REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Kto dostanie 2 i 3 stycznia nowe 500+ ZUS już wypłaca 800 plus. Sprawdź swoje konto w banku - pierwsze wypłaty były w grudniu

ZUS nie czekał na styczeń i już w piątek 29 grudnia 2023 r. przelał na konta rodziców pierwsze prawie 0,6 mld zł podwyższonego z 500 na 800 zł świadczenia przysługującego na każde dziecko w rodzinie
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

W piątek 29 grudnia ZUS przelał na konta rodziców pierwsze świadczenia z programu Rodzina 500+/800+ w nowej wysokości 800 zł. Otrzymali je rodzice na 711 250 dzieci gdyż ZUS przelał tego dnia z tytułu 800 plus kwotę 569 mln złotych. To osoby, które zgodnie z terminarzem ZUS otrzymują to świadczenie 2 dnia każdego miesiąca.

W związku z tym, że 2 stycznia, na który to dzień przypadają formalnie pierwsze wypłaty z programu Rodzina 500+ podwyższone od 1 stycznia do 800 zł jest w sferze budżetowej dniem wolnym od pracy – w zamian za przypadające na sobotę 6 stycznia święto Trzech Króli – Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), zgodnie z przyjętą praktyką wypłacił świadczenia ostatni dzień roboczy poprzedzający taki termin, w którym urząd nie pracuje.

REKLAMA

REKLAMA

Do jutra na kontach rodziców prawie 1,7 mld zł za 800 plus

Z informacji przekazanej mediom przez Gertrudę Uścińską, prezes ZUS wynika, że w piątek 29 grudnia 2023 roku na konta rodziców przelana została kwota 569 mln zł, co – jak łatwo policzyć – odpowiada świadczeniom po 800 złotych na każde dziecko w liczbie 711 250 dzieci.

Podobne kwoty ZUS przeleje zaraz po nowym roku. W środę 3 stycznia – 562 mln zł i w czwartek 4 stycznia 561 mln zł.

Całą operacja odbywa się automatycznie – wszystkie zasady dotychczasowe pozostają bez zmian, kwota wypłaty zostaje tylko zamieniona: z dotychczasowych 500 zł na 800 zł.

REKLAMA

Jak widać Zakład poradził sobie błyskawicznie z przystosowaniem systemu informatycznego do tej zmiany.
Warto przypomnieć, że były co do tego pewne obawy i asekuracyjnie nawet w ustawie nowelizacyjnej zapisano, że pierwsze wypłaty 800 plus mogą dla części rodziców być dostępne dopiero w lutym; chodziło właśnie o te pierwsze terminy z początku miesiąca. Gdyby nie udało się z IT na czas, rodzice zamiast 29 grudnia dostaliby pieniądze – z wyrównaniem za styczeń – dopiero 2 lutego 2024 r.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Nic takiego jednak się nie stało i operacja waloryzacji świadczenia na każde dziecko w rodzinie wystartowała nawet przed czasem.

Nowa wysokość 500+, by dostawać 800 zł nie trzeba składać wniosku

Po raz kolejny przy tej okazji ZUS przypomina, że operacja odbywa się automatycznie, bez potrzeby składania przez rodziców wniosku o podwyższenie świadczenia.

Takie akcje informacyjne są niezbędne bowiem jak zwykle przy takiej okazji pojawia się mnóstwo oszustów, którzy oferują fałszywe usługi chcąc przy okazji wyłudzić pieniądze lub przynajmniej dane osobowe łatwowiernych i niedoinformowanych osób.

Podobnie jak dotąd, w styczniu 2024 r. wniosek o świadczenie 800 zł muszą złożyć wyłącznie osoby, które do tej pory nie otrzymywały tego zasiłku a właśnie nabyły do niego prawo, bp np. urodziło im się dziecko, albo z innej przyczyny mając już dzieci nie złożyły o świadczenie wniosku wcześniej.

Natomiast od lutego można będzie – dobrowolnie, bo cała operacja trwa do końca maja – składać wnioski o świadczenie w wysokości 800 zł na każde dziecko na nowy okres, który trwa od czerwca do maja.
W tym przypadku będzie to okres wypłat zaczynający się w czerwcu 2024 r. a kończący się w maju 2025 r,

W styczniu nie ma jeszcze takiej możliwości. Wnioski teraz składa się wyłącznie w formie cyfrowej, a ZUS udostępni platformę do ich składania na nowy okres rozliczeniowy zgodnie z przepisami dopiero od 1 lutego 2024 r.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Kontrole w 2026 roku? Jest limit – po tylu dniach możesz pokazać urzędnikom drzwi. NSA potwierdził

Nowy rok, nowe kontrole? W 2026 r. masz prawo je ukrócić! Świeży wyrok NSA z października 2025 potwierdza: kontrola może trwać tylko określoną liczbę dni roboczych – potem masz pełne prawo urzędnikom powiedzieć: STOP! Co ważne, 1 stycznia licznik się wyzerował. Sprawdź, ile dni kontroli "przysługuje" Twojej firmie w tym roku.

Sąd: ślub jest nieważny, bo przysięga napisana przez ChatGPT nie zawierała sformułowań wymaganych przez prawo

Sąd w Zwolle w Holandii  unieważnił małżeństwo, bo podczas ceremonii nie padła ustawowa przysięga. Urzędnik „na jeden dzień”, upoważniony do poprowadzenia ceremonii, odczytał tekst przygotowany z pomocą ChatGPT, który – zdaniem sądu – nie spełniał wymogów prawa cywilnego.

Faktura zakupowa wystawiona poza KSeF nie odbierze prawa do odliczenia VAT. Najnowsza interpretacja skarbówki na miesiąc przed obowiązkowym e-fakturowaniem

Obowiązkowy Krajowy System e-Faktur (KSeF) startuje 1 lutego 2026 r. i już dziś budzi ogromne emocje wśród przedsiębiorców - podatników VAT. Jedno z kluczowych pytań brzmi: co z odliczeniem VAT jeśli kontrahent wystawi fakturę zakupową niezgodnie z nowymi przepisami? Jedna z najnowszych interpretacji Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej rozstrzyga jedną z największych wątpliwości podatników VAT. Chodzi o interpretację indywidualną z 2 stycznia 2026 r. (sygn. 0111-KDIB3-1.4012.857.2025.1.MSO), opublikowaną 7 stycznia 2026 r., która może mieć fundamentalne znaczenie dla rozliczeń VAT po wdrożeniu KSeF.

PIP nie będzie karał za dyskryminację w ogłoszeniach o pracę i rekrutacji ale może nakazać zmianę treści. Odszkodowanie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia można uzyskać przed sądem pracy

Główny Inspektor Pracy Marcin Stanecki wyjaśnia, że Państwowa Inspekcja Pracy nie ma prawa nakładać kar za ogłoszenia o pracę naruszające neutralność płciową. Nie oznacza to jednak, że pracodawca publikujący dyskryminujące treści nie musi liczyć się z jakąkolwiek odpowiedzialnością za takie ogłoszenia.

REKLAMA

Nowości w ZUS i świadczeniach od 1 stycznia 2026 roku

Przeliczenia czerwcowych emerytur, wyższy zasiłek pogrzebowy, nowa grupa uprawnionych do świadczenia wspierającego i zmieniony portal internetowy ZUS dla przedsiębiorców – to tylko część zmian, które przyniósł dla klientów Zakładu Ubezpieczeń Społecznych 2026 rok - informuje Anna Szaniawska, regionalny rzecznik ZUS w województwie małopolskim.

Ruszają egzaminy zawodowe w sesji zimowej w Formule 2019 i Formule 2017

W czwartek, 8 stycznia 2026 roku rozpoczyna się zimowa sesja egzaminu zawodowego w Formule 2019 oraz egzaminu potwierdzającego kwalifikacje w zawodzie w Formule 2017. Wyniki zostaną ogłoszone 27 marca 2026 r.

Im starszy pracownik, tym mniej absencji chorobowych? Podsumowanie roku

Im pracownik jest starszy, tym ma mniej absencji chorobowych? Podsumowanie roku 2025 wykazuje, iż co 10. pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim dłużej niż 3 tygodnie rocznie.

Nowość w 2026 r.: koniec z papierowymi umowami? Od dziś podpiszesz umowę o pracę przez telefon, a kadrowi poprowadzą elektroniczne akta osobowe

Od dziś umowę o pracę, zlecenie czy kontrakt z nianią podpiszesz bez wychodzenia z domu. A pracodawcy pożegnają segregatory na akta. Ministerstwo właśnie uruchomiło przełomowy system do elektronicznego zawierania umów. Gotowe szablony, podpis przez mObywatel i automatyczne zgłoszenie do ZUS — wszystko w jednym miejscu. Sprawdź, jak działa i kto może korzystać - bo to prawdziwa nowość na 2026 rok.

REKLAMA

Okres od 24 grudnia 2025 r. do 6 stycznia 2026 r. to sprawdzian kultury pracy w firmie

Okres od 24 grudnia 2025 r. do 6 stycznia 2026 r. to sprawdzian kultury pracy w firmie. Dla działu HR to symboliczny czas w roku. Co w tym momencie jest najważniejsze?

Co naprawdę daje znaczny stopień niepełnosprawności w 2026 roku? Świadczenia, pieniądze i prawa

Znaczny stopień niepełnosprawności to najwyższy możliwy poziom wsparcia. Jednak w praktyce wiele osób, które odbierają takie orzeczenie, przeżywa rozczarowanie. Bo zamiast automatycznych pieniędzy pojawiają się pytania, formularze, dodatkowe komisje i decyzje. W 2026 roku znaczny stopień naprawdę daje dużo, ale tylko wtedy, gdy wiadomo, jak z niego skorzystać. Sam dokument jest punktem wyjścia, a nie metą.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA