REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

1 588 zł lub więcej z ZUS na miesiąc może przepaść - zostało już kilka dni! Złóż ten dokument w ZUS do 31 października

By otrzymywać systematycznie rentę rodzinną czasami obowiązkowo trzeba składać co roku wniosek o kontynuowanie wypłaty renty rodzinnej
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

31 października upływa termin przedłużenia w ZUS prawa do otrzymywania renty rodzinnej ZUS przez studentów. Niedopełnienie formalności sprawi, że ZUS przestanie wypłacać pieniądze. Złożenie wniosku po terminie może co prawda prawo do renty rodzinnej przywrócić, ale pieniądze za październik i ewentualnie następne miesiące zwłoki przepadną bezpowrotnie.

Renta rodzinna to świadczenie, które ZUS wypłaca uprawnionym osobom po śmierci emeryta lub rencisty albo osobom uprawnionym do takich świadczeń, które w dniu śmierci były niezdolne do pracy. W kręgu uprawnionych są dzieci do ukończenia szesnastu lat, a w przypadku gdy się uczą – nawet do ukończenia 25. roku życia, o ile studiują.

REKLAMA

REKLAMA

Renta rodzinna dla dzieci

W kręgu uprawnionych do renty rodzinnej, zgodnie z przepisami ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych są dzieci własne, dzieci drugiego małżonka oraz dzieci przysposobione – do ukończenia 16 lat, a bez względu na wiek, jeżeli stały się całkowicie niezdolne do pracy przed ukończeniem 16 lat  lub w przypadku kontynuowania nauki w szkole przed ukończeniem 25 lat.

Gdy dzieci się uczą – mają prawo do pobierania renty rodzinnej z ZUS do ukończenia 25 lat. Przy czym jeżeli dziecko ukończyło 25 lat na ostatnim roku studiów w szkole wyższej, prawo do renty ZUS przedłuża do zakończenia tego roku studiów.

Do renty rodzinnej poza dziećmi uprawnieni są też inni członkowie rodziny – od współmałżonka (w tym na określonych warunkach także rozwiedzionego) po rodzeństwo, wnuki czy rodziców. Z tym, że wszystkim uprawnionym członkom rodziny przysługuje jedna łączna renta rodzinna, którą – w razie konieczności – ZUS dzieli po równo między uprawnionych.

REKLAMA

Renta rodzinna wynosi: 85% świadczenia zmarłego – jeżeli do renty rodzinnej uprawniona jest jedna osoba, 90% świadczenia zmarłego – jeżeli do renty rodzinnej uprawnione są dwie osoby lub 95% świadczenia zmarłego – jeżeli do renty rodzinnej uprawnione są trzy osoby lub więcej.
Przy czym ZUS sprawdza i uwzględnia wszelakie uprawnienia zmarłego do wszystkich świadczeń emerytalno-rentowych, do jakich mógł mieć prawo w chwili śmierci.
Ponadto tak ustalona renta rodzinna nie może być niższa niż kwota najniższej renty rodzinnej. Z kolei zgodnie z przepisami przywołanej ustawy najniższa renta rodzinna wynosi tyle samo co najniższa emerytura – aktualnie więc 1 588,44 zł.
Jeśli obliczona renta jest niższa niż najniższe świadczenie, to łączna kwota renty dla wszystkich uprawnionych jest podwyższana do najniższej renty rodzinnej. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Renta jest co roku podwyższana (waloryzowana).

Jak ZUS wypłaca rentę rodzinną

Rentę rodzinną student, podobnie jak każda inna uprawniona do niej osoba otrzymuje od dnia powstania prawa do niej, nie wcześniej niż od miesiąca, w którym złożył wniosek o rentę.

Gdy wniosek został złożony w miesiącu, w którym zmarła osoba, po której przysługuje renta lub w następnym miesiącu, to wówczas ZUS wypłaca rentę rodzinną od dnia śmierci tej osoby.

Samo świadczenie wypłacane jest na dwa sposoby: za pośrednictwem poczty lub na rachunek w banku lub w spółdzielczej kasie oszczędnościowo-kredytowej. 
Gdy student mieszka i uczy się za granicą, na jego wniosek rentę rodzinną ZUS będzie wypłacał osobie zamieszkałej w Polsce, którą upoważni się do odbioru świadczenia albo na rachunek bankowy studenta, ale w Polsce.

Wniosek o kontynuowanie wypłaty renty rodzinnej

Ponieważ warunkiem otrzymywania renty rodzinnej przez dziecko po ukończeniu 16. roku życia jest kontynuowanie nauki, trzeba dokumentować ten fakt, wypełniając w tym celu wniosek o kontynuowanie wypłaty renty rodzinnej.

Dla wniosków takich są ściśle określone terminy. Ich niedotrzymanie pozbawia wypłaty renty rodzinnej. Co prawda złożenie wniosku po terminie przywróci wypłatę świadczenia, ale za miesiące zwłoki przepadnie ono bezpowrotnie.

Jak wyglądają te terminy?
W przypadku studentów, którzy dopiero rozpoczynają naukę w szkole wyższej obowiązkowe jest złożenie do ZUS wniosku o kontynuowanie wypłaty renty rodzinnej do końca września, podobnie jak dla uczniów szkół ponadpodstawowych. Dodatkowo do końca października taki student musi dostarczyć do ZUS zaświadczenie z dziekanatu, iż rozpoczął studia.

Studenci drugiego roku i lat następnych wniosek o kontynuowanie wypłaty renty rodzinnej składają każdego roku do 31 października.
Jeśli uczelnia wydała zaświadczenie obejmujące cały okres studiów, to ZUS nie wymaga od takiego studenta potwierdzenia studiowania co roku, ale w każdym terminie może sprawdzić czy pobierający rentę rodzinną faktycznie w dalszym ciągu studiuje. Jeśli ZUS stwierdzi, że student został skreślony z listy studentów danej uczelni, zażąda zwrotu renty rodzinnej – z odsetkami.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Młodego ojca nie można zwolnić przez 12 miesięcy. Jednak od tej zasady jest wyjątek. Wskazał na niego Sąd Najwyższy

Nie tylko matki, ale również ojcowie podlegają na gruncie prawa pracy ochronie związanej z rodzicielstwem. Jednym z jej przejawów, jest ochrona trwałości stosunku pracy. Jednak istnieją przypadki, w których pracodawca ma prawo odmówić rodzicom ochrony. Dlaczego?

Skarbówka jasno o uldze prorodzinnej przy opiece naprzemiennej po rozwodzie: próg dochodowy, porozumienie rodziców i granice samodzielnego rozliczenia

Rozwód, opieka naprzemienna i podatki coraz częściej spotykają się w jednym punkcie. Skarbówka regularnie dostaje pytania od rodziców, którzy po rozstaniu nadal wspólnie wychowują dzieci, dzielą koszty i próbują zrozumieć, jak w takiej rzeczywistości działa ulga prorodzinna.

WSA orzekł nieważność niektórych postanowień uchwały o strefie czystego transportu w Krakowie

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie 14 stycznia 2026 r. orzekł nieważność zapisów uchwały o strefie czystego transportu w Krakowie, które odnoszą się do przyjętej przez radnych miasta definicji mieszkańca oraz nieuwzględnienia prywatnych placówek medycznych przy zwalnianiu z opłat.

TSUE: Reklamy i ogłoszenia w internecie z danymi wrażliwymi muszą być weryfikowane przez operatorów stron www

Administratorem danych osobowych w ogłoszeniach publikowanych na stronie WWW jest jej właściciel. Dlatego też operatorzy stron internetowych powinni w szczególności zidentyfikować, przed ich opublikowaniem, ogłoszenia zawierające dane wrażliwe i zweryfikować, czy reklamodawca jest rzeczywiście osobą, której dane znajdują się w takim ogłoszeniu lub czy posiada wyraźną zgodę tej osoby - informuje Urząd Ochrony Danych Osobowych.

REKLAMA

Zasiłek pielęgnacyjny 2026. Dlaczego nie wzrósł do 348,23 zł

W 2026 roku wysokość zasiłku pielęgnacyjnego nie ulegnie zmianie i pozostanie na poziomie 215,84 zł miesięcznie. Podwyżka świadczenia będzie możliwa dopiero w przyszłym roku.

Oszustwa wciąż skuteczne? Co drugi senior ma z nimi do czynienia, mimo rosnącej wiedzy

Klikania w podejrzane linki w internecie unika 90 proc. seniorów, a nieco mniej - 89 proc. - korzysta z silnego hasła - wynika z badania Banku Pocztowego. Ponadto, z próbą oszustwa styczność miała prawie połowa polskich seniorów, z czego 12 proc. było udanych.

Umiarkowany stopień niepełnosprawności 2026. Co przysługuje – lista

Osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności mają prawo do wielu przywilejów, które mają im ułatwić życie społeczne i zawodowe. Wśród nich warto wymienić krótszy czas pracy, dodatkowy urlop, zwolnienia na turnusy rehabilitacyjne, kartę parkingową czy zasiłki.

Pracodawcy niesłusznie pozbawiają pracowników prawa do tego wolnego. Warto znać przepisy i bronić swoich praw

Pewne zasady postępowania, nie tylko w życiu prywatnym, ale i w pracy, są oparte jedynie na zwyczaju. Warto od czasu do czasu pochylić się nad nimi i skonfrontować je z tym, co wynika z obowiązujących przepisów, by mieć pewność, że swoim działaniem nie łamiemy prawa.

REKLAMA

Jak często można korzystać z tego zwolnienia? Pracodawca nie może go limitować i musi udzielać pracownikom wolnego

Jak prawidłowo korzystać z uprawnień pracowniczych? Odpowiedź na to pytanie nie zawsze jest łatwa. Jak więc pozostać w zgodzie z przepisami, gdy pracodawcy mają tendencję do zaostrzania obowiązujących zasad, a pracownicy do ich interpretowania na swoją korzyść?

Pracodawcy jednak nadal będą mogli nadużywać B2B, umów zlecenia i umów o dzieło – „Znajdziemy lepsze sposoby ochrony pracowników”. Premier Donald Tusk wstrzymuje kontrowersyjną reformę

W dniu 4 grudnia 2025 r. projekt ustawy o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw, który zakładał wyposażenie okręgowych inspektorów pracy w kompetencje do wydawania decyzji administracyjnych o przekształceniu nieprawidłowo zawartych umów cywilnoprawnych (czyli umów zlecenia i umów o dzieło) oraz B2B w umowy o pracę – został przyjęty przez Stały Komitet Rady Ministrów. W związku z licznymi kontrowersjami na jego temat – ostatecznie, nie spotkał się on jednak z uznaniem Premiera Donalda Tuska.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA