REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Rewolucja w wypłatach dla seniorów. Zamiast 13. i 14. emerytury wejdzie nowe 1000 plus?

Anna Kot
Anna Kot, dziennikarka, redaktorka serwisów internetowych: dziennik.pl, infor.pl, gazetaprawna.pl, forsal.pl
pieniądze
Rewolucja w wypłatach dla seniorów. Zamiast 13. i 14. emerytury wejdzie nowe 1000 plus?
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Do Sejmu wpłynęła petycja obywatelska, która wywołała burzliwą dyskusję wśród milionów emerytów. Autorzy postulują radykalną reformę: wprowadzenie stałego, miesięcznego dodatku w wysokości 1000 zł dla osób z najdłuższym stażem pracy. Największe kontrowersje budzi jednak proponowane źródło finansowania - projekt zakłada całkowitą likwidację wypłacanych obecnie 13. i 14. emerytur.

Nowe świadczenie stażowe. Kto miałby zyskać?

Postulat opiera się na założeniu, że obecny system świadczeń jednorazowych nie nagradza wystarczająco osób, które przepracowały niemal całe życie. Według autorów petycji, dodatek 1000 plus powinien przysługiwać co miesiąc seniorom, którzy wykazali się ogromną dyscypliną składkową:

REKLAMA

REKLAMA

  • Kobiety: staż pracy powyżej 40 lat,
  • Mężczyźni: staż pracy powyżej 45 lat.

Miałoby to zastąpić dodatki roczne, zapewniając tej grupie seniorów dodatkowe 12 000 zł rocznie, co znacznie przewyższa obecną wartość "trzynastki" i "czternastki" razem wziętych.

Dlaczego seniorzy walczą o stały dodatek?

W kwietniu 2026 roku coraz głośniej mówi się o tzw. "niesprawiedliwości stażowej". Autorzy petycji podnoszą dwa kluczowe argumenty:

  1. Brak docenienia pracy: Obecnie osoba, która pracowała 45 lat i wypracowała wysoką emeryturę, otrzymuje taką samą "trzynastkę" jak osoba z minimalnym stażem pracy.
  2. Pułapka "złotówka za złotówkę": W 2026 roku przy wypłacie 14. emerytury nadal obowiązuje próg dochodowy (2900 zł brutto). Seniorzy z długim stażem, których emerytury przekraczają ten próg, otrzymują pomniejszoną "czternastkę" lub nie dostają jej wcale. Stały dodatek 1000 plus miałby przysługiwać niezależnie od wysokości podstawowej emerytury.

Stanowisko rządu i rzeczywistość prawna w 2026 roku

Mimo logiki stojącej za argumentami stażowymi, szanse na realizację petycji w tym kształcie są bliskie zeru. Rząd oficjalnie potwierdził, że 13. i 14. emerytura są świadczeniami zagwarantowanymi ustawowo na stałe i nie ma planów ich likwidacji. Warto jednak odnotować, że od niedawna w systemie na stałe zagościła tzw. emerytura honorowa dla stulatków. W 2026 roku wynosi ona 6 938,92 zł brutto miesięcznie i jest wypłacana każdemu, kto ukończył 100 lat - to obecnie jedyny przykład tak wysokiego, stałego dodatku uznanego przez państwo.

REKLAMA

Co masz teraz (System 2026)

Obecnie otrzymujesz dwa jednorazowe zastrzyki gotówki. W skali całego 2026 roku dają one łącznie około 3800 zł na rękę (jeśli Twoja emerytura nie przekracza 2900 zł brutto). Pieniądze te dostajesz w dwóch transzach: jedną właśnie teraz, w kwietniu (13. emerytura), a drugą jesienią (14. emerytura).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Co oferuje petycja (Projekt 1000 plus)

Zamiast dwóch wypłat rocznie, dostawałbyś stały dodatek co miesiąc. W skali roku uzbierałoby się z tego aż 12 000 zł. To ponad trzy razy więcej niż obecnie.

Gdzie jest haczyk?

  • Dla kogo: Ten dodatek byłby tylko dla "rekordzistów" stażowych - kobiet z 40-letnim stażem i mężczyzn z 45-letnim. Jeśli masz choćby o rok mniej, według petycji straciłbyś 13. i 14. emeryturę, nie dostając nic w zamian.
  • Dla kogo strata: Najbardziej ucierpieliby seniorzy z krótszym stażem pracy, bo dla nich likwidacja "trzynastek" i "czternastek" oznaczałaby po prostu dziurę w domowym budżecie o wartości blisko 4000 zł rocznie.

Podsumowując: 1000 plus to ogromny zysk dla osób z bardzo długim stażem (zyskują dodatkowe 8 tys. zł rocznie), ale odbyłoby się to kosztem wszystkich pozostałych emerytów. Właśnie dlatego rząd na ten moment nie chce zamienić obecnych dodatków na ten nowy pomysł.

FAQ - najczęściej zadawane pytania o petycję 1000 plus dla seniorów

  1. Czy 13. i 14. emerytura zostaną zlikwidowane? Nie. Oba świadczenia są bezpieczne. 13. emerytura jest właśnie wypłacana (kwiecień 2026) w wysokości 1978,49 zł brutto. Likwidacja tych dodatków to jedynie postulat zawarty w petycji obywatelskiej, a nie plan rządu.
  2. Ile wynosi emerytura minimalna po waloryzacji w 2026 roku? Od 1 marca 2026 roku emerytury wzrosły o 5,3 proc. Najniższe świadczenie wynosi obecnie 1978,49 zł brutto (ok. 1780 zł netto). Dokładnie tyle samo wynosi kwota bazowa 13. emerytury.
  3. Czy trwają prace nad nowym dodatkiem stażowym? Obecnie w Sejmie nie toczą się wiążące prace legislacyjne nad projektem 1000 plus. Petycja jest rozpatrywana przez Komisję do Spraw Petycji, co jest standardową procedurą, ale rzadko prowadzi do tak drastycznej zmiany całego systemu.
  4. Na jakie inne wsparcie mogą liczyć seniorzy w 2026 roku? Seniorzy korzystają już z nowych rozwiązań: bon Senioralny: wsparcie w opiece o wartości do 2150 zł, renta wdowia: pozwalająca na korzystniejsze łączenie świadczeń po zmarłym małżonku.
  5. Czy 1000 plus to to samo co emerytura stażowa? Nie. Emerytury stażowe pozwalają na wcześniejsze zakończenie pracy. Postulowane w petycji 1000 plus to dodatkowe pieniądze dla osób, które już są na emeryturze i wypracowały bardzo długi staż.
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Drastyczne opóźnienia w wydawaniu zezwoleń na pobyt w Polsce - nawet 3 lata. Problem kart pobytu boleśnie dotyka cudzoziemców i polskich pracodawców

Polacy nie znają skali problemu i jego ogromnego znaczenia dla setek tysięcy cudzoziemców mieszkających w Polsce - drastycznych opóźnień w wydawaniu zezwoleń na pobyt (kart pobytu). Obecnie czas oczekiwania w urzędach wojewódzkich wynosi minimum rok, a nierzadko sięga nawet 3 lat - pisze czytelnik.

Budownictwo z najwyższym popytem na pracowników: kierownicy budów zarabiają do 36 tys. zł

Budownictwo notuje obecnie najwyższy popyt na pracowników spośród wszystkich segmentów przemysłu. Stoją za tym inwestycje infrastrukturalne, energetyczne, sieciowe i OZE – wynika z „Raportu wynagrodzeń w sektorze przemysłowym 2026" Grafton Recruitment. Najwyższe zarobki osiągają kierownicy ds. uruchomień: nawet 36 tys. zł brutto miesięcznie. Firmy szukają szeregowych robotników i też dobrze płacą.

Przełom dla przedsiębiorców. Rząd zapowiada darmową aplikację do paragonów i duże zmiany w podatkach

Darmowa aplikacja do wystawiania paragonów, e-paragony, łatwiejsze rozliczanie VAT oraz nowe zasady interpretacji podatkowych – to najważniejsze elementy pakietu deregulacyjnego przedstawionego przez ministra finansów Andrzeja Domańskiego oraz Macieja Berka z KPRM. Rząd zapowiada uproszczenie prowadzenia działalności gospodarczej i bardziej przyjazny kontakt przedsiębiorców z administracją.

Czy UE da wyjątki od zakazu? Inaczej nie będzie w sklepach zgrzewek butelek z mineralną, puszek, słoików

Przez media społecznościowe przetacza się dyskusja o tym, czy UE wprowadziła zakaz zgrzewek dla np. butelek wody mineralnej. To popularne opakowania dla zestawu 6 butelek w sklepach. Ich zniknięcie to mała rewolucja dla konsumentów i przedsiębiorców. Spory i nieporozumienia dotyczą daty zakazu (rzekomo już w połowie sierpnia 2026 r., w rzeczywistości od 2030 r.). Ale poważniejszy spór w dyskusjach internautów obejmuje to, czy zakaz zgrzewek od 2030 r. jest, czy go nie ma. Bo zakazy z unijnego rozporządzenia, które omówię w artykule, nie zawierają słowa „zgrzewka”, ale zwrot: „opakowania jednorazowego użytku z tworzyw sztucznych wykorzystywane w punkcie sprzedaży do grupowania produktów sprzedawanych w butelkach, puszkach, metalowych pudełkach, słoiczkach, kubkach i paczkach”. Są tu zgrzewki czy nie? Dodatkowo przepisy są tak skonstruowane, że UE w każdej chwili może wydać wytyczne: „zakaz nie obejmuje zgrzewek butelek wody mineralnej” albo przeciwnie: „zakaz obejmuje zgrzewki”. Stan na dziś jest taki, że KE, wydając wytyczne, zadecyduje, czy zgrzewki znikną ze sklepów, czy w nich pozostaną.

REKLAMA

BLIK stawia na rozwój poza Polską. W planach nowe partnerstwa

BLIK ma w planach nawiązywanie partnerstw ze światowymi platformami i globalnymi dostawcami płatności w e-commerce - podał BLIK w sprawozdaniu z działalności za 2025 rok.

Emerytura w wieku 58 lat - tego chcą Polacy. W jakim wieku przechodzimy na emeryturę i dlaczego?

Emerytura w wieku 58 lat - to wymarzony moment przejścia na emeryturę dla Polaków. W jakim wieku faktycznie przechodzimy na emeryturę i dlaczego? Czy pracodawca pomaga w przygotowywaniu się pracownika do emerytury?

Zmiany w VAT od października 2026 r. Odpowiedzialność solidarna także przy MPP i usługach niematerialnych (np. księgowych, doradczych, reklamowych)

Podzielona płatność w VAT nie ochroni już zawsze nabywcy przed odpowiedzialnością solidarną ze sprzedawcą. Od października 2026 r. w ustawie o VAT pojawi się szereg wyjątków. Procedowany obecnie w Sejmie rządowy projekt nowelizacji ustawy o VAT oraz ustawy o zasadach ewidencji i identyfikacji podatników i płatników ma m.in. na celu częściowe wyłączenie ochrony, jaką daje mechanizm podzielonej płatności (MPP, split payment) przed zastosowaniem odpowiedzialności solidarnej. Jak czytamy w uzasadnieniu tego projektu, nowelizacja ma w ramach MPP zastosować odwołanie się do instytucji nadużycia prawa. Skutkiem tego przepisów przewidujących odstąpienie od wymierzenia sankcji VAT dla płacących w MPP nie będzie się stosować do podatnika, który wiedział, że faktura zapłacona z zastosowaniem mechanizmu podzielonej płatności potwierdza czynności dokonane w warunkach nadużycia prawa, o którym mowa w art. 5 ust. 5 ustawy o VAT. Ponadto odpowiedzialnością solidarną zostaną objęte niektóre usługi niematerialne – np. księgowe, doradcze, reklamowe. Zmiany te mają obowiązywać już od 1 października 2026 r.

Czy nieodzyskana kaucja za opakowania może być kosztem podatkowym?

Wprowadzenie systemu kaucyjnego może rodzić pytania dotyczące skutków podatkowych związanych z nieodzyskaniem kaucji za opakowania. Jedno z nich, przedstawione przez samorządową instytucję kultury, było przedmiotem interpretacji indywidualnej wydanej przez Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej (interpretacja z 25 maja 2026 r., sygn. 0111-KDIB1-3.4010.143.2026.1.JG).

REKLAMA

14. emerytura w 2026 roku: tabela brutto - netto. Kiedy wypłata z ZUS? Tylko kwota najniższej emerytury, czy rząd uchwali więcej?

Dodatkowe roczne świadczenie pieniężne, potocznie zwane czternastą emeryturą, będzie w 2026 roku wypłacone we wrześniu, podobnie jak w poprzednich trzech latach. Tak wynika z założeń projektu rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie określenia miesiąca wypłaty kolejnego dodatkowego rocznego świadczenia pieniężnego dla emerytów i rencistów w 2026 r., opublikowanych 29 czerwca 2026 r. Najprawdopodobniej "czternastka" wyniesie w 2026 roku 1978,49 zl brutto, a więc tyle, ile wynosi najniższa emerytura. Jakie kwoty netto otrzymają emeryci i renciści?

Nowe, całkowite zwolnienie z podatku od spadków i darowizn od 1 stycznia 2027 r. – koniec z limitem 5 733 zł na podstawie umowy cywilnoprawnej. Ustawa już na biurku Prezydenta

W dniu 26 czerwca 2026 r. do podpisu Prezydenta zostały przekazane rządowe projekty ustaw – o statusie osoby najbliższej w związku i umowie o wspólnym pożyciu oraz zawierająca przepisy wprowadzające ww. regulację. Na ich podstawie zupełnie nowa kategoria osób, które zawrą ze sobą umowę cywilnoprawną u notariusza – będzie mogła korzystać z całkowitego zwolnienia z podatku od spadków i darowizn. Pełnomocniczka rządu do spraw równości, ministra Katarzyna Kotula podkreśliła, że jest gotowa na merytoryczną rozmowę z Pałacem Prezydenckim na temat ww. ustaw.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA