REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Pożyczka a kara umowna

inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Pożyczyłem sąsiadowi pieniądze. Zawarliśmy umowę na piśmie ponieważ dotyczyła 6000 zł. W jednym z ostatnich punktów przewidzieliśmy karę umowną na wypadek gdyby sąsiad nie chciał spłacać pożyczki w określonym terminie. Od znajomego prawnika, już po podpisaniu umowy, dowiedziałem się, że jest to postanowienie nie zgodne z prawe. Czy to prawda co teraz mam robić, nie chciałem nikogo oszukać?

Kara umowna to suma pieniędzy, przewidziana na pokrycie szkody wynikłej z niewykonania lub nienależytego wykonania umowy. Ważne jest natomiast, że tego rodzaju „odszkodowanie” może być zastrzeżone wyłącznie w wypadku zobowiązań niepieniężnych.

REKLAMA

REKLAMA

Kary umownej nie można natomiast stosować przy zobowiązaniach pieniężnych. Świadczenia pieniężne to takie których wartość wyrażona jest w pieniądzu. Najczęściej występujące w obrocie gospodarczym zobowiązania pieniężne to umowa sprzedaży, umowa pożyczki, umowa najmu, umowa o dzieło.

Szkoda wynikła z niewykonanie zobowiązań (lub ich nienależyte wykonanie) zobowiązań pieniężnych nie może być naprawiona przez zapłacenie kary umownej. Kara umowna odnosi się bowiem, jak stanowi art.. 483 Kodeksu cywilnego, tylko do zobowiązań niepieniężnych. A więc takich, których wartość nie jest wyrażona w pieniądzu.

Gdy dłużnik zwleka z zapłatą świadczenia pieniężnego wtedy wierzycielowi należą się odsetki za opóźnienie. Odsetki należą się nawet wtedy gdy wierzyciel nie poniósł szkody a opóźnienie nastąpiło z przyczyn, za które dłużnik nie ponosi odpowiedzialności. Natomiast gdy dłużnik ponosi odpowiedzialność za opóźnienie wtedy oprócz odsetek musi zapłacić odszkodowanie.

REKLAMA

W podanym przykładzie kara umowna została przewidziana od świadczenia pieniężnego, co de facto jest nie zgodne z prawem. W razie gdyby sąsiad spóźniał się z zapłatą raty pożyczki nie będzie Pan mógł żądać od niego kary umownej. Będzie Pan mógł natomiast żądać odsetek lub ewentualnie odszkodowania w wypadku zawinionego opóźnienia.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Hamulec czy blokada? Weta prezydenta Karola Nawrockiego w liczbach

„Jeśli prawo jest dobre, jest podpis” – mówił 13 listopada Karol Nawrocki, ogłaszając weto do ustawy o blokowaniu nielegalnych treści w internecie. Minister cyfryzacji odpowiedział, że prezydent zachował się „jak lobbysta platform”. Sprawdziliśmy liczby i tezy z tego sporu.

Weto prezydenta do ustawy o blokowaniu treści w internecie. Urzędnik czy sąd – kto ma decydować, co zniknie z sieci?

Prezydent Karol Nawrocki odmówił 13 listopada podpisania ustawy, która miała pozwalać urzędom nakazywać blokowanie nielegalnych treści w internecie. Rząd mówi o utracie narzędzi szybkiej reakcji na przestępstwa, prezydent – o oddaniu urzędnikom oceny, co jest przestępstwem. Unijny akt o usługach cyfrowych (DSA) obowiązuje jednak nadal.

Ile zarabia policjant przed 26. rokiem życia i później? Praca w policji w 2026 r. Na jakie dodatki można liczyć?

Zarobki w policji uzależnione są od wielu czynników, takich jak staż służby, zdobyty stopień służbowy czy zajmowane stanowisko. Można jednak podać kwotę wynagrodzenia zasadniczego policjanta przed 26. rokiem życia i później. Na jakie dodatki można liczyć?

Tatuaże czy kolor włosów nie mogą wpływać na to, jak pracownik jest traktowany w pracy

Choć w przepisach wskazano potencjalne powody dyskryminacji, które mogą wystąpić w praktyce, to ustawodawca użył w przepisie zwrotu „w szczególności”. Oznacza to, że katalog nie jest wyczerpujący, a do nierównego traktowania pracowników może dojść również z szeregu innych powodów. Jakich?

REKLAMA

Wypadek komunikacyjny – jakich świadczeń może dochodzić osoba poszkodowana?

Każdego dnia na polskich drogach giną średnio ponad cztery osoby, a blisko 70 zostaje rannych. Przypomina o tym Światowy Dzień Pamięci Ofiar Wypadków Drogowych, który w tym roku przypada 15 listopada. To dobry moment, by wyjaśnić, jakich świadczeń mogą dochodzić poszkodowani i ich rodziny.

Przełożony nie może dzwonić wieczorami, komentować stroju i śmiać się z wykształcenia. Nowe przepisy dotyczące mobbingu już obowiązują

Gdzie kończy się normalna komunikacja a zaczyna mobbing? W praktyce zarówno pracownicy, jak i pracodawcy potrafią przegapić przekroczenie tej cienkiej granicy we wzajemnych relacjach. To może mieć poważne konsekwencje, również prawne.

Kupując udział w domu męża można skorzystać z ulgi podatkowej

W jakich przypadkach można przyjąć, że podatnik wydatkował przychód uzyskany ze sprzedaży nieruchomości na własne cele mieszkaniowe? Prawidłowa odpowiedź na to pytanie jest kluczowa dla oceny, czy podatnik ma prawo do zastosowania ważnej ulgi podatkowej.

Obowiązek informowania o wyjeździe za granicę. Projekt nowelizacji ustawy o obronie Ojczyzny

Trwają prace nad projektem ustawy o zmianie ustawy o obronie Ojczyzny oraz niektórych innych ustaw. Podstawowym celem jest wprowadzenie szkoleń w celu podniesienia kompetencji rezerw Sił Zbrojnych RP. Projekt przewiduje także wiele innych zmian. Sprawdzamy najważniejsze z nich.

REKLAMA

Pomoc dla oszukanych w »Czystym Powietrzu« z haczykiem. Spłata może poczekać, odsetki nie

Po głosowaniu w Senacie 6 listopada wiadomo, jak państwo pomoże oszukanym w Czystym Powietrzu. Odsetek jednak nie zatrzymano. Czy rodzina zapłaci ostatecznie odsetki, zależy przede wszystkim od wyniku sprawy karnej.

Mobbing w praktyce – czy intencje albo zamiar sprawcy mają znaczenie?

Czy aby doszło do wystąpienia mobbingu sprawca musi mieć na celu nękanie pracownika? Gdy w zakładzie pracy dochodzi do niepożądanych zachowań, wiele osób jest zaskoczonych. Sprawcy często nie mają bowiem złych intencji. Ale czy to ma znaczenie?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA