REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Zasiłek pobierany przez rodzica w Niemczech a świadczenie Kindergeld

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
KANCELARIE PEŚLA
Adwokat Niemiecki (Rechtsanwalt) LL.M. - Radca Prawny (Prozessvertreter PL)
Zasiłek pobierany przez rodzica w Niemczech a świadczenie Kindergeld
Zasiłek pobierany przez rodzica w Niemczech a świadczenie Kindergeld
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

W obliczu coraz częstszych pytań dotyczących praw rodziców do Kindergeld w Niemczech, konieczne jest zrozumienie złożonych regulacji dotyczących tego świadczenia. Czy rodzic pobierający zasiłek w Niemczech ma prawo do Kindergeld na swoje dzieci? Oto kilka kluczowych kwestii, które warto wziąć pod uwagę.

rozwiń >

Zasiłki dla poszukujących pracy, bezrobotnyc4h, chorobowe i inne niemieckie świadczenia

Rodzice w Niemczech mogą być uprawnieni do świadczenia Kindergeld, nawet jeśli pobierają różnego rodzaju niemieckie zasiłki, takie jak zasiłek dla poszukujących pracy (Arbeitslosengeld II / Harz IV), zasiłek chorobowy (Krankengeld) lub inne świadczenia, takie jak renta czy emerytura. Niemieckie prawo nie wyklucza wprost rodziców pobierających te świadczenia z prawa do Kindergeld.

REKLAMA

REKLAMA

Dzieci mieszkające w Polsce

Jeśli Twoje dzieci mieszkają w Polsce, zazwyczaj przysługiwać będzie im świadczenie 500+ (od 2024 roku: 800+), na które zawsze warto złożyć wniosek, nawet jeśli zostanie on odrzucony. W takiej sytuacji w Niemczech może przysługiwać rodzicom różnica pomiędzy polskimi a niemieckimi świadczeniami.

Świadczenie dla bezrobotnych (ALG II / Harz IV)

Świadczenie dla bezrobotnych, znane jako ALG II lub Harz IV, nie daje rodzicom prawa do Kindergeld w Niemczech. Jest to ważna informacja, która może wpłynąć na decyzję rodziców w przypadku pobierania tego rodzaju świadczenia.

Zasiłek chorobowy (Krankengeld)

Jeśli rodzic pobiera zasiłek chorobowy (Krankengeld) w Niemczech i w tym czasie przebywa w Polsce, istnieje ryzyko odmowy przyznania świadczenia Kindergeld przez niemiecką Kasę Rodzinną. Jednakże, jeśli świadczenie w Polsce nie przysługuje, na przykład dlatego, że dziecko ukończyło 18 lat, ale nadal się uczy, wniosek o Kindergeld może być pozytywnie rozpatrzony.

Jednakże, istnieją sytuacje, w których niemiecka Kasa Rodzinna może podjąć decyzję o uchyleniu przyznania świadczenia Kindergeld, gdy rodzice wyprowadzają się z Niemiec, kontynuując jednocześnie pobieranie niemieckich świadczeń chorobowych na terenie Polski.

W takim przypadku istotne jest ustalenie, czy niemiecka Kasa Chorych (Krankenkasse) nadal opłaca składki na ubezpieczenie od bezrobocia (Arbeitslosenversicherung) za osobę, która opuściła Niemcy. Jeżeli tak jest, to ogólnie rzecz biorąc, nadal możemy spodziewać się świadczenia rodinnego Kindergeld, choć może to być przyznane na innej podstawie prawnej. Warto zaznaczyć, że dla osób mających stałe miejsce zamieszkania w Niemczech, Kindergeld przysługuje zgodnie z ustawą podatkową EStG. Natomiast dla osób przebywających za granicą, ale wciąż opłacających składki na ubezpieczenie od bezrobocia, świadczenie to przysługuje na mocy ustawy socjalnej BKGG.

Aby uniknąć utraty prawa do Kindergeld w takiej sytuacji, zazwyczaj zaleca się złożenie odwołania od decyzji Kasy Rodzinnej i jednoczesne złożenie wniosku o zawieszenie postępowania do czasu rozstrzygnięcia sprawy na podstawie ustawy socjalnej.

Warto pamiętać, że w Niemczech za datę wniesienia odwołania nie uważa się daty nadania pisma na poczcie, ale datę wpływu dokumentu do Kasy Rodzinnej. Dlatego zaleca się wysyłanie podpisanych pism faksem, aby spełnić to kryterium i uniknąć nieporozumień związanych z terminem. Warto również konsultować się z profesjonalnymi doradcami w dziedzinie prawa rodzinnego i socjalnego w celu uzyskania dokładnej i kompleksowej pomocy w takich przypadkach.

REKLAMA

Ryzyko zaliczenia Kindergeld na poczet innych świadczeń

Warto zaznaczyć, że istnieje ryzyko, że świadczenie Kindergeld zostanie zaliczone na poczet innych świadczeń wypłacanych osobie pobierającej zasiłek. To oznacza, że ostatecznie może nie dojść do wypłaty Kindergeld.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Skomplikowane regulacje prawne i koordynacja między Niemcami a Polską

Ponieważ w przypadku tych świadczeń zachodzi zarówno skomplikowana regulacja niemieckiego, jak i polskiego prawa socjalnego, a także koordynacja między nimi w oparciu o rozporządzenia Unii Europejskiej, zawsze zalecamy skorzystanie z indywidualnej porady specjalistów w dziedzinie prawa rodzinnego i socjalnego. Można sięgnąć po wsparcie oferowane przez specjalistyczne kancelarie lub podmioty zajmujące się tą tematyką, które pomogą zrozumieć, jakie świadczenia przysługują i jakie kroki należy podjąć, aby je otrzymać.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Niższy wiek emerytalny już od 2026 roku. Dla kobiet i mężczyzn. Senat już przegłosował, ale nie dla wszystkich grup zawodowych

Czy kolejna grupa zawodowa uzyska szczególne uprawnienia emerytalne? Toczą się prace na przepisami, które miałyby umożliwić niektórym osobom wcześniejsze zakończenie aktywności zawodowej. Nie każdego będzie obowiązywała granica 60 i 65 lat.

Pieniądze z subkonta ZUS i OFE po zmarłym mogą trafić do rodziny. ZUS wyjaśnia na jakich zasadach i co muszą zrobić spadkobiercy

W razie rozwodu, unieważnienia małżeństwa lub śmierci osoby, dla której ZUS prowadzi subkonto, zgromadzone środki mogą zostać podzielone i wypłacone uprawnionym. Jeśli zmarły ukończył 65 lat i miał już przyznaną tzw. emeryturę docelową, pieniądze co do zasady nie podlegają dziedziczeniu. Wyjątkiem jest sytuacja, gdy od wypłaty pierwszej emerytury docelowej minęło mniej niż trzy lata. Wtedy możliwa jest tzw. wypłata gwarantowana.

Nareszcie koniec tej opłaty - rząd podaje konkrety

Wreszcie został ogłoszony projekt ustawy, która definitywnie zniesie obowiązek tej przykrej opłaty obciążającej budżet niemal każdego gospodarstwa domowego, ale także przedsiębiorców korzystających z radia lub telewizora. Chodzi bowiem o zniesienie opłaty za abonament radiowotelewizyjny. Rząd, a konkretnie Minister Kultury i Dziedzictwa Narodowego, wreszcie ogłosiła konkrety.

Skomplikowane. Najpierw otrzymuje się świadczenie pielęgnacyjne. Potem oddaje. Można uprościć, ale traci się do 847 zł miesięcznie

W okresie przyznawania świadczenia wspierającego (kiedy nie wiadomo, czy osoba niepełnosprawna otrzyma odpowiednio dużo punktów poziomu potrzeby wsparcia), opiekun otrzymuje świadczenie pielęgnacyjne. Potem musi je oddać wstecznie, a za ten sam okres osoba niepełnosprawna ma świadczenie wspierające. Rząd podpowiada (za przepisami), że rodzina osoby niepełnosprawnej może wybrać świadczenie pielęgnacyjne rezygnując ze wspierającego. Tyle, że to się nie opłaca bo świadczenie pielęgnacyjne jest niższe od wspierającego (w jego maksymalnej wysokości).

REKLAMA

Nie jest źle. Świadczenie pielęgnacyjne z podwyżką o 99 zł. Tragedia w zasiłku pielęgnacyjnym 215,84 zł

Jak wygląda ranking świadczeń w 2026 r.? Zasiłek pielęgnacyjny nie będzie miał podwyżki (aż do początku 2028 r.). Jak rząd tłumaczy, dlatego, że 1 mln osób z zasiłkiem pielęgnacyjnym (większa część ze stopniem umiarkowanym niepełnosprawności) może się starać o świadczenie wspierające, które otrzymywało na koniec marca 2025 r. około 120 000 osób niepełnosprawnych (większa część beneficjentów ma stopień znaczny niepełnosprawności). Zupełnie inna sytuacja w 2026 r. (i kolejnych latach jest w świadczeniu pielęgnacyjnym (zarówno "starym" jak i "nowym"). W 2026 r. świadczenie to będzie podwyższone o 99 zł. To 3% podwyżka na 2026 r. Nie tak duża jak w latach minionych, kiedy mieliśmy galopująca inflację. Ale porównując z 0% podwyżki dla zasiłku pielęgnacyjnego, nie wygląda to źle. Opiekunowie osób niepełnosprawnych otrzymają w 2026 r. 3386 zł.

MOPS: Można dostać 6 zasiłków w 3 miesiące. Czytelnik: Nie można [List]

Wiele osób piszących do Infor.pl opisuje swoje doświadczenia co do teorii, że zostało wydane odgórne polecenie ograniczania świadczeń wypłacanych przez MOPS. Przykładowo w artykule publikujemy list czytelnika, który twierdzi, że ma informację o poleceniach wydawanych dla pracowników socjalnych w MOPS, aby starali się ograniczyć kwoty przeznaczane na świadczenia dla potrzebujących. Od czasu zaniżania punktacji w WZON co do świadczenia wspierającego (poziom potrzeby wsparcia) stale widzę na forach internetowych tego typu opinie. Jak w każdej teorii spiskowej nie wiadomo, kto miałby wydawać takie zalecenia oraz jak możliwe jest ich wdrożenie i kontrolowanie. Niemniej zjawisko takiego postrzegania MOPS, PZON. WZON, PFRON istnieje od lat i chyba się nasila od 2024 r. (prawdopodobnie z uwagi na powszechnie krytykowaną praktykę przyznawania punktów do świadczenia wspierającego).

Spadek i zachowek a obowiązki rodzinne. Przepisy po zmianach

Niedopełnianie obowiązków rodzinnych może wpływać na późniejsze kwestie dotyczące dziedziczenia. Niekiedy jednak odsunięcie krewnych od spadku nie należy do najłatwiejszych. Trzeba pamiętać o szeregu wymogów. Jakich?

Znalazłeś pracę, ale ją straciłeś? Nowe przepisy pozwalają bezrobotnym wrócić do zasiłku

1 czerwca 2025 roku weszła w życie nowa ustawa o rynku pracy, która wprowadza zmiany dotyczące powrotu do zasiłku dla bezrobotnych. Zgodnie z nowymi przepisami, osoba bezrobotna, która podjęła pracę lub rozpoczęła działalność gospodarczą, będzie mogła ponownie ubiegać się o zasiłek, jeśli spełni ustalone kryteria. Jakie? Oto szczegóły.

REKLAMA

W 2026 roku pracownik z najniższym wynagrodzeniem dostanie ponad 14 tys. zł za rozwiązanie umowy. Skąd ta kwota?

Na co mogą liczyć najniżej wynagradzani pracownicy w przypadku niespodziewanej utraty pracy? Obowiązujące przepisy jasno regulują ich prawa i obowiązki pracodawców. Należy do nich wypłata odprawy pieniężnej. Ale czy przysługuje każdemu?

Umiarkowany stopień niepełnosprawności. Co przysługuje [LISTA 2026]

Osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności nierzadko zastanawiają się nad tym, na jakiego rodzaju wsparcie mogą liczyć. Co daje orzeczenie? Jakie są przywileje w pracy? Czy w 2026 r. wzrosną kwoty dostępnych świadczeń i zasiłków? Co z kryteriami dochodowymi? Kto może dostać świadczenie wspierające z ZUS? Prezentujemy najważniejsze zasady w MOPS, PFRON i nie tylko.

REKLAMA