REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Z 1760 zł do 2160 zł oraz 7990 zł do 9590 zł. 20 proc. podwyżki dla pracowników Służby Więziennej

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Z 1760 zł do 2160 zł oraz 7990 zł do 9590 zł. 20 proc. podwyżki dla pracowników Służby Więziennej
Z 1760 zł do 2160 zł oraz 7990 zł do 9590 zł. 20 proc. podwyżki dla pracowników Służby Więziennej
Konrad Żelazowski
dziennik.pl

REKLAMA

REKLAMA

O 20 proc. podwyższono miesięczne stawki wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników Służby Więziennej. Z 1760 zł do 2160 zł oraz 7990 zł do 9590 zł. Nowe stawki mają zastosowanie do ustalania miesięcznych wynagrodzeń z mocą wsteczną od 1 stycznia 2024 r.

Wyższe stawki wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników Służby Więziennej

Od 18 kwietnia 2024 roku podwyższono miesięczne stawki wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników Służby Więziennej:

REKLAMA

  • minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego wzrastają:

− w I kategorii zaszeregowania z 1760 zł do 2160 zł (tj. o 22%),
− w XXI kategorii zaszeregowania z 7990 zł do 9590 zł (tj. o 20%);

  • maksymalne stawki wynagrodzenia zasadniczego wzrastają:

− w I kategorii zaszeregowania z 3600 zł do 4320 zł (tj. o 20%),
− w XXI kategorii zaszeregowania z 9960 zł do 11 960 zł (tj. o 20%).

Wyższe stawki mają zastosowanie do ustalania miesięcznych wynagrodzeń z mocą wsteczną od 1 stycznia 2024 r.

Aktualne tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, dodatku funkcyjnego oraz stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników Służby Więziennej

Poniżej znajduje się aktualna treść załącznika nr 5 do rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie zasad wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek, w brzmieniu ustalonym przez § 1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 10 kwietnia 2024 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek (Dz.U. poz. 586). Zmiana weszła w życie 18 kwietnia 2024 r. i ma zastosowanie od 1 stycznia 2024 r.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

TABELA I. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego pracowników służby więziennej

Kategoria zaszeregowaniaKwota w złotych
12
I2160-4320
II2210-4360
III2260-4380
IV2320-4420
V2370-4440
VI2430-4460
VII2480-4540
VIII2530-4680
IX2600-4720
X2810-4850
XI2910-5000
XII3020-5150
XIII3140-5340
XIV3380-5520
XV3520-5700
XVI3670-6020
XVII3990-6530
XVIII4200-7120
XIX4430-7820
XX4760-8860
XXI9590-11 960

TABELA II. Tabela stawek dodatku funkcyjnego pracowników Służby Więziennej

Stawka dodatku funkcyjnego

Kwota w złotych

1

2

1

do 360

2

do 510

3

do 660

4

do 820

5

do 970

6

do 1120

7

do 1280

8

do 1530

9

do 1790

10

do 2040

TABELA III. Tabela stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników Służby Więziennej

Lp.

Stanowisko

Kategoria zaszeregowania

Stawka dodatku funkcyjnego

Wymagane kwalifikacje*)

wykształcenie

liczba lat pracy

1

2

3

4

5

6

I. Centralny Zarząd Służby Więziennej

A. STANOWISKA KIEROWNICZE

1

Dyrektor Generalny Służby Więziennej

XXI

do 10

wyższe

9

2

Dyrektor biura

XVIII-XX

do 9

wyższe

9

główny księgowy Służby Więziennej

według odrębnych przepisów

3

Główny księgowy Centralnego Zarządu Służby Więziennej

XVII-XIX

do 8

według odrębnych przepisów

4

Naczelny lekarz więziennictwa

XVII-XIX

do 8

według odrębnych przepisów

5

Zastępca dyrektora biura, naczelnik wydziału

XVII-XIX

do 8

wyższe

8

6

Kierownik zespołu

XVI-XVIII

do 7

wyższe

7

7

Naczelny kapelan

XVI-XVIII

do 7

według odrębnych przepisów

 

