REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Kiedy rodzina odpowiada za długi podatnika?

Caban Katarzyna
Odpowiedzialność osób trzecich za długi innego człona rodziny zachodzi tylko w szczególnych sytuacjach wymienionych w ustawie.
Odpowiedzialność osób trzecich za długi innego człona rodziny zachodzi tylko w szczególnych sytuacjach wymienionych w ustawie.
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Co do zasady każdy odpowiada za swoje zobowiązania podatkowe osobiście. Odpowiedzialność osób trzecich, małżonka, czy rodziców, wchodzi w grę tylko gdy zaistnieją wyjątkowe okoliczności. Czy na pewno członek rodziny spłaca długi podatnika wyjątkowo?

Wyjątkowość odpowiedzialności osób trzecich

REKLAMA

REKLAMA

Odpowiedzialność osób trzecich zachodzi tylko w szczególnych sytuacjach wymienionych w ustawie. Sytuacje te są różne dla poszczególnych osób, na przykład odpowiedzialność członka rodziny powstanie tylko za zaległości podatkowe wynikające z działalności gospodarczej prowadzonej przez podatnika i powstałe w okresie, w którym członek rodziny współdziałał z podatnikiem w jej wykonywaniu i osiągał korzyści z prowadzonej przez niego działalności. Warto wiedzieć, że w świetle ordynacji podatkowej członkiem rodziny jest również osoba pozostająca z podatnikiem w faktycznym pożyciu, tzw. konkubent. Odpowiedzialność osoby trzeciej nie powstaje z mocy prawa. Aby osoba trzecia odpowiadała za nie swoje długi organ podatkowy musi wydać stosowną decyzję, od której przysługuje oczywiście odwołanie. Osoba trzecia odpowiada tylko za zaległości podatkowe zobowiązanego. Są to tylko te należności, których termin płatności upłynął. 

Zobacz również serwis: Działalność gospodarcza

Kiedy za długi podatkowe odpowie były małżonek?

REKLAMA

Zgodnie z 110 § 1 rozwiedziony małżonek odpowiada za zaległości podatkowe z tytułu zobowiązań podatkowych powstałych w czasie trwania wspólności majątkowej. Wspólność majątkowa małżonków powstaje z momentem zwarcia małżeństwa, a ustaje z wyrokiem rozwodowym lub separacją. Małżonkowie mogą przed lub w czasie trwania małżeństwa zawrzeć umowę ograniczającą, wyłączającą lub mającą na celu ustanie wspólności ( tzw. intercyzę). Postanowienia tej umowy kształtują odpowiedzialność małżonka za zobowiązania podatkowe. Warto wiedzieć, że były małżonek odpowiada tylko do wysokości przypadającego mu udziału w majątku wspólnym.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Unieważnienie małżeństwa dłużnika podatkowego również nie chroni współmałżonka przed długami. Ordynacja Podatkowa wskazuje, że przepisy dotyczące rozwiedzionych małżonków należy stosować w przypadku unieważnienia małżeństwa i separacji.

Odpowiedzialność firmującego

Ordynacja Podatkowa odnosi się również do zjawiska firmanctwa, czyli sytuacji, w której osoba faktycznie prowadząca działalność gospodarczą podlegającą opodatkowaniu (firmowany), część lub całość tej działalności prowadzi pod nazwiskiem, nazwą lub firmą innej osoby (firmującego), aby zataić rzeczywiste rozmiary prowadzonej działalności, bądź nawet sam fakt jej prowadzenia. Z taką sytuacją mamy do czynienia w sytuacji, gdy mąż faktycznie prowadzi działalność gospodarczą, a w rejestrach i na fakturach widnieje nazwisko żony. Warunkami odpowiedzialności są zgoda firmującego, w naszym przypadku żony, oraz zamiar podatnika w postaci zatajenia faktu podjęcia działalności gospodarczej lub jej realnych rozmiarów. Osoby te ponoszą solidarną odpowiedzialność za zaległości podatkowe związane z prowadzoną działalnością gospodarczą. 

Zobacz również serwis: Podatki i opłaty

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Ten dodatek trzeba za czas nieobecności pracownika odpowiednio obniżyć. Ale czy zawsze? W tym zakresie obowiązują jasne zasady

Podwyżka czy dodatek? Efekt końcowy jest taki sam – na konto wpływa wyższa kwota. Jednak nie zawsze jest to takie proste. Problemy natury praktycznej pojawiają np. wtedy, gdy pracownik jest nieobecny w pracy. Czy trzeba mu wtedy wypłacić pieniądze?

