasiłek opiekuńczy z KRUS do 28 lutego 2021 r. - został ponownie przedłużony. Kto i kiedy może skorzystać z zasiłku? Pobierz wniosek i złóż go zgodnie z instrukcją KRUS.

Zasiłek opiekuńczy w KRUS został przedłużony na luty 2021 r. Do kiedy przysługuje zasiłek na dziecko z powodu COVID-19? Jak złożyć wniosek? Pobierz instrukcję i sprawdź, jak zrobić to krok po kroku.

Zatrudnienie cudzoziemca na oświadczenie wiąże się z pewnymi obowiązkami pracodawcy. Jakie to obowiązki? Kto może pracować na oświadczeniu? Ile czasu można pracować na oświadczeniu? Kiedy nie wymaga się nowego oświadczenia?

Zatrudnienie cudzoziemca może odbywać się na podstawie oświadczenia. Aby przedłużyć współpracę, można złożyć wniosek o wydanie zezwolenia na pracę. Kiedy korzysta się z art. 88za ustawy o promocji zatrudnienia? Jakie warunki należy spełnić, by przedłużyć zatrudnienie? Co zmienił COVID-19?

Brak warunków do pracy zdalnej może być podstawą do złożenia pracodawcy wysyłającego pracownika na home office Oświadczenia o braku warunków do pracy zdalnej. Czy pracodawca może wówczas żądać pracy zdalnej od pracownika? Pobierz wzór zgody pracownika na pracę zdalną i wzór oświadczenia o braku warunków do pracy zdalnej.

Czynność prawna w formie elektronicznej oraz złożenie oświadczenia woli w formie elektronicznej zazwyczaj kojarzy się z wypełnieniem interaktywnego formularza on-line.

Zasiłek opiekuńczy KRUS został przedłużony do 31 stycznia 2021 r. Świadczenie to odpowiada dodatkowemu zasiłkowi opiekuńczemu z ZUS. Kiedy przysługuje?

Z dodatkowego zasiłku opiekuńczego można korzystać do 17 stycznia. Termin został wydłużony po raz kolejny.

Do 17 stycznia ponownie przysługuje zasiłek opiekuńczy. Premier Mateusz Morawiecki poinformował, że dodatkowy zasiłek opiekuńczy będzie wypłacany także podczas ferii, czyli w pierwszych dwóch tygodniach stycznia.

Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców, które weszły w życie 1 grudnia 2020 r. miały usprawnić procedurę udzielania zezwoleń na pobyt i pracę w Polsce. Czy rozwiązują one problemy występujące przy zatrudnianiu obcokrajowców? Co się zmieniło? Czy zmiany te są korzystne? Jak należy uregulować kwestię zatrudniania cudzoziemców? Co konkretnie trzeba zmienić?

100% chorobowego znowu przysługuje medykom. Na taką kwotę mogą liczyć również niemedyczni pracownicy podmiotów leczniczych. Zasiłek w pełnej wysokości przysługuje również strażakom ochotnikom. Co zrobić, aby otrzymać taką kwotę?

Oświadczenie do chorobowego dla medyków i strażaków to dokument, który należy przedstawić ZUS w celu uzyskania pełnego zasiłku za czas niezdolności do pracy. Pobierz wzór oświadczenia.

Do 24 grudnia został przedłużony dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Przysługuje on m.in. w razie zamknięcia z powodu COVID-19 żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola, szkoły lub innej placówki, do której uczęszcza dziecko.

Zasiłek opiekuńczy z KRUS to odpowiednik dodatkowego zasiłku opiekuńczego z ZUS. Komu przysługuje? Kiedy nie można z niego skorzystać? Ile dni można go otrzymywać? Jaka jest wysokość zasiłku opiekuńczego? Jak złożyć wniosek? Jakim dokumentem potwierdzić niepełnosprawność dziecka?

Zasiłek opiekuńczy z KRUS został przedłużony na grudzień 2020 r. Będzie można pobierać go do 24 grudnia 2020 r. - podobnie jak dodatkowy zasiłek opiekuńczy z ZUS. Kto może ubiegać się o zasiłek? Jak złożyć wniosek?

Zasiłek opiekuńczy dla rodziców będzie wypłacany do 24 grudnia. Projekt rozporządzenia, które przedłuża wypłatę zasiłku, znajduje się w wykazie prac legislacyjnych rządu.

Zasiłek opiekuńczy w związku z COVID-19 można otrzymać zarówno w ZUS jak i KRUS. Pobierz druki wniosku o zasiłek opiekuńczy z KRUS i oświadczenia do uzyskania dodatkowego zasiłku opiekuńczego z ZUS. Do kiedy można pobierać zasiłek? Ile wynosi?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy należy się w związku z niemożnością wykonywania pracy i koniecznością sprawowania opieki nad dzieckiem z powodu epidemii koronawirusa. Czy pobieranie dodatkowego zasiłku dolicza się do limitu 60 dni zasiłku opiekuńczego?

Osoby ubezpieczone będące m.in. pracownikami czy zleceniobiorcami odbywające obowiązkową kwarantannę mogą za zgodą podmiotów je zatrudniających wykonywać w tym okresie pracę w trybie zdalnym. Wówczas za ten czas mają prawo do wynagrodzenia za pracę. W przeciwnym wypadku, jeżeli objęte są ubezpieczeniem chorobowym, otrzymają świadczenie chorobowe. Pracy nie mogą świadczyć, nawet za zgodą zatrudniającego, osoby objęte izolacją, w tym w warunkach domowych. Dotychczasowe przepisy nie regulowały wprost możliwości wykonywania pracy zdalnej podczas kwarantanny. Została ona wprowadzona ustawą z 28 października 2020 r. zmieniającą ustawę covidową, która obecnie na publikację w Dzienniku Ustaw. Zmiany w tym zakresie wejdą w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia nowelizacji.

Wniosek o zasiłek opiekuńczy z KRUS można ponownie składać. Został on przywrócony od 9 do 29 listopada 2020 r. Pobierz wzór wniosku i przeczytaj najważniejsze informacje o zasiłku.

Zasiłek opiekuńczy z KRUS wrócił 9 listopada podobnie jak dodatkowy zasiłek opiekuńczy z ZUS. Są one przyznawane w tych samych sytuacjach. Kto i kiedy może ubiegać się o zasiłek?

Od 9 do 29 listopada ponownie przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Można się o niego starać w kilku przypadkach m.in. w razie zamknięcia z powodu COVID-19 żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola, szkoły lub innej placówki, do której uczęszcza.

Dokumentowanie kwarantanny i izolacji domowej jest niezbędne do wypłaty świadczeń chorobowych. Jak dokumentować kwarantannę, gdy zasiłek chorobowy wypłaca ZUS? A co w przypadku wypłacania świadczenia przez pracodawcę? Jaka jest procedura w sytuacji osób poddanych kwarantannie jako domownicy osób zakażonych koronawirusem lub kiedy kwarantanną lub izolacją zostało objęte dziecko?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy wraca na zasadach z września 2020 r. Przysługuje rodzicom opiekującym się dziećmi, którzy z tego powodu nie mogą wykonywać pracy. Dotyczy to sytuacji zamknięcia szkół, przedszkoli i żłobków z powodu epidemii COVID-19. Od kiedy można korzystać z dodatkowego zasiłku?

Kwarantanna dziecka lub izolacja wiąże się z koniecznością zapewnienia mu opieki. W takiej sytuacji rodzicom sprawującym osobistą opiekę nad dzieckiem przysługuje zasiłek opiekuńczy. Do jakiego wieku dziecka przysługuje zasiłek? Co zrobić, aby go uzyskać?

Można już składać wniosek o wyrównanie zaniżonego z powodu COVID-19 zasiłku. Dotyczy to zasiłków macierzyńskich, opiekuńczych i chorobowych. Komu złożyć wniosek?

Może się zdarzyć, że staniecie się poszkodowanymi w wyniku kolizji. Co jednak, gdy ta jest spowodowana przez obcokrajowca? Odpowiadamy.

Jeżeli w okresie wcześniej pobieranego zasiłku np. chorobowego pracownikowi obniżono wymiar czasu pracy z powodu COVID-19 oraz między okresami pobierania wcześniejszego i kolejnego zasiłku nie było przerwy albo była ona krótsza niż 3 miesiące kalendarzowe, ma on prawo do wyrównania zasiłku. Przed zmianą przepisów w takich przypadkach pracownicy otrzymywali zasiłki ustalone od nowego wymiaru czasu pracy, czyli od niższego wynagrodzenia. Zmiany w tym zakresie wprowadziła nowelizacja ustawy o COVID-19, która weszła w życie 9 października 2020 r.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy powrócił we wrześniu 2020 r. wraz z rozpoczęciem roku szkolnego. Artykuł zawiera pytania i odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania. Czy zatrzymanie dziecka w domu z obawy przed koronawirusem, mimo że przedszkole jest otwarte, uprawnia do otrzymania dodatkowego zasiłku opiekuńczego? Jak złożyć wniosek o zasiłek?

Dnia 4 września 2020 r. weszły w życie zmiany w przepisach o delegowaniu pracowników. Jakie nowe obowiązki zostały nałożone na pracodawców?

Zasiłek opiekuńczy, Oświadczenie

Dziecko na zdalnym nauczaniu a zasiłek opiekuńczy

Zasiłek opiekuńczy w przypadku zamknięcia szkoły lub przedszkola

Kiedy przysługuje zasiłek opiekuńczy na dziecko?

Jak uzyskać dni wolne na opiekę nad chorym dzieckiem?

Nowe świadczenie opiekuńcze od 2022 r.

Świadczenie z Rodzinnego Kapitału Opiekuńczego nie będzie uzależnione od dochodów rodziny

Zasiłek macierzyński - jakie zmiany?

Zasiłek macierzyński i opiekuńczy - będzie okres wyczekiwania?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przedłużony do 25 czerwca 2021 r.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przedłużony do 6 czerwca 2021 r.

Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi [PORADNIK]

Zaproszenie a praca cudzoziemca w Polsce

Jakie świadczenia po urodzeniu dziecka w 2021 r.?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy po 18 kwietnia 2021 - zmiany

Zasiłek opiekuńczy z KRUS w kwietniu 2021 r.

Zasiłek opiekuńczy przedłużony do 11 kwietnia 2021 r.

Nowe obostrzenia – przedszkola i żłobki zamknięte

ZFŚS - poświadczenie dochodu emeryta

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przedłużony do 14 marca 2021 r.

Jestem sprawcą kolizji: co dalej?

Zasiłek opiekuńczy KRUS do 28 lutego 2021 r.

Zasiłek opiekuńczy w KRUS - luty 2021 r.

Zatrudnienie cudzoziemca na oświadczenie - obowiązki

Zatrudnienie cudzoziemca na oświadczenie i co dalej?

Oświadczenie o braku warunków do pracy zdalnej - wzór

Czynność prawna w formie elektronicznej

Zasiłek opiekuńczy KRUS do 31 stycznia 2021 r.

Do kiedy można korzystać z dodatkowego zasiłku opiekuńczego? [AUDIO]

Zasiłek opiekuńczy przedłużony do końca ferii [AUDIO]

Czy zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców rozwiązują problemy?

100% chorobowego dla medyków i strażaków

Oświadczenie do chorobowego dla medyków (wzór)

Uwaga pracodawcy! Zasiłek opiekuńczy przedłużony do 24 grudnia [AUDIO]

Zasiłek opiekuńczy z KRUS - do kiedy, ile wynosi, wniosek

Zasiłek opiekuńczy z KRUS - grudzień 2020 r.

Zasiłek opiekuńczy dla rodziców do 24 grudnia

Zasiłek opiekuńczy covid - ZUS i KRUS

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy a limit 60 dni

Świadczenia przysługujące osobom ubezpieczonym podczas kwarantanny lub izolacji z powodu COVID-19

Wniosek o zasiłek opiekuńczy z KRUS - listopad

Zasiłek opiekuńczy z KRUS - listopad 2020 r.

Uwaga pracodawcy! Wraca dodatkowy zasiłek opiekuńczy

Kwarantanna i izolacja - dokumenty do świadczeń chorobowych

Wraca dodatkowy zasiłek opiekuńczy!

Kwarantanna dziecka a zasiłek opiekuńczy

Wniosek o wyrównanie zaniżonego z powodu covid zasiłku

Stłuczka z obcokrajowcem w Polsce: co z odszkodowaniem?

Pracownicy, którym obniżono etat z powodu COVID-19 w okresie wcześniej pobieranego zasiłku, otrzymają jego wyrównanie

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy we wrześniu 2020 r. - pytania i odpowiedzi

Zmiany w delegowaniu pracowników od 4 września 2020 r. - nowe obowiązki pracodawców