REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Czy pracownicy stracą, czy zyskają na zmianie czasu? Sprawdź zasady. Czas pracy w marcu 2024.

zmiana czasu czas letni czas zimowy czas pracy dodatek za pracę w nocy dodatek na pracę w godzinach nadliczbowych
Czy pracownicy stracą, czy zyskają na zmianie czasu? Sprawdź zasady. Czas pracy w marcu 2024.
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Gdy przesuwamy wskazówki zegara do przodu, pracownik pracuje o godzinę krócej. Jednak to nie wpływa na ilość przepracowanych przez niego godzin. A co z dodatkiem za pracę w nocy i za nadgodziny?

Jak obliczać czas pracy w związku z przesunięciem zegarów?

Z pracą w dni świąteczne wiążą się rozmaite wątpliwości – czy to dotyczące dnia wolnego w zamian za pracę w ten dzień, czy to dotyczące dodatku za pracę w święto. Wielkanoc 2024 rodzi jednak dodatkowe pytanie – co z czasem pracy (a więc i wynagrodzeniem) w momencie zmiany czasu z zimowego na letni.
W 2024 r. zmiana czasu z zimowego na letni nastąpi w nocy z soboty 30 marca na niedzielę 31 marca 2024 r., a więc Niedzielę Wielkanocną. Wskazówki zegarów przesuniemy z godz. 2.00 na 3.00. a więc będziemy spać o godzinę krócej. Krócej będą też pracowały osoby, które w tym czasie będą świadczyły pracę. 
Pracownicy zatrudnieni na nocnej zmianie przepracują godzinę mniej w stosunku do tego, co wynika z wymiaru czasu pracy. Czy w związku z tym zarobią mniej? Nie. Zmiana czasu, której podstawą są powszechnie obowiązujące przepisy nie może spowodować obniżenia wynagrodzenia pracownika. W przypadku wynagradzania pracownika stałą stawką miesięczną, pracodawca ma obowiązek wypłacić pracownikowi wynagrodzenie w przewidzianej wysokości. Jednak również pracownik wynagradzany stawką godzinową powinien otrzymać wynagrodzenie za taką liczbę godzin, jaka przypada do przepracowania w danym okresie i nie można obciążać go kosztami „straconej” godziny. W piśmiennictwie dopuszcza się wypłacenie za tę godzinę wynagrodzenia postojowego, jednak zdecydowanie przeważa pogląd, zgodnie z którym pracownik powinien otrzymać normalne wynagrodzenie. 

REKLAMA

Czy zmiana czasu wpływa na dodatki za pracę w nocy i za nadgodziny?

A co z dodatkiem za pracę w nocy? Pracownikowi wykonującemu pracę w porze nocnej przysługuje dodatek do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej w wysokości 20% stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia za pracę, ustalanego na podstawie odrębnych przepisów. Jednak co ciekawe, w przypadku zmiany czasu nie ma wątpliwości, że nie wypłaca się go za tę „brakując” godzinę, bo w rzeczywistości pracownik jej nie przepracował. To samo dotyczy dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych – jeśli praca, którą pracownik będzie wykonywał na nocnej zmianie z 30 na 31 marca będzie dla niego pracą w godzinach nadliczbowych, to chociaż przy obliczaniu wynagrodzenia zasadniczego pracownik otrzyma je za „straconą” godzinę, to jednak w sytuacji obliczania dodatku za pracę w nadgodzinach należy brać pod uwagę tylko faktycznie przepracowany czas i nie należy kierować się jedynie godzinami rozpoczęcia i zakończenia pracy.

Przykład

W Spółce ABC trzecia zmiana obejmuje pracę między godziną 22:00 i 6:00. Na ten sam czas przypada praca w porze nocnej. W nocy z 30 na 31 marca 2004 r., z uwagi na zmianę czasu z zimowego na letni, pracownicy przepracują na tej zmianie jedynie 7 godzin. Za brakującą godzinę będzie im jednak przysługiwało normalne wynagrodzenie. Jednak dodatek za pracę w nocy otrzymają jedynie za 7 godzin faktycznej pracy w nocy.
Jeśli dla któregoś pracownika praca na tej zmianie będzie pracą w godzinach nadliczbowych, to dodatek z tego tytułu również otrzyma za 7 godzin pracy.

 

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Wcześniejsza emerytura dla urodzonych w konkretnych latach i spełniających warunki

Po zmianach, które weszły w życie na początku tego roku więcej osób może przejść na wcześniejszą emeryturę. Aktualnie bowiem nabycie prawa do emerytury pomostowej przysługuje osobom znacznie młodszym niż wcześniej. Przyszli emeryci nie muszą teraz udowadniać, że wykonywali pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze przed 31 grudnia 1998 r.

RPD do nauczycieli: bez kartkówek i sprawdzianów po majówce, czy długim weekendzie z Bożym Ciałem. Prace domowe też niewskazane

Rzeczniczka praw dziecka Monika Horna-Cieślak zaapelowała w liście do nauczycieli o uszanowanie prawa uczniów do wypoczynku w trakcie majówki i długiego weekendu czerwcowego.

Czy wynajmujący może wejść do swojego mieszkania o dowolnej porze? Czy najemca może odmówić mu wstępu? Sprawdź, jakie są zasady.

Prawa wynajmującego, a prawa najemcy – co jest ważniejsze? Prawo chroni obie strony umowy. Ich zakres jest inny w przypadku awarii wywołującej szkodę lub zagrażającej bezpośrednio powstaniem szkody, a inny w odniesieniu do okresowego i doraźnego sprawowania kontroli nad nieruchomością.

Nowy obowiązek do końca 2024 roku: 1 punkt ładowania aut elektrycznych na 10 lub 20 miejsc parkingowych. Kogo dotyczy?

Zbliżające się zmiany prawne w zakresie eMobility przyniosą w Polsce potrzebę szybkiej elektryfikacji parkingów. Dlatego E.ON Polska prezentuje przewodnik po wybranych zagadnieniach dotyczących obowiązujących i przyszłych regulacji w obszarze elektromobilności. Materiał powstał we współpracy z zespołem Dekarbonizacji kancelarii prawnej Osborne Clarke oraz firmą doradztwa podatkowego MDDP. Jest on kierowany do właścicieli i zarządców nieruchomości komercyjnych.

REKLAMA

Chcesz potańczyć? 10.000 zł bezzwrotnego dofinansowania na organizację potańcówki czeka na chętnych. Bez wkładu własnego.

Narodowy Instytut Kultury i Dziedzictwa Wsi uruchamia program Potańcówki Wiejskie. Można dostać 10.000 zł bezzwrotnego dofinansowania, bez wkładu własnego, ale trzeba nawiązać współpracę z wykonawcami tradycyjnej muzyki danej społeczności lokalnej.

Elektroniczne listy polecone z potwierdzeniem odbioru. Nowa usługa Poczty Polskiej: e-Doręczenia. Jak dołączyć firmę do systemu e-Doręczeń?

Już niedługo zostanie wdrożona nowa usługa Poczty Polskiej e-Doręczenia. To prawdziwa rewolucja, która ma w dalszej perspektywie zastąpić tradycyjną papierową korespondencję wysyłaną do osób prywatnych, urzędów czy firm. Bank Pocztowy przeprowadził właśnie testy tej usługi z wykorzystaniem udostępnionego przez Pocztę Polską interfejsu API. Po jej wdrożeniu, zamiast osobistych wizyt w urzędzie pocztowym, fizycznego odbierania i wysyłania listów poleconych oraz archiwizowania papierowej korespondencji, będzie można dokonać wysyłki pisma w formie elektronicznej. Ta nowinka, to efekt wchodzącego w życie od października 2024 r. ułatwienia dla obywateli w postaci elektronicznego adresu do e-Doręczeń. 

Kto będzie musiał oddać 13. emeryturę? Niektórzy seniorzy powinni to sprawdzić

Niektórzy seniorzy będą musieli zwrócić 13. emeryturę. Pożegnanie z "trzynastką" dotyczy emerytów, którzy przekroczyli kwotowy limit dorabiania do emerytury. Dowiedz się, ile wynosi taki limit w 2024 roku, czy ta sytuacja dotyczy Ciebie?

Kolejni funkcjonariusze mają podwyżki. Nawet do 16 100 zł

Tym razem podwyżki dla funkcjonariuszy ABW – przyznano im podwyżki pensji i dodatków.

REKLAMA

Anita Noskowska-Piątkowska: Postulat stałych podwyżek w służbie cywilnej

Szefowa służby cywilnej: będę postulowała stały wzrost wynagrodzenia w służbie cywilnej.

Matura 2024. Co trzeba umieć na maturę z języka angielskiego? Wymagania egzaminacyjne

W jakim terminie odbywa się egzamin z języka angielskiego? Jakie są wymagania egzaminacyjne na maturze z tego przedmiotu? 

REKLAMA