REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Czekanie na ubezpieczyciela

Subskrybuj nas na Youtube

REKLAMA

Małe i średnie przedsiębiorstwa w przyszłości będą największym odbiorcą polis ubezpieczeniowych. Z dostępnych szacunków wynika, że tylko od 30 do 50 proc. takich firm ubezpiecza swój majątek, najczęściej w minimalnym zakresie.
Po 1989 r. przedsiębiorcy nauczyli się, że należy dbać nie tylko o swój majątek, ale także o swoje zyski. Coraz większym zainteresowaniem cieszą się polisy oferujące proste ubezpieczenia chroniące przed konkretnym ryzykiem. Z tego powodu niektóre firmy ubezpieczeniowe oferują ubezpieczenie utraty zysku w następstwie wszystkich ryzyk. Na przykład PZU S.A. proponuje ubezpieczenie, w którym przedmiotem jest tzw. ubezpieczeniowy zysk brutto (nie pokrywa się o­n ściśle z księgowym znaczeniem zysku brutto i jest odmiennie zdefiniowany dla potrzeb ubezpieczenia). Obejmuje o­n zysk ze sprzedaży oraz koszty stałe przedsiębiorstwa. Rekompensowana strata zysku może być związana ze spadkiem obrotu lub ze wzrostem kosztów wytwarzania wskutek dodatkowych wydatków poniesionych w celu zminimalizowania spadku obrotu.
Ubezpieczenie zapewnia rekompensatę strat finansowych powstałych wskutek przerwy lub zakłóceń w działalności gospodarczej spowodowanej szkodą, za którą ubezpieczyciel przyjął odpowiedzialność w polisie ubezpieczenia mienia od wszystkich ryzyk. Umowa może być zawarta na okres roczny lub krótszy od roku (ubezpieczenie krótkoterminowe). Jednak okres ubezpieczenia utraty zysku powinien wówczas pokrywać się z okresem ubezpieczenia mienia od wszystkich ryzyk. Ubezpieczenie utraty zysku w następstwie uszkodzeń maszyn jest zawierane z podmiotami gospodarczymi, które prowadzą pełną rachunkowość i ubezpieczają maszyny od uszkodzeń.
Ochrona od ognia i piorunów
Właściciele małych i średnich firm, którzy prowadzą księgi rachunkowe zgodnie z ustawą o rachunkowości, mogą wykupić ubezpieczenie utraty zysku w następstwie ognia i innych żywiołów. Umową objęty jest zysk brutto, który właściciel firmy osiągnąłby z tytułu wytwarzania produktów lub sprzedaży towarów i usług, gdyby prowadzona przez niego działalność gospodarcza nie została przerwana lub zakłócona na skutek szkody w mieniu zaistniałej w miejscu ubezpieczenia, w okresie ubezpieczenia.
Ubezpieczenie obejmuje także, w granicach sumy ubezpieczenia, uzasadnione koszty (zwane dalej zwiększonymi kosztami wytwarzania) poniesione przez firmę w celu uniknięcia lub zminimalizowania spadku obrotu, który w przypadku ich zaniechania nastąpiłby w okresie odszkodowawczym na skutek szkody w mieniu. Osoba zainteresowana taką polisą musi jednak pamiętać, że odpowiedzialność zakładu ubezpieczeniowego z tytułu zwiększonych kosztów wytwarzania jest ograniczona do wartości unikniętego dzięki ich zastosowaniu spadku zysku brutto. Firma ubezpieczeniowa ponosi także odpowiedzialność z tytułu utraty zysku brutto oraz zwiększonych kosztów wytwarzania, ale tylko w okresie trwania umowy. Ograniczona jest o­na do strat powstałych w czasie określonego w dokumencie ubezpieczenia maksymalnego okresu odszkodowawczego.
Polisa za zniszczenia w czasie akcji ratowniczej
Ubezpieczenie obejmuje straty zysku brutto (według definicji podanej w ogólnych warunkach ubezpieczenia) oraz zwiększone koszty wytwarzania spowodowane przerwami lub zakłóceniami w prowadzonej przez ubezpieczającego działalności gospodarczej, będące następstwem szkody w ubezpieczonym mieniu. Podpisując umowę, należy jednak mieć na uwadze, że ubezpieczyciel przyjął odpowiedzialność na podstawie ogólnych warunków ubezpieczenia mienia od ognia i innych żywiołów. Warto przy tym wiedzieć, że przeważnie za zdarzenia losowe uznawane są: eksplozje, ogień, uderzenie pioruna, upadek samolotu lub jakiejkolwiek jego części oraz akcje ratownicze prowadzone w związku ze zdarzeniami.
Niektóre zakłady ubezpieczeniowe, za opłatą dodatkowej składki, rozszerzają zakres ubezpieczenia. Na przykład może być o­n rozszerzony o straty zysku brutto oraz zwiększone koszty wytwarzania, spowodowane przerwami lub zakłóceniami w prowadzonej działalności gospodarczej, będące następstwem szkody w ubezpieczonym mieniu.
W takim przypadku firma ubezpieczeniowa ponosi również odpowiedzialność za straty spowodowane przez:
• huragan, nawałnice,
• powodzie,
• grad, lawiny, śniegi,
• trzęsienie ziemi, osuwanie i zapadanie ziemi,
• uderzenie pojazdu, huk ponaddźwiękowy, dym i sadzę,
• następstwa szkód wodociągowych.
Bożena Wiktorowska


Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: GP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Koniec z oszukiwaniem w CV. Pracodawcy sprawdzą dyplom a uczelnie będą miały nowy obowiązek

Fałszywy dyplom w CV? Już wkrótce ten problem może odejść do lamusa. Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego przygotowało projekt ustawy, który da pracodawcom narzędzie do weryfikacji wykształcenia kandydatów do pracy. To rewolucja w rekrutacji, która kończy z dotychczasową bezradnością pracodawców wobec przepisów o ochronie danych.

MOPS – jakie świadczenia przysługują osobom z niepełnosprawnością w 2025 roku? Sprawdź listę dodatków i zasiłków

Masz orzeczenie o lekkim, umiarkowanym lub znacznym stopniu niepełnosprawności i zastanawiasz się, jakie świadczenia możesz uzyskać z Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej (MOPS)? W 2025 roku katalog możliwego wsparcia obejmuje nie tylko pieniężne zasiłki i dodatki, ale również pomoc w postaci usług opiekuńczych, dofinansowań oraz wsparcia socjalnego. W tym poradniku znajdziesz pełną listę dostępnych świadczeń dla osób z niepełnosprawnością w 2025 roku, dowiesz się, jakie są warunki przyznania poszczególnych form pomocy i jakie dokumenty są wymagane. Wyjaśniamy też różnice między zasiłkiem stałym, pielęgnacyjnym, świadczeniem pielęgnacyjnym i innymi dodatkami, które można uzyskać z MOPS w zależności od stopnia niepełnosprawności i sytuacji życiowej.

Koniec wynagrodzenia chorobowego! Rewolucja w przepisach, która dotknie miliony Polaków. Jakie zmiany w wypłatach za L4?

Koniec wypłat chorobowego z pracy? Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej szykuje rewolucyjne zmiany, które oznaczają ogromną zmianę dla pracowników, ale też dla przedsiębiorców. Nowe przepisy mają raz na zawsze zakończyć system, który obowiązuje od lat. Jakie zmiany w wypłatach za L4 czekają Polaków?

Upały w pracy – od 2027 roku nowe przepisy. Co musisz wiedzieć już dziś?

Rząd zapowiada zmiany w przepisach BHP. Od 1 stycznia 2027 r. pracodawcy będą musieli przestrzegać nowych zasad dotyczących pracy w wysokich temperaturach. Zanim jednak wejdą one w życie, już teraz warto znać swoje prawa.

REKLAMA

Rząd chce dać tylko 3% podwyżki w budżetówce. Związkowcy i pracodawcy grzmią: „To za mało!”