B. STANOWISKA SAMODZIELNE

1

Doradca Dyrektora Generalnego

Służby Więziennej

XVIII-XX

-

wyższe

9

2

Radca prawny, audytor wewnętrzny

XVI-XVIII

do 7

według odrębnych przepisów

3

Główny specjalista ds. legislacji

XVI-XVIII

-

wyższe prawnicze

7

główny specjalista, główny rewident, rzecznik prasowy

wyższe

4

Specjalista ds. legislacji

XV-XVII

-

wyższe prawnicze

6

starszy rewident

wyższe

5

Rewident

XIV-XVI

-

wyższe

4

C. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE

1

Starszy specjalista

XV-XVII

-

wyższe

6

2

Specjalista

XIV-XVI

-

wyższe

4

3

Starszy inspektor

XIII-XV

-

wyższe

3

4

Inspektor

XII-XIV

-

wyższe

-

informatyk

średnie

5

Instruktor

VII-XII

-

średnie

6

6

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

7

Referent

II-VI

-

średnie

-

II. Inspektorat Wewnętrzny Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE

1

Szef Inspektoratu Wewnętrznego Służby Więziennej

XX

do 10

wyższe

9

2

Zastępca Szefa Inspektoratu

Wewnętrznego Służby Więziennej

XIX

do 9

wyższe

9

 

3

Dyrektor Biura Inspektoratu

Wewnętrznego Służby Więziennej

XVIII

do 8

wyższe

9

4

Naczelnik wydziału Inspektoratu Wewnętrznego Służby Więziennej

XVII

do 8

wyższe

8

5

Kapelan

XVI

do 7

według odrębnych przepisów

B. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE

1

Starszy specjalista

XV-XVII

-

wyższe

6

2

Specjalista

XIV-XVI

-

wyższe

4

3

Starszy inspektor

XII-XV

-

wyższe

3

4

Inspektor

XII-XIV

-

wyższe

-

5

Informatyk

-

średnie

6

Instruktor

VII-XII

-

średnie

6

7

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

8

Kierowca

III-V

-

według odrębnych przepisów

9

Referent

II-IV

-

średnie

-

III. Okręgowe Inspektoraty Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE

1

Główny księgowy

XV-XVIII

do 8

według odrębnych przepisów

naczelny lekarz
B. STANOWISKA SAMODZIELNE

1

Radca prawny, audytor wewnętrzny

XV-XVII

do 6

według odrębnych przepisów

2

Rzecznik prasowy

XV-XVII

-

wyższe

6

C. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE

1

Starszy specjalista

XIV-XVI

-

wyższe

6

2

Specjalista, starszy rewident

XII-XIV

-

wyższe

4

 

3

Starszy inspektor

X-XII

-

wyższe

3

4

Inspektor, rewident

VIII-X

-

wyższe

-

informatyk

średnie

5

Instruktor

VI-IX

-

średnie

6

6

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

7

Referent

II-VI

-

średnie

-

IV. Centralny Ośrodek Szkolenia Służby Więziennej, ośrodki szkolenia i ośrodki doskonalenia kadr Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE

1

Główny księgowy

XIV-XVII

do 8

według odrębnych przepisów

2

Kierownik: działu, zakładu

XIV-XVI

do 8

wyższe

5

3

Zastępca kierownika działu

XIV-XV

do 7

wyższe

5

B. STANOWISKA SAMODZIELNE

1

Radca prawny, audytor wewnętrzny

XIII-XVI

do 5

według odrębnych przepisów

C. STANOWISKA DYDAKTYCZNE

1

Starszy wykładowca

XIII-XVI

-

wyższe, uprawnienia pedagogiczne

6

2

Wykładowca

XI-XV

-

wyższe, uprawnienia pedagogiczne

3

3

Starszy psycholog

IX-XIII

-

wyższe psychologiczne

5

4

Psycholog

VII-XII

-

wyższe psychologiczne

-

D. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE

1

Specjalista

IX-XIII

-

wyższe

5

2

Starszy inspektor

VIII-XII

-

wyższe

3

3

Inspektor

VI-VIII

-

wyższe

-

informatyk

średnie

-

instruktor

6

 

4

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

5

Referent

I-VI

-

średnie

-

E. STANOWISKA OCHRONNE

1

Specjalista

IX-XIII

-

wyższe

5

2

Starszy inspektor

VIII-XII

-

wyższe

3

3

Inspektor

VI-VIII

-

wyższe

-

instruktor

średnie

6

4

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

5

Referent

I-VI

-

średnie

-

V. Areszty śledcze i zakłady karne
A. STANOWISKA KIEROWNICZE

1

Główny księgowy

XIV-XVII

do 8

według odrębnych przepisów

2

Kierownik działu

XIV-XVI

do 8

wyższe

5

3

Zastępca kierownika działu

XIV-XV

do 7

wyższe

5

B. STANOWISKA SAMODZIELNE

1

Radca prawny, audytor wewnętrzny

XIII-XVI

do 5

według odrębnych przepisów

C. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE

1

Specjalista

IX-XIII

-

wyższe

5

2

Starszy inspektor

VIII-XII

-

wyższe

3

3

Inspektor

VI-VIII

-

wyższe

-

informatyk

średnie

-

instruktor

6

4

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

5

Referent

I-VI

-

średnie

-

 

D. STANOWISKA PENITENCJARNE

1

Starszy psycholog

X-XIV

 

wyższe psychologiczne

6

starszy wychowawca

wyższe

starszy terapeuta

2

Psycholog

VIII-XII

-

wyższe psychologiczne

3

wychowawca

wyższe

terapeuta
kapelan

według odrębnych przepisów

3

Młodszy psycholog

VI-VIII

-

wyższe psychologiczne

 

młodszy wychowawca

wyższe

młodszy terapeuta
E. STANOWISKA OCHRONNE

1

Specjalista

IX-XIII

-

wyższe

5

2

Starszy inspektor

VIII-XII

-

wyższe

3

3

Inspektor

VI-VIII

-

wyższe

-

instruktor

średnie

6

4

Starszy referent

IV-VIII

-

średnie

3

5

Referent

I-VI

-

średnie

-

*) Wymagania kwalifikacyjne dla pracowników służby bezpieczeństwa i higieny pracy określają odrębne przepisy.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Uważam, że Trybunał Konstytucyjny w wyroku z 4 czerwca 2024 r. niesprawiedliwie pominął grupę emerytów, która złożyła wnioski o wcześniejszą emeryturę między 6 czerwca a 31 grudniem 2012 r.

Do naszej redakcji stale trafiają historie emerytów, którzy uważają, że zostali pokrzywdzeni przez niekorzystne przeliczenie wcześniejszych emerytur. Trwa to od 2013 r. aż do dnia dzisiejszego. Mechanizm pokrzywdzenia? Emerytura powszechna jest pomniejszana o np. 1000 zł miesięcznie jako sankcja za pójście na emeryturę wcześniejszą. Miesiąc w miesiąc. W artykule przykład takiego listu – autorem jest emerytowany operator kamery. Opisał, że wprost pytał się w ZUS w 2012 r (pracowników i służby prasowe), czy straci na emeryturze powszechnej za pójście na wcześniejszą emeryturę. Usłyszał, że absolutnie nie. Okazało się, że stracił i traci do teraz (do 2025 r.). Historia emeryta jest więc interesująca bo czuł w 2012 r., że zbyt piękne jest, aby nie było jakiegoś haczyka we wcześniejszej emeryturze. I próbował uniknąć zagrożenia szukając informacji w ZUS. Nie udało mu się (pomimo starań).

Kolosalne zmiany dot. takich usług i produktów: bankomaty, terminale płatnicze, wpłatomaty, laptopy, smartfony, tablety, automaty biletowe, routery, modemy, piloty i inne. Już od czerwca 2025 r.

Na polskich przedsiębiorców ale i konsumentów, już za miesiąc, bo w czerwcu 2025 r. czekają kolosalne zmiany dot. takich usług i produktów: bankomaty, terminale płatnicze, wpłatomaty, laptopy, smartfony, tablety, automaty biletowe, routery, modemy, piloty i inne. O co chodzi?

Co za profity dla posiadaczy Karty Dużej Rodziny - jest już ustawa

Jak się okazuje Karta Dużej Rodziny uprawnia nie tylko do licznych ulg i zniżek, jak i zasad pierwszeństwa w życiu społecznym co do korzystania z tzw. rzeczy powszechnego użytku czy miejsc użyteczności publicznej, ale rodzice - posiadacze Karty Dużej Rodziny mają też specjalne profity na rynku pracy! Czy rzeczywiście będzie to dobre rozwiązanie do ich aktywizacji? Tym bardziej, że będzie to generowało ogromny koszt dla skarbu państwa. Zatem jakie są zasady Karty Dużej Rodziny? I co to jest wyszukiwarka partnerów KDR?

Wybory prezydenckie 2025 coraz bliżej. Sprawdź, jak głosować poza miejscem zamieszkania. Nie przegap terminów!

Już 18 maja odbędzie się pierwsza tura wyborów prezydenckich. Jeśli w dniu głosowania nie będziesz w swoim miejscu zameldowania, masz jeszcze kilka dni, by złożyć odpowiednie wnioski. Wyjaśniamy, jak zagłosować korespondencyjnie, przez pełnomocnika lub w innym lokalu – i do kiedy trzeba to załatwić.