Kamera monitoringu sąsiada "patrzy" na moją posesję. Czy to zgodne z prawem? Jest stanowcza decyzja Prezesa UODO

W dniu 8 grudnia 2025 r. Urząd Ochrony Danych Osobowych poinformował, że Prezes UODO Mirosław Wróblewski nakazał zaprzestania – w ciągu 7 dni od doręczenia decyzji – przetwarzania danych osobowych sąsiadów za pomocą monitoringu wizyjnego (kamery wideo), który obejmował drogę publiczną i sąsiednie posesje. Zdaniem Prezesa UODO jednoznacznym dowodem na nieprzetwarzanie danych za pomocą monitoringu wizyjnego będzie zdemontowanie kamer, względnie skierowanie poza sporny obszar monitorowania, tak by nie obejmowały posesji sąsiedzkich, a wyłącznie posesję właściciela kamer.

Ulgowe przejazdy kolejowe dla nowej grupy pasażerów. Toczą się prace nad ich wprowadzeniem. Resort jest na tak, ale kto za to zapłaci?

Czy nowa grupa pasażerów będzie miała prawo do ulgowych przejazdów kolejowych? Toczą się prace nad wprowadzeniem takich rozwiązań. Choć Ministerstwo Infrastruktury jest na tak, to otwarte pozostają pytania dotyczące finansowania.

Jedno słowo w regulaminie i gmina przegrała w sądzie. Czy wyrok NSA dla gminy Kiszkowo wpłynie na sytuację 2479 gmin w Polsce i odbiór Twoich śmieci? Sąd: te odpady gmina musi zabierać sprzed posesji

Naczelny Sąd Administracyjny wydał przełomowy wyrok, który może zmienić sposób, w jaki gminy organizują zbiórkę odpadów. Okazuje się, że „przyjmowanie" i „odbieranie" śmieci to zupełnie różne pojęcia prawne – a pomyłka i zamienne ich używanie może kosztować samorząd przegraną w sądzie. Sprawdź, jakie masz prawa jako mieszkaniec i kiedy gmina łamie prawo.

REKLAMA

Koniec zarobku na najmie krótkoterminowym? Gmina wprowadzi zakazy, narzuci limity i będzie prowadziła ewidencję. Przepisy trafiły do Sejmu

Czy to będzie koniec zarobku na najmie krótkoterminowym? Trwają konsultacje projektu, który ma wprowadzić regulacje przyznające gminom szczególne uprawnienia. Zyskają dzięki nim kontrolę na rynkiem lokalnym i poprawią ściągalność opłat.

Ruchomy czas pracy. Wielu pracodawców go stosuje, a pracownicy nawet o tym nie wiedzą. Jakie zasady obowiązują?

Ruchomy czas pracy to elastyczne rozwiązanie, które ułatwia współpracę pracodawcy i pracownika. W praktyce często jest wykorzystywanie nieświadomie, a strony zapominają o tym, że przepisy regulują jasne zasady, według których trzeba w tej sytuacji postępować.

Tydzień pracy krótszy, ale godzin do przepracowania tyle samo. Można też pracować tylko w weekendy i święta. Jak to zrobić?

Przepisy prawa pracy przewidują szereg rozwiązań, które pozwalają na zorganizowanie świadczenia pracy w sposób odpowiedni zarówno dla pracodawcy, jak i pracownika. Należą do nich m.in. system skróconego tygodnia pracy i system pracy weekendowej.

Egzekucja ze spadku, czyli co każdy spadkobierca wiedzieć powinien

Jaka jest definicja spadku? Z czym wiąże się przyjęcie spadku? Od kiedy możliwa jest egzekucja ze spadku? Co z odpowiedzialnością, jeśli dziedziczymy razem z kilkoma osobami? Sprawdź, o czym powinien wiedzieć każdy spadkobierca.

REKLAMA

Zadaniowy czas pracy nie wyklucza nadgodzin. Ale jak ocenić, czy należą się za nie pieniądze? Zasada jest prosta

Zadaniowy system czasu pracy stwarza pole do nadużyć zarówno po stronie pracowników, jak i pracodawców. Co zrobić, aby uniknąć na tym tle nieporozumień? Należy przede wszystkim prawidłowo wywiązać się z obowiązków narzuconych przez ustawodawcę.

Dzień wolny od pracy to nie zawsze sobota. Nie zawsze jest to również pełny dzień kalendarzowy

Jak prawidłowo obliczać wymiar czasu pracy obowiązujący konkretnego pracownika? Zazwyczaj nie ma z tym problemów, gdy pracownik pracuje w stałych dniach i godzinach. Jednak jak postępować, gdy ta układanka się komplikuje, a dzień wolny to nie zawsze dzień kalendarzowy?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA