REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jeszcze nie wiesz? Sanepid wydał komunikat w sprawie wakacji 2025

Doktor nauk prawnych, adwokat, adiunkt na Wydziale Prawa Uniwersytetu Andrzeja Frycza Modrzewskiego w Krakowie oraz Rzecznik Akademicki ds. równego traktowania i przeciwdziałania dyskryminacji. Specjalizuje się w prawie pracy, zabezpieczeniu społecznym oraz administracyjnoprawnych aspektach związanych z pracą i pomocą socjalną.
Sanepid, wakacje, dziecko
Jeszcze nie wiesz? Sanepid wydał komunikat w sprawie wakacji 2025
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Twoje dziecko jedzie na wakacje? Sprawdź, co musisz wiedzieć, zanim wyjedzie. Sanepid, Ministerstwo Edukacji Narodowej oraz policja przypomina jakie są najważniejsze zasady i wytyczne w zakresie bezpiecznych wakacji. Dodatkowo istnieje szczegółowa instrukcja - jeśli Twoje dziecko wybiera się na zorganizowany obóz, kolonię czy inny typ wypoczynku - zapoznaj się z nią.

rozwiń >

Twoje dziecko jedzie na wakacje? Sprawdź, co musisz wiedzieć, zanim wyjedzie

Twoje dziecko jedzie na wakacje? Sprawdź, co musisz wiedzieć, zanim wyjedzie. Jeśli chcesz się upewnić, że wakacyjny wyjazd Twojego dziecka będzie bezpieczny, warto zapoznać się z materiałami edukacyjnymi przygotowanymi przez Sanepid. Znajdziesz tam poradniki dotyczące zasad bezpiecznego wypoczynku, ulotki dla dzieci, młodzieży i rodziców, a także wskazówki dotyczące kąpielisk i ochrony zdrowia podczas wakacji. Są też przygotowane konkretne wytyczne dotyczące obozowisk i innych miejsc, w których wakacje mogą spędzać dzieci - warto prześledzić informacje co powinno się znaleźć w takich miejscach dla dzieci i młodzieży.

REKLAMA

REKLAMA

Rodzicu, nie przegap! Ważne wskazówki Sanepidu przed wakacjami dziecka

Dokument z Sanepidu przedstawia normy higieniczno-sanitarne, jakie powinny być przestrzegane podczas organizowania stacjonarnych obozów pod namiotami, w ramach wypoczynku dzieci i młodzieży realizowanego metodą harcerską. Wytyczne te dotyczą miejsc, gdzie nie występuje stała infrastruktura, a głównym celem obozu pozostaje realizacja zadań wychowawczych. Regulacje te obejmują obozy z maksymalnie 50 uczestnikami – przy czym biwakowanie z kompletnym węzłem sanitarnym wpisuje się w definicję obozu określoną w niniejszym dokumencie. Dla mniejszych form, czyli obozów z udziałem do 25 osób, przewiduje się możliwość przeprowadzenia indywidualnej analizy ryzyka zdrowotnego, co wymaga ścisłej współpracy z odpowiednim państwowym powiatowym inspektorem sanitarnym.

Przy czym, instrukcja nie ma zastosowania do obozów wędrownych, imprez z udziałem ponad 50 uczestników ani obozów realizowanych w stałych bazach. Wdrażając te wytyczne, należy pamiętać o specyfice harcerskiej metody wychowawczej, w ramach której kluczowe znaczenie ma kształtowanie samodzielności uczestników poprzez:

  • Przygotowywanie i spożywanie posiłków – dokonywane samodzielnie w warunkach terenowych,
  • Budowę, utrzymanie oraz rozbiórkę tymczasowej infrastruktury – obejmującej m.in. kuchnie polowe, latryny, umywalnie,
  • Własnoręczne wykonywanie elementów wyposażenia obozowego – takich jak prycze, półki, wieszaki, stoły czy ławki,
  • Utrzymywanie porządku – w obrębie całego obozu.

Dodatkowo, przyjmuje się możliwość organizacji mniejszych, samodzielnych obozowisk oddalonych od siebie na niewielkie odległości – tzw. „gniazd”, wyposażonych w osobne kuchnie, strefy wspólnego spożywania posiłków oraz sypialnie. Istotnym elementem metodyki harcerskich obozów jest również ograniczenie udogodnień charakterystycznych dla cywilizacji oraz troska o środowisko naturalne. Dlatego przed rozpoczęciem obozu zaleca się konsultację z właściwym terenowo państwowym powiatowym inspektorem sanitarnym, który oceni warunki związane z realizacją niniejszych wytycznych.

REKLAMA

Jeszcze nie wiesz? Sanepid wydał komunikat w sprawie wakacji 2025

Jak czytamy w instrukcji Sanepidu określa ona wymagania higieniczno-sanitarne podczas wypoczynku dzieci i młodzieży prowadzonego metodą harcerską w formie stacjonarnych obozów pod namiotami, bez stałej infrastruktury, przy zachowaniu zamierzonego, w szczególności wychowawczego, celu wypoczynku polegającego na minimalizacji udogodnień cywilizacyjnych i dbanie o środowisko naturalne.

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • Instrukcja dotyczy obozów liczących do 50 uczestników, przy czym podobozy z własnym węzłem sanitarnym1 traktuje się jak obóz w rozumieniu niniejszej instrukcji.
  • Dla obozów liczących do 25 uczestników można zastosować indywidualną ocenę zagrożeń dla zdrowia, co wymaga współpracy z właściwym państwowym powiatowym/granicznym inspektorem sanitarnym, zwanym dalej „właściwym państwowym inspektorem sanitarnym”.
  • Instrukcja nie dotyczy obozów wędrownych, obozów liczących ponad 50 uczestników oraz obozów zlokalizowanych w stałych bazach.
  • Stosując niniejszą instrukcję należy mieć na uwadze specyfikę działalności wychowawczej prowadzonej metodą harcerską, zgodnie z którą: a) cel wychowawczy wypoczynku realizowany jest między innymi poprzez samodzielne działania uczestników obozu, w szczególności zaś: − samodzielne przygotowywanie i spożywanie posiłków w warunkach polowych, − budowę, utrzymanie i rozbiórkę tymczasowej infrastruktury obozowej w tym kuchennej i sanitarnej (kuchnie polowe, latryny, umywalnie, etc.), własnoręczne wykonywanie elementów wyposażenia obozowego (prycze, półki, wieszaki, stoły, ławki, etc.), − utrzymywanie porządku na terenie obozu, b) możliwość rozmieszczenia zastępów w samodzielnych, umieszczonych w niewielkich odległościach od siebie małych obozowiskach z własną kuchnią, miejscem do spożywania posiłków i sypialnią.

Konkretne wytyczne na wakacje - czego dotyczą?

Spis treści dokumentu zawiera następujące rozdziały i zagadnienia

  1. Przepisy ogólne – wprowadzenie do instrukcji i jej zastosowanie. Dokument określa zasady dotyczące higieny i bezpieczeństwa podczas organizacji obozów harcerskich, które minimalizują udogodnienia cywilizacyjne i dbają o środowisko naturalne.
  2. Bezpieczeństwo żywności i żywienia – zasady przechowywania, przygotowywania i transportu żywności.
  3. Próbki żywnościowe – procedury związane z przechowywaniem próbek żywnościowych.
  4. Woda przeznaczona do spożycia przez ludzi – wymagania dotyczące jakości i badań wody.
  5. Urządzenia sanitarne obozu i dbałość o higienę – organizacja latryn, umywalni oraz higiena osobista uczestników.
  6. Gospodarka odpadami – sposoby postępowania z odpadami stałymi i płynnymi.
  7. Część mieszkalna obozu – zasady dotyczące namiotów mieszkalnych i organizacji przestrzeni.
  8. Opieka medyczna – zapewnienie uczestnikom dostępu do pomocy medycznej.
  9. Kąpieliska i miejsca okazjonalnie wykorzystywane do kąpieli – regulacje dotyczące korzystania z wody.
  10. Postanowienia końcowe – zamknięcie dokumentu i jego ostateczne wytyczne.

Dodatkowo dokument zawiera załączniki dotyczące: wykazu aktów prawnych, przykładowego regulaminu sanitarnego obozu, zasad dla osób pracujących w kuchni, procedury pobierania próbek żywnościowych, listy substancji powodujących alergie lub nietolerancje.

Bezpieczne wakacje dziecka – oto poradnik, który musisz znać

Dodatkowo Ministerstwo Edukacji Narodowej przygotowało poradnik dla rodziców, który zawiera wskazówki dotyczące wyboru legalnie organizowanych kolonii i obozów, pakowania bagażu oraz przygotowania dziecka do wyjazdu.

Bezpieczne wakacje 2025: akcja policji, profilaktyka to podstawa!

Policja przypomina jakie są najważniejsze zasady i wytyczne w zakresie bezpiecznych wakacji!

1. Bezpieczeństwo nad wodą:

  • Kąpać się tylko w miejscach do tego wyznaczonych, pod opieką ratownika.
  • Nie wchodzić do wody bez nadzoru osoby dorosłej, jeśli nie ma się ukończonych 18 lat.
  • Nigdy nie skakać do wody „na główkę” w nieznanym miejscu.
  • Nie wchodzić do wody po intensywnym opalaniu oraz po posiłku.
  • Unikać zabaw, które mogą skończyć się nieszczęśliwym wypadkiem.

2. W górach:

  • Wychodzić na szlaki tylko w odpowiednim obuwiu i stroju.
  • Informować bliskich o planowanej trasie wycieczki.
  • Nie schodzić z oznaczonych szlaków.
  • Mieć przy sobie naładowany telefon i podstawowe wyposażenie turystyczne.
  • Śledzić prognozy pogody – nagłe burze w górach są szczególnie niebezpieczne.

3. W domu i na podwórku:

  • Nie wpuszczać do domu nieznajomych, nawet jeśli podają się za urzędników.
  • Nie korzystać z urządzeń elektrycznych i gazowych bez nadzoru dorosłych.
  • Zachować ostrożność podczas zabawy na placu zabaw lub boisku – unikać ryzykownych zachowań.
  • Nie oddalać się z nieznajomymi i nie przyjmować od nich prezentów, słodyczy ani napojów.

4. Bezpieczeństwo w Internecie:

  • Nie udostępniać danych osobowych i zdjęć nieznajomym osobom online.
  • Informować rodziców lub opiekunów o każdej niepokojącej sytuacji w sieci.
  • Nie umawiać się na spotkania z osobami poznanymi przez internet bez wiedzy dorosłych.

Wałbrzyscy policjanci przypominają, że wakacje to czas relaksu, zabawy i odpoczynku, ale tylko wtedy, gdy towarzyszy im rozwaga i ostrożność. Apelujemy również do rodziców, opiekunów i wychowawców o rozmowy z dziećmi na temat zasad bezpieczeństwa.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Długotrwały blackout a prawo pracy – komu i za co należy się wynagrodzenie? Praca zdalna i hybrydowa. Co powinien zrobić pracownik a co pracodawca?

Przerwy w dostawie energii – od kilkugodzinnych po trwające dobę lub dwie – stają się coraz bardziej realnym ryzykiem operacyjnym. Skutek dla organizacji pracy jest zwykle jednoznaczny – bez prądu nie działa linia produkcyjna, system informatyczny, sieć, oświetlenie i ogrzewanie, a więc pracy wykonać się nie da. Rodzi się pytanie o status prawny tego czasu – czy pracownik ma pozostać na stanowisku, czy może je opuścić, czy zachowuje prawo do wynagrodzenia i czy pracodawca może domagać się odpracowania? Polskie prawo nie zna pojęcia „blackout”, ale odpowiedź na powyższe pytania wynika z połączenia zapisów kilku aktów prawnych i przepisów wykonawczych.

Nawet 1500 dni czeka się na kluczową decyzję. Procedury spowalniają budowę dróg

Aż 1513 dni – tyle drogowcy czekali na kluczową decyzję. Tzw. ZRID-y opóźniają budowę dróg, podobnie jak oczekiwanie na decyzje środowiskowe. Co zrobić, żeby cały ten proces przyspieszyć? Ministerstwo ma pewien pomysł.

Dozór elektroniczny zamiast więzienia. Chodzi o "ograniczenie negatywnych skutków izolacji więziennej"

Projekt nowelizacji ustawy, którym zajmie się we wtorek Rada Ministrów zakłada rozszerzenie stosowania systemu dozoru elektronicznego wobec osób skazanych na mniej niż 3 lata pozbawienia wolności. Jak podkreśla Ministerstwo Sprawiedliwości, chodzi o zwiększenie szans na skuteczną readaptację społeczną czy ograniczenie negatywnych skutków izolacji więziennej.

Do 60.000,00 złotych kary grozi pracodawcy za zawarcie zlecenia z własnym pracownikiem? Umowa zlecenia 2027 – jakie zmiany?

Umowy cywilnoprawne, w tym umowy zlecenia, na rynku pracy od lat budzą kontrowersje. Dawno jednak nie mówiło się o nich tak wiele, jak w ostatnich miesiącach. Czy po wprowadzonych zmianach częściej niż śmieciowymi będzie się nazywać je niebezpiecznymi? Warto znać obowiązujące zasady, żeby uniknąć zbędnych komplikacji.

REKLAMA

ZUS wyjaśnił, kiedy małżonek przedsiębiorcy zostanie uznany za osobę współpracującą

Intercyza, rzeczywiste zatrudnienie i faktyczna potrzeba pomocy w firmie nie przesądziły o sposobie rozliczeń. W najnowszej interpretacji ZUS wyjaśnił, kiedy małżonek przedsiębiorcy zostanie uznany za osobę współpracującą – nawet jeśli strony planują zawrzeć umowę o pracę.

Polityka senioralna a podatek od nieruchomości. Co dalej z różnicami w wysokości stawek?

Czy domy opieki prowadzone przez podmioty prywatne powinny podlegać takim samym zasadom opodatkowania, jak tego rodzaju placówki prowadzone przez jednostki samorządowe? Różnice w zakresie poziomu obciążeń podatkowych są znaczące i w ostatecznym rozrachunku obciążają seniorów.

Nowe obowiązkowe szczepienie dla dzieci od 1 stycznia 2027 r. – Ministerstwo Zdrowia zmienia Program Szczepień Ochronnych na 2027 r.

Szacuje się, że wirus brodawczaka ludzkiego (HPV) odpowiada za 75% przypadków raka płaskonabłonkowego szyjki macicy, 90% przypadków raka gruczołowego szyjki macicy i większość przypadków zmian przednowotworowych szyjki macicy. Ministerstwo Zdrowia przekonuje natomiast, że skuteczną ochronę przed zakażeniem HPV – zapewnia szczepionka. Z tego powodu – przygotowało projekt rozporządzenia, który od 1 stycznia 2027 r. – ma wprowadzić ww. szczepienie jako obowiązkowe do Programu Szczepień Ochronnych, dla dzieci w wieku od 9-15 roku życia.

Jak luki w zasadach fixingu WIBOR z 2004 r. otwierały pole do manipulacji i oddalały stawkę od rynku

Przez ponad dziewięć lat – od 1 lutego 2004 r. do 30 czerwca 2013 r. – sposób ustalania stawki, według której oprocentowano większość polskich kredytów złotowych, opisywał dokument liczący kilkanaście stron, przyjęty przez stowarzyszenie samych zainteresowanych. Regulował precyzyjnie godziny, terminy i wzór na średnią. Milczał niemal całkowicie o tym, skąd bank ma wziąć liczbę, którą wpisuje do formularza, kto go przy tym kontroluje i kto może po latach sprawdzić, czy zrobił to uczciwie. Ta asymetria – drobiazgowa mechanika przy pustce normatywnej wokół bodźców, kontroli i odpowiedzialności – jest dziś przedmiotem sporów sądowych o kredyty oparte na WIBOR.

REKLAMA

Prezes ZUS zabrał głos ws. emerytur. Padły słowa, które mogą zakończyć gorącą dyskusję

Pomysł, który wywołał polityczną burzę, doczekał się reakcji prezesa ZUS. Liwiusz Laska nie tylko odniósł się do propozycji uzależnienia wieku emerytalnego kobiet od liczby urodzonych dzieci, ale wskazał także, dlaczego takie rozwiązanie może budzić poważne zastrzeżenia. W rozmowie poruszył również kwestię podwyżek w ZUS i ujawnił nowe informacje o współpracy z PIP oraz KAS.

Wytyczne AI Act dotyczące obowiązków przejrzystości. Co muszą zrobić dostawcy i podmioty wdrażające systemy AI?

Komisja Europejska opublikowała wytyczne wyjaśniające obowiązki przejrzystości wynikające z art. 50 AI Act. Dokument precyzuje, jakie wymagania dotyczą dostawców oraz podmiotów wdrażających systemy sztucznej inteligencji, kiedy należy informować użytkowników o kontakcie z AI oraz jakie zasady obowiązują w przypadku deepfake'ów i treści generowanych przez sztuczną inteligencję.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA