REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Opieka naprzemienna a ulga podatkowa: fiskus zmuszony do zmiany stanowiska. Rodzice odzyskają podatek?

Sławomir Biliński
prawnik, dziennikarz, prowadzący szkolenia
pieniądze samotny rodzic
pieniądze samotny rodzic
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Fiskus przez lata odmawiał prawa do preferencyjnego rozliczenia PIT rodzicom wychowującym dzieci naprzemiennie. Dopiero wyrok WSA w Gdańsku z 1 października 2025 r. wymusił zmianę tego stanowiska lecz tylko częściową. Ulga przysługuje za lata 2020–2021, natomiast za okres od 2022 r. nowe przepisy nadal ją blokują.

Wniosek, odmowa, skarga i wyrok

Sprawa dotyczy rozwiedzionej matki dwojga dzieci, która od 2019 r. sprawuje opiekę nad nimi w trybie naprzemiennym: tydzień u matki, tydzień u ojca. Kobieta wystąpiła do Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z wnioskiem o interpretację indywidualną, pytając, czy przysługuje jej prawo do rozliczenia podatku dochodowego jako osobie samotnie wychowującej dzieci za lata 2020–2024. W czerwcu 2025 r. organ uznał jej stanowisko za nieprawidłowe. Wnioskodawczyni złożyła skargę do WSA w Gdańsku.

REKLAMA

REKLAMA

Krajowa Informacja Skarbowa logo

Krajowa Informacja Skarbowa logo

Ministerstwo Finansów

Wyrokiem z 1 października 2025 r. (sygn. akt I SA/Gd 604/25), prawomocnym od 14 listopada 2025 r., sąd uchylił zaskarżoną interpretację. Dyrektor KIS był zobowiązany ponownie rozpatrzyć sprawę i ostatecznie 2 marca 2026 r. wydał nową interpretację o sygnaturze 0115-KDIT2.4011.157.2025.6.KC.

Co uznał sąd i co zmienił fiskus

WSA w Gdańsku zakwestionował dotychczasową wykładnię organu podatkowego, według której prawo do ulgi miał tylko ten rodzic, który sprawuje opiekę bez żadnego udziału drugiego. Sąd wskazał, że pojęcie „samotnego wychowywania dziecka” należy oceniać z perspektywy rodziców każde z nich wychowuje dziecko samodzielnie w wyznaczonym przedziale czasowym, bez udziału drugiego. Sąd powołał się m.in. na wyrok NSA z 23 sierpnia 2024 r. (sygn. akt II FSK 182/24), w którym potwierdzono prokonstytucyjną wykładnię art. 6 ust. 4c ustawy o PIT.

NSA

NSA

Rzecznik Praw Obywatelskich

Wykonując wyrok, Dyrektor KIS uznał stanowisko podatniczki za:

REKLAMA

  1. prawidłowe — w zakresie prawa do preferencyjnego rozliczenia za lata 2020–2021 (przepisy obowiązujące do 31 grudnia 2021 r.);
  2. nieprawidłowe — w zakresie lat 2022–2024, gdyż obię strony pobierały świadczenie wychowawcze (500+/800+) ustalone po połowie, co wywołuje negatywną przesłankę z art. 6 ust. 4f ustawy o PIT.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

„Wykładni przepisów art. 6 ust. 4c, 4d i 4f updof należy dokonywać w sposób prokonstytucyjny uwzględniając „dobro rodziny” w rozumieniu art. 71 ust. 1 Konstytucji RP. Skoro ustawodawca postanowił dokonać zmiany przepisów regulujących tzw. ulgę dla samotnych rodziców w tracie roku podatkowego, to znaczy, że wykładni przepisów art. 6 ust. 4c i 4f updof należy dokonywać w sposób neutralny dla ich adresatów bądź też poprawiający ich sytuację, zgodnie z zakazem wstecznego działania prawa wywodzonym z art. 2 Konstytucji RP.” — NSA, wyrok z 23 sierpnia 2024 r., sygn. II FSK 182/24.

Kluczowy przełom: rok 2022

Należy tu zauważyć zmianę legislacyjną. Do końca 2021 r. art. 6 ust. 4 ustawy o PIT nie zawierał przepisu wprost wykluczającego rodziców stosujących opiekę naprzemienną. Od 1 stycznia 2022 r. (z mocą nadany w lipcu 2022 r.) ustawodawca dodał art. 6 ust. 4f, który expressis verbis wyłączył z ulgi rodzica wychowującego dziecko „wspólnie z drugim rodzicem” w tym także w systemie opieki naprzemiennej, jeżeli oboje rodzicom ustalono świadczenie wychowawcze zgodnie z art. 5 ust. 2a ustawy o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci.

W tej sprawie świadczenie 500+/800+ zostało podzielone między oboje rodziców. To przesądziło o braku prawa do ulgi za lata 2022–2024 również w świetle prokonstytucyjnej wykładni wspieranej przez sądy. Sąd gdański dodał, że dla oceny tej przesłanki istotne jest samo posiadanie uprawnienia do świadczenia wychowawczego, a nie zaś jego faktyczne pobieranie lub przekazywanie między rodzicami.

Praktyczne wnioski dla rodziców

Omawiana interpretacja ma charakter indywidualny i wiąże jedynie w konkretnej sprawie. Jednak wyrok WSA w Gdańsku, jak i przytoczona linia orzecznicza NSA, tworzą wyraźną wykładnię korzystną dla rodziców stosujących opiekę naprzemienną, którzy składali zeznania podatkowe za lata 2020–2021. Jeśli organ odmawiał im ulgi, mają podstawy do:

  • złożenia korekt zeznań podatkowych za lata 2020–2021 (o ile nie upłynął 5-letni termin przedawnienia);
  • wystąpienia o zwrot nadpłaty podatku;
  • zaskarżenia negatywnych interpretacji indywidualnych do właściwego WSA.

samotny rodzic

samotny rodzic

Shutterstock

Za lata 2022–2024 sytuacja jest trudniejsza. Jeśli oboje rodzice pobierali świadczenie wychowawcze, co jest regułą przy formalnie orzeczonej opiece naprzemiennej, art. 6 ust. 4f ustawy o PIT bezpośrednio wyłącza preferencję. Ewentualną zmianę mógłby przynieść jedynie ustawodawca.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Największe problemy z KSeF - jak je rozwiązać. Oceny i wnioski księgowych i biur rachunkowych po ponad 100 dniach pracy z systemem

Pierwsze 100 dni funkcjonowania obowiązkowego modelu Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF) ujawniło różnice między rzeczywistością a przygotowaniem przedsiębiorców, księgowych oraz biur rachunkowych. Pojawiły się zarówno krytyczne jak i pozytywne głosy odnośnie tej rewolucyjnej zmiany systemu fakturowania. Opinie na temat KSeF, wnioski i największe z nim problemy prezentuje raport przygotowany przez przez firmę Symfonia we współpracy ze Stowarzyszeniem Księgowych w Polsce opublikowany na początku lipca 2026 r. Raport powstał na podstawie badania opinii przeprowadzonego wśród 452 praktyków finansowo-księgowych w maju i czerwcu 2026 roku.

Zmiany w zwolnieniach lekarskich 2026 obowiązują od kilku miesięcy. Nowe przepisy dotyczą wszystkich na L4

Zmiany w zwolnieniach lekarskich 2026 obowiązują już od kilku miesięcy i są wdrażane stopniowo. Mało kto ma świadomość, że coś się zmieniło. Tymczasem nowe przepisy dotyczą wszystkich przebywających na L4 w Polsce.

Faktury wystawiane poza KSeF a koszty uzyskania przychodów – jak to interpretuje Skarbówka

Wprowadzenie obowiązkowego Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF) budzi liczne pytania o konsekwencje uchybień w nowym systemie dokumentowania transakcji. W jednej z najnowszych interpretacji indywidualnych Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej wyjaśnił, czy faktura wystawiona niezgodnie z nowymi przepisami nadal może stanowić podstawę do ujęcia wydatku w kosztach podatkowych.

Cyfrowe prawo jazdy w mObywatelu coraz popularniejsze

Cyfrowe prawo jazdy w aplikacji mObywatel aktywowało już 7 mln użytkowników. To drugi po mDowodzie najpopularniejszy dokument w aplikacji, która oferuje także szereg usług ułatwiających kierowcom codzienne korzystanie z pojazdów.

REKLAMA

Masz tylko 14 dni na zapłatę tego podatku. Spóźnienie może słono kosztować – nawet 96 120 zł

Podatek od czynności cywilnoprawnych (PCC) to obowiązek, który często umyka uwadze podatników. Niezapłacenie go w terminie może skutkować dotkliwymi konsekwencjami finansowymi. W 2026 roku maksymalna kara za niedopełnienie tego obowiązku wynosi aż 96 120 zł. Dowiedz się, kogo dotyczy ten podatek, jakie są terminy jego zapłaty oraz jak uniknąć wysokich kar.

Kandydaci oczekują jasnej informacji o wynagrodzeniu na starcie. Liczba ofert pracy z widełkami wynagrodzeń rośnie

Kandydaci oczekują jasnej informacji o wynagrodzeniu już na starcie. Korzyści z tego wynikające zauważają również pracodawcy. Liczba ofert pracy z widełkami wynagrodzeń rośnie, a proces rekrutacyjny przyspiesza. Widełki stanowią filtr wpływający na skuteczność rekrutacji.

Zasiedzenie: Ostrzeżenie w księdze wieczystej. I zakaz zbywania

Zapomnij o kupowaniu takiej nieruchomości aż do wyjaśnienia sprawy. Taki wpis to ostrzeżenie o toczącym się postępowaniu w trybie zabezpieczenia. Jest to ostrzeżenie o np.:

Praca zdalna dla zagranicznego pracodawcy - skutki podatkowe i ryzyka związane z zakładem podatkowym

Z czym wiąże się wykonywanie pracy zdalnej z terenu Polski dla zagranicznego pracodawcy? Występują konkretne skutki podatkowe i ryzyka związane z tzw. zakładem podatkowym. Przedstawiamy opracowanie doradcy podatkowego.

REKLAMA

Te osoby dostaną 373,67 zł dodatku do emerytury w 2026. Nie każdy wie, że wystarczy złożyć wniosek

Nie każdy emeryt wie, że może otrzymać dodatkowe 373,76 zł miesięcznie, ale świadczenie nie jest przyznawane automatycznie. Aby dostać pieniądze, trzeba spełnić określone warunki i złożyć odpowiedni wniosek. Trzeba dodać, że w ostatnim czasie przepisy stały się korzystniejsze, dzięki czemu z dodatku może skorzystać więcej osób niż wcześniej.

Rząd: 240 zł brutto maksymalnie dla pracownika medycznego. Obowiązkowe zatrudnienie lekarzy w szpitalach

Rząd odsłonił karty co do zmian w funkcjonowaniu służby zdrowia.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA