REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Ile wynosi emerytura z ZUS po zaledwie jednym dniu pracy? Oto kwota

Anna Kot
Anna Kot, dziennikarka, redaktorka serwisów internetowych: dziennik.pl, infor.pl, gazetaprawna.pl, forsal.pl
seniorka, emeryt, dokumenty, emerytura
Szokująca prawda. Tyle wynosi emerytura z ZUS po zaledwie jednym dniu pracy. Oto kwota
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

W Polsce kobiety mogą przejść na emeryturę w wieku 60 lat, a mężczyźni w wieku 65 lat. ZUS wypłaca świadczenia po osiągnięciu tego progu wiekowego, nawet przy minimalnym stażu pracy i niskich składkach, co skutkuje przyznawaniem tzw. "mikroemerytur". Ile wynosi emerytura z ZUS po zaledwie jednym dniu pracy? Oto szczegóły.

Ekstremalne dysproporcje w polskim systemie emerytalnym

Polski system emerytalny charakteryzuje się skrajnymi dysproporcjami w zakresie wysokości wypłacanych świadczeń, rozciągającymi się od olbrzymich kwot do symbolicznych groszy. Na jednym biegunie tej skali znajdują się rekordziści, tacy jak senior z Zabrza, którego miesięczna emerytura z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych przekracza 51 tysięcy złotych. Na drugim krańcu znajduje się stale rosnąca grupa seniorów, którzy otrzymują tak zwane mikroemerytury, których wysokość jest niższa niż ustawowo gwarantowana minimalna emerytura, wynosząc niekiedy zaledwie kilka groszy.

REKLAMA

REKLAMA

Przyczyny powstawania mikroemerytur i wstrząsające przykłady

Wysokość świadczenia jest ściśle zależna od łącznej sumy zgromadzonych składek oraz prognozowanej długości życia emeryta. Chociaż warunkiem otrzymania pełnej emerytury minimalnej, która od marca 2025 roku ma osiągnąć poziom 1878,91 złotych, jest spełnienie wymogu stażu pracy (20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn), polskie przepisy dopuszczają wypłacanie świadczeń znacząco poniżej tego progu. Ta systemowa luka prowadzi do gwałtownego wzrostu liczby osób zmuszonych do życia na tak zwanych "emeryturach głodowych". Skala tego problemu jest szczególnie widoczna w porażających, skrajnych przypadkach: Emerytka z Legnicy, która przepracowała tylko jeden dzień, otrzymuje świadczenie w wysokości 43 groszy. Seniorka ze Szczecina, również po jednym dniu pracy, pobiera zaledwie 3 grosze miesięcznie. Aby kupić najtańszą bułkę, musiałaby odkładać całe swoje świadczenie przez ponad dziesięć miesięcy. Najniższe odnotowane świadczenie, wynoszące 2 grosze, otrzymała 60-latka z Biłgoraja po jednym dniu pracy. Co więcej, nawet dłuższy, sześciomiesięczny staż pracy na umowę zlecenie w przypadku emerytki z Wałbrzycha przyniósł świadczenie w wysokości zaledwie 19 groszy miesięcznie. Tylko w 2024 roku liczba beneficjentów mikroemerytur wzrosła o ponad 30 tysięcy osób.

Szybka dynamika narastania problemu skrajnie niskich emerytur

Problem skrajnie niskich świadczeń narasta w Polsce w bardzo szybkim tempie. Statystyki ZUS dobitnie pokazują, że w ciągu trzynastu lat, od 2011 do 2024 roku, liczba seniorów pobierających świadczenia poniżej minimalnego progu wzrosła aż 18-krotnie: w 2011 roku: 23,9 tysiąca osób, w 2024 roku: 433,1 tysiąca osób. To jednoznacznie wskazuje na pogłębianie się zjawiska skrajnie niskich emerytur.

Ile wynosi emerytura z ZUS po jednym dniu pracy? - podsumowanie

Wysokość standardowej emerytury z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) po zaledwie jednym dniu pracy w Polsce będzie miała charakter symboliczny i wyniesie jedynie kilka groszy lub maksymalnie kilka złotych miesięcznie. Jest to wynik zastosowania wzoru, w którym zgromadzony kapitał emerytalny (czyli zwaloryzowana składka odprowadzona za jeden dzień pracy) jest dzielony przez statystyczne średnie dalsze trwanie życia w miesiącach. Co najważniejsze, tak niski staż pracy nie uprawnia do automatycznego podniesienia świadczenia do kwoty minimalnej emerytury (wynoszącej np. 1878,91 zł brutto od marca 2025 roku), ponieważ do tego wymagane jest udokumentowanie odpowiednio długiego stażu ubezpieczeniowego (20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn).

REKLAMA

Istnieje jednak jeden wyjątek, który może zagwarantować minimalne świadczenie: osoby, które osiągnęły wiek emerytalny i wychowały co najmniej czworo dzieci, mogą ubiegać się o Rodzicielskie Świadczenie Uzupełniające (Mama 4 Plus), które wyrównuje ich symboliczne świadczenie (lub jego brak) do poziomu najniższej emerytury, finansując je ze środków budżetu państwa.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Nowe 600 plus na dentystę? Miliony Polaków mogą zyskać dopłatę do leczenia zębów

Wizyta w prywatnym gabinecie stomatologicznym to dla wielu Polaków potężny cios w domowy budżet. Plombowanie, zdjęcie kamienia i znieczulenie potrafią kosztować kilkaset złotych. Istnieje jednak legalny sposób, aby te pieniądze zostały w Twojej kieszeni. 600 plus na dentystę to potoczne określenie pakietu darmowych świadczeń gwarantowanych, które przysługują każdemu ubezpieczonemu w ramach NFZ.

Nowy podatek od mieszkań uświadomi bogatych inwestorów. Koniec omijania przepisów w Polsce

Temat podatku katastralnego w Polsce właśnie wszedł w decydującą fazę. Komisja Europejska wydała nowe zalecenia dla Polski, krytykując nasz obecny system jako głęboko niesprawiedliwy i napędzający spekulację. W tym samym czasie do Sejmu trafiła właśnie nowa, poprawiona wersja projektu ustawy autorstwa Nowej Lewicy. Autorzy załatali w niej luki, które miały pozwolić bogatym inwestorom na unikanie opłat.

Dodatkowe 12 dni wolnych od pracy dla wszystkich z powodu bólu uniemożliwiającego pracę i bez L4 – zamiast urlopu menstruacyjnego dla kobiet, który już obowiązuje

W OHP (tj. Ochotniczych Hufcach Pracy), będących jednostkami budżetowymi, podlegającymi pod Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – obowiązuje tzw. urlop menstruacyjny dla zatrudnionych tam kobiet, w wymiarze 1 pełnopłatnego dnia w miesiącu, co daje łącznie 12 dodatkowych dni wolnych od pracy w ciągu roku. W ostatnim czasie, jeden z posłów, wystąpił z postulatem zastąpienia ww. urlopu – urlopem zdrowotnym, przysługującym każdemu pracownikowi (bez podziału na płeć), który miałby stanowić pełnopłatny dzień wolny od pracy (w każdym miesiącu w ciągu roku), z powodu przewlekłego lub silnego bólu uniemożliwiającego pracę.

Pomocny zakup dla niepełnosprawnego dziecka. Niestety skarbówka nie pozwala odliczyć wydatku [interpretacja KIS]

Ojciec niepełnosprawnego chłopca kupił rower tandem ze wspomaganiem elektrycznym. Sprzęt realnie poprawił sprawność i samopoczucie dziecka, a jego zakup podpowiedzieli lekarze. Mimo to fiskus uznał, że kosztu nie wolno odliczyć w ramach ulgi rehabilitacyjnej. Powodem był brak „indywidualnego charakteru” sprzętu, a to pokazuje, jak nieprzewidywalna potrafi być ta ulga.

REKLAMA

Zmiany w liczeniu emerytury. ZUS robi to teraz po nowemu. Wychodzi się na tym lepiej czy gorzej? Oto konkretne wyliczenia

Zakończyć aktywność zawodową czy też nadal pracować, żeby zwiększyć wysokość „zusowskiej pensji” na starość. Ci, którzy zbliżają się do wieku emerytalnego stają przed ważną decyzją. Rząd od lat zachęca seniorów do dłuższej pracy i kusi ulgami podatkowymi. Kluczowe znaczenie mają też publikowane raz w roku przez GUS tablice średniego dalszego trwania życia.

Naukowcy znaleźli banalny sposób na kleszcze. Liczba pajęczaków spada nawet o 99 procent

Prosty i tani materiał, który większość z nas kojarzy z ogrodów, może stać się najpotężniejszą bronią w walce z plagą kleszczy. Naukowcy z University of Ottawa odkryli, że wysypanie wzdłuż leśnych ścieżek pasa zwykłych drewnianych zrębków dramatycznie ogranicza kontakt z pajęczakami – w niektórych przypadkach nawet o 99 procent. Jak to możliwe?

Sprzeczne przepisy o wyrównaniach w świadczeniu wspierającym. ZUS ma art. 5 jednej ustawy, a osoby niepełnosprawne art. 26 ust. 2 innej

Fora internetowe osób niepełnosprawnych zalane są informacjami o zaprzestaniu w 2026 r. (w porównaniu do lat poprzednich) przez ZUS wypłaty wyrównań w świadczeniu wspierającym. Większa część osób wiąże to z nowelizacją przepisów. Nie było takiej. ZUS powołuje się na art. 5 jednej ustawy. Można w drodze wykładni systemowej wyprowadzić z niego podstawę do blokady wyrównań przez ZUS. Ale jednocześnie ZUS nie stosuje art. 26 ust. 2 innej ustawy, który nakazuje wprost (bez wykładni systemowej) wypłatę wyrównań. Chodzi o poważne kwoty rzędu 4000 zł, 8000 zł, 12 000 zł, 30 000 zł, 50 000 zł .... Wysokość zależy od tego ile miesięcy upłynęło między datą złożenia wniosku (od tej daty liczy się wyrównanie) a datą przyznania punktów przez WZON (jest podana w decyzji WZON - przykład na skanie dokumentu poniżej).

Od 1,5 nawet do 22 tys. złotych na hektar. O takie wsparcie można wnioskować do końca lipca 2026 r.

Z początkiem czerwca wystartował nabór wniosków o wsparcie na inwestycje leśno-zadrzewieniowe. W zależności od rodzaju inwestycji można zyskać od 1,5 do 22 tysięcy złotych na hektar m.in. na zwiększenie bioróżnorodności lasów prywatnych i tworzenie zalesień śródpolnych.

REKLAMA

PFRON, PCPR, PUP i brak środków. Niełatwo o utworzenie miejsca pracy dla OzN

Pracodawca, który przez okres co najmniej 36 miesięcy zatrudni osoby niepełnosprawne, może otrzymać ze środków PFRON zwrot kosztów przystosowania stanowiska pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych. Problem w tym, że w praktyce finansową pomoc trudno jest otrzymać. Z czego to wynika?

Nowe obowiązki samorządów. Trzeba będzie bieżące postępowanie i uzupełnić dokumenty wstecz. Prezydent podpisał ustawę

Już niedługo samorządowe organy podatkowe nie tylko będą musiały przesyłać Dyrektorowi KIS wydawane przez siebie interpretacje w celu zamieszczenia ich w systemie EUREKA. Będą też musiały uzupełnić system o dokumenty wydane od 1 stycznia 2025 roku.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA