REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Dwuczłonowe nazwisko dziecka

Wioleta Matela-Marszałek
Autorka licznych publikacji o tematyce prawnej
W jakich przypadkach dziecko może nosić dwuczłonowe nazwisko?/Fot. Shutterstock
W jakich przypadkach dziecko może nosić dwuczłonowe nazwisko?/Fot. Shutterstock
fot. Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Zgodnie z polskim prawem nazwisko dziecka, które powstało z połączenia nazwisk jego rodziców nie może składać się więcej niż z dwóch członów. W jakich przypadkach dziecko może nosić dwuczłonowe nazwisko?

Co do zasady o nazwisku, jakie będzie nosiło dziecko, decydują jego rodzice. W przypadku braku odpowiedniego oświadczenia dziecku zostaje nadane nazwisko dwuczłonowe, składające się nazwiska matki i dołączonego do niego nazwiska ojca.

REKLAMA

Kodeks rodzinny i opiekuńczy konkretyzuje przepisy, dotyczące nazwisk dzieci w zależności od sytuacji: zawarcia małżeństwa przez rodziców, uznania ojcostwa, sądowego ustalenia ojcostwa.

Polecamy: Alimenty. Jak szybko dostać pieniądze na dziecko

Dziecko urodzone w małżeństwie a dwuczłonowe nazwisko

Jeżeli istnieje domniemanie, iż dziecko pochodzi od męża matki, to powinno ono nosić nazwisko, będące nazwiskiem obojga małżonków. Co w sytuacji, gdy małżonkowie posiadają różne nazwiska? Wówczas w oświadczeniu dokonują wyboru nazwiska dziecka. Oświadczenie takie składa się jednocześnie z oświadczeniem o nazwiskach, które będą nosili małżonkowie.

Dla dziecka można wybrać:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • nazwisko jednego z małżonków;
  • nazwisko utworzone przez połączenie nazwiska matki z nazwiskiem ojca (o kolejności poszczególnych członów decydują małżonkowie).

W oświadczeniu, które złożyliśmy przed ślubem zdecydowaliśmy, iż nasze dzieci będą nosiły dwuczłonowe nazwisko. Teraz jednak chcielibyśmy zmienić naszą decyzję. Czy jest to możliwe?

Tak, przy sporządzeniu aktu urodzenia pierwszego wspólnego dziecka małżonkowie mogą złożyć przed kierownikiem urzędu stanu cywilnego zgodne oświadczenia o zmianie wskazanego przez nich nazwiska dziecka.

Jeżeli rodzice zawarli małżeństwo po urodzeniu dziecka, również mogą dokonać zmiany jego nazwiska. Warto jednak pamiętać, iż do zmiany nazwiska dziecka, które ukończyło trzynaście lat, potrzebna jest jego zgoda.

Uznanie ojcostwa a dwuczłonowe nazwisko

W oświadczeniach składanych jednocześnie z uznaniem ojcostwa rodzice wskazują nazwisko dziecka. Podobnie jak w przypadku małżonków, rodzice mogą wybrać dziecku nazwisko, będące nazwiskiem jednego z nich albo nazwisko utworzone przez połączenie nazwiska matki z nazwiskiem ojca.

Do zmiany nazwiska niepełnoletniego dziecka, które ukończyło trzynaście lat potrzebna jest jego zgoda.

Zarówno w przypadku dziecka urodzonego w małżeństwie, jak i uznania dziecka, skutkiem niezłożenia przez rodziców oświadczeń, dotyczących nazwiska dziecka jest nadanie dziecku nazwiska dwuczłonowego. Składa się ono wówczas z nazwiska matki i dołączonego do niego nazwiska ojca.

Dzieci pochodzące od tych samych rodziców noszą takie samo nazwisko, za wyjątkiem tych sytuacji, gdy do zmiany nazwiska dziecka potrzebna jest jego zgoda.

Zmiana nazwiska dziecka po zawarciu nowego małżeństwa

REKLAMA

Moje dziecko nosi nazwisko dwuczłonowe, składające się z nazwisk swoich rodziców. Tak zdecydowaliśmy w oświadczeniu. Niedługo zamierzam poślubić innego mężczyznę i zmienić swoje nazwisko. Czy dziecko również może otrzymać nazwisko mojego przyszłego męża?

Nie, dziecko dziecko mogłoby otrzymać nazwisko swojego ojczyma, gdyby nosiło nazwisko matki. Nie jest dopuszczalne nadanie dziecku nazwiska męża matki (który nie jest jego ojcem), jeżeli nosi ono nazwisko swojego ojca lub nazwisko dwuczłonowe utworzone na podstawie zgodnych oświadczeń rodziców przez połączenie nazwiska matki z nazwiskiem ojca dziecka. Ponadto, do zmiany nazwiska dziecka, które ukończyło trzynaście lat, potrzebna jest jego zgoda.

W przykładowej sytuacji należałoby zatem najpierw postarać się o zmianę nazwiska dziecka na nazwisko matki.

Podstawa prawna:

Ustawa  z dnia 25 lutego 1964 r. Kodeks rodzinny i opiekuńczy (j. t. Dz. U. z 2017 r., poz. 682)

Polecamy serwis: Dziecko i prawo

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Google schowa nasz adres IP. Reklamodawcy nas nie znajdą? Privacy Sandbox zamiast cookies

Realizowany przez Google projekt Privacy Sandbox, który domyślnie ma zastąpić pliki cookies, ma na celu ochronę prywatności użytkowników w sieci. Tym razem Google chce schować nasz adres IP, przez co reklamodawcy nie namierzą naszej lokalizacji. Czy będzie lepiej? Według niektórych regulatorów niekoniecznie, bo rozwiązanie proponowane przez Google będzie „preferowało rozwiązania reklamowe technologicznego giganta”. 

3 milionom Polaków grozi grzywna 5000 zł. Sprawdź, co zrobić, aby uniknąć kary

W bieżącym roku ponad trzy miliony Polaków staną przed koniecznością uzyskania nowego dowodu osobistego. Liczba dokumentów, które utracą ważność, przekracza dwa miliony. Pozostałe przypadki to osoby, które osiągną pełnoletność, zmienią nazwisko lub zgubią dokument. Czy Twój dowód jest wciąż ważny? Sprawdź to już teraz!

Kiedy można stracić prawo do zasiłku chorobowego?

Na wstępie odróżnić trzeba brak prawa do zasiłku chorobowego od jego utraty. W drugim wypadku prawo takie początkowo przysługuje, ale na skutek zachowań ubezpieczonego zdefiniowanych w art. 17 ustawy z 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa dochodzi do jego utraty.

2150,00 zł miesięcznie na usługi dla seniora. Na jakich warunkach będzie przyznawany bon senioralny?

Wartość bonu senioralnego wyniesie maksymalnie 2150,00 zł, co odpowiada połowie minimalnego wynagrodzenia w drugiej połowie 2024 roku. Osobą uprawnioną do korzystania z usług świadczonych w ramach bonu senioralnego będzie osoba, która ukończyła 75. rok życia w przypadku, której jest możliwe zidentyfikowanie określonych potrzeb w zakresie podstawowych czynności dnia codziennego.

REKLAMA

Tymczasowe aresztowanie. Czy na pewno tymczasowe?

Pozbawienie wolności, umieszczenie kogoś w więzieniu jest naturalną karą za popełnienie ciężkiego przestępstwa. Realizuje ono wiele funkcji, między innymi daje poczucie sprawiedliwości. Jest to jednak czynione po przeprowadzeniu stosownego postępowania oraz skazaniu. Tymczasem  funkcjonuje też środek zapobiegawczy, który może odizolować od świata oskarżonego, podejrzanego, czyli osobę, co do której dopiero toczy się postępowanie karne i nie wiadomo jeszcze czy zasługuje ona na jakąkolwiek karę. 

PFRON: Stawka w programie "Rehabilitacja 25 plus” wynosi 3200 zł miesięcznie. Wnioski tylko do 7 czerwca 2024 r.

PFRON przyjmuje wnioski do programu "Rehabilitacja 25 plus” (od 29 kwietnia 2024 r.)

Sejm uchwalił: 1000 zł dodatku brutto do pensji [Wykaz zawodów z dodatkiem]
Mobbing - czym jest, jak udowodnić. Czym różni się od dyskryminacji, molestowania, naruszenia dóbr osobistych? Jaką ochronę ma pracownik? Co powinien zrobić pracodawca?

O mobbingu mówi i pisze się wiele. Ale nie każdy wie, czym mobbing faktycznie jest i jak odróżnić mobbing od dyskryminacji, molestowania czy stalkingu, a także jednorazowego naruszenia dóbr osobistych. Mobberami wobec pracownika mogą być pracodawca lub inni pracownicy, w tym jego przełożeni, choć również przełożony może doznawać mobbingu ze strony podwładnych. Jaka ochrona przysługuje pracownikowi w razie mobbingu i jak powinien zachować się pracodawca? Wyjaśniamy te kwestie.

REKLAMA

Dlaczego warto złożyć wniosek o 800 do końca kwietnia?

Warto się pospieszyć ze złożeniem wniosku o 800 plus do ZUS, jeśli chce się zachować ciągłość wypłaty świadczenia wychowawczego. Czy można złożyć wniosek również w weekend? 

Sejm uchwalił ustawę uznającą drugi język regionalny

Język śląski ma zostać wpisany do ustawy o mniejszościach narodowych i etnicznych jako drugi język regionalny. Tak uchwalił w piątek 26 kwietnia Sejm RP. 

REKLAMA