REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Świadczenie wspierajcie. Komu się należy i jak je dostać

To realne pieniądze, które dają szansę na odmianę. Kolejne wypłaty ruszają już 2 września.
Ponad 4 tysiące złotych na miesiąc bez progu dochodowego. Sprawdź czy te pieniądze ci się należą. Wypłaty ruszają we wrześniu
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Kryterium dochodowe nie ma znaczenia, a przelew może sięgać nawet ponad 4 tysiące złotych. Po latach próśb i apeli w polskim systemie społecznym wreszcie zostało wprowadzone świadczenie wspierające, program finansowy skierowany do dorosłych z niepełnosprawnościami, potrzebujących codziennego wsparcia. To realne pieniądze, które dają szansę na odmianę. Kolejne wypłaty ruszają już 2 września.

rozwiń >

Bez progu dochodowego, za to z realnym wsparciem

Najważniejsze? To nie jest świadczenie uzależnione od dochodów. A jego wysokość może sięgać nawet 4133 złotych miesięcznie. Nowe wypłaty startują już 2 września — dla wielu rodzin to konkretna wiadomość, na którą długo czekali.

REKLAMA

REKLAMA

Kto może otrzymać świadczenie wspierające

Świadczenie skierowane jest do tych którzy ukończyli 18 lat i mają orzeczony stopień niepełnosprawności. Kluczowe jest to, by potrzebowali stałej lub długoterminowej pomocy w codziennym funkcjonowaniu. Mowa o najbardziej podstawowych czynnościach życiowych. Program ma charakter elastyczny: wysokość świadczenia zależy od indywidualnej oceny potrzeb. Proporcjonalność zamiast sztywnych progów? W końcu.

Ile można dostać? Liczby, które robią różnicę

Wysokość świadczenia powiązano z aktualną kwotą renty socjalnej, która po waloryzacji w marcu 2025 roku wynosi 1878,91 zł. W zależności od oceny potrzeby wsparcia, osoby z niepełnosprawnością mogą otrzymać świadczenie w wysokości od 751,56 zł przy najniższym poziomie punktowym (70–74), przez kolejne progi: 1127,35 zł (75–79 punktów), 1503,13 zł (80–84 punkty), 2254,69 zł (85–89 punktów), 3382,04 zł (90–94 punkty), aż do maksymalnej kwoty 4133,60 zł miesięcznie przy najwyższej ocenie w przedziale 95–100 punktów. To już nie „zasiłek” – to realna forma samodzielności i większego wyboru.

Jak zdobyć świadczenie? Dwa kroki do celu

Procedura przyznawania świadczenia składa się z dwóch etapów. Najpierw trzeba złożyć wniosek do wojewódzkiego zespołu ds. orzekania o niepełnosprawności (WZON), który ocenia poziom potrzeby wsparcia i przyznaje punkty w skali od 70 do 100. Następnie, posiadając już decyzję WZON, można złożyć wniosek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych o przyznanie świadczenia wspierającego. Całość można załatwić elektronicznie przez platformę PUE ZUS lub tradycyjnie — papierowo, w placówce.

REKLAMA

Kto może się ubiegać o świadczenie wspierające

Do programu kwalifikują się osoby, które spełniają podstawowe warunki: ukończyły 18 lat, otrzymały odpowiednią liczbę punktów w ocenie potrzeby wsparcia, są obywatelami Polski lub innych państw członkowskich Unii Europejskiej bądź Europejskiego Stowarzyszenia Wolnego Handlu. W przypadku osób spoza tych obszarów konieczny jest legalny pobyt w Polsce oraz dostęp do krajowego rynku pracy. Równie ważne jest, by osoba zamieszkiwała na terytorium Polski w momencie ubiegania się o świadczenie.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Świadczenie wspierające. Terminy wypłat

Zakład Ubezpieczeń Społecznych przekazuje świadczenia wspierające co miesiąc, w jednym z dziesięciu ustalonych terminów: 2, 4, 7, 9, 12, 14, 16, 18, 20 lub 22 dnia miesiąca. Termin przypisywany jest automatycznie przy przyznaniu świadczenia i nie zmienia się przez cały okres jego pobierania. Jeśli wyznaczony dzień wypłaty przypada na święto lub dzień wolny od pracy, ZUS wypłaca świadczenie wcześniej — zazwyczaj w ostatni dzień roboczy przed terminem. Środki przekazywane są bezpośrednio na rachunek bankowy wskazany przez beneficjenta, co jest szczególnie istotne dla osób z ograniczoną mobilnością i zapewnia komfort oraz terminowość.