REKLAMA

Zmiany w urlopach: 2 dni wolne na 1 dziecko, 3 na 2 dzieci, 4 na 3 dzieci, 5 na 4 dzieci, a za odmowę udzielenia – 30 tys. zł kary dla pracodawcy

Na 1 dziecko – 2 dni wolne, na 2 dzieci – 3 dni wolne, na 3 dzieci – 4 dni wolne, a na 4 i więcej – 5 dni wolnych, z zachowaniem prawa do pełnego wynagrodzenia, a za odmowę zwolnienia od pracy w ramach ww. puli – 30 tys. zł kary dla pracodawcy. O zmianę art. 188 kodeksu pracy – w dniu 12 kwietnia br., zawnioskowały do Ministry Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, Rzeczniczka Praw Dziecka i Okręgowa Rada Adwokacka, poddając pod wątpliwość zgodność ww. przepisu z konstytucyjną zasadą równości oraz zasadą ochrony praw dziecka. Czy położy to kres absurdowi tylko 2 dni zwolnienia od pracy w roku kalendarzowym, na wszystkie dzieci i łącznie dla obojga rodziców?

MRPiPS: nowe rozwiązania na rzecz osób z niepełnosprawnościami i przebudowa modelu orzekania o niepełnosprawności. Termin do 20 maja 2025 r. na składanie dokumentów

Rok 2025 jest wyjątkowo obfitujący w zmiany prawa czy też projekty zmian w zakresie uprawnień dla osób z niepełnosprawnościami i ogólnie dla całego systemu orzecznictwa. Ale to nie koniec! Idą kolejne zmiany i to na z góry określone lata: na 2026, 2027 a nawet 2028 r. Perspektywa odległa - to fakt, ale takie działania jak zapowiada resort pracy wymagają długiej perspektywy. Udało się dotrzeć do informacji, z których wynika, że MRPiPS ogłasza program: "Przebudowa modelu orzekania o niepełnosprawności". Co będzie obejmował program, do kogo jest skierowany i co można zyskać?

Znieważenie flagi państwowej – co grozi za obrazę symboli narodowych?

Flaga państwowa to jeden z najważniejszych symboli każdego kraju – wyraża tożsamość narodową, suwerenność, a także dumę z historii i wspólnoty obywatelskiej. W Polsce ochrona flagi jest zagwarantowana przepisami prawa, a jej znieważenie jest przestępstwem. Warto więc wiedzieć, czym jest znieważenie flagi Rzeczypospolitej Polskiej, jakie formy może przybrać oraz jakie sankcje grożą za tego rodzaju działanie.

2610,72 zł w maju z ZUS dla prawie 130 tys. osób [NOWE ŚWIADCZENIE]. Dodatkowo wyrównanie od stycznia 2025

2610,72 zł w maju z ZUS dla prawie 130 tys. osób. Co istotne osoby, który mają prawo do tego nowe dodatku dostaną również wyrównanie od 1 stycznia 2025 r. Wysokość dodatku wynosiła w styczniu i lutym 2025 r. 2520 zł, a od marca jest to 2610,72 zł. Na konta świadczeniobiorców wpłyną więc w maju spore pieniądze - i słusznie bo było to długo wyczekiwane świadczenie.

REKLAMA

Powstaje kompletnie nowa gałąź gospodarki, kompletnie nowy zawód: tylko czy będą chętni [PROJEKT skierowany do stałej komisji]

Powstaje kompletnie nowa gałąź gospodarki, kompletnie nowy zawód - podkreśla Łukasz Krasoń. Jednak czy będą chętni na tą specyficzną i wymagającą dużego wysiłku psychicznego i fizycznego pracę? Nie wiadomo też jak będzie z wynagrodzeniem, a nie wydaje się, żeby byli chętni do tej pracy tylko za minimalną krajową. Osoby z niepełnosprawnościami same podkreślają, że nie jest to zajęcia dla wszystkich i łatwe.

Donald Trump spotkał się z Karolem Nawrockim w Gabinecie Owalnym Białego Domu. "You will win"

Prezydent Stanów Donald Trump spotkał się w czwartek 1 maja 2025 r. z kandydatem na prezydenta RP Karolem Nawrockim - podał Biały Dom. Nawrocki relacjonował, że D. Trump przepowiadał mu wygraną w wyborach.

REKLAMA