Rządowy wskaźnik wzrostu wynagrodzeń w sferze budżetowej na 2026 r. wywołał wspólny sprzeciw związkowców i pracodawców. Obie strony zgodnie oceniły zaproponowane 3% jako „zdecydowanie niewystarczające” i wzywają do natychmiastowej rewizji. Stawką jest jakość usług publicznych, stabilność zatrudnienia i bezpieczeństwo państwa.

Małe szkoły z nową rolą. Rząd chce je chronić przed likwidacją

Ministerstwo Edukacji Narodowej przygotowało projekt ustawy, który ma zapobiegać likwidacji małych szkół podstawowych. Placówki te będą mogły pełnić funkcje społeczne i wspierać lokalne społeczności – zwłaszcza na terenach wiejskich.

Nawet 95% pokrywa PFRON. Dofinansowanie do remontu łazienki w 2025 – likwidacja barier architektonicznych. Kompletny przewodnik

Osoby z niepełnosprawnościami często napotykają na bariery architektoniczne w swoim otoczeniu, które utrudniają im codzienne funkcjonowanie w domu. Jednym z najczęstszych problemów jest brak dostosowanej łazienki. Czy PFRON finansuje dostosowanie łazienki do potrzeb osoby z niepełnosprawnością? Tak, w 2025 roku można uzyskać wysokie dofinansowanie z PFRON na remont łazienki i likwidację barier architektonicznych. W tym poradniku wyjaśniamy, jak krok po kroku złożyć wniosek, jakie dokumenty są potrzebne, ile wynosi dofinansowanie do łazienki z PFRON i kto może skorzystać z programu. Jeśli zastanawiasz się, jak uzyskać dofinansowanie z PFRON 2025 na łazienkę lub czy Twój remont się kwalifikuje, znajdziesz tu wszystkie odpowiedzi.

Nowe podatki w budżecie UE po 2028 roku: firmy i konsumenci zapłacą więcej

Unia Europejska planuje głęboką reformę budżetu na lata 2028–2034, której centrum stanowią nowe źródła dochodów – de facto nowe unijne podatki. ETS, CBAM, opłata od e-odpadów, wyższy podatek od plastiku, a także kontrowersyjna składka CORE dla dużych firm mają przynieść blisko 60 mld euro rocznie. Choć środki mają wspierać transformację energetyczną, bezpieczeństwo i konkurencyjność, przedsiębiorcy ostrzegają przed ryzykiem nadmiernego obciążenia, zwłaszcza dla małych i średnich firm.

REKLAMA

Zaczynasz działalność gospodarczą? Tak można obniżyć składki ZUS na początku działania firmy [komunikat ZUS]

Rozpoczęcie własnej działalności gospodarczej wiąże się z kosztami, szczególnie na starcie. Dlatego początkujący przedsiębiorcy mogą skorzystać z ulg, które pozwalają płacić niższe składki na ubezpieczenia społeczne albo nie płacić ich wcale. Do najważniejszych form wsparcia należą: ulga na start, preferencyjne składki, „Mały ZUS Plus” czy wakacje składkowe.

Staż pracy a urlop. Czy w 2025 r. będą zmiany?

Staż pracy a urlop. Czy w 2025 r. będą zmiany? Być może, szczególnie w obliczu gruntownych zmian prawa w zakresie zaliczania do stażu pracy okresu zatrudnienia w ramach JDG i umów zleceń! Co więcej, w polskiej debacie publicznej coraz głośniej wybrzmiewa postulat, który może zrewolucjonizować podejście do praw pracowniczych – wprowadzenie powszechnego tzw. urlopu stażowego. Wówczas nie-pracownicy również skorzystaliby na zmianach. Pomysł, choć nie nowy, nabiera impetu w kontekście rosnącej świadomości na temat potrzeby zachowania równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Czy dodatkowe dni wolne, uzależnione od lat spędzonych na rynku pracy, wejdą w życie? W wielu zawodach już tak jest! Być może stanie się to więc powszechnym prawem.

REKLAMA