Co dalej? Eksperci widzą jeszcze sporo do poprawy

Specjaliści podkreślają, że wprowadzenie świadczenia wspierającego to krok w dobrą stronę, ale wiele pozostaje jeszcze do zrobienia. Szczególnie istotne jest uproszczenie procesu orzeczniczego, który wciąż bywa czasochłonny i skomplikowany. Eksperci zwracają także uwagę na potrzebę lepszej koordynacji różnych form pomocy i stworzenia spójnego, kompleksowego systemu wsparcia, który odpowiadałby na całościowe potrzeby osób z niepełnosprawnościami.

Świadczenie to nie wszystko – ale to bardzo dużo

Dla wielu rodzin te pieniądze to nie luksus — to konkretne wydatki na rehabilitację, zakup leków, specjalistyczny sprzęt medyczny, dostosowanie mieszkania czy zatrudnienie asystenta osobistego. Dla wielu osób z niepełnosprawnościami to także szansa na bardziej samodzielne i aktywne życie społeczne.

Warto zacząć już dziś

Świadczenie wspierające podlega corocznej waloryzacji, dzięki czemu jego realna wartość będzie utrzymywana mimo zmieniających się warunków ekonomicznych. Dla osób zainteresowanych uzyskaniem wsparcia najważniejsze jest jak najszybsze rozpoczęcie procedury — począwszy od wniosku do WZON o ocenę potrzeby wsparcia, aż po złożenie wniosku do ZUS. Każdy dzień zwłoki to czas bez pomocy, która naprawdę może zmienić życie.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Dzień HR-owca: podejmujcie decyzje na podstawie danych, ale nie gubcie człowieka [WYWIAD]

20 czerwca co roku wypada Dzień HR-owca. Z tej okazji zadaliśmy kilka pytań dyrektorce HR w ADP Polska Annie Barbachowskiej. Z wywiadu można dowiedzieć o pracy w HR - jakie wykształcenie i umiejętności są wymagane, jak praca mieniła się na przestrzeni ostatnich 20 lat. Jak działy kadry i płac przygotowują się do wdrożenia regulacji o jawności wynagrodzeń? Czy 4-dnowy tydzień pracy ma sens? Jak przeciwdziałać wypaleniu zawodowemu pracowników? Czy zatrudnieni korzystają z pracy zdalnej na wakacjach?

Przedsiębiorcy i rolnicy stracą tańszy prąd? Ostatnie dni na oświadczenie

Tylko do 30 czerwca 2026 r. mikro, mali i średni przedsiębiorcy oraz rolnicy, którzy w drugiej połowie 2024 r. płacili za energię elektryczną ustawową cenę maksymalną, mogą złożyć lub poprawić „informację o pomocy”. Kto tego nie zrobi, straci prawo do preferencyjnej stawki, a sprzedawca przeliczy rachunki według cen z umowy – wraz z odsetkami. To termin ostateczny, który – zgodnie z zapowiedziami ustawodawcy – nie zostanie już przedłużony.

Kiedy najlepiej przejść na emeryturę w 2026 roku, żeby zyskać nawet kilkaset złotych. Został już tylko jeden korzystny termin

Nadal pracować czy już nie. Z tym dylematem mierzą się ci, którzy osiągnęli emerytalny wiek. Jeśli już ktoś zdecyduje się na pożegnanie z zawodowym życiem, nie bez znaczenia jest moment przejścia na zasłużony odpoczynek. Odłożenie decyzji o miesiąc lub dwa może sprawić, że emerytura będzie wyższa nawet o kilkaset złotych.

Płatna przerwa na umowie zlecenie w 2026 roku. Jak bezpiecznie skonstruować zapisy w umowie? [WZÓR KLAUZULI]

Wraz z rozpoczęciem sezonu urlopowego do działów kadr masowo trafiają pytania od zleceniobiorców o możliwość płatnego wypoczynku. Sytuację dodatkowo komplikuje zmiana dotycząca wliczania umów cywilnoprawnych do stażu pracowniczego. Jak legalnie przyznać zleceniobiorcy płatne wolne, nie narażając firmy na zarzut ustalenia stosunku pracy? Jakie pułapki kryje stawka godzinowa w 2026 roku? Wyjaśniamy.

REKLAMA

Nowe 600 plus na dentystę? Miliony Polaków mogą zyskać dopłatę do leczenia zębów

Wizyta w prywatnym gabinecie stomatologicznym to dla wielu Polaków potężny cios w domowy budżet. Plombowanie, zdjęcie kamienia i znieczulenie potrafią kosztować kilkaset złotych. Istnieje jednak legalny sposób, aby te pieniądze zostały w Twojej kieszeni. 600 plus na dentystę to potoczne określenie pakietu darmowych świadczeń gwarantowanych, które przysługują każdemu ubezpieczonemu w ramach NFZ.

Nowy podatek od mieszkań uświadomi bogatych inwestorów. Koniec omijania przepisów w Polsce

Temat podatku katastralnego w Polsce właśnie wszedł w decydującą fazę. Komisja Europejska wydała nowe zalecenia dla Polski, krytykując nasz obecny system jako głęboko niesprawiedliwy i napędzający spekulację. W tym samym czasie do Sejmu trafiła właśnie nowa, poprawiona wersja projektu ustawy autorstwa Nowej Lewicy. Autorzy załatali w niej luki, które miały pozwolić bogatym inwestorom na unikanie opłat.

Dodatkowe 12 dni wolnych od pracy dla wszystkich z powodu bólu uniemożliwiającego pracę i bez L4 – zamiast urlopu menstruacyjnego dla kobiet, który już obowiązuje

W OHP (tj. Ochotniczych Hufcach Pracy), będących jednostkami budżetowymi, podlegającymi pod Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – obowiązuje tzw. urlop menstruacyjny dla zatrudnionych tam kobiet, w wymiarze 1 pełnopłatnego dnia w miesiącu, co daje łącznie 12 dodatkowych dni wolnych od pracy w ciągu roku. W ostatnim czasie, jeden z posłów, wystąpił z postulatem zastąpienia ww. urlopu – urlopem zdrowotnym, przysługującym każdemu pracownikowi (bez podziału na płeć), który miałby stanowić pełnopłatny dzień wolny od pracy (w każdym miesiącu w ciągu roku), z powodu przewlekłego lub silnego bólu uniemożliwiającego pracę.

Pomocny zakup dla niepełnosprawnego dziecka. Niestety skarbówka nie pozwala odliczyć wydatku [interpretacja KIS]

Ojciec niepełnosprawnego chłopca kupił rower tandem ze wspomaganiem elektrycznym. Sprzęt realnie poprawił sprawność i samopoczucie dziecka, a jego zakup podpowiedzieli lekarze. Mimo to fiskus uznał, że kosztu nie wolno odliczyć w ramach ulgi rehabilitacyjnej. Powodem był brak „indywidualnego charakteru” sprzętu, a to pokazuje, jak nieprzewidywalna potrafi być ta ulga.

REKLAMA

Zmiany w liczeniu emerytury. ZUS robi to teraz po nowemu. Wychodzi się na tym lepiej czy gorzej? Oto konkretne wyliczenia

Zakończyć aktywność zawodową czy też nadal pracować, żeby zwiększyć wysokość „zusowskiej pensji” na starość. Ci, którzy zbliżają się do wieku emerytalnego stają przed ważną decyzją. Rząd od lat zachęca seniorów do dłuższej pracy i kusi ulgami podatkowymi. Kluczowe znaczenie mają też publikowane raz w roku przez GUS tablice średniego dalszego trwania życia.

Naukowcy znaleźli banalny sposób na kleszcze. Liczba pajęczaków spada nawet o 99 procent

Prosty i tani materiał, który większość z nas kojarzy z ogrodów, może stać się najpotężniejszą bronią w walce z plagą kleszczy. Naukowcy z University of Ottawa odkryli, że wysypanie wzdłuż leśnych ścieżek pasa zwykłych drewnianych zrębków dramatycznie ogranicza kontakt z pajęczakami – w niektórych przypadkach nawet o 99 procent. Jak to możliwe?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA