REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Skończyłeś 75 lat? Sprawdź, jakie dodatki do emerytury przysługują Ci w 2025 roku

Dominika Górtowska
emerytura, zus, pieniądze
Skończyłeś 75 lat? Sprawdź, jakie dodatki do emerytury przysługują Ci w 2025 roku
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Po ukończeniu 75. roku życia wielu seniorów może liczyć na dodatkowe wsparcie finansowe ze strony państwa. Sprawdź, jakie formy pomocy i dodatki do emerytury przysługują Ci po 75. urodzinach. Poniżej zestawiamy najważniejsze świadczenia, ich aktualne kwoty oraz warunki przyznania.

Od 1 marca 2025 roku emerytury i dodatki do emerytur zostały podwyższone w ramach waloryzacji, która w tym roku wyniosła 5,5%. W praktyce oznacza to, że najniższa emerytura, która do końca lutego wynosiła 1780,96 zł brutto, wzrosła do 1878,91 zł brutto, co daje około 1615,77 zł na rękę. Podwyżka objęła również wszystkie dodatki przysługujące emerytom. Poniżej przedstawiamy najważniejsze dodatkowe świadczenia po 75. roku życia, ich aktualne kwoty oraz warunki przyznawania.

REKLAMA

REKLAMA

Dodatek pielęgnacyjny po 75. roku życia

Dodatek pielęgnacyjny to jedno z podstawowych świadczeń, które przysługuje każdemu emerytowi lub renciście po ukończeniu 75 lat – niezależnie od stanu zdrowia czy dochodów. Co ważne, przyznawany jest automatycznie – nie trzeba składać żadnych dokumentów ani wniosków. Wyjątek stanowią osoby, które już pobierają zasiłek pielęgnacyjny z pomocy społecznej – w takim przypadku dodatek nie przysługuje. Nie należy się on również osobom przebywającym w domach opieki społecznej, zakładach pielęgnacyjno-opiekuńczych i opiekuńczo-leczniczych, chyba że przebywają one poza wskazanymi placówkami dłużej niż 2 tygodnie w miesiącu.

Ile wynosi dodatek pielęgnacyjny dla osób po 75. roku życia w 2025 roku?

Po waloryzacji w marcu 2025 roku wysokość dodatku pielęgnacyjnego wzrosła i wynosi obecnie 348,22 zł miesięcznie (do końca lutego 2025 roku było to 330,07 zł). Świadczenie to wypłacane jest razem z emeryturą lub rentą przez ZUS.

Dodatek do emerytury po 75. roku życia – trzynasta i czternasta emerytura 2025

Seniorzy w wieku 75+ mają również prawo do corocznych dodatków jednorazowych, czyli tzw. „trzynastki” i „czternastki”. Są one przyznawane na takich samych zasadach, jak pozostałym emerytom.

REKLAMA

  • Trzynasta emerytura w 2025 roku równa się kwocie najniższej emerytury – po waloryzacji to 1878,91 zł brutto. Wypłaty rozpoczną się w kwietniu.
  • Czternasta emerytura w 2025 roku ma zostać wypłacona jesienią – dokładna wysokość zostanie dopiero ogłoszona przez rząd, ale zakłada się, że również będzie odpowiadać najniższej emeryturze. Pełna kwota 14. emerytury będzie przyznawana tym, którzy otrzymują świadczenie podstawowe nieprzekraczające 2900 zł brutto. Dla osób, które otrzymują świadczenie główne pomiędzy 2900 zł a 4630,96 zł brutto, czternasta emerytura będzie odpowiednio zmniejszona

Dodatek do emerytury po 75. roku życia – MAMA 4+ 2025

Świadczenie uzupełniające „MAMA 4+” kierowane jest głównie do kobiet, które urodziły i wychowały co najmniej czworo dzieci i nie wypracowały minimalnej emerytury. Mogą je otrzymać również mężczyźni, którzy samotnie wychowywali dzieci. Po waloryzacji w marcu 2025 roku świadczenie wynosi do 1878,91 zł brutto miesięcznie – czyli tyle, ile najniższa emerytura. Jeśli senior ma już częściową emeryturę, świadczenie uzupełniające dopełnia różnicę do tej kwoty. Dodatek „MAMA 4+” przysługuje kobietom, które skończyły 60 lat i mężczyznom po 65. roku życia.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Dodatek do emerytury po 75. roku życia – 500+ dla seniora 2025

Świadczenie znane jako „500+ dla seniora” to forma wsparcia finansowego, która przysługuje nie tylko osobom po 75. roku życia i pobierającym dodatek pielęgnacyjny. Mogą z niego skorzystać także osoby z niepełnosprawnościami oraz te uznane za niezdolne do samodzielnego funkcjonowania. Pieniądze wypłacane są co miesiąc.

Aby otrzymać to świadczenie, należy spełnić określone warunki. Najważniejsze z nich to:

  • Spełnienie kryterium dochodowego – maksymalny dochód nie może przekraczać 2552,39 zł brutto; w przypadku przekroczenia tej granicy obowiązuje zasada „złotówka za złotówkę”, co oznacza, że świadczenie będzie odpowiednio zmniejszane;
  • Złożenie wniosku – można to zrobić w placówce ZUS, wysłać go tradycyjną pocztą lub skorzystać z Platformy Usług Elektronicznych ZUS (PUE ZUS).

Inne dodatki do emerytury po 75. roku życia 2025

Istnieją także inne dodatki do emerytury przysługujące po 75. roku życia na takich zasadach, jak innym emerytom. Wśród dodatkowych form wsparcia dla seniorów warto również wspomnieć o:

  • dodatkach kombatanckim i kompensacyjnym - przysługujących emerytom i rencistom, którzy są kombatantami lub ofiarami represji albo wdowom i wdowcom po tych osobach. Od 1 marca 2025 roku wysokość dodatku kombatanckiego wynosi 348,22 zł miesięcznie (wcześniej 330,07 zł miesięcznie), a dodatku kompensacyjnego 52,24 zł miesięcznie (wcześniej 49,51 zł miesięcznie). Aby otrzymać świadczenie, należy złożyć wniosek wraz z zaświadczeniem potwierdzającym uprawnienia kombatanckie. Dodatek kompensacyjny jest przyznawany automatycznie osobom uprawnionym do dodatku kombatanckiego;
  • dodatku za tajne nauczanie - przyznawanym nauczycielom, którzy w czasie okupacji podczas II wojny światowej prowadzili tajne nauczanie lub przed 1 września 1939 r. nauczali w języku polskim w szkołach polskich na terenie III Rzeszy Niemieckiej lub byłego Wolnego Miasta Gdańska. Od 1 marca 2025 roku wysokość dodatku za tajne nauczanie wynosi 348,22 zł miesięcznie (wcześniej 330,07 zł miesięcznie);
  • dodatku weterana poszkodowanego - przysługującym osobom, które na podstawie skierowania brały udział w działaniach poza granicami państwa i doznały uszczerbku na zdrowiu w następstwie wypadku pozostającego w związku z tymi działaniami lub choroby nabytej podczas wykonywania tych działań. Podstawą do obliczenia dodatku weterana poszkodowanego jest kwota najniższej emerytury, a jego wysokość zależy od ustalonego procentu uszczerbku na zdrowiu;
  • świadczeniu pieniężnym dla byłych żołnierzy przymusowo zatrudnianych - wypłacanym żołnierzom którzy byli przymusowo zatrudniani przed 1960 rokiem. Od 1 marca 2025 roku wysokość świadczenia dla byłych żołnierzy przymusowo zatrudnianych wynosi 348,22 zł miesięcznie (wcześniej 330,07 zł miesięcznie);
  • świadczeniu pieniężnym dla osób deportowanych - należnym osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym w obozach pracy przez III Rzeszę i ZSRR. Od 1 marca 2025 roku świadczenie dla osób deportowanych wynosi od 17,46 zł – 330,87 zł miesięcznie (wcześniej od 16,55 zł do 313,61 zł miesięcznie);
  • ryczałcie energetycznym - przysługującym emerytom i rencistom, którzy są kombatantami lub ofiarami represji albo wdowom i wdowcom po tych osobach jako rekompensata za zużycie energii. Od 1 marca 2025 roku świadczenie dla osób deportowanych wynosi 316,31 zł miesięcznie (wcześniej 299,82 zł miesięcznie);
Źródło: infor.pl

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Infor.pl
Podwyżki dla pracowników Lidla w 2026 r. i nowe miejsca pracy. Ile będzie można zarobić w Lidlu?

Lidl zapowiada podwyżki dla pracowników w 2026 r. Sieć sklepów planuje tworzyć również nowe miejsca pracy. Ile będzie można zarobić w Lidlu jako pracownik sklepu, pracownik w centrum dystrybucyjnym i menedżer sklepu?

Jest porozumienie w PG Silesia. Koniec 8-dniowego strajku górników

Jest porozumienie w PG Silesia. Tym samym zakończono 8-dniowy strajk górników. Pracodawca nie wyciągnie konsekwencji formalno-prawnych wobec protestujących. Co ustalono?

Jak przedłużyć sobie staż pracy krok po kroku w 2026 r. Kto skorzysta na nowych przepisach?

Już 1 stycznia 2026 r. zaczną obowiązywać przepisy Kodeksu pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy m.in. okres prowadzenia działalności gospodarczej oraz wykonywania umów zlecenia. Wpłynie to na wymiar urlopu, dodatki stażowe i prawo do odpraw. O czym powinny pamiętać osoby, które chcą zyskać na nowych przepisach?

Urlop i długie weekendy w 2026 roku. Jak zyskać więcej dni wolnych bez zwiększania puli urlopu?

Kalendarz na 2026 rok daje realną możliwość zaplanowania kilku dłuższych okresów odpoczynku bez konieczności brania długich, ciągłych urlopów. W praktyce oznacza to mniejsze obciążenie organizacyjne dla pracodawców i lepszy komfort dla pracowników.

REKLAMA

Masz dwoje dzieci i przekroczyłeś 112 tys. zł? Skarbówka może odebrać ulgę prorodzinną na oba

Dwoje dzieci, studia, szkoła średnia i wspólne rozliczenie PIT – a mimo to ulga prorodzinna przepada w całości. Najnowsza interpretacja KIS pokazuje, że wystarczy przekroczenie jednego limitu dochodowego, by skarbówka potraktowała rodzinę tak, jakby wychowywała tylko jedno dziecko.

Kalendarz 2026 sprzyja urlopom. Nawet 46 dni wolnego przy 16 dniach urlopu

Układ świąt w 2026 roku oraz nowe regulacje dotyczące Wigilii sprawiają, że przy rozsądnym planowaniu można znacząco wydłużyć wypoczynek bez wykorzystywania dużej liczby dni urlopowych. Eksperci zwracają uwagę, że to dobry rok zarówno dla pracowników myślących o work-life balance, jak i dla pracodawców planujących absencje w zespołach.

eZUS dla płatników składek od stycznia 2026 r. Komunikacja z ZUS będzie uproszczona

W drugiej połowie stycznia 2026 r. wchodzi nowe konto płatnika składek ZUS. eZUS zastąpi PUE ZUS. Komunikacja z ZUS zostanie uproszczona. Co jeszcze się zmieni?

Bezrobocie w Polsce - GUS ogłasza dane za listopad 2025, MRPiPS chwali się wynikiem

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chwali się sukcesem i publikuje komunikat za danymi Głównego Urzędu Statystycznego. Bezrobocie rejestrowane w Polsce w listopadzie 2025 okazało się być na poziomie korzystniejszym, niż przewidywania resortu pracy. Czy to powód do radości?

REKLAMA

Rewolucja w L4 od 2026 roku. Praca u innego pracodawcy, nowe uprawnienia ZUS i zwolnienia od pielęgniarek

Już od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie jedne z największych od lat zmian w systemie zwolnień lekarskich i ubezpieczeń społecznych. Nowe przepisy pozwolą m.in. na pracę u jednego pracodawcy przy jednoczesnym przebywaniu na L4 u innego, rozszerzą krąg osób uprawnionych do wystawiania zwolnień i znacząco wzmocnią kompetencje kontrolne ZUS.

Co ze świadczeniami dla osób niepełnosprawnych w przyszłości? Nędznie jak z zasiłkiem pielęgnacyjnym 215,84 zł. Czy na bogato jak ze świadczeniem wspierającym?

Z analizy wydarzeń w 2024 r. i 2025 r. wynika niepewna przyszłość dla świadczeń dla lekkiego i umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Dwa ostatnie lata pokazały przekierowanie środków finansowych na osoby niepełnosprawne z wysokim stopniem niesamodzielności. Nie wystarczy posiadanie orzeczenia (nawet stałe stopień znaczny nic nie gwarantuje). Orzeczenia wydawane przez lekarzy są w praktyce wypierane przez ustalenia dotyczące rzeczywistej niesamodzielności osoby niepełnosprawnej wydawane przez. I niesamodzielności nie sprawdza już lekarz, a pedagog, pracownik socjalny, doradca zawodowy po socjologii, pielęgniarka, pielęgniarz, fizjoterapeuta, psycholog. Te osoby mają prawo do określania punktów potrzebnych przy świadczeniu wspierającym.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA